心得体会是对过去经验的回顾和反思，可以让我们避免犯同样的错误。在下面的范文中，可以看到不同人不同角度的心得体会，对比分析可以拓宽视野。

督查

近年来，督查督办工作逐渐成为改进政府治理、推动工作落实的重要手段。作为一名基层干部，我深入参与了督查督办工作，有了一些体会和感悟。下面我将就我参与督查督办的经历进行分享。

首先，督查督办是推动问题解决的利器。在我参与的督查督办过程中，我们组织了多次实地走访和听取座谈会，深入了解基层情况和实际问题。通过与基层干部和群众面对面交流，我们收集到了大量的问题和诉求。在回头看督查时，我们将这些问题提出并列入整改清单。通过对问题的延伸和深挖，我们找出了问题的根源和症结，为问题解决提供了有力的依据。

其次，督查督办是加强问题整改的保障。在明确了问题清单后，我们组织专门的督查机构和工作人员，对问题整改进行跟踪和监督。通过定期的督查工作，我们确保问题整改的效果和进展。对于一些重要问题，我们还组织专门的专题会议，进行督办。通过多方面的努力，我们推动了问题的整改和解决。

再次，督查督办是推动工作落实的重要途径。督查督办过程中，我们不仅关注了问题的整改，更关注了工作的落实和效果。通过反馈和考核，我们对工作的落实情况进行了评估和总结。这种推动工作落实的方式迅速传导到基层，落实了责任和任务。

此外，督查督办还能够促进政府职能转变。在过去，政府工作往往只注重目标的完成，而忽视了过程和结果。而督查督办强调了问题的整改和工作的落实，改变了政府只盯着结果的旧思维。通过督查督办，政府更加注重了过程和方法，推动了政府职能的转变。

总之，参与督查督办工作是一次难得的学习机会和成长经历。通过督查督办，我增强了解决问题的能力和服务群众的意识。督查督办让我亲身感受到了基层的困难和需要解决的问题，也让我深刻认识到问题的重要性和解决的紧迫性。同时，督查督办也是一项繁重的任务，无论是工作量还是责任感都让人压力不小。但正是这种压力，催促我在工作中不断超越自我，不断提高自己的能力和水平。我相信，在未来的工作中，督查督办将继续发挥重要的作用，为改进政府治理、推动工作落实作出更大的贡献。

督查督办工作心得体会

近年来，随着国家治理体系和治理能力现代化水平的提高，督查督办工作也逐渐得到了重视和推广。作为一种重要的监督方式，督查督办在促进政府决策的科学化、民主化和依法治理方面发挥着重要作用。通过参与督查督办工作，我深深体会到了其的重要性和必要性，同时也积累了一些心得体会。

首先，督查督办工作需要高度重视信息收集和信息分析的能力。作为一个督查者，我们需要时刻保持对信息的敏感度和收集能力，及时掌握各种信息。并且，我们应当对信息进行准确的分析和判断，确保信息的真实性和准确性。只有准确获得信息，并对信息进行深入分析，才能为督查工作提供有力的支撑，同时也能更好地借鉴督查结果，为后续的决策提供科学依据。

其次，督查督办工作还需要注重与相关部门的合作和沟通。督查工作不是孤立的，需要与相关部门形成密切的配合和协同。在督办工作中，我们要主动与各部门进行联系，及时了解到相关部门的意见和建议，同时也要使之了解我们的工作进展和需要反馈的问题。只有基于合作和沟通，才能真正把握住问题的关键，更好地推动问题的解决。

第三，督查督办工作需要明确责任和目标。作为一项监督工作，我们需要明确自己的职责和目标，并将其与政府的决策部署相联系。我们要明确自己的督办目标，全面掌握督办任务，确保任务的完成质量。同时，我们要明确自己的职责边界，避免决策干涉和权力滥用，确保井然有序的工作进展。

第四，督查督办工作需要坚持问题导向。督查工作的目的是查找问题，并推动问题的解决，所以我们需要始终保持问题导向的思维方式。在督查过程中，我们要坚持问题导向，聚焦核心问题，深入挖掘问题的根源和症结，分析问题产生的原因，提出相应的改进措施。只有坚持问题导向，才能更好地推动问题的解决，实现督查工作的价值。

最后，督查督办工作需要注重结果和效果。作为一项重要的监督工作，我们要注重督查结果的运用和效果的检验。督查结果要及时反馈给相关部门，并推动其改进工作和解决问题。我们要跟踪督办结果的实施情况，及时回访和检查，确保问题的解决和效果的实现。只有关注结果和效果，才能保证督查工作的质量和效力。

总结起来，督查督办工作对于推动政府决策的科学化、民主化和依法治理有着重要意义。通过参与督查督办工作，我深刻体会到了信息收集和分析能力的重要性、与相关部门的合作和沟通的必要性、明确责任和目标的重要性、坚持问题导向的必要性以及注重结果和效果的必要性。这些心得体会将继续指导着我在未来的督查督办工作中不断改进和提升，为社会的进步和发展做出更大的贡献。

做好督查督办工作心得体会

20__年上半年，根据公司《首办责任制》、《公文及文件审批限时办结的管理规定》要求，综合部紧紧围绕公司“四定”重大项目工作部署，扎实开展各项任务的督办工作，提高了公司运转效率，有效地促进了各部门各项工作有序开展。截至6月28日，对工程建设、融资工作、汇报材料等相关工作任务进行了督办，累计督办工作92项。其中：19项为每周每月固定汇报材料，25项周例会领导交办任务，48项收文及文件审批，形成《首办责任及督办报表》15期。

自20__年3月份开始，结合公司的实际情况以及4月19日印发的《公文及文件审批限时办结的管理规定》，综合部采取定期、跟踪督办的方式，反馈工程建设、融资工作、汇报材料等的工作动态，推动各项工作的落实。

一是开展了定期督查。根据公司《首办责任制度》和《公文及文件审批限时办结的管理规定》，明确了各项重点工作责任领导、责任部门及首办责任人，确定工作进度及反馈上报时限要求，并按时开展每周定期督办，及时掌握各项工作进展情况，共形成上报《首办责任及督办报表》15期。

二是开展了跟踪督办。针对公司会议议定的事项，开展了跟踪督办，把握好议定事项的关键环节，督办重点放在完成的质量和时限上。并及时向公司领导反馈议定事项的完成情况、存在问题及建议，确保各项重要决策贯彻落实到位。截止目前，共跟踪督办会议议定事项落实情况25次，有效推动了有关工作的落实。按照“一事一办、专人负责、严格把关”的原则，认真抓好领导批办、交办事项的督查落实。上半年办理督办事项92项，仅1项工作未按时办结，已对相关部门及责任人进行了公司通报批评，并按公司规定给予相应处罚。

二、采取的主要措施。

在公司主要领导的高度重视下，综合部将督办工作作为本部门工作的重中之重，切实发挥督办督查工作的职能作用。一是高度重视抓好督办工作。为确保各项工作任务及时得到落实，公司领导在安排公司重点工作的同时，也对督办工作提出明确要求。二是健全机制抓督办。为强化督办工作，健全督办工作机制，结合公司管理制度中《首办责任制度》，制订了《公司文件流转各环节审批时限的规定》，明确了各工作环节，各部门的责任;通过《公司月度考核办法》解决了督查督办约束力不强的问题。

灵活运用督办手段，不断总结经验，改进方法，努力提高督办工作水平。督办方式主要采取电话问询、短信通知、oa邮件通知、文件签收等，对公司收发文、文件审批、汇报材料、会议精神等开展督办工作，确保工作任务及时落实。

三、存在的问题。

回顾上半年督办工作，虽然取得了一些成绩，但与公司领导要求和工作的实际需要还有很大差距。主要存在问题如下：

1.督办方式方法相对单一，效率不高。

目前综合部主要采用电话通知、短信、传真、oa办公系统等方式转达督办文件，但是文件转达后常无法收到回应，因此无法掌握督办事项的进展情况。目前，主要通过电话联系确定进展情况并做好相应记录以缓解跟踪督办过程无反馈的问题。由于督办对象使用的工具不同(电脑、电话、手机、传真等)，督办对象常在不同的区域活动，如参加会议、工地现场指导工作等，导致督办人需要更换使用不同的通讯工具进行督办工作，效率低下;且目前综合部的督办工作仅通过人工处理，工作虽简单但繁琐，日常需要督办的对象较多，占用时间较多，并且不容易进行督办效果的统计。

