最新科技部期末总结 科技部工作总结(精选8篇)

时间:2023-09-02 09:22:41 作者:琴心月 最新科技部期末总结 科技部工作总结(精选8篇)

写总结最重要的一点就是要把每一个要点写清楚,写明白,实事求是。写总结的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?这里给大家分享一些最新的总结书范文,方便大家学习。

科技部期末总结 科技部工作总结篇一

何金凌

作为一个从无到有的部门,科技部经过上个学期的磨练,日臻成熟,逐步融入到学生会的体系之中。

再再而三的出现。在这方面一个成功的案例当属去年圣诞晚会。由于准备工作做的充分,在每一个细节上都做的相当细致,当时工作人员一点压力都没有(况且当时播放音乐的工作人员还不是学生会的人,是临时从班级里找的)。这种准备工作不充分的原因之一就是科技部与主办部门沟通联系的脱节,导致一方完全不知道另一方的任何详细情况。这应该是本学期科技部工作做的最差的一个环节!

科技部本学期的另一重大问题出现在前半学期的人员安排上。首先,由于科技部多数情况下做的事技术活,因此在各种宣传海报的制作上,基本是部长一个人承担,结果很严重,我的干事什么都不懂。她们做的事情就只是拿拿资料什么的,这种分工上的不合理直接导致科技部成了一个人的部门。其次,没有完全发挥副部在各种活动中的积极作用,没有塑造好副部的一种集体意识和活动分配行为能力,没有真正的融入到部门和学生会之中。这里面有客观的因素,但主观因素是不能被忽视的。

在不同环境下的组织策划和行为能力;二.摆脱部长对固定活动的固定思维,适当发挥干事在这些活动中的主观能动性;三.减轻部长的工作负担。从后三次活动(英文广告演绎大赛,第二次电影展播和闭幕舞会)来看,这样的尝试是相当成功的。虽然各干事由于经验不足往往把很多事情复杂化,但总体上她们充分体现出了自己的责任意识和自己的能力,也在这次换位尝试中给我交了一份满意的答卷!业精于勤荒于嬉,行成于思毁于随!在自己本职工作范围内的事情,没有做好就应当算是失职。科技部制作海报,节目单和宣传品属于本职工作,没有什么可以津津乐道的。但科技部本学期的两大失职确是不可否认的:在英语节子活动中的英文原声电影展播中,我们活动的准备和策划中的出入很大,其中就包括宣传视频的制作以及电影的处理,这是失职之一。其次,在干事培训上是一块空白,结果只能在电影展播中赶鸭子上架,这是失职之二!

前车之鉴,后事之师。科技部的任何活动资料和经验,乃至干事的所有感受都是本部门的一大财富,并不是“食之无味,去之可惜”的东西,因此,科技部开有自己的博客,把一点一滴的工作历程一一记录下来,给后面的工作留下应有的东西!

科技部期末总结 科技部工作总结篇二

大家好,我叫***,来自****。一年之前,科技部招新时,同现在一样,我站在讲台上,面试评委问我,你为什么要加入科技部。我说,奉献,服务,学习。今天,带着同样的诺言,我将竞选科技部部长这一职位。

我竞选的主题是,让部门在传承中寻求突破。

对于咱们科技部来说,最重要的活动便是每年的院科技节。办好一届科技节,也是我们科技部工作的重中之重。如何来获得更多、更好的高质量科技作品呢?我想主要通过以下三个方面。

1、首先,要较早的与我们学院的几个科技小组取得联系。较之其它的同学,各个小组在科技作品上有着更高的技术涵养与设备支持。所以,我会尽早地与他们协作沟通,留以充裕的时间,完成他们的优质作品。

2、其次,对于全院的同学,要提前、并加大科技节的宣传力度。比如这届科技节的集中各系宣传板、各系干事在早自习进班宣传等,都是很好的并且可以延续的方法。去年,我们作为大一新生,在我们自己的班里都明显感觉的到,大一同学的科技节的参与度明显不高,除去一些客观因素,还有一点,那便是宣传的仓促。如果我当选了科技部部长,我会在这方面作出改善。

