经典作品是文化的支柱，它们为社会提供了宝贵的精神财富和启迪。如何评价一部经典作品，需要我们从多个角度进行分析和思考。以下是小编为大家整理的经典作品评论，希望能够给大家提供参考和启发。

个人组织生活会发言材料

按照盐组通【2019】6号文件精神，对照民主生活会要求，现结合自己工作实际，对一年来在思想政治、精神状态、工作作风和为民情怀等方面进行全方位的回顾和反思，查找自身还存在的问题和不足，深刻剖析存在问题的原因，提出今后的整改措施和努力方向。

在2017年领导干部民主生活会上，经过广泛征集，同志们向我提出了两点意见和建议。

识到很不好。今年，我尽力下意识克服自身急躁性格，遇到问题集思广益。但因工作任务特别是脱贫攻坚任务繁重，工作节奏不慢反快，也算平稳推进。

（二）加强对文艺协会团体管理的问题。因分管文化工作，对民间文艺协会团体担负着业务指导责任，我平时联合文化馆、文化股尽可能多参加文艺协会团体的活动，对他们的业务工作多加指导，力尽所能解决一些他们活动开展等方面的困难，在情感上走进，从业务上跟进，一年来，县内现有文艺协会团体工作开展顺利，团结共存，没有大的扯皮现象。

2018年，我深入学习贯彻习总书记新时代中国特色社会主义思想和十九大精神，勤政务实，各项工作目标任务圆满完成。现在我认真剖析自己，查找出以下问题，请同志们批评、监督和指正。

地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，任何时候，党的利益高于一切。

这方面，作为文化工作的管理者，我还存在学习深度不足、结合实际工作不紧密的问题，特别是将其精神实质融会贯通到文艺创作和文化活动开展中去还做得不够，也是意识形态工作开展不到位的表现，这与自己的理论水平和认识高度以及工作能力有很大关系。

（二）围绕推动经济高质量发展和突出县委“三个加快”，创造性开展工作方面问题。

我一贯工作态度端正，认真负责，副有工作激情，敢于担当责任，勇于直面问题，工作立说立行，这是我积极的一面。但是近年来，毫不讳言，有时确实也有认为自已年龄大了，不用太拼，得过且过的念头。存在奋发进取的精神状态不足，工作理念缺乏创新，有凭经验推动工作的现象。今年广播和文化两方面的脱贫攻坚时间紧任务重，虽然抓得早，平时几个业务股室也抓得扎实，脱贫攻坚项目也推进顺利，但临到迎接检查时，还是存在很多地方小问题不断，特别是广播电视通响方面时有问题冒出，说明在工作落实上还抓得不够，只讲大方向，未注重小细节，以后要注意工作重在平时落实，避免临阵磨枪的现象发生。

（三）廉洁从政和纠正四风方面的问题。

督，任何时候不搞特权，对党纪国法心存敬畏，廉洁从政。但仍然存在对分管领域党建工作不如业务工作深入细致，理论学习、交心谈心“吃大锅饭”的时候多，个别谈话少，针对性不强；一些工作还停留在安排上，当指挥员的时候多，比如文艺作品创作和活动策划指导方面；嫘祖文化圣地建设深入挖掘少，表面文章多，行动落实差，对如文同、歧伯、袁思荛和蒙文通等盐亭历史文化名人，盐文化、字库文化、蚕桑文化以及红色文化和回民文化等盐亭本土文化，都没有深入挖掘和大力宣传。

（四）开展脱贫攻坚方面。

今年我负责文化广播脱贫攻坚面上的工作，40个贫困村的文化扶贫项目推进和解决贫困人群看电视听广播难题，确实工作任务很重，我和责任股室单位一起，起早摸黑，早抓主动，各项工作进展还算顺利，任务完成较为圆满。但巩固广播电视的畅通畅响确是一项长期艰巨的任务。文化扶贫工作中因村施策上还有待加强。另一方面，我作为帮扶责任人，对大石村联系的范仕俊家庭帮扶措施还不够精准，我也是农村走出来的，对他们很有感情，平时也很很关心他们一家人，还专程到医院里看望慰问他患食道癌的母亲，但对范仕俊外出务工提供务工信息这点做得并不好，这也是我本人消息闭塞交往不广的原因，好在他们除母亲生病这件大事外，一家人生活身体都很好，真正做到了两不愁三保障，从收入来看也达到了脱贫标准，今后我唯有从感情上把他们当作亲人，多与他们交流沟通，关注他们的生产生活动态。

根据上面查摆的问题，经过认真剖析，主要还是思想根源的原因，主要有：

（一）党性修养不够。加强党性修养是党员干部一生的必修课。我很多时候借口工作忙或是其他客观原因，我在理论学习上有所松懈，或只是停留在表面学习，没有深入理解精神实质。或是就理论学习而理论学习，与实际工作结合不深入，之前提到的将新的政策理论融汇到文艺创作和群众文化活动上还有待加强就是党性修养不够的表现。

（二）大局观念不够。有时看问题、办事情大局意识还不够，还局限在本单位、本系统内，比如脱贫攻坚工作中就文化扶贫谈文化扶贫，没有与相关职能部门形成合力，从贫困村的长远规划发展上做文化扶贫文章。