2.督办工作力度相对薄弱，督办效果有待提高。

督办工作的任务繁琐，目前综合部没有专职的督办人员，而是行政人员兼任。且目前的督办工作不进行区分而是统一进行督办，均是汇总领导的批示意见、会议布臵的工作等。

督办对象收到督办事项后重视程度不够，仍有推诿、拖沓等现象，且部分责任部门内部管理权责不清晰，造成督办事项的办理效果不理想。

以上存在问题在一定程度上影响了督办工作的开展和督办。

作用的有效发挥。

四、下一步工作思路。

下半年督办的开展，需增强主动性，树立创新性，追求实效性，以更加饱满的工作热情，做好督查工作，全面提升推动各项工作的优质高效，更好地促进各项各项重大决策和任务落实到位。

一是建立健全督办制度，规范督办工作流程，建立完整的督办循环体系，逐步形成督办工作及时反馈、及时落实的动态良性循环。

二是创新督办工作方式方法，突出抓好重点工作、重点项目的督办。并按照各项工作的反馈时限要求，认真组织开展督办，促进公司各项工作早落实，重大项目早竣工、早投产、早见效。

三是进一步加大督办工作力度。继续加强对公司主要领导催办件的落实督查，做到件件有落实，事事报结果;进一步提高转办、交办件的督办质量，做到及时办结、高效落实。

督查

第一段：引言（200字）。

近年来，督查督办成为推动各项工作顺利进行的利器。作为一名参与和负责督查督办工作的人员，我深深意识到这项重要工作的价值和意义。通过积极投入和不懈努力，我逐渐体会到督查督办的重要性、难点和方式方法。

第二段：督查的重要性（200字）。

督查是指对工作实施过程中的各个环节、各个方面进行强制性的监督检查，通过对各项工作的全方位、多角度的了解，及时发现问题并解决。通过督查，我们能够加强对各项工作的全过程监督，确保工作任务的完成，相关规定的落实，工作效果的达到。督查的重要性在于它有助于形成工作的闭环，及时纠正和改进各项工作中的不足和问题。

第三段：督查的难点（200字）。

实际工作中，我们发现督查工作也面临一些难点挑战。首先是对各项工作的全面了解。由于工作的复杂性，不同部门、不同层级的工作任务各异，需要我们付出更多的时间和精力，深入了解各项工作的流程和实施细节。其次是对问题的准确定位。问题是各项工作中经常出现的，在督查中要严格遵循问题导向，准确判断问题的性质、层次和原因，从而准确地提出解决方案。最后是督查的时机和方法。督查是一个动态过程，时机的选择和方法的灵活运用对于工作的推进起到至关重要的作用。

第四段：督办的方式方法（300字）。

督办是对督查结果的补充和深化，是推动问题的解决和改进的重要手段。在督办工作中，我们应该注重以下几个方面。首先是整合资源。面对各项工作的问题，我们应充分发挥各部门和人员的作用，形成合力，通过合理分工和协调配合，促使问题的解决和改进。其次是明确责任。督办工作需要明确责任单位和责任人，建立相应的工作机制，做到问题必纠、责任必追。再次是及时跟踪。对于已经提出的问题和改进方案，我们要进行有效的跟踪和掌握，确保问题得到及时解决和改进的落实。最后是强化考核。通过建立科学的考核机制，使督办成为推动各项工作的驱动力，激励各部门和人员努力工作，共同促进工作的顺利进行。

第五段：结语（200字）。

作为一名参与和负责督查督办工作的人员，我深深认识到督查督办工作的重要性和挑战。通过这项工作，我们能够及时发现和解决问题，推动工作的顺利进行。在今后的工作中，我会继续努力提高自己的专业素质，不断学习和探索，发扬督查督办工作的精神，为推动各项工作的发展贡献自己的力量。同时，我也深信，在组织的关心和支持下，通过不断完善工作机制和方法，我们一定能够克服困难和挑战，更好地开展督查督办工作，为实现工作目标和使命而努力。

督办督查工作心得体会

第一段：引言，介绍督办督查工作的重要性和背景（200字）。

督办督查工作是保证政府工作顺利推进的关键环节。它通过监督和督促工作完成情况，确保政府各项决策和政策的落地落实。督办督查工作的目的在于及时发现存在的问题，并提出解决方案，促进政府工作的透明度和质量。本文将就个人在督办督查工作中的体会进行总结和分享。

第二段：了解和分析问题的重要性（200字）。

督办督查工作中，了解和分析问题是至关重要的。只有真正了解问题的根源和性质，才能找到解决问题的方法和路径。因此，在督办督查工作中，我始终注重深入了解被督查单位的背景和情况，与相关责任人进行充分地沟通和交流。通过与他们的互动，我能够更好地掌握相关情况，进而分析出问题所在。针对不同的问题，采取不同的解决方法，确保问题得到及时、有效的解决。

第三段：坚持高标准高要求（200字）。

督办督查工作要求我们始终坚持高标准和高要求。对于每一个督办事项，我都会仔细研究相关法律法规和政策文件，并制定相应的督办方案。在落实过程中，我会不断追踪和核实工作的进展情况，确保被督查单位按照要求落实相关措施。同时，我会积极配合上级要求，不断完善督办督查工作的流程和机制，提高督查工作的效率和水平。

第四段：注重沟通和合作（200字）。

在督办督查工作中，注重与被督查单位之间的沟通和合作是非常关键的。我深知只有与他们建立良好的工作关系，才能更好地开展督查工作。在与责任人沟通过程中，我始终保持耐心和谦虚的态度，倾听他们的意见和建议。通过双方的相互了解和学习，我们可以更好地协同合作，共同推动工作的顺利进行。同时，我也会积极向上级反馈工作情况，汇报问题和解决方案，确保工作的及时推进。

第五段：总结与展望（200字）。

通过督办督查工作，我深刻认识到其重要性和复杂性。督办督查工作，需要我们拥有综合素质和专业知识，同时还需要我们具备较高的沟通和协调能力。在今后的工作中，我将继续努力，不断提高自身的专业素养和能力水平，更好地履行督办督查工作的职责。同时，我也希望相关部门能够进一步加强对督办督查工作的支持和指导，提供更多的资源和保障，共同推动政府工作的改善和发展。

总结：督办督查工作是确保政府工作质量的关键环节。通过了解和分析问题、坚持高标准高要求、注重沟通和合作，我们可以有效推动工作的开展和问题的解决。在今后的工作中，我们需要不断提高自身的能力和水平，以更好地履行督办督查工作的职责，为政府工作的顺利推进贡献力量。

督查督办心得体会

近年来，我国深入推进督查督办工作，提升政府工作效能，增强人民群众的获得感、幸福感。作为一名基层干部，我积极参与督查督办工作，并从中获得了一些心得体会。下面我将结合自身经历，就督查督办的重要意义、困难和挑战、有效策略、个人成长等方面进行探讨。

首先，督查督办具有重要意义。督查督办是中央政府全面实施“放管服”改革、创新监管模式的一项重要举措。通过对各地政府的政策落实情况进行检查和督促，可以有效促使政府各级官员不敷衍了事，而真正以人民利益为出发点，全面提升服务水平。同时，督查督办也是对政府工作的一种监督和警示，使政府工作得到更加科学、合理的引导，追求更高效的运转。

然而，督查督办也面临一些困难和挑战。首先，督查督办工作任务繁重，需要检查的政策内容多，且涉及面广，这对于督查督办人员的专业素质提出了更高的要求。其次，由于地方官员的压力和利益冲突，往往会对督查督办提出各种阻力和抵触，这给我们的工作带来了一定的困难。最后，人力物力的投入不足也成为制约督查督办工作的因素之一，一些基层干部面临显著的工作压力。

为了应对这些困难和挑战，我们需要采取一些有效的策略。首先，要增强工作系统性，建立完善的工作机制和标准，确保督查督办工作能够顺利进行。其次，要加强对地方政府工作情况的了解，了解各地实际情况，有针对性地进行督查督办工作，避免盲目执行。除此之外，要积极借助信息化技术，提高督查督办的效率和准确性，确保每项政策都得到有效地执行。