3、然后,科技节的目的,不在于评出多少个奖项,更重要的是在于通过科技节这一形式,引导大家更多的参与到科技作品的制作、对科技的兴趣、在我们院产生一个较好的学习氛围。因此,科技节活动的交互性非常重要。比如说,颁发完了证书,绝不是科技节的终点,我会在科技节后在学校里进行一次获奖优秀科技作品的展览。因为在往届的科技节中,同学们往往感觉科技节在征集了一次作品、发了一次奖状后就没什么了,也不知道其它同学科技作品的情况。通过节后的展览,一方面增加了同学们对科技作品的兴趣,另一方面,也增强了科技节活动的影响力与活动的深度。

除了科技部,我还在湖工大校报工作,我正尝试将校报中的优势制度引进到科技部的建设中来。作为一个院级的部门,在与系团学的交往中,往往会感觉到有些尴尬,譬如我认识一个某系科技部的干事,他曾经这样问过我,你们院科技部是不是都很闲呀?一方面,我感到十分的委屈,一方面,不得不承认,这是一个近乎危险的信号院系团学之间的交流不畅。当前,科技部还有一块较为常规化的重要活动便是工程讲坛。在现有的工程讲坛制度下,我们与各系的团学有着非常频繁的接触。院系团学之间的关系,在工程讲坛得到了集中的体现。在讲坛过程中,我会注重与系团学的交流与合作。努力营造并展现一个积极服务、友好热情的院科技部形象。同时,我还将对工程讲坛进行适度的制度改革。

门前流水尚能西,年刚弱冠怎能弃。

一年一度换届戏,科技干将齐争气。

科技部期末总结 科技部工作总结篇三

1、 你为什么会选择加入科技部?

2、 你认为你和别人相比有什么优势?

3、 我们为什么要录用你?

4、 你为什么会选择第一个上台面试?(针对第一个上台的学生)

5、 你会怎样处理学习和工作的关系?

6、 如果学习和工作发生冲突,你会怎么解决?

8、 如果你加入了学生会,当你和你的部长意见不统一的时候你怎么办?

9、 你了解我们这个部门吗?

10、 如果最后经过面试,可是你被分配到了其他部门,你会怎么办?

11、 在科技方面,你有没有最得意的事?是什么?

12、 如果今天面试失败了,你会怎么办?

15、 如果部门内部出现你不喜欢的人,你如何处理?

17、 你认为你自己是一个什么样的人?

19、 你主要擅长使用那些软件?(针对擅长制作视频的学生)

20、 你为什么会选择一个比较靠后的顺序来面试呢?(针对后来上台的学生)

21、 你觉得你在这个部门,可以负责哪方面的工作?

22、 你认为你足够了解一台电脑吗?

24、 你觉得自己最大的弱点是什么?

25、 你觉得你最擅长什么样的工作?

1:谈谈你对大学的认识及准备在大学里学习什么并说明上大学应有的品质。

3:谈谈你的优缺点吧!

4:当你与负责人在某些方面不一致时,你会怎么办?

6:你想从加入我们科技部后得到什么?

7:你愿意做一个大池塘里的一条小鱼还是愿意做一个小池塘里的一条大鱼?具体谈谈!

8:你做出一个决定,但事情的发展事与愿违,你将按照怎样的方法处理?

11:你能为科技部做什么?

12:谈谈你对科技部的理解和认识?

14:怎样理解“责任心”这个词?

16:你的爱好,现在在班级担任的职务

17:上大学已经一个多月了,总结以下你对大学的认识,你对大学的印象。

18:你为什么要进学生会?

19:你哪方面比较擅长?你觉得你在这个部门,可以负责哪方面的工作?

20:谈谈你对科技部的认识?

21:谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训

22:你可以为我们带来什么?

23: 如果要你组织一场活动,你会做哪写准备?需要考虑哪些方面?

一.自我介绍(一分钟左右)

二,对科协及科技部的了解,考察归属感和对科协工作的激-情

1对科协有什么了解或为什么要进科协?