（三）放松了作风建设。有时认为自己是老职工，当领导干部也快到点了，能栽花就少种刺，这种思想束缚着自己逗硬执行纪律的手脚，放松了分管领域党建工作和纪律作风建设。

2018年5月，

此事也警醒我在之后项目实施过程中，牢固树立纪律意识，更加严格执行政府招标采购程序，做好资料留存归档备查工作。第三，从思想和行动上，继续筑牢党风廉政建设红线，保持高度的警醒和自觉。

今后，我将严格要求自己和身边工作人员，努力改进自己存在的不足。

一是坚持学习重深入。进一步认真学习贯彻落实习近平总书记新时代社会主义思想和对四川工作系列指示、改革开放四十周年等重要讲话，坚定理想信念，自觉同党中央保持高度一致。同时重视业务知识学习，把理论知识和工作实践相结合，知行合一，以理论指导实践，以实际行动迎接新中国成立70周年，以饱满的精神投入决胜全面小康社会的冲刺。

二是提升党性重自律。进一步增强党性修养、宗旨意识和群众观念，加强党风廉政建设和反腐败工作，严格按照《党章》《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等约束和规范自己的言行，对标先进，严于律己。

三是勤奋工作重实效。继续发扬自已对工作一贯的勤奋，兢兢业业做好自己份内的事情，结合实际，增强大局观念，多向局主要领导和班子建言献策。遇事多征求群众意见，多听取职工建议，多向局班子汇报，以工作实效推动嫘祖文化圣地建设。

我的配偶........,其他亲属也无在自己管辖范围内从业和经商的现象。

组织生活会个人发言材料

按照组织生活会的要求，我本着修正错误，纠正缺点，学习先进，取长补短，增强党性，履行职责，充分发挥表率作用，查找出了自身存在的问题，认真剖析思想根源，为今后的工作找准了方向。

一、认识和理解。

通过深入学习习近平总书记重要讲话，学习党的十九届六中全会精神，学习《党章》等党内法规，我深刻领会到党百年奋斗的重大成就、历史意义、历史经验，深化了对新时代党创新理论的理解和掌握，对照党中央和习近平总书记的号召和要求，对照新时代合格党员的标准，对照入党誓词，对照革命先烈和先进典型，结合近期在全市疫情防控工作中“两个作用”发挥情况，在工作和生活中，能够坚持理想信念，坚持“四个自信”，对党忠诚，坚定责任担当，疫情防控期间能够以合格党员的标准严格要求自己。

二、存在不足。

按照要求对自身的工作学习进行了全面。

总结。

对自己思想生活工作情况进行了彻底的反思发现自己还存在知识水平工作能力等诸多方面的问题和不足：

(一)理想信念方面。一是党性锤炼不够硬。作为一名党员干部，能够牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，在思想上政治上行动上自觉以习近平同志为核心的党中央持续高度一致，在大是大非面前立场坚定、态度坚决，但政治敏锐性和鉴别力还是不够强。二是理论武装不自觉。没有从“要我学”的层面上升到“我要学”的境界，缺乏“挤”与“钻”的自觉性，仅满足于一般性了解，感兴趣的学得多，不感兴趣的学得少，与工作有关的业务知识学得多，对关联性不大的思想政治等纯理论知识学得少。

(二)纪律规矩方面。一是政治纪律性还有待加强。把行动上不出格等同于政治上合格，用行动一致代替思想一致。二是规矩意识还有待提升。能够严格按照党的原则和规矩办事，“八小时以内”自我约束严格，但“八小时以外”自我要求却不严谨。

(三)工作作风方面。工作“浮在表面”。在开展工作时，大多只是简单满足于表面，不能深入群众，对实际情况调查了解不细致、掌握不全面。

(四)担当作为方面。一是推进工作的韧劲不足。由于日常事务多、工作任务重，性情又比较急，有时存在浮躁、急躁现象，缺乏“钉钉子”精神和“滴水穿石”的韧劲。二是迎难而上的劲头不足。习惯“按部就班”，等文件等批示，上级有要求、有规定就做，没要求、没规定就不想或不敢做。

(五)组织生活方面。一是参加党支部活动不够用心。以“工作忙”为由，偶尔“缺席”所在支部的政治学习和组织生活。二是批评与自我批评不够直接。在开展批评时，对其他同志存在的问题，没有毫无保留地全面提出，大多状况只作为“旁观者”点到为止，很少帮忙进行深层次剖析。在开展自我批评时，有时还遮遮掩掩，不能经常做到敞开心扉、开诚布公。

三、

今后努力的方向和整改措施。

针对存在的突出问题及其产生的原因，我从以下几个方面认真抓好整改落实：

一是强化忠诚意识，做到心中有党。牢固树立“四种意识”，更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，严守党的政治纪律、政治规矩，自觉强化政治担当，对党忠诚、为党工作、向党负责。系统学习党章党规和系列讲话精神，同时加强对履职必备的政策法规、专业知识的学习，不断修炼政德、职德和品德，多向基层和群众学习，注重以学促做、学做相长，努力成为业务行家里手。

二是强化服务意识，做到心中有民。党的宗旨是全心全意为人民服务。作为一个党员，要始终坚持把群众的利益放在第一位。能正确对待群众意见，互相信任，关系融洽。密切联系群众，关心群众疾苦，诚心诚意为群众办实事、做好事、解难事，自觉维护群众的利益。