参与督查督办工作，对我的个人成长也有着积极的影响。首先，通过深入了解各项政策的落实情况，我对国家政策的细节和内涵有了更深入的了解和把握。其次，通过与各级政府官员的交流和沟通，我学到了许多管理和沟通的技巧，培养了自己的领导能力。此外，督查督办工作也让我深刻认识到了工作的重要性和责任感，提高了我的工作积极性和服从意识。

综上所述，督查督办工作具有重要意义，但也面临着一定的困难和挑战。为了更好地开展这项工作，我们应采取有效的策略，提高工作效率和准确性。同时，参与督查督办工作，对于个人的成长也有很大的促进作用。作为基层干部，我们要深入了解和学习相关政策法规，并积极参与督查督办工作，为推动政府工作改进和提升作出自己的贡献。

做好督查督办工作心得体会

一年来，在董事局的正确领导下，在主管领导的支持下，严格按照尚主席的指示精神，紧紧围绕集团公司的发展大局，以公司董事局决定的重大决策和重要工作部署为核心，以各单位、各部门和经营管理、重点工程、重点项目等工作任务目标为重点，以“力求落实、实事求是、突出重点、讲求实效”为工作理念，以“批必查、查必清、清必办、办必果”为工作原则，认真扎实地开展督查工作，现根据公司要求，简要总结如下：

一、主要及重要工作。

(一)制定督查工作运行实施办法，完善督查程序。

1、在本部室的成立之初，按照尚主席的指示要求，在集团办公室的大力协助下，制定了以督查工作内容、督查工作程序和方法、督查结果考核、违反督查纪律处理等内容的督查工作运行实施试行办法及督查工作职责，并在工作中，以该办法为工作准则，扎实而认真的开展了有关事项的督查工作。

绕每个时期的中心工作，分别轻重缓急，及时填制，专卷留查。既可以突出重点，一事一卡，细致认真，又能防止遗漏，注意时效。

(二)强化督导管理，严格督查工作程序。

2、为保障督查工作的顺利进行和取得良好的效果，采取深入项目现场一线，以实地督查与上报督查相结合的督查方式，切实有效地保证了督查工作的良好效果。为加快项目施工进展，督查办公室坚持定时、不定时的到专家公寓、财富新城、商务大厦、半钢、全钢及黑炭黑项目等项目施工现场现场督查，做到了在周汇报的基础上进行现场取证，推动了施工项目的工程进度。每周按时参加集团公司重点工程、重点项目调度会，按照会议精神，对会议内容及项目进展情况进行现场调度与督查，落实项目进展程度，切实有效地保障督查的效果。并按照会议内容，积极与基建办配合，强化督导检查工作，以确保重点工程、重点项目的进展速度。

(三)抓好月度工作计划上报及模拟考核工作，完善高管人员的月度绩效考核机制。

按照尚主席关于对高管人员实行“年度预算、月计划、周例会、月考核、季总结、年底审计考核兑现”这一新的考核模式，督查办公室与集团办、人力资源部经过外出学习、会同讨论，制定了《万达控股集团有限公司高层管理人员绩效考核方案》。并在尚主席的大力支持下，在各位董事、副总裁积极配合下，2010年11月与12月份工作计划上报顺利，并对11月份工作计划进行了模拟考核，通过模拟考核，理顺了考核程序，为2011年元月份进入正式考核打下了良好的基础。目前，针对所考核的29位高管，2011年1月份工作计划已经全部上报完毕，并制定出了月度绩效考核初审表。在2月份将依据考核方案，本着有理有据的考核工作原则，严格、认真的对工作计划中的工作内容逐项进行确认考核。

(四)完善预算管理，强化绩效考核。

督查办公室自成立以来，为配合工作的需要，同时也按照财务部关于各部室编制年度财务预算的要求，办公室结合自身的实际情况编制了2010年督查办公室预算，本着节省、不超支的原则，严格按照集团公司关于预算费用使用的规定和标准，强化预算管理，细化并减少开支。绩效考核即过去一个绩效周期内管理者对员工的工作的总结。督查办从办公室实际情况出发并结合工作岗位的性质，制定针对各工作岗位的月度绩效考核表，严格遵照公司月度考核方案考核岗位月度计划完成情况及常规工作，严格纪律考核。使得绩效考核不仅仅是简单的打分，而同时进一步提高了工作效率，提高员工积极性，从而达到建立共赢，帮助员工自我发展的最终目的。

二、存在的不足与建议。

(一)督查工作中学习意识仍需要提高。

部门成立时间相对较短，对于督查工作中的一些先进方法和工作理念还有待于学习，以进一步提高督查工作水平。

(二)各项目单位、部门对于督查工作的配合力度有待进一步加强。

做好督查督办工作心得体会

党的十八大以来，习近平总书记在不同场合多次强调抓落实的重要性，提出了“一分部署，九分落实”等重要观点，要求“各级党委办公厅(室)更好地发挥基本职能作用，投入更大力量、采取更有力的措施推动中央精神的贯彻落实，确保中央政令畅通、决策落地生根。”中共中央政治局常委刘云山、自治区党委书记__清华等领导同志也分别在不同场合要求各级党委办公厅(室)把抓落实放在更加突出位置，主动谋事、勇于担当，锲而不舍、一抓到底，确保中央、自治区决策部署得到不折不扣贯彻执行。当前形势下，督查部门应切实增强抓落实的责任感和使命感，更加自觉地树立大局意识、责任意识、担当意识，在实际工作中敢于较真碰硬，真督实查，深督细查，查出真象，督出效果。下面，我结合县委督查室工作情况，谈谈开展督查工作的一些心得和体会。

一、健全机制，不断提升督查效能。

一要备齐备强督查队伍。自2014年5月县委督查工作组成立以来，不断调整充实，整合力量按照经济部门、综合执法部门、党群部门、监管部门的分类分工，基本实现对我县工作督查全覆盖。

二要加强督查工作规范化建设。在健全制度机制上下工夫，科学制定工作流程，提高按制度执行、按程序办事的意识，强化责任落实，确保各项工作规范有序推进。今年，针对以往出现的多头督查、重复督查现象，印发了《关于进一步规范督查工作的通知》《__县关于建立健全中央、自治区党委、市委和县委重大决策部署落实工作机制的实施意见》，着力提升督查质量，不断提高工作效率。

二、多管齐下，凝聚力量抓出成效。

一是抓好市、县中心工作的督查。围绕市委“__”工作思路和县委“坚持一条思路，开展三个活动，实现四大提升，强化六项工作”工作目标，谋划全局，分解任务，制定全年督查计划，加强跟踪督查和情况报告，每季度对各单位完成情况进行督查考评，有力推动年度目标任务顺利完成。

二是加强联合督查。树立县委督查权威，发挥县委督查室“总调控”作用，建立联合督查新机制。凡以县委、县人民政府名义开展的督查活动，由业务部门制定督查工作方案交县委督查室统一安排督查活动。如，今年年初，我们县委督查室统筹协调县政府督查室、县纪委和县绩效办等部门，由县纪委编制督查方案，组成联合督查组深入9各乡镇139个县直单位对全县机关单位干部职工春节后到岗情况进行督查，有效提高了机关行政效能，促进干部执行力提升。

三是正确行使对单位及领导班子“一季度一考评”权利。根据县委赋予的权利，紧紧围绕“从严治党、从严管理干部”目标，对乡镇、县直单位领导班子及成员进行季度考评，有效转变了工作作风，提高干部执行力，推动工作“上档进位”。

三、创新举措，推动工作落到实处。

督查工作要适应新形势、新常态，千忙万忙不能落实白忙，要说真的、干实的、打假的，才能进一步提高工作质量。经过不断总结经验，我们建立完善了“一看二查三注重”的督查模式。

一是深入现场实地查看。凡涉及基层或需实地核验的事项，必到现场开展调研督查，查阅资料查看实情，掌握第一手资料，了解真实情况，不搞远程督查、遥控督查。如，对全县“三特”农业示范基地建设的督查，我们分四个督查组逐一到各个示范基地查看并拍照，获取丰富的材料，形成了全面详细的报告。

