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提交工作汇报提醒的通知 日常监督提醒工作通知篇一

一、督查方式和范围

xxx安委会办公室组织综合督查组和专项督查组，对部分省（区、市）和有关中央企业进行督查。

综合督查组以煤矿为重点，对****等14个省（市）开展安全生产隐患排查治理专项行动“回头看”的情况进行督查。

专项督查组由xxx安委会相关成员单位根据道路交通、消防、建筑、铁路、民航、水上交通、水利、电力、煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹等行业（领域）安全生产隐患排查治理专项行动“回头看”和重大基础设施隐患排查的具体情况进行安排组织。

二、督查内容

（一）综合督查组

1．地方各级人民政府及各类企业对排查出的重大隐患是否治理到位，尤其是前一阶段查出、目前尚存的万余项重大隐患是否已经整改消号。对少数一时难以治理的重大隐患是否列入了整改计划，落实了资金、责任人以及整改期限；是否制定了应急救援预案，并采取了监控措施。对xxx安委会督查组上次督查行动中指出的重大隐患和突出问题是否整改到位。

2．地方各级人民政府是否组织开展了“回头看”再检查，指导和督促本地区重点行业（领域）规模以下的中小企业、隐患排查为零的企业和近期发生较大以上事故的企业进行了隐患排查治理“补课”，认真排查和整改了事故隐患。

3．煤矿整顿关闭的情况。重点督查已列入第三批公告关闭名单矿井的相关证照是否被吊销，是否按照标准关实、关死；资源整合是否规范，纳入整合对象的矿井是否已进入整合程序；是否存在借整合、技改之名私自生产或边改造边生产的情况。

提交工作汇报提醒的通知 日常监督提醒工作通知篇二

各位同事，××假期临近，为进一步贯彻落实中央八项规定精神，持之以恒纠“四风”、树新风，营造风清气正的工作环境，按照×纪委监委有关部署，现就节日期间××集团职工廉洁自律相关要求通知如下。

一、提高站位、把守纪律 各部门、各子公司要提高政治站位，认真贯彻落实中央八项规定精神，及时学习中央纪委国家监委和省、市、区纪委监委近期关于违反中央八项规定精神典型案例的通报，以案看风，从通报案例中汲取教训。全体职工要把政治纪律和政治规矩挺在前面，加强党章党规党纪学习教育，把守纪律、讲规矩内化于心、外化于行，营造公司风清气正的良好内部氛围。

二、落实责任、传导压力 各部门、各子公司主要负责人要认真履行第一责任人职责，以身作则、以上率下，带头遵守纪律规定，要敢抓敢管、严抓严管，加强对本部门及子公司党员干部、广大职工的管理和监督，及时提要求、打招呼、敲警钟，切实将防控工作做在前面，让遵纪守规成为全体职工的行动自觉，形成清廉过节的良好风尚。

私车公养；严禁公款旅游以及接受可能影响公正执行公务的旅游活动安排等；严禁餐饮浪费；严禁违规发放津补贴福利；严禁违规购买、消费、收送高档酒水以及“吃公函”“吃食堂”“吃下级”“吃老板”等隐形变异违纪行为。党员干部要带头勤俭文明过节，反对铺张浪费，摒弃在操办喜庆事宜中讲排场、搞攀比、大操大办等歪风陋习，以优良党风引领社会风尚。

四、关注疫情、遵守管理 全体职工要严格遵守疫情防控管理要求，严禁违反疫情防控相关规定，非必要不离×，落实好出市报备制度，及时关注疫情防控动态，有风险地区旅居史及时主动向社区及公司报备。节日期间，自觉做到少出门、不聚集、不聚餐，出行用好测温、扫码，严禁家庭聚会、聚餐、聚集性娱乐。养成戴口罩、勤洗手、常通风、常清洁、用公筷等良好卫生习惯。

提交工作汇报提醒的通知 日常监督提醒工作通知篇三

各二级学院：

一、检查时间

20xx年3月1日－2日（星期二、星期三）

二、检查工作组

组  长：

副组长：

成  员：

三、检查内容及方式

1.教学纪律（教师迟到、早退、漏课；学生到课率、课堂纪律等）。

2.教学进程表的编制、教案（纸质）的撰写、教材到位、课表到位及执行、教室安排及教学设施到位、教学日志填写等情况。

3.多媒体教学设备的完好性，多媒体教室使用相关资料（登记表、教学安排）。

四、工作要求

1.各二级学院要认真做好开学教学工作的安排和实施，按照学院教学检查的规定和检查组的要求，如实填写《开学教学检查用表》（见附件），准备和提供相关资料，以备检查组进行检查。届时安排1－2名同志配合检查组开展工作。

2.检查工作组应对各二级学院的开学教学工作进行严格检查。对检查中发现的`问题，要及时指正，并如实填写检查记录。

3.检查工作结束后，检查工作组将对检查过程中出现的问题进行实名通报，并作为各二级学院年终教学工作考核的依据之一。

xx职业技术学院办公室

20xx年2月28日

提交工作汇报提醒的通知 日常监督提醒工作通知篇四

灾情瞬息万变。中央和省委、省政府在灾情发生的不同阶段所作出的各种决策部署是应对灾情最有效的措施。各级纪检监察机关和效能建设工作机构不仅要认真加以掌握和理解，还要作为加强和改进监督检查的指导思想和工作重点，逐项逐条地进行落实，为确保防汛抗灾救灾工作取得全面胜利提供坚强保证。