三是强化担当意识，做到心中有责。“在其位、谋其政、尽其力”，遇到问题不躲闪、遇见矛盾不回避。坚持问题导向，对存在的问题不掩盖、不回避、不推脱，针对各项整改工作任务，一项一项抓落实、一件一件改到位。

四是强化自律意识，做到心中有戒，牢记“打铁还需自身硬”。严格遵守中央八项规定，认真落实党风廉洁建设。积极参加支部活动，提高党内生活质量。

以上如有不当之处，请批评指正。

组织生活个人发言材料

2020年组织生活会自我剖析发言材料回首过去，感触颇深。1年的锻炼使自己思想更成熟，工作也有所成绩，但这些成绩的获得与上级的正确领导分不开，与全部干部职工的努力分不开。在此向大家表示衷心的感谢!下面我剖析1下本身的不足的地方：

1、问题清单。

1.在担当作为方面，存在不敢担当，不愿负责的思想。今年受6.9矿难和新冠肺炎疫情影响工作任务较平常要重，因此在面对沉重复杂的工作时，个人会存在有畏难情绪，对出现的问题不能静下心来认真专研，没有及时摆正位置，调剂状态，不愿意去承当更多的责任，存在有多1事不如少1事的思想。

2.在政治功能强不强方面还有差距。有时存在“人非圣贤，孰能无过”消极思想，作为基层单位的党支部书记，深深知道当1名矿工很不容易，每天都很累、很辛苦，偶尔做点过头事，出现点小问题在所难免，存在对下属和身旁的人教育不及时、管理不够严格的问题。

3.在工作风格实不实方面还有差距。总以工作繁忙为借口，深入职工当中的时候少，对职工的所需、所想、所盼了解的不及时，没有很好地与职工打成1片，致使工作中缺少创新思路和有效办法。有时对职工身上出现的小问题、小毛病，只是简单的说服教育，存在讲人情、顾面子问题，致使工作达不到理想的效果。

2、缘由分析。

1.学习自觉性不强。学习专业知识的时候多，学习政治理论知识的时候少，即便进行政治理论学习，也仅仅停留在文字表面，照本宣科，缺少深入系统，达不到理想的学习效果。

2.政治敏锐性不强。对党的思想线路、方针政策的贯彻和履行缺少应有的政治敏锐性和洞察力，分析问题不透彻，认识事物只停留在表面，未透过现象看本质，对上级精神的理解不深入、不全面，履行起来不扎实，有消极应付的情况，对社会上的1些不好的思潮，警惕性不高。

3.工作创新性不强。工作中存在墨守成规的想法，未将理论知识与实际工作有机结合起来，在解决问题时缺少深入研究，习惯于用老方法，创新意识需要提升。

4.服务大众意识不强。与职工面对面交换的时间较少，不能扑下身子、放下架子深入到职工当中，没法及时了解聘工反应的问题和困难，缺少与职工情感上的交换，不接地气。

3、整改措施。

1.增强担当意识。在今后的工作中勇于担当，有困难时，充分发挥“主心骨”作用，亲身上阵，带头冲锋，确保各项工作扎实展开。

2.加强理论学习。坚持把学习领会习近平新时期中国特点社会主义思想作为政治建设的必修课，努力做到学之求深、信之求诚、用之求效，打牢理论功底，增强应用理论指点工作的自觉性和主动性;自觉加强专业知识学习，努力做到精通本职、掌握相干、了解全面，提高应用理论指点工作的管理能力。

4.坚定理想信心。深入学习领会习近平新时期中国特点社会主义思想，重点在学懂、弄通、做实上下工夫，不断培养全局眼光，增强政治鉴别力和政治定力，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度1致，在政治上做1个明白人。

组织生活个人发言材料

按照局人事股《关于认真做好2020年度民主评议党员工作的通知》精神，几天来，我结合过去一年的工作，全面反思、总结、认真梳理自身存在的不足和问题，作为一名普通基层党员，现将对照检查情况汇报如下，请各位党员同志批评指正。

作为一名基层普通党员，我自觉遵章守纪，政治上我始终拥护以习近平同志为核心的党中央的坚强领导，坚持“四个自信”、做到“两个维护”，牢固树立“四个意识”，自觉履行党员义务，主动学习党的政策法规，每月及时交纳党费，对党组织忠诚老实，日常工作中做到一是一，二是二，不缩小，不夸大，不虚美，不浮垮，不做“两面人”。但对照这次组织生活的具体要求，经过认真反思、反省，我也还存在一些不足和问题，具体表现如下：

1、政治理论学习深度广度不到位。这一年来，虽然也按照机关党支部要求，对习近平新时代中国特色社会主义理论，对党的十九届五中全会精神进行了学习，但系统学习的深度、广度、力度不足。说到底，对政治理论学习还是没有从根本上引起高度重视，认为自己年轻，从事技术工作，知识面广博，凭一点激情，花一点时间，看一点视频，来一点突击，就可以将政治理论学深吃透，其时这是一种简单的、浮躁的想法和做法，结果较少采取“入心入脑管用”的措施，对党的创新理论重表象，轻深入，不愿深入用功，表现在工作中，则是理论指导实践则显得力不从心。