2 你进了科协有哪些作为(具体的')

4 你的爱好,加入其它社团没

5 我们为什么录用你?

6 与其他集会发生冲突怎么处理?(问题比较犀利)

三,解决问题的能力,考察反应能力以及在新的活动中出谋划策的能力

1、问他以前有无做过班干或社会活动,了解他的过去有利于下一步的提问。

2、问他在以前的学生工作中有无遇到过什么难题,是怎么解决的。(了解他以前的能力)

3,本部分可从学生所填资料中抽取问题提问

4,假如让你组织一次某某活动,如何安排?注意什么?(进一步了解他的能力)

四,个人品质,考察面试人员的各种能力与品质。

1,谈谈大学你有什么目标,什么计划?(考察学生做事的目标感)

4你觉得你在这个部门,可以负责哪方面的工作?

6对于一项工作,你愿意个人完成还是团体合作?

7如果部门内部出现你不喜欢的人,你如何处理

五,语言组织与表达的能力,这个问题比较随意。

1,上大学已经近一个月了,总结以下你对大学的认识,你对大学的印象。(考察学生的语言表达能力,和对事情的总结能力。)

2,你觉得自己可以胜任哪方面的工作?;

1, 加入或准备加其它社团较多者,综合考虑:为工作带来的方便(如校会和社团活动中心)和不便(活动较多)

2, 对于有性格缺陷,如不诚信,说话滔滔不绝但无用者直接pass

4, 未尽事宜,有待讨论

科技部期末总结 科技部工作总结篇四

在省联社、市办事处正确领导和有力支持下,区联社做为上线试点机构,打赢了全市信息化建设的第一场攻坚战!区联社全体员工在两个多月的时间里,历经多次数据移植、模拟运行、试运行,一直到正式运行。

1、上下联动,加强领导,为“系统”上线提供组织保证

为确保综合业务系统的平稳顺利上线,我联社成立了综合业务系统上线风险应急工作领导小组,并结合省联社金信工程上线风险预防预案与自身的实际情况,制定了我联社金信工程上线风险防范处置预案,风险防范预案的具体内容包括组织机构、职责分工、风险预测、风险防范措施、突发事件应急处理、道德风险防范措施及其他注意事项等。并与各部门、各营业网点负责人签订了责任状,明确了责任及工作目标和要求,坚决杜绝上线过程中及上线后产生的各类风险。

2、齐心协力,合作有序,为“系统”上线提供技术保证

为贯彻落实省联社“科技兴社”战略,快速推进“金信工程”建设,让全辖员工掌握综合业务系统操作技能,一是分期、分批完____员培训。培训对象为全辖业务岗人员;二是明确培训内容,即重点对手工录入报表、新系统业务操作、移植数据填报等进行培训;三是采取多种培训方式。通过理论学习、现场学习、模拟操作等方式相结合,取得了较好的培训学习效果。

3、统筹安排,上线工作按计划稳步高效推进

(一)认真做好技术保障工作。我联社在2月初就完成了各类设备的领用、安装、调试工作、网线的架设工作以及数据移植系统的搭建测试工作,在市网络中心的全力支持下顺利的通过了省社网络中心的联调测试,为成功上线提供了可靠的技术保障。

(二)认真做好账务核对。按照省市社的要求,我联社对原系统的账务和传统处理方法进行全面清理,确保移植到新系统的账务与旧系统的账务对应相符。

(三)认真做好数据移植工作。我联社在市网络中心的统一指挥、全力支持下逐个网点进行数据移植测试,通过系统自动核对、人工核对,确保数据准确无误。

二、健全规章制度,完善安全管理,确保安全运行

牢牢树立以制度管理人员的思想,认真贯彻落实相关规章制度,严格管理,加强安全教育,使安全规范操作的观念深入人心,加强权限分级管理,为了防范风险,确保计算机系统安全、高效运行,我们在日常计算机管理上坚持预防为主,综合治理,有效的防范了计算机犯罪的发生。