二、要切实加强和改进监督检查工作方法

要适应灾情不断发生变化的过程，改进监督检查的方法和手段。根据任务的轻重缓急，采取电话了解督查、到部门实地督查、到灾区一线督查、严格责任追究等形式，切实增强监督检查工作实效。在当前和今后一段时间，不仅要注意掌握领导干部带班和靠前指挥情况、人员在岗在位情况，以及预案处置情况，更要注意全面掌握中央和省领导最新的重要指示和重要讲话精神，本地区汛情、灾情、雨情和防汛抗灾救灾工作进展情况，以及各项工作措施的落实情况，注重查找存在的薄弱环节，督促政府有关职能部门切实进行整改，确保不留死角、不留隐患。

三、要突出对地质灾害防范和卫生防疫工作的监督检查

要按照xxx防汛抗洪救灾视频会议和xxx副总理的重要讲话，孙春兰书记、省长的重要批示精神，继续发扬连续作战、不怕疲劳的作风，全面加强督促检查。今、明两天，要侧重了解本地区重大地质灾害点及群众转移和水塘库坝安全情况，加强对防御措施落实情况的督查，督促有关职能部门加强对地质灾害点和水塘库坝的评估，在确保万无一失的情况下，才能组织群众回撤。对于不能回撤的地方，要督促有关政府及其部门做好群众的思想政治工作，决不能出现群众擅自回撤的现象。一旦出现这类问题，并造成人民生命财产安全重大损失，要坚决追究有关领导和人员的责任。要加强对卫生防疫工作的监督检查。明、后两天，要重点督查卫生防疫机构灾后防疫预案的启动情况、灾区饮用水和食品安全以及疾病检测情况、卫生防疫资金专款专用情况，防止大灾之后出现大疫，千方百计保障人民群众的生命安全。

重大地质灾害点及群众转移和水塘库坝安全的督查情况，请于6月28日下班前报送省效能办；卫生防疫工作的督查情况，请于6月29日下班前报送省效能办。

提交工作汇报提醒的通知 日常监督提醒工作通知篇五

一、精心组织。各县区、市属各职业院校、局属各学校要明确一名负责同志牵头，根据督查重点内容明确职责、密切协调，确保按照省教育厅通知要求，扎实做好相关工作。

三、市级督查。市教育局将在各单位自查基础上，适时组织督查（局属学校必查，重点督查学校安全工作）。

xx市教育局办公室

20xx年2月22日

提交工作汇报提醒的通知 日常监督提醒工作通知篇六

各单位：

一、考核程序

1．学校成立考核工作领导小组，负责全校教职工考核工作。办公室设在人事处。

2．各单位要高度重视教职工考核工作，要组织本单位所有教职工集中学习《聊城大学教职工考核办法》（聊大校发【2003】79号）和本考核通知，并依据各单位制定的具体考核办法和考核量化标准严格组织进行。

3．本次考核以学院（部）为单位进行，党政机关、后勤集团、教学辅助等单位以党总支（直属支部）为单位组织进行。各单位成立考核工作小组，负责本单位的考核工作。

4．考核优秀等级人数一般掌握在本单位教职工人数的10%，最多不超过15％，优秀等次应兼顾不同岗位、不同层次的人员。

5．参加考核人员填写考核表一式两份（一份交人事处，一份各单位自存）。

6．在外就读定向博（硕）士研究生的教职工及内退人员，由各单位负责通知本人，按要求认真总结考核。7．各考核小组考核结束后，将考核鉴定意见通知被考核人，由被考核人填写对考核结果的意见，最后由各党总支（直属支部）填写《聊城大学教职工考核备案表》报送人事处。

8．对于未参加考核者，由学院对人员情况逐个写出书面报告，院长签字、盖章后，与考核登记表一同报人事处,确保上交份数与学院人数相一致。凡不参加考核者，本不再晋升工资档次。

9．校聘优秀人才要在考核的基础上，对一年来的教学科研工作情况进行总结，由所在单位进行考核，并填写《校聘优秀人才考核登记表》，报人事处备案。

10．各单位副科级以上干部除参加考核外，还需要另附一份学年任职总结，在考核结束后上交组织部。

11.各单位于7月1日前将本单位（含在外学习）人员的相关表格和科级以上（含科级）干部学年总结统一收齐、严格审查后分别报送人事处、组织部，其中《聊城大学教职工考核备案表》需另交软盘。

二、对考核结果使用的有关说明

由于新一轮改革后，我校对教职工岗位津贴发放办法进行了调整，现对教职工考核结果的使用做相应调整，其它未尽事宜仍参照《聊城大学教职工考核办法》进行。

1.考核被确定为基本合格等次的，扣发本50%的岗位津贴（科研部分除外）。

2.考核结果确定为不合格等次的，扣发一年岗位津贴（科研部分除外）。3．考核定为不合格等次的及未参加考核人员，本不得晋升工资档次。

三、《考核登记表》填表说明

1．“分管工作”一栏专业技术人员按岗位、业务性质填写，如讲授xx课程等，其他人员根据工作任务填写。

2．“个人总结”一栏，按德、能、勤、绩由本人如实填写。其中教学人员必须写明授课名称、课时数、所在班级及授课时间。有科研成果的，要填写有代表性的科研成果（论文、立项、获奖等）。

3．“本单位评鉴意见”一栏，所在单位考核后，由各单位负责人填写，内容为“经集体考评鉴定，该同志考核等级为xx”，签名并加盖各单位公章。

4．“审核机关意见”一栏，由人事处负责填写。

5．《考核登记表》必须使用原始表格，并用黑色笔填写，不得使用复印件。

6．不符合以上要求的，人事处不予受理。

聊城大学人事处 2007年6月20日