最新慰问一线工作人员报告 市工会夏季慰问一线职工简报(通用5篇)

时间:2023-09-26 11:24:52 作者:雅蕊 最新慰问一线工作人员报告 市工会夏季慰问一线职工简报(通用5篇)

报告,汉语词语,公文的一种格式,是指对上级有所陈请或汇报时所作的口头或书面的陈述。那么,报告到底怎么写才合适呢?下面是我给大家整理的报告范文,欢迎大家阅读分享借鉴,希望对大家能够有所帮助。

慰问一线工作人员报告篇一

金秋送爽,丹桂飘香。在中秋佳节期间,中冶华南开展了情暖中秋慰问活动。

9月11日,中冶华南公司慰问组到光明环境园项目,亲切慰问坚守一线的员工,为高温天气坚守岗位的一线员工送去防暑降温物资与中秋慰问品。

在项目施工现场,慰问组与项目一线施工人员热情交流,详细了解工人们的工作、生活安排情况,以及工程进度、质量和安全及防疫保证措施等情况,并向坚守岗位力保项目履约的一线施工人员表示了感谢并致以节日祝福。

随后慰问组在项目部召开了座谈交流会,听取了项目经理的全面汇报。针对项目部下一步工作,会议要求。一是紧盯目标挂图作战,确保高质量完成项目建设任务。要对照好任务“进度图”、具体“施工图”、人员“责任图”,合理组织科学有序推进施工生产,保障合同履约工作圆满完成。二是安全生产重于泰山,始终绷紧安全之弦。要时刻绷紧“安全生产无小事”这根弦,牢固树立安全生产理念,强化红线意识和底线思维,坚决克服麻痹思想和侥幸心理,严格落实安全生产责任制。要定期组织开展安全生产检查,查找安全生产工作中存在的薄弱环节,要做到横向到边、纵向到底,全方位、无死角,发现问题立即整改,抓早抓小,确保不出现任何问题。三是加强青年员工培养,助力人才队伍建设。根据工作实际和需求,开展多样化的内部培训,坚持理论知识与实际操作技能相结合,专业培养和综合培养同步进行,紧扣施工生产的各道工序,为项目施工生产提供强有力的人才支撑,为企业高技术高质量高速度发展提供人才后备力量。

慰问一线工作人员报告篇二

11月7日,县人大常委会主任赵明带领爱心企业中乔(河南)体育有限公司看望慰问奋战在疫情防控一线的执勤工作人员。

赵明一行先后来到商登高速睢县东、西出入口等县域交通服务点,向每一位恪尽职守、勇于奉献的值守工作人员送去了亲切关怀和问候,并为他们送去了牛奶、火腿、防护服、活动板房等慰问物品和防疫物资。叮嘱他们注意做好自身防护,切实提高安全防范意识,确保以最佳的身体和良好的.精神状态积极投身到疫情防控工作中。

赵明强调,要严格落实疫情防控要求,克服麻痹思想,当好守门人,把住入口关,确保不漏查一车、不漏检一人,守好疫情防线,切实保障睢县人民群众生命安全和身体健康。

慰问一线工作人员报告篇三

新春佳节日益临近,节日的氛围渐渐浓厚起来。为让患病、困难职工家庭过上一个温暖祥和的春节,校工会组成开展“送温暖”活动,学校领导班子分头带队,启动了春节看望慰问患病、困难职工活动。

1月11日,卢一校长看望了患病职工代表周梅同志,杨祥禄副书记看望慰问了困难职工、驿都工匠胡金祥同志,他们亲切交谈,鼓励生病、困难职工鼓起信心,勇敢面对困难,早日走出困境。其他几位校领导、校工会也准备在近期分别看望慰问我校患病、困难职工并向他们发放慰问金,通过慰问,给患病、困难职工送去学校殷切的.关怀和真挚的节日问候,让患病、困难职工在严冬季节里,深刻地感受到来自学校和工会的浓浓暖意。

慰问一线工作人员报告篇四

10月27日,由县交运局党组书记、局长陈永胜带队,一行多人先后前往交通综合枢纽和大盂高速卡口,看望慰问奋战在疫情防控一线的工作人员。

陈永胜一行首先前往交通综合枢纽,看望慰问正在值守的顺通公交公司的工作人员,并为他们送上慰问品。陈永胜表示,本次疫情发生以来,公交公司秉持着高度的社会责任感和使命感,积极投身到阳曲县疫情防控工作中,各工作人员不畏艰险,全力做好特殊人员的.转运隔离工作。在此,对他们维护人民群众的生命健康和安全作出的重要贡献表达了深深的谢意,也希望他们在做好疫情防控工作的同时,要做好个人防护,保障自身安全,注意劳逸结合,继续保持昂扬斗志,慎始如终筑牢阳曲交通运输疫情防控的坚实防线。

随后,陈永胜一行又深入大盂高速卡口,现场查看了滞留货车司机情况,为其送上爱心礼包,并对我局卡口防疫人员作出具体指示。他表示,防疫人员要在保证自身安全的前提下,发挥模范作用、先进作用,扎实做好“外防输入、内防反弹”工作,全面守好疫情防控阳曲阵地。

此次慰问工作极大鼓舞了奋战在一线的防疫工作人员,大家表示将继续保持良好的精神状态,共同守护好我们的家园,全力筑牢疫情防控安全防线。

慰问一线工作人员报告篇五

近日,内蒙古大兴安岭库都尔林业局原林森林管护所工会遵循"不丢一户、不落一户"的原则,全面开展"送温暖"活动。

原林森林管护所工会为推动和解决困难职工面临的'问题,将工会组织的关怀和温暖送到每一个困难职工心坎上,上下联动、真实反馈,成立了以工会主席为组长的调查小组,全面划片包干,把调查任务具体落实到工会干部人头,集中时间全面摸清困难职工的困难状况,确定帮扶对象,力求做到"不丢一户、不落一户",为实施帮扶救助奠定基础,确保20xx年送温暖活动有序进行。同时,他们把特困职工作为管护所领导慰问走访的`对象,让困难职工都能深切地感受到工会的关怀与温暖,确保"一助一"送温暖帮扶工作的全面展开。据了解,局场两级共帮扶15户困难职工,其资金3700元。

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