二是坚持“跟踪督查”和“回访督查”。特别是在督办领导批示(指示)件和交办事项中，及时向涉及的县分管领导抄送领导批示件，让分管领导掌握情况，并督促抓落实;向受理单位提出具体的拟办意见并明确办理时限;派专人跟踪督办，核实办理结果。对重要事项进行回访，及时“回头看”、“再督查”。如，去年12月，自治区党委__清华书记到__县调研期间，将香港工商界知名人士考察团“美丽__·生态乡村”建设资金100万元捐助__县，根据__书记和市、县主要领导的指示，县委督查室持续跟踪督查资金使用情况和生态乡村项目建设进度，先后6次到项目实施地点查看工程进展，并督促责任单位于今年3月底按时按质完成项目，顺利通过验收。

三是注重督查材料打磨，注重督查报告反馈，注重督查结果运用。每次督查活动结束后，都要整合资料，精益求精的打磨材料，形成督查报告向县委领导汇报，对重点内容、重要工作还要精心制作专题片。如，去年10月，我们着重对全县“十个工作新突破”目标任务、__乡开发扶贫“整乡推进”等项目，采取联合督查逐项核验的办法，到一线进村屯，看材料拍图片，拍摄时长60分钟的《全县第三季度工作会议电视专题片》，有力的推动市委、市政府及县委、县人民政府的各项决策部署得到贯彻落实。今年前三季度，对全县118个重大项目建设、县四班领导“五联”(联系重大工作项目、联系生态美丽乡村示范屯、联系贫困村、联系企业、联系移民点)和乡镇、县直部门“五抓”(抓好新貌新风、抓好生态美丽乡村示范点、抓好移民点、抓好村级基层组织规范化建设、抓好“种、养、加”示范项目)工作落实情况进行全面督查，将督查资料和工作推进图片汇编成4册材料，及时向上报告反馈，为县委领导决策提供参考。同时，注重督查结果的运用，实行季度、半年和专项工作督查通报制度，积极挖掘正反面典型事例，下发督查通报12期，并将督查结果与绩效问效问责相结合，有效推动全县各项工作的落实。

做好督查督办工作心得体会

一、加强对督查工作的领导。

镇党委、政府始终把督查督办工作纳入重要议事日程，主要领导担负抓落实第一责任人的责任，加强督查队伍建设，及时研究解决督查工作中存在的各种问题和困难，积极为督查工作顺利开展创造良好的环境。年初，镇上就明确了分工，由主要领导分管督查工作。

事项的过程中，瞄准年度经济和社会发展目标，完善督查机制，强化督查手段，规范督查行为，提高督查质量，努力使督查督办在抓落实促发展方面发挥更加积极有效的作用。

我镇在督查督办工作中，着力构筑大督查格局。年初，制定了《凤凰镇督查督办工作制度》，在具体操作中，严格依制度办事。同时，把督查工作与其他工作有机结合起来，协调好各方力量，实行全员抓督查，逐步建立起以镇党委、政府督查为主体、以督办室为枢纽、以各村和各部门为依托的督查工作责任体系。同时，健全横向到边、纵向到底的督查网络，真正形成方方面面抓督查的强大工作合力。

注重建立督查与监察相结合的抓落实工作新机制。对重点工作，督办室提前介入，严查抓落实中不落实的人和事，实行既督查又督办，确保各项工作的落实。对一些推诿扯皮或久督不办的人和事，由镇纪委监察部门严肃查处，对个别情节严重的给予党政纪处分，做到既督事又查人，坚决杜绝拖拉、误事以及中梗阻等现象的发生。

加强信息反馈和督查指导工作。围绕党委、政府的中心工作，及时上报落实情况，积极研究反馈落实中的新情况、新问题和对策建议，为领导决策提供资料、信息、思路，以便领导正确分析形势，进行科学决策。同时，挖掘总结典型经验，发挥典型示范作用，积极抓点带面，推动全局工作。

坚持抓反复、抓关键。紧扣党委、政府的重大决策和重要工作部署，开拓思路、勇于创新，反复抓、抓反复，克难制胜，确保了既定目标任务的顺利完成。同时，抓好那些在决策实施中牵一发而动全身的矛盾点和薄弱环节，以点促面，推动整体工作的落实。

二是医药、商贸、劳务三大主导产业开发工作;。

五是重点项目建设完成情况;。

六是小城镇建设工作;。

七是文化教育、拆迁安置、医疗卫生、人口与计划生育工作等为重点的社会事业工作情况;。

八是以农村低保、社会稳定及安全生产等为重点的社会稳定工作开展情况。

九是防汛和防火工作;十是镇党委、政府临时安排部署的重点工作。

镇督查室坚持对以上内容年初细化分解任务，定期督促检查，季度通报落实情况，年终一次性兑现奖惩，并提出有针对性的建议和对策。

督查

第一段：引言（150字）。

督查督办是中央和地方党委、政府实行重要决策和部署的重要举措。它强调的是对决策执行情况的监督和检查，精细施策，以推动重要工作的落实。近年来，督查督办工作在我国发挥着越来越重要的作用。通过自己在督查督办工作中的实际经历和体会，我深感督查督办工作不仅是一项重大任务，也是一个值得深入研究和总结的课题。

第二段：督查的意义和价值（250字）。

督查对于解决政府决策执行中出现的问题至关重要。它能够及时发现和解决执行中的困难和难题，有力推进政府决策的贯彻落实。同时，督查还能够提高决策透明度，使决策者清晰了解政策执行情况，及时进行调整和改进。此外，督查还能够增强政府的执行能力和整体效能，提高公共服务的质量和效率。

督查与督办是密不可分的，两者之间需要进行有效的协同配合。督查侧重于问题的发现和解决，但仅仅发现问题还不足以推动工作向前推进。因此，督查工作之后，需要有督办环节对问题进行跟进，审议解决方案，指导推动工作的具体实施。督查和督办相互补充，形成一个闭环，确保问题得到妥善解决，工作能够一以贯之地推进。

第四段：督查中的困难与挑战（250字）。

督查工作中存在一些困难和挑战，主要体现在执行力度不够、信息收集不全面和效果评估不完善等方面。由于督查涉及到不同部门和单位之间的协同，一些地方政府和部门间的利益关系复杂，甚至存在推诿扯皮的现象。另外，由于信息的不对称，督查发现问题的准确性和全面性无法保障。此外，缺乏对督查效果的全面评估也限制了督查工作的进一步提升。

第五段：加强督查督办的对策与建议（300字）。

为了加强督查督办工作，我们需要采取一系列对策与建议。首先，各级领导干部要增强责任意识，严格要求自己，带头执行决策，注重督查督办工作。其次，加强信息收集和共享，建立信息平台和数据库，提高督查的准确性和全面性。再次，加强能力建设，完善督查督办制度和机构设置，培养专业人才，提高督查的专业水平。最后，要加强对督查效果的评估，及时总结经验，推动督查工作的不断创新和发展。

总结：

通过对督查督办工作的深入研究和总结，我认识到督查实际上是一项复杂的议题，需要各方的共同努力。督查不仅是解决问题的手段，更是改进和提升工作质量的途径。只有克服各种困难和挑战，加强督查督办工作的各个环节，才能更好地推动党和政府的各项工作落地生根。

督查督办心得体会

近年来，国家高度重视督查督办工作，以推动改革发展和解决突出问题。作为一名参与督查督办工作的人员，深深地体会到其中的重要性与挑战。通过实际工作的经历，我汲取了许多宝贵的心得体会。以下将从全面、准确、高效、公正和服务人民的角度，阐述督查督办的重要性与理念。

全面是督查督办的基本要求。全面意味着要对各领域、各层级的工作进行全面的了解和审查，确保不留死角，避免盲目性和片面性。全面的视角，能够全面把握政策、法规的落实情况，发现问题的根源，有针对性地进行整改。此外，全面还包括对各类群体的关怀和照顾，注重符合公平、公正、公开原则，进一步提高政府的执政能力和服务水平。

准确是督查督办的核心要求。准确意味着要立足事实，进行真实、全面的数据采集和分析，以确保问题的准确把握。针对问题，应进行准确的界定和分类，对症下药。准确的督查和督办，可以有效避免投入的浪费，提高效率，推动问题得到快速解决。准确的督办还需要结合各方面的资源和专业知识，形成合力，确保解决问题的科学性。

