最新洗车店洗车工合同(精选9篇)

时间:2023-09-20 23:45:35 作者:梦幻泡 最新洗车店洗车工合同(精选9篇)

随着法律法规不断完善,人们越发重视合同,关于合同的利益纠纷越来越多,在达成意见一致时,制定合同可以享有一定的自由。那么合同书的格式,你掌握了吗?下面我给大家整理了一些优秀的合同范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

洗车店洗车工合同篇一

乙方性别年龄身份证号码

家庭住址邮编

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

第一条 劳动合同期限

本合同期限为壹年,自年月日起,至年月日止,其中试用期为月,自年月日起年月日止,如试用期不合格,可延长试用期至年月日止。

第二条 工作内容

1、甲方根据工作需要,安排乙方在工作岗位,并为乙方提供必要的工作条件。

2、乙方应按照甲方相关制度规定上下班,并服从甲方所安排的工种、岗位,按照甲方关于本岗位工作任务和责任要求完成规定的数量、质量指标和工作任务。

3、乙方的工作标准和工作任务为按照本岗位《运营管理手册》规定 。

4、甲方根据工作需要,可以调换乙方的工作岗位或工作地点,乙方必须服从。如乙方因工作能力、健康状况或不能服从工作安排而造成甲方工作无法正常进行,甲方有权无条件与乙方解除劳动合同。

第三条 保险福利

1、双方必须依照国家和地方有关社会保险的规定,按时足额缴纳社会保险费。

2、乙方因工负伤或患职业病,患病或非因工负伤和在职期间因工、非因工死亡的待遇按国家和地方有关规定执行。

3、女职工在孕期、产期、哺乳期的待遇按国家和地方有关规定执行。

第四条 规章制度

1、甲方应依法制定完善内部规章制度,包括工资、奖惩、安全生产、劳动纪律、职业培训、竞业限制等,对员工有计划地进行培训。

2、乙方应遵守劳动纪律和各项规章制度,如有违反甲方有权根据规章制度进行处理,直至解除本合同。

第五条 劳动保护和劳动条件

1、甲方必须建立健全劳动安全卫生制度和操作规程、工作规范,对乙方进行劳动安全卫生教育。

2、甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

3、乙方在工作过程中,必须严格遵守安全操作规程,不得违章操作、冒险作业。如因违章操作、冒险作业造成损害,由乙方自行承担责任。

第六条 劳动合同的变更

1、双方根据工作需要变更本合同约定内容的,需协商一致并填写《劳动合同变更书》。

2、《劳动合同变更书》由甲乙双方各执一份。

第七条 劳动合同的解除、终止及经济补偿

本劳动合同的解除、终止及经济补偿依照《中华人民共和国劳动合同法》第四章的规定执行。

第八条 赔偿责任

甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动合同法》第七章的规定承担赔偿责任。

第九条 甲乙双方约定的其他事项

第十条 劳动争议处理

甲乙双方因履行本合同发生争议,当事人可以依照相关法律规定进行调节或申请劳动仲裁。

第十一条 本合同未尽事宜或约定条款与国家和省、市政府有关规定相悖的,按有关规定执行。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

洗车店洗车工合同篇二

甲方:

乙方:

双方本着自愿、互信互利的基础上,洛阳溪鸣庄园生态农业旅游有限公司(以下简称甲方)、伊川县汇翔养殖有限公司(以下简称乙方),经双方协商,达成如下协议:

一、合作养殖的约定

1、甲方给乙方提供符合养殖的地块(按丈量为准) 亩,地租为每年每亩400斤小麦和400斤玉米。

2、养殖区域水、电、路基本齐全,交通便利。

3、建设10个猪舍。每栋猪舍养猪500头,由乙方出资建设,要按xx县新大牧业有限公司要求建筑图纸施工,项目建成后,符合新大牧业要求与验收,猪苗饲养等其它养殖要求均要符合新大牧业有限公司的要求。