1、按照《关于成立奥运会期间信息安全领导小组和工作小组的通知》(辽农信联260号)的文件要求,全力做好奥运会期间重要信息系统安全保障工作,切实保障重要信息系统安全、持续、稳定运行,成立了信息齐全领导小组和工作小组。

2、根据省联社、市办事处有关制度,完善现有的计算机管理办法,制定了《区联社科技管理制度》、《区联社计算机系统安全管理制度》、《区联社计算机操作细则》三项管理制度,确保计算机网络系统安全运行。

3、制定区联社办公网建设方案(讨论稿)。

三、做好维护工作,加强检查力度,确保业务系统安全运行

科技部门的工作重点一是管理监督,二是技术服务。科技部门人员牢固树立为基层服务的意识,加强现场培训工作,有效地规范了计算机操作行为,提高了操作人员的业务素质。全年共处理各类软硬件故障120余起。

和其它科室联合对经营网点进行了系统安全性检查。并对各分社的后备电源及网络线路进行了全面检测和检查,切实保障重要信息系统安全、持续、稳定运行。

在反洗钱系统、个人征信、企业征信查询系统建设中与有关科室紧密配合,苦干加巧干,顺利的完成了硬件配置、系统安装调试、技术指导等各项工作,有力的保障了业务的顺利开展。

年度工作安排

为进一步提高区联社的信息化建设水平,改进金融服务,增强市场竞争力。根据省联社、市办事处关于信息化建设的要求,结合实际,现提出区联社信息科技工作计划。

一、指导思想

我社的信息科技工作的指导思想是:以信息化网络建设为中心,坚持网络建设与制度建设相结合,与员工素质提高相结合,全面提高信息化建设与应用水平,强化计算机安全,确保系统安全高效运行,促进区联社各项业务的快速发展。

二、工作目标

1、结合实际,强化技术培训,提高计算机操作人员的操作技能。增强科技人员的技术储备,对于在实际工作中表现出良好素质的同志,给予充分信任,大胆使用并重点培养,保证科技工作的连续性。

2、建立健全科技管理制度,确保计算机网络系统安全运行。

4、对计算机安全制度执行情况加大检查力度,对网点电子设备加强维护,保障机器正常运行。

5、与业务部门紧密配合,拓展中间业务,拓宽业务渠道。

三、工作措施

(一)提高操作人员素质,加强计算机队伍建设。

1、针对计算机培训实践性强的特点,结合我联社实际,可以实行分期进行全辖的计算机操作员进行培训。继续强化微机基础知识和office文字、表格处理,网络知识,并讲述微机操作过程中常见错误和问题的解决方法。使计算机操作人员能够熟练进行业务操作,提高工作效率,对常见简单问题,能够在较短的时间内自行解决,以免影响正常业务。

2、做好微机网点检查辅导工作。

认真履行监督管理与服务基层的双重职责,做好日常检查和计算机技术服务工作,加大检查与辅导的力度和深度,对检查中发现的问题,提出整改意见,并现场给予辅导,提高操作人员的操作技能。

(二)落实计算机安全制度,保障计算机业务稳健发展。

根据省联社、市办事处有关制度,完善现有的计算机管理办法,做到以制度管人。制度要先行,落实更要到位。一是继续实行计算机定期检查制度,即每月各部门进行自查、每季度科技管理部对全辖进行一次全面检查。二是落实计算机安全管理办法,评先罚劣,奖罚分明。

(三)强化技术保障,加强科技管理。

科技管理服务部门,要始终坚持服务和管理并重的原则,定期巡回维护、维修计算机设备及线路,尽可能的减少各类故障的发生。认真贯彻落实相关规章制度,严格管理,加强安全教育,使安全规范操作的观念深入人心,加强权限分级管理,有效防范计算机犯罪的发生。

科技部期末总结 科技部工作总结篇五

第一条 合作内容及双方权利义务

1. 乙方定于________年____月____日为甲方组织本次会议。并提供相关的配套服务(包含会议代表的接送、会议室租赁、会议设备租赁、用餐、住宿等)。

2. 甲方向乙方支付会议组织服务费用共计:59500元 (大写:伍万玖仟伍百元整)