高效是督查督办的重要追求。高效意味着要树立快速反应的意识和理念，及时发现问题，快速采取行动。高效的督查和督办工作，是对时间和资源的高效利用，通过科学管理和合理分工，进一步提高工作效率和工作质量。同时，高效也要与强制力相结合，确保整改落实，不断推动进程，使得督查督办的工作具有显著的成效。

第五段：公正服务人民。

公正和服务人民是督查督办工作的出发点和落脚点。公正要求我们在督查督办工作中坚持公平、公正、公开的原则，对各级各类单位一视同仁，依法依规开展工作。服务人民要求我们牢记我们的工作目标是为百姓办实事、解难事，既要听取各方声音，确保问题的真实反映，又要为解决问题和改善民生提供有力支撑。通过提供优质服务，进一步营造良好的社会环境，增强人民的获得感和幸福感。

结尾：

督查督办工作对于改革发展和问题解决至关重要。通过全面、准确、高效、公正和服务人民的督查督办，可以发现问题、解决问题、改善工作，推动社会进步和发展。作为一名参与其中的人员，我将始终以这些心得为指导，扎实工作，努力为国家和人民作出更大的贡献。

督办督查心得体会

督办督查是指对下级单位或部门的工作进行监督，强化责任和压力，从而推动工作的顺利开展。作为一名领导者，我多次参与督办督查工作，深深体会到督办督查对提高工作效率、增强部门士气、改善工作质量以及推动全局工作的重要性。

督办督查作为一种管理方式，有多种优点。首先，督办督查可以有效地落实领导的工作规划，通过督促下级单位进行工作，提高了工作效率。其次，督办督查可以发现、解决和排除下级单位工作中的障碍和困难，加强了工作的流程管理和规划。最后，督办督查可以加强对下级单位和工作人员的监督力度，对工作的安排与执行的规范化和标准化起到了很好的推动作用。

第三段：加强沟通，增强指导。

在督办督查过程中，领导者要加强与下级单位之间的沟通，对下属单位的工作进行指导和帮助。同时，对于下属单位的存在的问题和困难，要积极地协调和解决。指导与帮助可以让下属单位更好地理解和分析督办督查工作的意义，从而提高工作质量和效率。而协调与解决可以促进不同部门之间的协作，造福整个工作团队。

第四段：加强督促，尽职尽责。

在督办督查过程中，领导者要加强对下属单位的督促，推进工作的进展和执行。督促严格而有力，让下属单位更加胆怯和努力。同时，作为领导者，也要尽职尽责，及时评估工作成果和问题，并提出建议和改进建议。这样可以更好地推动工作的发展，让团队更加高效。

第五段：总结。

督办督查作为一种管理方式，越来越受到各个行业和部门的重视。督办督查的实施需要有严格、专业和快速的执行力度，同时也需要领导者多方面的考虑。在督办督查中，领导者需要加强沟通与指导，同时也要加强督促与尽职尽责，从而推动工作的高质量发展。希望在未来的工作中，督办督查可以更加成熟和高效。

督查督办通知书

督查，即督促检查(全称)，是一项社会活动，进行督查督办之后就需要发出通知，告知具体的事项。下面本站小编给大家带来督查督办。

通知书。

供大家参考!

xx镇并主要负责同志：

9月14日，区农村环境综合治理工作领导小组办公室督查发现：杨店集沿105国道违章搭建至今未能拆除、废品收购点环境脏乱，明显影响国道畅通和环境。区农整办多次督办，问题至今未能解决。

请你单位迅速落实区委刘书记9月11日督查指示精神，立即组织人员对杨店集开展专项治理，尽快取得成效。整改情况请于9月底前报送区农村环境综合整治领导小组办公室。

电话：2617。

邮箱：

xx区农村环境综合整治工作领导小组办公室。

20xx年9月15日。

各有关单位：

为及时汇总上报各类会议纪要落实情况，提升工作执行力，推动工作开展，现根据学校领导要求，将20xx年3月党委会议、校长办公会议、专题会议议定事项及任务分解表印发给你们。请相关责任单位于4月30日前形成落实情况报告，注明联系人和联系电话，报校办公室督查信息科(国际学术交流中心11，电话：26853，电子版发送至）。

具体要求：

1.上报落实情况要言简意赅，重点说明承担工作的完成或进展情况，存在问题、解决问题的措施，需要学校协调解决的相关建议、意见。

2.责任单位分工如有不妥，请尽快与督查信息科联系，便于及时调整。

3.如有两个以上的责任单位，第一责任单位为牵头单位，负责汇总并报送相关落实情况;其他责任单位要及时、主动地和第一责任单位联系，提供有关落实情况。

4.以文件形式落实的，应在反馈中体现文件名称及文号。

附件:20xx年3月党委会议、校长办公会议、专题会议议定事项及任务分解表。

xx学院办公室。

20xx年4月23日。

xx镇并主要负责同志：

9月xx日，区农村环境综合治理工作领导小组办公室督查发现：集沿105国道违章搭建至今未能拆除、废品收购点环境脏乱，明显影响国道畅通和环境。区农整办多次督办，问题至今未能解决。

请你单位迅速落实区委刘书记9月11日督查指示精神，立即组织人员对杨店集开展专项治理，尽快取得成效。整改情况请于9月底前报送区农村环境综合整治领导小组办公室。

电话：2617。

邮箱：

x区农村环境综合整治工作领导小组办公室。

20xx年9月15日。

督查督办通知书

各乡镇党委教育实践活动领导小组，县直机关各单位、各人民团体教育实践活动领导小组，县委各督导组：

为认真贯彻执行《关于加强乡镇干部队伍建设的若干意见》(中办发〔20xx〕14号)文件要求，根据县委党的群众路线教育实践活动领导小组关于专项整治工作的部署，县作风办牵头，从县委办、县政府办、县纪委、县委组织部抽调相关工作人员组成督查组，于6月16日19:30-23:00，对23个乡镇及铜矿管理处干部汛期在岗值班情况进行了专项督查。现将督查情况通报如下：

一、总体情况。

从此次督查情况来看，各乡镇都能按照县委县政府的要求，结合实际建立和完善了作风建设、值班管理等制度，党政主要负责人能够严格执行领导带班制度，认真履行工作职责，以身作则，坚守岗位。此次督查中，干部在岗率达80%以上的乡镇有7个，分别是拖冲乡、尧市乡、锦和镇、长潭乡、兰里镇、黄桑乡和铜矿管理处，其中兰里镇、黄桑乡干部在岗率较高，兰里镇为100%，黄桑乡为92%。四位正职领导均在岗的乡镇有6个，分别是兰里镇、郭公坪乡、锦和镇、板栗树乡、栗坪乡与和平溪乡。

二、存在的问题。

1.少数乡镇干部因事外出，未到办公室登记、备案，乡镇主要领导对干部去向掌握不清。

2.部分乡镇未能严格执行签到制度，对签到把关不严，签到表设置不规范，甚至存在个别代签现象。

3.个别乡镇分组值班带队领导出现因公出差、学习等特殊情况后值班领导未做调整，造成无主要领导带队值班。

三、几点要求。

当前正值汛期，为确保全县防汛工作顺利开展，维护广大人民群众的生命财产安全，特提出以下几点要求：

1.高度重视，加强领导。各乡镇要认真研究汛期安全防范工作，加强组织保障，明确责任分工，实行领导带班，值班签到制度，确保各项工作落实到位。

2.突出重点，履行职责。各乡镇要认真落实《关于进一步严肃乡镇工作纪律的暂行规定》(麻纪发[]1号)文件精神。抓好当前重点工作，做好灾害预警预报工作，加强隐患排查，着力做好度汛工作。

3.加强监督，严格问责。对在督查发现的问题，各乡镇要制定整改措施，确保问题整改落实到位。县作风办将不定期地组织开展暗访督查活动，对不认真履行职责擅自脱离岗位的“走读”干部职工，特别是领导干部，将依据有关规定，严格追责。