3、工程期限要求120天之内建设完工。

4、工程按图纸建设要求建设到一半,甲方给乙方拨支持资金10万,待到乙方养猪出肥料时甲方一次性再支付给乙方肥料款50万元。

5、乙方养殖户产生的粪便、沼液、污水不许自行销售,统一给甲方使用、支配。

6、乙方有配合甲方项目验收的义务,对外甲方可称养殖厂是庄园的一分子。

7、关于养猪厂的国家扶持项目资金由乙方所有,甲方不得扣留。

8、双方合作期间,任何一方不能私自解除约定和变更用途。

9、甲方与新大牧业有限公司签订的合同内容由乙方全部按合同内容要求实施,如未按甲方与新大牧业有限公司签订的合同内容要求实施,责任由乙方承担。

二、甲方的权利和义务

1、甲方协助乙方建设猪场的水、电、路等生产要素符合要求,并保证保证车辆顺利进出。

2、双方共同负责建设期间和生产经营期间的地方治安、社群关系处理、地方各级政府各项检查工作、关系协调等事宜,以保证乙方安心生猪养殖。

三、乙方的权利和义务

1、乙方负责养猪厂的建设,保证在合同期内按时完工。

2、乙方负责生猪饲养所产生的粪污的环保处理,实现粪污的资源化、无害化利用,乙方负责把肥水由一根主管道接入到园区主渠,所有肥料归甲方所有且肥料出售收入由甲方所有。环评手续及评审费用由乙方承担。

四、违约责任

应向守约方支付相应的违约金。违约金的数额为合同建筑总成本的20%。

五、其他约定

1、本合同有效期为30年,本合同到期后,经双方协商一致,可重新签订合同。

2、本合同未尽事宜,双方协商解决,协商不成,可向人民法院提起诉讼。

甲方(签字盖章):

乙方(签字盖章):

年月 日

洗车店洗车工合同篇三

本单位招收部分洗车工,要求条件如下:

1、身体健康、遵纪守法、服从分配;

2、员工之间必须团结互助,如有打架斗殴现象,根据情节 的轻重给予相应的处罚。造成后果严重的,本单位有权 解除劳动合同。

3、员工必须保管好自己的工具,如有丢失照价赔偿,对本 单位顾客造成损失的自己负完全责任,本单位概不负责。

4、有事做到请假,准假后方可休息,无故旷工者双倍扣罚工资,大风、雨、雪天气之后的三天内不允许任何人请假,以确保洗车正常工作,如有请假按一天扣三天工资。无故迟到早退的按时间多少扣工资(最低扣半天以上工资)超过3天不请假的按自动解除用工合同。如在外出现其它问题本单位不负任何责任。

5、员工必须遵守作息时间,按时起床,按时休息,晚间不能超过22点回宿,如有不按规定夜不归宿的出现任何问题一切后果自负,本单位不承担任何责任。

6、本单位员工工资定为每月1100.00元,另加提成+满勤奖100元,不要提成的工资定为每月1300.00元,另加满勤奖100元,每人扣押金600元工资做为抵押金,分3个月扣完(每月扣200元)。

7、本单位用人期限最低为1年。除婚嫁外,中途退出的,押金概不退回,合同期满押金全部退回。

8、本单位如有托欠员工工资现象,工人有权抗议。

9、人人做到安全防火意识,注意各方面的安全。

10、上述各条规定,人人必须遵守,此合同签字生效。

11、本合同从 年 月 日起至 年 月 日止。

用人单位:

员工签字:

签订日期: 年 月 日

洗车店洗车工合同篇四

甲方:

乙方:

为了搞好新涵中心幼儿园内外卫生,创造洁净、优美的环境,经甲方评定,特聘乙方为本园清洁工,并订立本合同,双方遵照执行。

一、乙方责任:

乙方须尽职尽责的完成清洁工作,须遵守甲方幼儿园的各项规章制度,保持幼儿园良好的卫生环境,爱护幼儿园的财物,注意言行举止以维护幼儿园的良好形象。

二、甲方责任:

1、甲方负责对乙方进行卫生检查监督,如乙方工作懒散,违反甲方多项制度,则甲方有权开除乙方,但需提前一个星期通知乙方。

2、甲方负责为乙方免费提供一餐两点、清洁用水、用电、及清洁用具、用品。

3、甲方及其员工应尊重乙方工作人员及其劳动成果,不得鄙视或讥讽清洁工。

4、(因行业特性,幼儿园所有员工不得在学期中途提出解除合同)乙方需提出解除合同,应在学期结束前一月提出。

三、合同期限及续延

1、本合同自 年 月 日起生效至 年 月 日止,合同期满前1个月双方可根据实际情况另行协商续期或签订新合同。

2、经甲乙双方协商,制定乙方的工资为每月 元整。

3、甲方在每月 日按时发放工资给乙方。

洗车店洗车工合同篇五

甲方:

乙方:__________________

甲方因经营需要,经劳动部门批准招用乙方为本企业员工,由于本行业为技术性较强,人员流动较大的工种,需要投入大量的精力和财力,所以甲乙双方根据中国有关劳动法规,本着互助、互利、互信的原则,依法制定劳动协议,经协商同意签定以下条例,本条例与本店纪律制度及分配原则同时生效。

第一条 合同期限

一、 合同期限为由_______年_____月_____日至________年_____月_____日。即_____年。

第二条 工作学习任务和劳动报酬

一、乙方经面试合格后,试用期满后,经双方协商后签定合同。

二、甲方安排乙方从事美发美容工作。

三、助理级人员,按公司考核分类,技术类共分学员助理 冷烫师 花烫师 吹风手 烫发师 准师 实习发型师八大阶段,管理层共分部长、培训导师、店长、经理等阶段。乙方考核为 级人员,从此级开始,按段晋升。凡按规定学习、考核、升级,一级不漏,按部就班,争取在3年内成为本店发型师或者管理层。

四、甲方根据企业的发展以及乙方的技术熟练度、劳动效率、工作表现等,经考核合格后逐步提高乙方的工资水平。

五、乙方同意按甲方工作需要,安排乙方从事______________一职,承担学习和工作任务,并完成岗位所规定的服务技术标准。

六、 合同期内,店铺因经营、装修等造成暂时停业现象,一个月内,乙方休假待岗,无补助,如甲方要求乙方参加在职培训则每天补助10 元生活费。

七、 甲方次月_______日为发放职工上月工资日期。

第三条 双方约定事项的权利和义务名人皇室造型会所1

一、 甲方的权利和义务

1、根据公司的发展战略规划及国家相关法律,增删企业各项管理制度的权利。

2、根据公司的经营管理需要,调整用人、培训考核的权利。

3、甲方有监督乙方遵章守纪、安全生产、职业道德及生产任务完成情况的权利。

4、提供乙方基本的安全工作条件。

5、对乙方进行安全教育和培训,定期对生产场所、危险设备进行安全检查,纠正违章。

6、对乙方进行定期技术和管理、服务品质的培训。

二、乙方的权利和义务

1、对经营管理过程中遇到的问题,有提出意见、建议的权利。

2、坚决维护公司的经营管理人事机密、信誉等一切权益的义务。

3、不对公司隐瞒任何真实情况。

4、乙方如擅自解除合同,应交还相关公司物品。

5、乙方必须严格遵守甲方所制定的各项制度,不得与顾客和员工有男女暧昧关系或者私自上门服务及经济纠纷,因乙方个人的过错行为给消费者造成的损失而引起的法律责任等一切不良后果由乙方自行负责,与甲方无关。

6、合同期内,乙方如违反国家政策和法规,一切责任将由乙方负责,乙方要严格执行国家劳动安全,卫生法规,遵守劳动纪律和职业道德,认真履行岗位职责完成工作任务。

7、乙方上岗后,必须分期向甲方交纳学习保证金。(注:发型助理学习保证金 元,烫染师学习保证金为 元,发型师学习保证金为 元)正常合同期满后全部退还乙方。

三、 在合同期间,乙方因特殊原因,必须提前取消合同的,要事先向甲方负责人交书面辞职书,甲方将在一个月内有权随时批准离场,不退还协议保证金,如协议保证金未交纳完,在工资内补交完,只发扣除费用后的工资。

四、 乙方在下列情形之一的,甲方可解除劳动合同,辞退乙方,并不发放协议保证金:

2、 严重违反劳动纪律或规章制度的,一个月被警告、投拆三次以上的。

3、 严重失职、造成甲方利益重大损失的,有严重声誉损坏及严重破坏工作程序的。

4、 被依法追究刑事责任的。

5、 乙方患病超过疗期三个月(最长)不能从事原工作或另行安排的工作的。

6、乙方擅自离开公司的,及严重违反公司制度和员工守则的。

五、有下列情形之一的,乙方可解除劳动合同,并要求收取协议保证金及工资追究责任。

1、 甲方以暴力威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

2、 甲方未支付劳动报酬或提供劳动条件的。

3、 经双方协商停工无补助超过30天的。

4、 甲方要求乙方从事违法犯罪行为的。

六、乙方有机会接受甲方送出外地专业技术培训的,双方应签定培训合同,培训结业后,乙方在合同期内违约,甲方可按合同规定追回培训费。

七、合同期满后一年内不得本店五公里范围内作同一行业工作,及将本店技术及管理程序外传,造成本店铺损失或不良影响者甲方追究乙方民事诉讼责任。

八、乙方在职期间工作表现优秀,在新发展的店铺内将有资格优先考虑加入股份以便更好地共同管理发展,协议即日生效。

第四条 福利待遇

一、乙方在甲方工作期内,其亲属来公司烫染可享五折优惠。

二、按国家法律法规规定,乙方可享受法定婚丧假,乙方如超假,经批准可做事假处理,否则,按旷工处理。

三、乙方在工作期内,可享受免费烫染四次的权利。

四、乙方若工作技术突出可获公司额外奖励。

五、乙方每年生日可享受公司提供的生日会及休假一天。

六、乙方在签定合同期满后将享受到以下福利(按合同期算)

1、 一年合同可享受15天年假(过年后休)+200元奖金 名人皇室造型会所3

2、 一年半合同可享受20天年假(过年后休)+500元奖金

3、 两年合同可享受30天年假(过年后休)+1000元奖金

4、 自签定合同起公司将为合同员工分担一部份保险金。

第五条 违反劳动合同应承担的违约责任

一、 甲乙双方任何一方违反劳动合同时,应支付违约金,违约金标准是乙方在甲方一个月的薪水。

二、 乙方在职期间应对甲方的技术及商业活动予以保密,如果违反合同对外私自透露,给甲方造成的经济损失,乙方应根据后果及责任大小给与赔偿,损失特别巨大的,甲方有向当地机构提起对乙方诉讼的权利。

三、 乙方离开本公司一年内不允许在本公司方圆五公里内从事相关行业,不允许利用熟悉的员工套取公司商业机密,不允许曾在甲方工作的员工共事,乙方如果不履行规定的义务,应承担违约的法律和经济责任,并一次性向甲方支付违约赔偿金五万元整,同时,乙方应违约行为所获得的收益应当还予甲方,若损失特别巨大的,甲方有向当地行政机构提起对乙方诉讼的权利。

第六条 本合同自签约之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。如有涂改、代签均无效。

第七条 劳动争议处理

甲乙双方发生劳动争议后,应先行协商解决。协商不能解决的,可在法定申诉时效内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第八条 甲乙双方如有约定事项或未尽事宜,经双方协商,另附书面协议为本合同条款,具有同等法律效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

洗车店洗车工合同篇六

2、各类地区的经营盈亏表。

启动资金项目可以帮助分析出从门面装修,选购机器到开始运营所需费用;

经营盈亏表将广州洗车店分为四类地区,创业的朋友可根据自己的资金实力和经验选择适合的区域。盈亏表详细的反应了各个区域盈亏所需洗车数量和美容数量,和各种利润下所需车的数量。各种数据都会非常详细,同时也可以根据自己的经验和需要对部分参数进行修改。

启动目标:

1、总启动成本控制在60000元以下,包括3个月的运营资金和易耗品的购进资金。

2、尽量降低运营成本,同时提高效益。

3、提高单位车辆消费水平,如推销高档服务

1、不包含打蜡 2、3个人洗擦一台车,冲水时两人等待,算人工。

1,经观察,几家洗车店都是用普通洗车液,无亮点,所以在放在路口的洗车招牌上,写上水蜡洗车。

反馈:生意稍有改观,有继续增加的趋势,旁边几家店开始模仿。重点宣传: 找了一个汽车引擎盖,将一半打上好的蜡,另一半不变,效果有强烈对比,将引擎盖放在店面最显眼处。

反馈:顾客美容消费量,稍有增加。

3,做优惠:在附近小区里发了一次免费洗车卡,返回率占百分之40,同时推出大优惠的洗车卡,极其洗车美容卡,经推销,办卡率增加。预计 1个月后可恢复正常洗车卡价格。同期推出多种不同种类洗车卡。