3.甲方________年____月____日前向乙方支付完毕本合同约定的全部费用。

第二条 合作期限会议时间:自 ________年____月____日至________年____月____日止。(以实际发生为准)。 乙方在有效期限内安排好会议所需的全套服务,甲方未按照乙方服务内容执行的,视为合同已执行。

第三方透露或向社会公开。

第四条 争议的解决

1、因甲方原因单方面取消会议,视为违约,乙方无需退还甲方已支付的任何费用。

2、因本协议执行过程中产生的纠纷双方应协商解决,协商不成的提交北京仲裁委员会进行仲裁。

科技部期末总结 科技部工作总结篇六

2011—2012年度下半学年

科 技 部 工 作 总 结

团总支学生会科技部

二〇一二年六月五日

一、挑战杯 挑战杯是“挑战杯”全国大学生系列科技学术竞赛的简称,是由共青团中央、中国科协、教育部和全国学联共同主办的全国性的大学生课外学术实践竞赛,也是我院特别重视的一个比赛。本学期的是”挑战杯”中国大学生创业计划竞赛(俗称”小挑战杯”);我部负责向各个班级发通知,向同学们绍了挑战杯并鼓励本院学生积极的参加挑战杯比赛。然后负责接收我院学生的科技作品并交给老师,之后,配合老师并按照老师的指示顺利完成了我院挑战杯的各项工作!

二、第四期《子午线》出版 第四期《子午线》收集了“挑战杯”中获奖的优秀作品,由我部负责编辑、排版,并在出版前做了进一步的精简与修订工作。然而,由于种种因素,《子午线》的出版时间有所推迟,这是我们工作的不足,对此我部已做出深刻的检讨与反思。虽然出版推迟了,但也同时为我们提供了充足的修订时间,从而保证了本期《子午线》高质量的出版,给同学们一种焕然一新的感觉。之后,我们负责把本期《子午线》分发至我院的每一个宿舍、我校其他院系的各个系办公室里。进而不仅可以很好的宣传《子午线》而且能够使广大同学通过我们的杂志进一步的了解我们资环学院!非常感谢我院领导老师的信任和支持,感谢主席团及其他部口的帮助与配合!虽然下一学期我们科技部就要跟学习部合并成新的学习部了,但我们应有的工作以及工作态度不会改变!我们在下一学年中会继续尽职尽责,了解学习部,努力融入学习部中去,一起共同努力,弥补不足,不断完善自身建设,探索工作的新思路和新方法!不仅要做好自己应有的工作,而且还要积极配合学生会的工作。

资源环境与旅游学院 团总支学生会 科技部 2012年06月11日

科技部期末总结 科技部工作总结篇七

信用社(银行)科技信息部各种岗位职责 经理岗位职责(副职协助工作,按分工做好岗位职责工作)

一、主持本部门全面工作负责本部门日常管理工作,组织本部门人员完成计划工作任务。

二、拟订本部门工作计划、工作实施方案,提出工作措施,报批后组织实施。

三、拟订、调整、完善本部门人员岗位职责和考核办法,报批后组织实施。

四、负责提出、修订本部门的岗位责任制、操作规程和业务流程,做好各岗位的分工合作,协调各项业务工作的顺利开展,对员工进行绩效考核。

五、组织拟订银行卡业务发展目标、年度工作计划及考核指标,并负责组织实施、指导、检查,定期将考核情况向领导汇报。

六、对全辖计算机系统运行环境等安全状况及各项制度落实情况进行检查,定期组织计算机安全检查,做好记录,出具检查报告,发现问题及时解决,预防计算机犯罪和重大故障发生。

七、根据市场发展需求以及电子化建设发展的需要,协同业务部门搞好银行新产品的推广应用。

八、完成各类信息系统工作项目的实施上线为联社领导的经营决策提供有效、实用、可靠的信息。

九、负责制定年度计算机培训计划,合理安排培训计划的实施,提高全辖员工的计算机操作技能。

一、负责银行卡部人员岗位调配及日常管理工作。 十

二、撰写、审核银行卡部各类文字上报材料,把好材料文字质量关。 十

三、负责本部门员工的教育、培训和管理工作。 十

七、完成单位分配和领导安排的其他工作任务。 综合岗位职责

一、做好部门办公室事务管理、会务、文件草拟和收发、传达等日常工作和各项后勤事务工作。保管、使用业务印章、重要资料。值守本部门电话,做好电话记录,及时准确向相关人员和相关部门传递紧要电话资讯。