2、主动规划工作、推动工作的意识不够强烈。作为一名专业技术人员，平时主要是按受分派的工作任务，认为只要把份内的事做好就行了，结果一个状态就是支部推着往前走，领导推着往前走，按部就班向前走。日常较为缺乏主动规划工作、推动工作的意识，有时更多考虑自己从事的只是其中一个环节，导致从大局考虑，勇担重担的愿望不够强烈，使自己有时明显可以做得更好的工作，效率上受到一定程度影响。

3、大局意识和创新意识还不够强烈。很多时间考虑自己从事的工作只是全局技术工作中的一个环节，担心管得太多，别人有想法和意见，有患得患失的思想，结果导致党员的模范先锋作用发挥不充分；此外，由于年轻，时常满足于已取得的工作业绩，有一种摆学历，资历，吃老本的心态，缺乏一种强烈的守正创新的拼搏精神，舍我其谁的拼搏劲头。

1、政治理论学习的格局不够宽阔。作为一名新时代的基层党员，要做到与时代同行，与事业共进，一个基本的要求就是持续学习，终身学习，这其中一个重要的方面步是政治理论的学习，它可以让我们登高望无远，进入新境界，具有新格局。促进个人修养的提高和事业的行稳致远，更好地发挥基层党员的模范先锋作用。而个人在学习上存在片面性，碎片化，导致学习效果不佳，影响了解决日常工作中遇到的实际问题的能力。

2、敢于担当的精神有所弱化。党员的模范先锋作用来源于引领事业发展，来源于不断改造自己的主观世界，不断增强党性锻炼，来源于不断发扬敢于担当的精神。近年来随着办公条件，生活条件、工作条件的改变，以前矣参加工作时对自己高标准严格要求放松了，有时被动接受工作，满足于上级交办的任务，满足于工作不出问题即行，对工作质量、工作效益考虑较少，有时担当意识，担当精神不够，害怕做多了，管多了，也可能错误也就多了，反而愧对自己的努力，因此工作的积极性、主动性、创造性不够强烈。

3、艰苦奋斗的精神不够强烈。突出表现在对一些工作拈轻怕重，满足于过往已取得的业绩，担心吃苦，害怕吃亏，缺乏一种强烈的创新创业精神，艰苦奋斗精神；此外，有时还存在“好人主义”思想，对工作中的个别不良现象，不良表现，甚至是个别违规违纪现象，没有正视，没有指出，害怕得罪他人，缺乏斗争精神，往往一团和气。

1、坚持学深、学实。今后要把政治理论学习放在第一位，不断为已“充电。要制定学习计划，通过自学、专家辅导学、以考促学等方式强化政治理论学习。要转变学风，端正态度，要真学、真思、真悟，要深入学习党的十九大报告、十九届二中、三中、四中及五中全会精神，坚持学深悟透，融会贯通，推动学习往深里走、往心里走、往实里走，不断增强自身政治理论素养，增强党的创新理论指导日常工作的能力。做到理论联系实际，实现理论与实践的高度结合。

2、强化艰苦奋斗的拼搏精神。今后我要按照党的十九届五中全会精神要求，不断增强创新意识，发扬艰苦奋斗拼搏的精神，工作中要敢于、善于大胆创新，同时要主动谋划工作，提出新的思路和具体工作方案，拿出新举措，在“十四五”开局的一年，增强岗位意识、创新意识，服务意识，奉献意识。发扬党员的模范先锋作用，做好日常技术服务工作，为单位争光。

3、不断强化宗旨意识，坚持全心全意为人民服务的宗旨，是共产党人的最高价值取向。虽然自己是一名普通党员，但一定要对标党章、党规、党纪，不断改进工作作风，增强为服务对象真心服务的宗旨意识，今后要认真执行党中央八项规定，严格按制度办事，时刻做到慎初、慎独、慎行，廉洁从事；注重发扬艰苦奋斗精神，做老实人，说老实话，办老实事，自觉抵制各种不良影响，工作中消除中老好人的消极思维、主动作为，积极奉献，不断提高自己的工作能力和为民服务的业务水平。

组织生活个人发言材料

按照召开20xx年度组织生活会的要求，我认真学习《党章》，学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，认真对照工作实际及思想动态，努力查摆自身存在的差距不足，深刻剖析问题产生根源，明确了下一步整改方向。现将个人对照检查情况报告如下,请同志们提出批评意见。

一、上年度组织生活会反馈问题整改情况

20xx年度组织生活会，通过学习调研、征求意见等形式，围绕6个方面查摆问题，并逐一整改，取得了一定效果。具体整改情况如下：

一是理想信念方面。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，进一步树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，始终与党中央思想同心、目标同向、步调同拍。