4,做活动:消费积分,在店里的消费可换成积分,积分可换取服务或者饰品。另外 累计洗车多少次,送一次打蜡。

洗车店洗车工合同篇七

劳动者以下简称乙方

根据国家劳动法律法规和有关劳动政策条例规定,甲乙双方本着平等,自愿和协商一致的原则签订本协议。

一、协议期限

本协议自二0______年______月______日起至二0________年______月______日止,协议期满,协议自行终止,如需续签,由甲乙双方协商确定。

二、工作任务

1、根据工作需要和乙方专长,甲方负责分配乙方在______部门(分店)担任______工作。

2、因工作变化,甲方有权调整乙方工作岗位,工种,乙方如无正当理由,应服从安排。如乙方认为难以适应调整,可申请辞职。

3、乙方必须遵守法律,法令,遵守用工单位制定的规章制度,履行岗位职责,完成工作任务。

三、劳动保护和纪律

1、甲方必须按照国家有关劳动保护规定,对乙方进行安全操作规程教育及培训,同时根据工作岗位需要,应按规定进行培训、考核、持证上岗。

2、乙方应服从甲方的管理,自觉遵守国家政策法令,遵守劳动纪律和甲方的各项规章制度,努力完成工作任务。

3、甲方对乙方完成任务成绩显著的,应予奖励;对违犯劳动纪律的,应予批评教育,情节严重的,给予保职停薪。

4、乙方应遵守甲方制订的各项管理制度,甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促考核和奖惩。

四、劳动协议的终止、解除、变更

1、乙方终止,提前解除或变更本协议,须提前30天通知甲方,经协商同意后办理有关手续。

2、乙方患病或非因工负伤,伤病痊愈,不能从事原工作或医疗期满尚未痊愈的,应解除劳动协议。

3、乙方因严重触犯国家法律,违反规章制度,不服从工作调动的,即可辞退。

五、违反协议承担责任

1、甲方违反协议规定,经劳动仲裁机构认定后应立即纠正。

2、乙方违反协议,给甲方造成经济损失的,应根据其后果和责任大小,予以适当赔偿。

六、双方在履行劳动协议中发生劳动争议时,按国家有关劳动争议处理的规定办理。

七、本协议一式二份,甲乙双方各执一份。

八、双方需约定的其他事项。

1、公司下达的各项任务指标乙方应努力完成。

用人单位:(签章)法定代表人:

(或委托代理人):

年 月 日

洗车店洗车工合同篇八

甲方:

乙方:

根据《劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款.

第一条 本合同_____年_____月_____日生效,_____年_____月____日终止.其中试用期至_____年_____月_____日止.劳动合同期限在6个月以内的,试用期不得超过15日;劳动合同期限在6个月以上1年以内的,试用期不得超过30日;劳动合同期限在1年以上2年以内的,试用期不得超过60日;劳动合同期限在2年以上的,试用期不得超过6个月.

第二条 乙方担任________________________岗位(工种)工作. 乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病,应及时向甲方报告,并即时脱离工作岗位.

第三条 甲方应在乙方上岗前对乙方进行职业安全卫生,食品安全卫生,服务规范,职业道德,职业技能,甲方规章制度方面的培训.

第四条 甲方每年必须按国家规定组织对乙方进行健康检查. 甲方按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方提供必要的安全防护设施,发放必要的劳动保护用品.

第五条 甲方加强安全生产管理,建立,健全安全生产责任制度,完善安全生产经营条件;健全内部服务和食品质量管理制度,严格实施岗位质量规范,质量责任以及相应的考核办法.

乙方严格遵守甲方的各项规章制度,防止服务质量事故.

乙方违反服务规范,劳动纪律及甲方规章制度,出现服务质量事故,甲方可以根据规章制度的规定进行处理.

第六条 甲方采用以下____形式向乙方支付工资:

(一)月工资____元,试用期间月工资____,甲方每月_____日前向乙方支付工资.

(二)日工资____元,试用期间日工资____,甲方向乙方支付工资的时间为每月______日甲方由于经营任务不足使乙方待岗的,甲方向乙方支付的生活费为 ___________元双方约定的工资不得低于武汉市最低工资标准.