附：乡镇工作纪律督查情况统计表。

中共xx苗族自治县委。

党的群众路线教育实践活动小组办公室。

20xx年6月19日。

督查督办通知书

区政府督查室：

根据《中共**市**区委****区人民政府关于印发惠及民生若干意见的通知》中**区为民服务实事事项及《**市**区人民政府办公室关于对〈政府工作报告〉确定的任务目标进行分解落实及立项督查的通知》的要求，**街道办事处积极开展工作，现将1-12月份我办相关重点工作进展情况汇报如下。

一、**南大街商业广场项目情况。

该项目建设单位为***有限公司，总投资**亿元，由一幢**层的酒店办公楼、一幢**层的回迁住宅楼、**层裙房和**层地下室组成。项目计划总建筑面积**平方米，其中，地上计入容积率的建筑面积**平方米，包括商业部分**平方米(**平方米用于回迁)，办公部分**平方米(**平方米用于回迁)，住宅部分**平方米(全部用于回迁)，地下建筑面积**平方米，地下商业面积**平方米，地下停车库及设备用房**平方米。

街付5号)并入驻办公，组建了拆迁队伍。入户调查和相关立项手续已经完成。目前，根据住户对回迁楼的意见，对规划方案进行了调整，调整后的规划方案已上报规划局审批。

二、阳光100城市广场二期工程情况。

该项目由**房地产开发有限公司建设，拟投资**亿元，用地面积**平方米，可建设用地面积约**平方米，拟建3栋公寓大楼，1栋酒店办公大楼，项目总建筑面积**平方米，地下3层，裙房4层，规划住户数**户，停车位**个。

该项目已选定**公司实施项目拆迁，**评估公司进行评估。入户调查摸底工作已结束，并于7月20日在**影剧院召开拆迁听证会，公布了拆迁安置方案，目前，已进入拆迁实施阶段，签订拆迁协议**户，占拆迁总户数的**%。

三、其它工作。

(一)城乡创业、就业方面。截止到目前，就业再就业计划**人，实际完成**人，其中，失业职工再就业**人。共为辖区内**户就业困难家庭申请了“零就业”家庭和“困难群体”，培养“鞋师傅”创业典型*名，完成创业项目*个，帮助*名人员实现创业，带动**名城乡劳动者实现就业，创建小额担保贷款信用社区*处。

(二)养老福利及残疾人康复就业方面。街道“慈善爱心超市”自启动运行以来，共收到价值*万余元的爱心捐赠物品，目前，已为*户辖区困难家庭发放了*万余元的生活用品。

1-12月份，共组织*名优抚对象到福利院疗养，组织*名伤残军人进行免费健康查体，为*名残疾人申请了轮椅，为*名精神残疾人申请了免费治疗药物，为*名贫困老年白内障患者做了“爱心复明”手术，目前正在为*名残疾人申请创业基金。另外，在**建立的“老年人日间照料服务中心”已经投入使用，社区“居家养老互助点”试点工作正全面展开。

(三)群众文体活动方面。街道**平方米的文化活动中心正式启动运行，并定期开展文体娱乐等活动，辖区居民广泛参与，反响良好。完成“红色文物博物馆”的建设，接待了市、区相关部门的参观检查10余次，受到一致好评，并拟定于近期举行揭牌仪式。1-12月份，共组织了三八节文艺演出、“庆五一和谐文化健身行”、“相亲相爱一家人”消夏晚会、“迎中秋〃庆十一”文艺晚会等文艺汇演活动20余次，极大丰富了辖区居民的精神文化生活。另外，办事处积极组织参加了“唱响烟台20**合唱大奖赛”。

一条蔬菜街，两条水果街，统一安装货柜，共设置小吃商亭80个，水果柜台40个，蔬菜副食货柜40个，安装摄像头20余个，使得街巷卫生和社区治安环境得到大大改善。

(五)优生优育方面。积极开展人口计生政策宣传活动，与辖区**大酒店等单位联合召开了“婚检带给家庭幸福”联谊会，聘请了**医院专家讲解婚前检查、优生优育及生殖健康知识。开展了“生育关怀活动”，发动全辖区单位为山东省“人口关爱基金会”募捐59710元。1-12月份围绕婚前查体、孕期保健、产后随访护理等一系列优生优育措施邀请计生服务站、**医院、**医院、**医院等多家医疗机构的妇产科专家举办了五期优生优育培训班，参加培训人数达1700余人次。计生办印制并发放“婚前免费婚检友情卡”5000余份，为准新婚夫妇发放“三优丛书”1600余套，为新婚夫妇发放叶酸700余盒，举办一期计生药具知识竞赛。

(六)社区和谐稳定方面。积极加强群众工作站等硬件设施建设，共建设了综治中心、街道调解中心、婚姻家庭指导中心、刑释解教人员回归安置基地等五个独立办公科室。下设**个调委会，共有调解员**人，调解信息员**人，建立起上下联动的调解网络，有了纠纷早发现、早排查、早解决。1-12月，积极召开了辖区校园安全、辖区维稳等专题会议**次，市交办积案清服一起，其他积案处理效果明显，共调处各类矛盾纠纷**起，成功率达到**%。

xx街道办事处。

12月14日。

督办督查心得体会

督办督查是个长期而繁琐的过程，但是也是一个非常重要的过程，督办督查的实施可以帮助我们加强对各项工作的监督和管理，提升工作的水平和效率。以下是我的督办督查心得体会。

一、坚持问题导向。督办督查过程中，最重要的是始终坚持问题导向，发现和解决问题是督办督查的核心任务。只有全面深入地发掘问题、解决问题，才能为下一步工作奠定更加坚实的基础。

二、注重任务的执行。督办督查的目的是落实工作任务，不仅要查，还要落实。只有通过重点督办、强化问责，才能推动工作的落实，实现有力有序的推进。

三、加强协调配合。督办督查工作牵涉各个部门，所以需要充分发挥领导协调作用，使各部门之间的沟通更加顺畅，各自的工作有序协调，实现协同发展，达到更好的效果。

四、及时总结经验。督办督查工作的最终目的是推动工作落实，必要时进行调整。在督办督查的过程中，我们要及时地总结经验教训，以便从中吸取教训，不断提高工作的前沿性和针对性。

五、释放创造力。通过督办督查，我们要发扬改革创新精神，创造更多的优质工作成果。督办督查是一个相互交流、相互促进的过程。同时，只有通过协同合作、创新思维，才能最终实现工作的高质量和高效率。

总的来说，督办督查的过程中一定要坚持问题导向，始终注重任务的执行，加强协调配合，在工作总结的同时，时刻释放自己的创造力，为工作的推进注入更多的活力和动力。只有如此才能做好督办督查工作，为工作的开展提供更加全面、周密、优质的保障。

督办督查心得体会

随着我国政治风向的转变，督办督查机制逐渐成为推进治理体系和治理能力现代化建设的重要手段。作为基层工作人员，我有幸参与了多次督办督查工作，在这个过程中，我深刻地认识到了这种机制对于加强政府监管、推进社会进步、提高百姓生活质量的巨大作用，并从中得到了不少心得体会。

第一段：注意督查重点。

每一次督查工作，都需要针对具体的事项和重点，对工作进行有针对性的指导和督办。作为一名督办者，必须要清楚地把握好督查的重心，以使工作达到预期的效果和目标。在具体工作中，首先需要了解督查的目的和任务，进一步明确督查的内容和重点，了解督查的重点和难点问题，始终保持高度的警惕和敏锐的洞察力，及时发现和解决督查过程中的问题，及时向上级上报有关状况和进展情况，以确保督查的顺利进行。

第二段：注意细节把握。

细节决定成败，督查工作也不例外。我们要时刻警惕着把好每一道关，把握好每一个细节问题。督查工作本质上是有关行政执法和监督的，因此所有的行动都必须要遵守相关的法律法规和规章制度，并且按照程序和时间表进行。在进行督查过程中，我们要尤其注意和把握好工作步骤、方法、技巧和具体事项，要认真聆听被督察对象的反馈和意见，不断推进督查工作的深入发展。

第三段：注意协调配合。

督查工作需要协调各方面的工作，依靠团结协作保障工作的质量和效果。在多数督查过程中，我们需要主动与各级政府部门和机构进行沟通和协调，了解相关情况，听取意见建议，协调工作重点和安排管理，并及时向其反馈有关的督查情况，共同推进工作落实。在督查过程中协作沟通尤其重要，因为督查对象不只是政府机构，还有各级企业、社区和个人，只有多沟通多协调，才能更好地发挥督查的作用。