二是政治纪律和政治规矩方面。严格遵守党的纪律和规章制度，时刻用党员标准严格要求自己,能够坚决执行中央和上级决策部署。

三是落实全面从严治党方面。按照《党章》和《廉政准则》的规定严格要求自己，努力抵制不正之风，自觉接受党组织和群众的监督。

四是工作作风方面。能够担起责任，在具体工作中狠抓落实，总体上不存在不思进取、不敢担当的问题。

五是担当作为方面。坚持解放思想，积极创新工作机制，坚持在管理中体现服务，在服务中加强管理。

六是组织生活方面。坚决反对特权思想和特权现象，带头落实中央八项规定和实施细则精神，发挥党员先锋模范带头作用。

二、查找的突出问题

通过集中学习、征求意见、谈心谈话、查摆问题、自我剖析，深感自己与组织的要求和群众的期盼还有一定的距离，具体表现有：

(一)思想政治方面

一是学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的自觉性不够，导致了学习不全面、不系统，理论学习效果不佳。特别是用新思想来指导南康所的长远发展方面，没有深入思考，也没有具体举措。对习近平新时代中国特色社会主义思想蕴含的坚定政治立场、鲜明时代特色、巨大实践价值、科学思想方法等方面的领会还不到位。二是在落实意识形态工作责任制方面，存在面对社会不良风气、不正之风抵制不够坚决的问题。三是一岗双责制度落实方面有待加强，在具体工作中，着重于行政管理工作，党风廉政建设方面相对薄弱，存在责任主体不明确，没有突出体现出每个人、每个岗位具体承担什么样的责任。四是工作责任落实不到位，各副职职责划分不够明确，致使在落实中心党委的工作部署方面不够彻底。

(二)精神状态方面

一是面对新形势新挑战，缺乏创新工作的思路和具体办法，存在开拓创新不足的问题。在具体工作中，面对全员绩效考核的问题，用考核促进工作的效果不佳。二是统筹管理能力有待提高，在开展收费服务质量提升等重点工作时，虽然能够做到亲力亲为，指导开展工作，但是这项工作进度滞后。三是在开展调查研究方面，存在注重发现问题，但研究解决问题不足的情况。

(三)工作作风方面。

一是存在以会议落实会议、以文件落实文件的现象，任务安排多检查少，比如高速+旅游、宣传、精细化管理等工作，虽然都是按要求及时安排部署，但工作还不能完全落到实处。二是存在指导、监督力度不足的问题，比如在收费管理方面，注重于工作安排，但是指导力度不够，考核落实没有跟上，致使管理落后。三是对职工的工作和生活关心力度不足。与职工的沟通交流不多，在工作和生活上，开展谈心谈话次数不多，对职工的思想状态掌握不够。

(四)遵规守纪方面。

一是对党纪国法学习不够，没有完全掌握。只知道法规的表面，没有深入思考其，影响工作效率。二是在遵守规章制度方面还不够严格，有的时候出现早退现象，有的时候不注意细节，不够严谨。三是在敬畏群众方面做得还不够好。对群众在实际工作生活的需求和困难了解较少，有些工作考虑不周全，做得不到位。

三、存在问题的原因剖析

反思自身问题的出现和形成，根子在于理想信念、宗旨意识、党性修养和政治纪律等方面出现了弱化和松动，经过认真剖析，主要表现以下几个方面：

(一)理论学习有所放松。虽然认识到理论学习的重要性，但有时认为学理论是务虚，抓具体事务才是务实，所以在思想上存在不重视理论学习的问题，总认为作为基层管理人员，上面怎么说就怎么干，自己把工作做好就行了。由于理论学习的欠缺，致使不能很好的运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实际工作，对深层次的问题研究考虑还不够，用理论指导实践的工作能力有待加强。

(二)宗旨意识有所弱化。近年来，虽然参加了“两学一做”学习教育，认真学习了党章党规，但对照检查感觉自己在党性修养上，与党中央对新时期党员干部的要求仍有差距。在考虑问题时习惯本位主义、实用主义，站在全局的角度上想问题不够。对于关系群众切身利益的事情，没有从小事做起，从具体事情抓起，主动解决好涉及群众利益的突出问题。

(三)党性修养有所放松。弘扬党的优良传统有所放松，艰苦奋斗精神有待加强。在工作中存在求稳怕出错思想，不敢放心放胆放手地开展工作。该决定的事情没有决定，一步一请示，一步一汇报，认为慢一点、迟一点，不出问题为好，导致工作中过于求稳，主动服务不够，超前服务不够，创新服务不够。

(四)个人修养提高不足。为人民服务的意识落实到行动上做的还不够，总认为细枝末节无关大局，小打小闹无妨大节，因而对自己的要求放松了，标准降低了，在定心正身、养德修行上做得还不够好，未能严格做到慎小慎微、慎初慎独。

四、今后的整改措施

在今后的工作中，我将针对查摆的问题进行逐一整改，坚决做到立行立改，具体做到以下几个方面：

(一)加强学习，在提升党性修养上下功夫。加强政治理论学习，认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实党的十九大各项决策部署，努力做到学之求深、信之求诚、用之求效，打牢理论功底，增强运用理论指导工作的自觉性和主动性，特别是要在深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫,坚决抵御和坚定驳斥意识形态领域错误思潮影响，增强政治敏感性与政治辨别力，在大是大非问题上坚决站稳立场、保持清醒头脑，始终与以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致。

(二)勇于担当，在创新工作方式上下功夫。埋头苦干，扎实做好本职工作，以高度负责的态度，正确、高效完成工作任务，提高自己的执行力，不断增强工作的主动性、超前性。坚持解放思想，敢于创新、敢于突破、敢于担风险，在促进发展上努力探索切实可行的新思路。充分发挥主观能动性，认真做好每一项工作，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教，努力提高工作能力和服务水平。