二、对本部门的文件、资料、会议记录等的收集、整理和分类装订保管,并建立业务档案。

三、做好本部门工作例会、学习的准备、召开工作。

四、编制、汇总填报有关工作报表,起草、审核本部门工作文件、报告和工作计划、总结。做好报表统计、报告和各种书面报告收集、拟写报送工作。

五、收集有关规章制度在执行过程中遇到的问题,向领导提出改进意见和建议。做好本部门调研、检查和工作中的各种问题归集、处理、移送和督促工作。

六、受理本部门的来信来访、检举工作。

七、负责联社及辖内网点电脑设备、配件、耗材的入库、出库、领用、借用、收回等管理工作。

八、负责保管联社及辖内电脑网点设备、磁介质、技术资料及各种书籍资料的归档管理,按相关制度做好各种档案的借阅、归还工作。

九、对本部门的文件、资料、会议记录等的收集、整理和分类装订保管。

三、完成单位分配和领导安排的其他工作任务。 系统管理岗位职责

一、掌握 window 等操作系统的安装、管理和维护。

二、负责 ip 地址规划、配置,确保 ip 地址的合理性、有效性和安全性。

三、负责网络管理和维护,确保整个网络系统安全、正常运行。

四、掌握现有网络设备(路由器、交换机等)的安装、管理、维护的技能,确保网络设备正常运行。

五、负责向操作员传授设备的基本性能、使用常识和方法。

六、加强计算机设备管理,定期对网点计算机设备运行检查,确保计算机设备安全使用,减少故障率。

八、负责处理营业机构提交的各种调整申请书,确保手续规范有序、合法合规。

九、对联社本部计算机系统的管理和维护,加强对联社本部人员的计算机操作的指导。

四、完成单位分配和领导安排的其他工作任务。 系统维护岗位职责

二、对应用软件的问题,如功能不完善、没有达到业务要求、产生的报表不正确、因业务发生变化而软件不符合要求等,坚持每日作好收集,定期整理汇总,并及时向汇聚中心汇报。

三、指导门柜人员正确使用应用软件和计算机设备。

四、对档案资料进行整理、分类和保管;有关数据和表格等严禁随意放置和丢弃,作废的打印资料等经部门经理同意后应及时销毁。

五、对应用软件进行编号,并分类保管,不得擅自外借。

六、负责柜员身份管理,确保柜员身份的合理性和合规性。

七、负责处理营业机构提交的各种调整申请书,并确保手续的规范有序、合法合规。

八、贯彻国家法律法规和单位各项规章制度、工作要求,做好工作调研,提出工作意见、建议,报批后执行。

九、按时上报工作计划、工作总结、报表等相关工作资料,定期向领导报告工作。做好单位上下、内外的协调沟通。

一、完成单位分配和领导安排的其他工作任务。

科技部期末总结 科技部工作总结篇八

物流部经理岗位职责(科技公司)

1.评估和筛选物流合作伙伴并签订合作协议。确保公司所有订单的顺利出运工作及综合物流方案的解决。

2.提供国际国内运输价格的及时查询及变更工作。

3.负责公司所有订单的出运安排及货物的在途查找及追踪跟进工作。

4.负责l/c条款的审核、银行押汇文件的制作及l/c收款的跟进工作。

5.负责公司所有订单的商务审核及商务风险把控。

6.仓储的日常管理工作,月份及季度、年度的盘点工作。 7.本部门日常工作的处理。

8.负责公司所有物流费用的管控和对所有物流费用合理性的审核工作及对每张业务订单产生物流费用的分类和统计工作。 9.负责对部门内部人员的工作督导及培训工作。

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