第四段：注意持之以恒。

持之以恒是督办督查工作的一条重要原则，是呱呱坠地的大道理。在工作实践中，我们往往会遇到各种各样的阻力和困难，可能会陷入一些困境和瓶颈状态。此时，只有坚定信念，保持耐心和韧劲，持之以恒地把工作做下去，才能最终披荆斩棘，在督查工作中收获成功。

第五段：注意改进创新。

不断推动创新，为督查工作注入新的生机和能量。作为一名督办者，在工作过程中要不断总结经验教训，寻求新的工作方法和方式，并将其融入到督查工作中。创新和改进是督查工作的生命线，是拉近督查机制与实际工作的距离，是保障督查工作顺利进行的重要保障。

结语。

总之，督办督查工作是一项重要的社会公益性工作，它对促进经济社会高质量发展、推进政府治理能力现代化、保障社会公正与公平具有重要的意义和作用。在今后的工作中，我们需要始终关注督查工作，不断提升自己在这个领域的专业知识和能力，不断创新和改进工作方式和方法，提高督查工作的效率和水平，更好地为人民服务。

督查督办通知书

为进一步严肃工作纪律，改进工作作风，提高工作效能，2月29日和3月2日，县作风大整顿办公室、县电视台组成督查组，分别对清泉镇等6个乡镇和县教育局等14个单位的工作人员遵守工作纪律等情况进行了专项督查。现将督查情况通报如下：

一、基本情况。

此次督查中大部分单位能严格执行考勤签到制度，有规范的考勤表，大部分工作人员能按时签到，自觉遵守工作纪律，认真履行工作职责，有较强的责任意识和服务意识。如：清泉镇和县国土资源局的工作人员均能带牌上岗;县教育局和县医保中心设立了统一签到处，严格执行签到制度，对出差等人员的去向进行了标明，其他工作人员全部按时到岗，并能坚守工作岗位，扎实工作。县财政局在办公楼醒目位设置了“五个一律免职”内容的警示牌，营造了浓厚的宣传教育氛围。

二、存在问题。

(一)少数单位仍然存在迟到现象。在督查中发现，县水利局、县人力资源和社会保障局各有一名工作人员迟到，县财政局两名工作人员迟到，县就业服务中心四名工作人员迟到，县社会养老保险中心五名工作人员迟到。

(二)签到制度不规范。

一是少数单位没有设立统一签到处，如：县财政局是由各股室分别签到。二是少数单位签到表不规范，没有打印工作人员姓名和设置时间栏，对出勤人员和外出办事人员等都用符号表示;三是对工作人员去向标示不清楚;四是存在代签到现象，如：县人民检察院有代签到现象。

三、工作要求。

(一)严格考勤制度。各乡镇各单位要制定严格的考勤管理制度，规范签到行为。一是要设置统一的签到处;二是要严格签到时间，严禁提前签到和补签;三是要规范签到行为，严禁代签;四是严格考勤登记，对出差、请假等情况应填写出差派遣单和写请假条，对临时外出办事等情况应在签到表或人员去向牌上标明去向。

(二)严格工作纪律。各乡镇各单位要严格上班纪律，严禁上班时间打牌、下棋、打麻将、炒股票、玩电脑游戏或到歌舞厅、洗浴场所休闲娱乐。对精神不振、工作不实等“九不”问题要深入剖析思想根源，及时制定整改措施，切实加强整改。要建立作风巡查机制，严查“懒、散、庸、浮”问题，严格遵守首问负责制等制度，进一步严肃工作纪律，提升工作效能。

(三)严格责任追究。对此次督查中存在问题的单位要认真查找根源，制定整改方案，切实加强整改。对存在问题的工作人员要作出书面检查。整改方案和书面检查于3月13日前交县作风大整顿办公室。今后，县作风大整顿办公室将采取定期检查、突击抽查、专项督查和明查暗访等形式，进一步加大对各乡镇、各部门、各单位工作人员遵守工作纪律情况的监督检查力度，对违反工作纪律的行为一经查实，将严格按照《郴州市党政机关工作人员作风问责暂行办法》(郴办发〔20xx〕2号)和《关于“五个一律免职”的通知》(郴办字〔20xx〕5号)的文件规定，予以问责，绝不姑息，既严肃处理当事人，又要追查单位主要领导和分管领导的责任。

中共xx县纪委。

20xx年3月5日。

督查督办通知书

各有关责任单位：

根据区委、区政府主要领导指示，区委办公室、区政府办公室将于近期对重点工作进行督查，现将有关事项通知如下：

一、督查时间：9月下旬。

二、参加人员：区委、区政府有关领导，区委督查室、区政府督查室。

三、督查方式：现场督查与查看资料相结合。

依据我区《20xx年下半年经济社会重点工作部署》(字〔20xx〕1号)要求，本次督查涉及工作如下：

(一)项目招商工作。

1、完成城郊型观光农业园项目包装工作。

完成时限：20xx年8月底。

分管领导：

责任单位：区农委、小店镇。

具体责任人：

2、加强工业、商贸物流和现代服务业项目招商力度，制定小分队招商计划。

完成时限：20xx年8月5日前。

分管领导：

责任单位：区商务局。

具体责任人：

(二)项目建设工作。

3、做好农村饮水安全项目建设工作。

完成时限：20xx年xx月底。

分管领导：

责任单位：区农委、小店镇。

具体责任人：

4、完成高铁车站广场及周边道路。

作。

完成时限：20xx年8月xx日前。

分管领导：

责任单位：

具体责任人：

5、完成村270亩储备土地腾交工作。

亩土地腾交工。

完成时限：20xx年8月底前。

分管领导：

责任单位：

具体责任人：

6、做好征地协议签订及进场施工工作。

完成时限：20xx年7月底前。

分管领导：

责任单位：

具体责任人：

7、完成、一中、会展中心土地征收工作。

完成时限：20xx年8月底前。

分管领导：

责任单位：

具体责任人：

8、完成东明路拆迁及土地腾交工作。

完成时限：20xx年xx月底前。

分管领导：

责任单位：

具体责任人：

9、完成路建设垃圾清运及土地腾交工作。

完成时限：20xx年8月底前。

分管领导：

责任单位：

具体责任人：

(三)产业集聚区建设。

xx、加快路、路、路、路、街、路、等道路基础设施建设。

分管领导：

责任单位：

具体责任人：

区委办公室人民政府办公室。

20xx年9月23日。

督查督办通知书

xx镇并主要负责同志：

9月xx日，区农村环境综合治理工作领导小组办公室督查发现：xx集沿105国道违章搭建至今未能拆除、废品收购点环境脏乱，明显影响国道畅通和环境。区农整办多次督办，问题至今未能解决。

请你单位迅速落实区委刘书记9月11日督查指示精神，立即组织人员对杨店集开展专项治理，尽快取得成效。整改情况请于9月底前报送区农村环境综合整治领导小组办公室。

电话：2617xxx。

邮箱：

xxx区农村环境综合整治工作领导小组办公室。

20xx年9月15日。

督查督办通报

督查，即督促检查(全称)，是一项社会活动，涉及领域广泛，无论是党政机关、企事业单位还是社会组织等都可以运用这一方式促进任务的落实、推动目标的实现。下面本站小编给大家带来督查督办通报，供大家参考!