(三)求真务实，在改善工作作风上下功夫。把抓落实作为工作常态，增强指导工作的针对性，下功夫把问题分析得深一些、透一些，把措施研究的具体一些、实在一些，把工作的着力点真正放到收费服务质量提升、收费营销、星级收费站创建等重大问题上。时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，在努力促进发展的同时高度重视职工安全问题、职工伙食问题、工作和生活环境问题，时刻将群众冷暖放在心上，真正深入群众，真心倾听群众呼声，真实反映群众愿望，真诚解决群众疾苦。

(四)严于律己，在加强党风廉政建设上下功夫。始终保持头脑清醒,自觉同党中央保持一致,同组织保持一致,做到讲规矩、守制度，对上级决策和部署不歪曲、不搞变通，做到执行不折不扣。树立和强化遵纪守法意识,敬畏党规党纪，严格执行上级各项廉政规定，提高自我约束能力，自觉置身于规矩之下，严格按党性原则办事，按政策法规办事，按制度程序办事，切实做到既在大是大非面前过得硬，又在小事小节上过得了关。

五、个人需要报告的重大事项

本人不存在违规公款购买、违规收送、违规占用、违规插手干预或参与经营名贵特产类特殊资源等问题。本人在20xx年度没有需要报告的个人重大事项。

以上是我的`对照分析检查和整改措施，不够深刻、不够具体之处，恳请各位同志给予批评、指正，我一定虚心接受，认真整改，今后努力把工作做好，不辜负组织和同志们的信任与期望。

组织生活个人发言材料

按照局市委《中共**市委组织部关于转发中共中央组织部关于召开2021年度基层党组织组织生活会和民主评议党员的通知的通知》（**明电[2021]**号）要求，我积极参加集体学习，并强化个人自学，系统学习“七一”重要讲话及来xx考察重要讲话重要指示精神，学习党的十九届六中全会精神特别是《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》、党章和《中国共产党组织工作条例》《中国共产党党支部工作条例（试行）》等文件法规，深刻把握和领会党的百年奋斗的重大成就、历史意义、历史经验，深化对新时代党的创新理论的理解和掌握。通过学习，提高了政治站位，打牢了本次专题组织生活会的思想基础。根据支部安排，和党员进行了谈心谈话，，深刻领会和把握讲话的重大意义、丰富内涵、核心要义、实践要求，切实把思想和行动统一到讲话精神上来，切实打牢开好组织生活会的思想基础。在此基础上，紧紧围绕这次组织生活会主题，深入开展谈心谈话，广泛征求意见建议，从严从实盘点和检视自身存在的突出问题，结合工作实际，对照4个方面的具体表现，我深刻查摆了自身的不足、深入剖析了原因，明确了今后的努力方向。现将个人对照检查情况报告如下：

一、找准查实存在的突出问题。

（一）对照党中央和的号召和要求。一是在“学懂”上还有差距。我个人对通过学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想，进一步指导实践、找准定位、促进提升，实现工作跨越式发展的核心作用感悟、体会还不够深刻，导致学习缺少挤劲、钻劲，距离入脑入心、真懂真信的要求还有一些差距。比如，在党组理论学习中心组学习有时流于形式，在交流体会时满足于“念稿子”，没有真正“动脑子”，导致重点发言不能紧密结合实际，不能在思想交锋中达到找准症结、辨明真理、提升工作的目的。特别是党的十九届六中全会召开后，我也进行了集中学习，但没有通过理论学习实现提升谋划工作能力的效果，理论与实际相结合的主动性不高，未能做到与时俱进、常学常新、深学细照、笃行做实。二是在“弄通”上还有差距。对新时代中国特色社会主义思想蕴含的巨大实践价值、科学思想方法领会还不到位，学用相长、学以致用做得不够。突出表现为指导本级及直属党组织开展理论学习，有单纯为了学理论而学理论的倾向，融会贯通、联系实际谋划工作的格局不高，想问题、做决策、定目标时站位不高，从党的创新理论中找立场、找观点、找方法的发展理念不新，进一步解放思想、创造性推动工作的思维不活，在学习中思考少、钻研少；在实践中转换不够、应用不够的问题依旧突出。比如，学习过程中，没有较好地区分教育对象分层分级组织学习，创新和丰富教育载体的努力成效不足；个别我存在重学习数量不重学习质量，发言材料与岗位职责结合不够紧密，缺乏深入研讨和思想碰撞。三是在“做实”上还有差距。在运用新时代中国特色社会主义思想指导工作、推动实践方面，与体育强市实际结合不够紧密。学习过程前期，把工作重点放在了方案制定、计划推进、内容落实上，着眼体育系统实际实际，弘扬中华体育精神、奥运精神不足，与向奥运健儿学习结合不够；有的党员意识不强，精神状态不好，作风不过硬，先锋模范作用不突出；有的基层党组织，开展党务工作的能力不强，创新开展学习过程的招法不多、实效不明显。