第七条 乙方每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过40小时.甲方由于生产经营需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过36小时.甲方因工作需要执行特殊工时制度的,应事先报劳动行政部门批准. 甲方安排乙方加班或因为顾客服务的需要,乙方延长工作时间的,甲方应按国家规定向乙方支付加班加点工资.

第八条 甲方应按武汉市规定为乙方办理工伤,大病医疗社会保险.

第九条 乙方违反服务规范,质量管理规定及操作规程等规章制度,应按甲方相应规定承担责任.

第十条 乙方有下列情形之一,甲方可随时解除本合同

(一) 在试用期间被证明不符合录用条件的;

(二) 有偷拿财物,赌博,吸毒,打架斗殴行为的;

(三)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

(四)严重违反劳动纪律和甲方规章制度,符合甲方解除劳动合同条件的;

(五)严重违反服务规范,损害消费者合法权益的;

(六)私自向顾客出售违反法律法规禁止的食品饮料的;

(七)违反法律法规规定,被处罚拘留或劳动教养的;

(八)被依法追究刑事责任的.

第十一条 乙方患岗位工种及行业禁忌的疾病,在医疗期满后未不符合国家和本市从事有关行业,工种岗位规定,甲方无法另行安排工作的,可以提前30日以书面形式通知乙方解除本合同,并向乙方支付经济补偿金.

第十二条 乙方解除本合同,应当提前30日以书面形式通知甲方.乙方擅自离职,应当承担对甲方造成的经济损失.

第十三条 乙方在履行劳动合同期间,因个人失职给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任.

第十五条 双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起,60日内向甲方所在区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁.对仲裁裁决不服的,可自接到裁决书之日起15日内向人民法院起诉.

第十六条 本合同未尽事宜或与国家,武汉市规定相悖的,按照有关规定执行.

第十七条 本合同一式二份,甲乙双方各执一份.

第十八条 本合同附件如下,与本合同具有同等法律效力.

甲方(公 章) 乙方(签字或盖章)

法定代表人或委托代理人

(签字或盖章)

签订日期: 年 月 日

洗车店洗车工合同篇九

甲方: 身份证:

乙方: 身份证:

根据《^v^劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

甲方聘用乙方在甲方担任临时岗位工作。合同期限为一年,自 年 月 日至 年 月 日。

二、甲方的权利与义务

1.负责乙方的日常工作管理;

2.负责支付乙方工资,发薪时间为次月15日前;

3.给予乙方发放年终奖(具体数额根据甲方实际盈利状况来定);

4.负责乙方技能培训所产生的培训费。

三、乙方的权利与义务

2.在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定;

四、保证金:

五、聘用合同的变更、解除、终止

(一)乙方有下列情况之一,甲方可以解除合同,须提前2天以书面形式通知:

1.甲方撤并或减缩编制需要减员,经双方协商就调整岗位达不成协议的;

2.患病后,乙方不能从事原工作;

(二) 乙方有下列情况之一,甲方可以随时解除合同:

2.无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的;

3.贪污、盗窃、营私舞弊情节严重的;

4.违反工作规定或操作规程,发生责任事故,造成严重经济损失的;

5.伪造成绩单、学历、健康证明及用其他不正当手段欺骗甲方的;

6.在工作期间被劳教、判刑、依法追究刑事责任的;

7.完不成甲方下达的工作任务、不服从甲方管理;

8. 旷工;

(三)合同期内,乙方要求违约解除合同的,应提前30天以书面形式向甲方提出申请。解除合同时间从甲方同意之日计算。

(四) 有下列情况之一,本合同自行终止:

1.合同期限届满;

2.乙方按国家规定应征入伍的;

六、请事假扣除当天工资100%。

七、请病假扣除当天工资100%。

八、其他事项(另见规章附件)规章附件同具法律效力

九、违反合同的责任和争议解决:

合同一经签订具有法律效力。合同期未满,又不符合本合同解除条件的,单方解除合同的一方要承担违约责任。因解除合同甲、乙双方发生争议,应先由双方协商解决。协商无效的,可以向有关仲裁机构申诉。

十、其 他

本合同经双方签字后生效,本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

甲 方(盖章) 乙 方(签名)

年 月 日 年 月 日

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