为进一步严肃工作纪律，改进工作作风，提高工作效能，2月29日和3月2日，县作风大整顿办公室、县电视台组成督查组，分别对清泉镇等6个乡镇和县教育局等14个单位的工作人员遵守工作纪律等情况进行了专项督查。现将督查情况通报如下：

一、基本情况。

此次督查中大部分单位能严格执行考勤签到制度，有规范的考勤表，大部分工作人员能按时签到，自觉遵守工作纪律，认真履行工作职责，有较强的责任意识和服务意识。如：清泉镇和县国土资源局的工作人员均能带牌上岗;县教育局和县医保中心设立了统一签到处，严格执行签到制度，对出差等人员的去向进行了标明，其他工作人员全部按时到岗，并能坚守工作岗位，扎实工作。县财政局在办公楼醒目位设置了“五个一律免职”内容的警示牌，营造了浓厚的宣传教育氛围。

二、存在问题。

(一)少数单位仍然存在迟到现象。在督查中发现，县水利局、县人力资源和社会保障局各有一名工作人员迟到，县财政局两名工作人员迟到，县就业服务中心四名工作人员迟到，县社会养老保险中心五名工作人员迟到。

(二)签到制度不规范。

一是少数单位没有设立统一签到处，如：县财政局是由各股室分别签到。二是少数单位签到表不规范，没有打印工作人员姓名和设置时间栏，对出勤人员和外出办事人员等都用符号表示;三是对工作人员去向标示不清楚;四是存在代签到现象，如：县人民检察院有代签到现象。

三、工作要求。

(一)严格考勤制度。各乡镇各单位要制定严格的考勤管理制度，规范签到行为。一是要设置统一的签到处;二是要严格签到时间，严禁提前签到和补签;三是要规范签到行为，严禁代签;四是严格考勤登记，对出差、请假等情况应填写出差派遣单和写。

请假条。

对临时外出办事等情况应在签到表或人员去向牌上标明去向。

(二)严格工作纪律。各乡镇各单位要严格上班纪律，严禁上班时间打牌、下棋、打麻将、炒股票、玩电脑游戏或到歌舞厅、洗浴场所休闲娱乐。对精神不振、工作不实等“九不”问题要深入剖析思想根源，及时制定整改措施，切实加强整改。要建立作风巡查机制，严查“懒、散、庸、浮”问题，严格遵守首问负责制等制度，进一步严肃工作纪律，提升工作效能。

(三)严格责任追究。对此次督查中存在问题的单位要认真查找根源，制定整改方案，切实加强整改。对存在问题的工作人员要作出书面检查。整改方案和书面检查于3月13日前交县作风大整顿办公室。今后，县作风大整顿办公室将采取定期检查、突击抽查、专项督查和明查暗访等形式，进一步加大对各乡镇、各部门、各单位工作人员遵守工作纪律情况的监督检查力度，对违反工作纪律的行为一经查实，将严格按照《郴州市党政机关工作人员作风问责暂行办法》(郴办发〔20xx〕2号)和《关于“五个一律免职”的通知》(郴办字〔20xx〕5号)的文件规定，予以问责，绝不姑息，既严肃处理当事人，又要追查单位主要领导和分管领导的责任。

中共xx县纪委。

20xx年3月5日。

各科室、办属事业单位：

根据市委、市政府关于《进一步加强机关效能建设的实施意见》的要求，为进一步严明纪律和规矩，深入推进“四风”纠治工作，重申机关各项制度和规定，教育警示全体机关工作人员，努力营造风清气正的良好工作环境，近期办纪检组安排监察室对我办工作纪律情况进行了专项督查，现将督查情况通报如下：

经查，20xx年1月15日上午8点40分时，安全监督科、港政管理科、规划建设科、口岸服务中心、口岸管理科均有个别工作人员未能按时到岗;8点45分时，口岸联检中心、港务管理中心个别工作人员未能按时到岗;8点50分时，港政监察大队仍有6名工作人员未能按时到岗。

以上违反工作纪律的情况，发生在全办大多数科室，说明机关一部分干部职工工作纪律意识淡薄、工作状态松散随意的问题确实存在。工作人员不遵守上下班工作纪律，看似平常小事，实际上则是机关工作作风、内部管理、精神面貌方面存在一定问题的缩影。遵章守纪、履职尽责，是对每个机关工作人员的基本要求，正风肃纪、规范管理是加强机关作风建设的长期任务，对此，必须有清醒的认识。

一要加强工作纪律教育。针对违反工作纪律的问题，分管领导和科室(部门)负责人要本着不遮丑、不护短的态度，对相关当事人进行严肃的批评教育。要以科室为单位，集中开展一次工作纪律教育活动，重点学习相关制度规定，教育和引导全体干部职工树立纪律观念，增强严于自律意识，以良好的作风积极从事日常工作。科室(部门)负责人要自觉率先垂范，以上率下，形成一级带一级、齐心抓纪律的强大合力，加强领导，严格管理，严肃纪律。

二要加大监督检查力度。监察室要坚持把纪律和规矩挺在前面，真正做到抓早抓小，加大监察力度，细化任务，明确责任。要严格贯彻执行我办制定的相关工作制度，定期不定期组织明察暗访,重点督查执行制度、服务态度、办事效率、工作纪律等方面存在的问题。对督查中发现的违规违纪行为要敢于顶真碰硬，及时通报曝光，发现一起点名道姓通报一起，形成不能、不敢违反工作纪律的正确导向。

三要强化责任追究力度。各科室(部门)要加强对日常工作纪律执行情况的监督检查，做好考勤考核等日常管理工作。监察室要将违反工作纪律的行为记录在案，建立台账，对屡教不改的人员将依据《xx市“中梗阻”清障问责暂行办法》和《xx市行政效能督查问责暂行办法》的相关规定追究当事人及相关责任人的纪律责任。

中共xx市纪委派驻市口岸工作办公室纪检组。

年元月26日。

各乡镇党委教育实践活动领导小组，县直机关各单位、各人民团体教育实践活动领导小组，县委各督导组：

为认真贯彻执行《关于加强乡镇干部队伍建设的若干意见》(中办发〔20xx〕14号)文件要求，根据县委党的群众路线教育实践活动领导小组关于专项整治工作的部署，县作风办牵头，从县委办、县政府办、县纪委、县委组织部抽调相关工作人员组成督查组，于6月16日19:30-23:00，对23个乡镇及铜矿管理处干部汛期在岗值班情况进行了专项督查。现将督查情况通报如下：

一、总体情况。

从此次督查情况来看，各乡镇都能按照县委县政府的要求，结合实际建立和完善了作风建设、值班管理等制度，党政主要负责人能够严格执行领导带班制度，认真履行工作职责，以身作则，坚守岗位。此次督查中，干部在岗率达80%以上的乡镇有7个，分别是拖冲乡、尧市乡、锦和镇、长潭乡、兰里镇、黄桑乡和铜矿管理处，其中兰里镇、黄桑乡干部在岗率较高，兰里镇为100%，黄桑乡为92%。四位正职领导均在岗的乡镇有6个，分别是兰里镇、郭公坪乡、锦和镇、板栗树乡、栗坪乡与和平溪乡。

二、存在的问题。

1.少数乡镇干部因事外出，未到办公室登记、备案，乡镇主要领导对干部去向掌握不清。

2.部分乡镇未能严格执行签到制度，对签到把关不严，签到表设置不规范，甚至存在个别代签现象。

3.个别乡镇分组值班带队领导出现因公出差、学习等特殊情况后值班领导未做调整，造成无主要领导带队值班。

三、几点要求。

当前正值汛期，为确保全县防汛工作顺利开展，维护广大人民群众的生命财产安全，特提出以下几点要求：

1.高度重视，加强领导。各乡镇要认真研究汛期安全防范工作，加强组织保障，明确责任分工，实行领导带班，值班签到制度，确保各项工作落实到位。

2.突出重点，履行职责。各乡镇要认真落实《关于进一步严肃乡镇工作纪律的暂行规定》(麻纪发[20xx]1号)文件精神。抓好当前重点工作，做好灾害预警预报工作，加强隐患排查，着力做好度汛工作。

3.加强监督，严格问责。对在督查发现的问题，各乡镇要制定整改措施，确保问题整改落实到位。县作风办将不定期地组织开展暗访督查活动，对不认真履行职责擅自脱离岗位的“走读”干部职工，特别是领导干部，将依据有关规定，严格追责。

附：乡镇工作纪律督查情况统计表。

中共苗族自治县委。

党的群众路线教育实践活动小组办公室。

20xx年6月19日。

督查督办通知书

xx镇并主要负责同志：

9月14日，区农村环境综合治理工作领导小组办公室督查发现：杨店集沿105国道违章搭建至今未能拆除、废品收购点环境脏乱，明显影响国道畅通和环境。区农整办多次督办，问题至今未能解决。

请你单位迅速落实区委刘书记9月11日督查指示精神，立即组织人员对杨店集开展专项治理，尽快取得成效。整改情况请于9月底前报送区农村环境综合整治领导小组办公室。

电话：2617xxx。

邮箱：

xx区农村环境综合整治工作领导小组办公室。

20xx年9月15日。