（二）对照新时代合格党员标准。一是推进中央决策部署有时还不够迅速。在具体工作中，有时考虑的客观因素过多，抓落实的时效性不够。比如，对群众接受程度高、推行阻力小的就执行得快一些，反之就执行得相对慢一些；有时中央决策出来了，还保持观望态度，等省市出台贯彻意见了，才制定具体贯彻落实方案。二是贯彻上级党委决议决定有时不够全面。落实上级党委的要求方面，精力主要集中到贯彻落实对体育方面的决议决定上面。对其他方面落实的不够迅速。比如，环境保护、扫黑除恶等方面突出问题，觉得与体育业务工作关系不大，落实相对缓慢，宣传的不够，说明我们的贯彻执行力还有差距。三是在服务大局上站位有时还不够高。谋划工作，思想意识上经常首先考虑如何从本部门本领域角度推动落实，完成任务指标，缺乏从战略的高度，用辩证的思维，围绕全市中心工作、发展大局去统筹推进。比如，对如何推动体育产业发展，促进体育消费，与其他产业结合度不高。四是报喜不报忧的现象偶有发生。向上级单位和领导汇报工作时，说成绩、说亮点多一些，讲问题、讲不足少一些，希望得到上级认可心思要重一些，敢于揭短、亮丑的勇气还不够。比如，有时出于保护干部职工干事创业的信心和激情的考虑，在一些公共场合向上级汇报工作时，对存在的一些问题和不足，做了一定程度的回避。

（三）对照入党誓词。一是系统思维运用还不到位。部分我在工作中突出抓亮点创特色，突出抓好分管的单项工作，但统筹推进工作、协调推动发展、补短板强弱项的意识还不够强，不平衡不充分的矛盾还比较突出。比如，**在全国叫得响的体育品牌赛事还很少的问题。二是统筹发展能力还不足。工作习惯于盯着比较强势、比较容易出成绩和能够被上级关注到的领域发力，相应投入的人力和资金也比较多，对那些不容易出成绩、关注度不高的领域重视程度相对低，导致某些领域发展相对滞后。比如，还没统筹好体育产业、竞技体育、群众体育的全面发展，某些领域还存在薄弱环节。三是攻坚克难的意识还不够强。部分我分管工作遇到困难和阻力时，没有采取积极有效的应对措施，创新意识不强，担当意识减弱，攻坚克难、敢于啃硬骨头的拼劲和狠劲不足。比如，重大项目推进、体育脱贫攻坚等方面工作进展还不平衡不充分，还需要强化担当精神，强化攻坚克难的勇气和斗志。四是为民情怀还需要进一步厚植。虽然我们在制定政策、规划时能够坚持以人民为中心的发展理念，但是实际工作中，有些同志还没能很好地坚守为民情怀。比如，有些同志在制定目标、完成任务时，更多地考虑是如何更快更好完成分管的任务，而没有很好地兼顾群众的实际需求。

（四）对照革命先辈和先进典型。一是调查研究不够深入。部分党组成员到基层调研少，工作不够接地气，发现问题不全面、不深入、不细致。比如，公共健身设施城乡布局不均衡，管理维护跟不上问题。二是跟踪抓落实的力度还不够。在抓工作落实上还存在着重布置、轻落实的问题，有些工作部署在落实过程中跟踪的不紧，督导的不实，导致一些决策落实效果不好。比如，公共体育场馆开放，抓得紧就好一些，一放松就有各种问题出现。三是主动担当作为的力度还不够。有些工作满足于部署了、要求了、执行了，过程缺乏调度监督，没有形成闭合回路和反馈机制。比如，结合疫情防控期间不同的防控要求，对于推动体育行业复工复产，虽然能够主动帮助解决实际问题，但是缺乏全过程的及时跟进，导致某些社会体育组织依旧没有从根本上解决自身发展困境。四是对底线思维理解还不够透彻。党的十八大以来，反复强调党员干部，特别是领导干部要坚持并善用底线思维。消极被动、墨守成规不是真正的底线思维，积极作为、主动干事方是真正的底线思维，但我们一些同志虽然经常强调要树牢底线思维意识，却没有很好地理解透彻。比如，一些同志把“不踩红线”、不碰“高压线”理解为很好地坚持了底线思维，这实际上是对底线思维的一种错误认知。

二、产生问题的原因分析。

（一）“思想意识”这个“动力源”有待持续提升。我个人认为受党培养多年，思想成熟、经验丰富，主观世界和政治立场不会出现较大的问题，工作中过多地把精力投入到日常事务中，学习的主动性、紧迫性减弱，对中央的新思想、新观点、新论断，难以沉下心来系统全面地学习研究，导致在运用政策理论把握形势、分析问题、谋划对策等方面的水平还不高。正是这些原因，导致我思想理论武装不到位，在世界观、人生观、价值观这个“总开关”上，还存在着一些问题。

（二）“政治意识”这个“牛鼻子”有待持续增强。我之所以存在抓党建和党风廉政工作力度不大、抓作风建设的持续性不强等问题，根源上是对从严治党认识还不深，持之以恒改进作风的劲头不足，对一些苗头性倾向性问题存在、监管、惩处不到位的问题。在履行全面从严治党责任方面存在失之于宽、失之于软的问题，对照全面从严的标准还有差距。

（三）“担当意识”这个“严标准”有待持续树牢。个别我对于新常态下如何进一步担当尽责，更好地服务全市体育发展，思想不够解放，工作按部就班、因循守旧、求稳怕变，习惯用老思维、老办法、老套路解决问题和推进工作。随着工作头绪越来越多，我带头自我加压，持之以恒的劲头少了点，缺乏“钉钉子”精神和“滴水穿石”的韧劲，有时开展走基层流于形式，难以真正做到深入抓实。在“担使命”上还存在求稳怕乱的思想，缺少拉得出、冲得上、打得赢的大无畏勇气和决战决胜的斗争精神。

（四）“宗旨意识”这个“总要求”有待持续巩固。“全心全意为人民服务”的宗旨意识树得不牢，部分同志随着环境的变化、职务的提升，与群众联系的时间少了，与群众联系的时间少了，与群众的感情出现淡化趋向；部分同志对科学政绩观、事业观理解不全面，开展群众“大走访、大排查、大提升”活动，多少抱着完成任务的心理，听不到群众最真实的声音，工作中难免出现脱离实际的问题、形式主义的问题。宗旨意识不强，与群众感情不深，为民服务思想不牢固，各种不良风气就会滋长起来，根源在于思想深处对“为了谁、依靠谁、我是谁”问题的认识变得模糊了。

三、下步工作打算。

整改的关键在落实，整就要整出新面貌，改就改出新气象。班子体会到：“发现问题是能力，揭露问题是党性，解决问题是水平。”为此，将从以下几个方面努力加以整改和提高。

（一）强化理论学习，提升党性修养。一是突出学习重点。聚焦自身理论薄弱环节，注重理论学习的针对性和实效性，深入学习新时代中国特色社会主义思想、在庆祝中国共产党成立100周年重要讲话精神等理论，着力在领会实质上下功夫，夯实理想信念的思想基础。二是严格执行学习计划、创新学习教育形式。党组成员每个周、每个月都要列出学习计划表和书籍资料清单，坚持每天学习不少于半小时。在认真参与理论中心组学习和党支部“三会一课”制度的同时，要把理论著作放到桌边床头，充分利用好业余时间、零散时间，经常翻一翻、学一学，积少成多，使学习成为习惯，从量变到质变。同时，“请进来”与“走出去”相结合，经常性邀请党校专家、革命老前辈开展专题辅导报告会，组织党员干部赴胶东红色文化陈列馆、英灵山胶东革命烈士陵园等现场参观学习，接受红色洗礼，荡涤思想灵魂。三是坚持问题导向，突出学用结合。加强理论指导重大问题推进的研究和思考，党组成员每年要确定1-2个体育事业发展重点、难点题目，善于在吸收既有知识和经验的基础上，突出通过强化理论引导和学用结合，把科学理论转变为推进业务发展有力武器，提出改进工作、尤其是改进体育发展薄弱环节的硬招实招，努力提高科学决策的能力和水平。

（二）勇于担当作为，振奋干事创业状态。要把维护群众体育权益、满足群众体育需求作为全部工作的出发点和落脚点，解决体育服务群众的痛点、堵点：一是运用物联网、云计算等信息技术，大力推进“云动**”建设。“**体育信息化服务平台”已初步建成投入试运行，并被纳入到数字**的民生项目。今后将进一步拓展其功能作用，实现与国家体育总局、山东省体育局、**市大数据局部分网站进行互联互通，做到信息共享，切实解决健身群众“到哪炼、跟谁炼、遇到问题怎么办”等问题。二是精细开展“十四五”体育规划制定工作。通过“走出去、请进来”相结合，着眼体育新发展阶段、贯彻新发展理念，注意将体育摆在全市发展大局中统筹谋划，发挥体育在经济社会发展中的多元价值和综合功能。聘请山东大学体育学院专家，组成专门工作班子深入基层搞调研，开展《**市全民健身实施计划（2021-2025）》、《**市体育产业“十四五”发展规划》2个综合性规划，以及《**市体育设施专项布局规划》、《**市水上运动十年发展规划》、《**市3510篮球运动发展规划》等3个专项规划的编制工作。通过重点突破群众基础好、**特色项目，重振“篮球之乡”品牌，点燃马拉松系列赛事，打造集赛事、训练、培训、休闲于一体的航海名城。三要敢于负责，勇于担当。主动赴矛盾最集中的一线带领党员干部现场办公、解决问题，在困难面前敢于迎难而上，在危险面前敢于挺身而出，在歪风邪气面前敢于坚决斗争，在失误面前敢于承担责任。时刻把广大群众利益放在首位，关键时刻既能豁得出、冲得上，又要讲究战略战术、注意方式方法，团结大多数、打击极少数，遇事不怕难，让敢打敢拼，敢于冲锋、敢于胜利成为思想自觉和行动自觉。

（三）强化自省自律，树立党员表率形象。在提高站位、加强学习、狠抓落实上率先垂范、带头落实。带头深入基层调研，掌握干部思想动向，落实明察暗访、大会点名、谈心谈话等制度，善于做深入细致的思想工作。办公室大门始终向同志们敞开，干部提拔必谈、岗位调整必谈、超过2次的信访当事人必谈，通过经常性的谈心谈话，推心置腹的交流，凝聚班子共识，齐心协力向共同目标奋斗。在队伍建设上，聚焦党员意识、服务意识，选拔思想业务精干青年干部，组建党建工作队，每月至少组织一次活动，共同学习党的文件，并由我针对复杂问题、社会关注热点，剖析解决的方法思路，提升大家解决问题的能力和水平，切实破解干部队伍中“不会干、不敢干、干不好”的问题。提倡敢闯敢试、担当作为，建立容错纠错机制，增强干部“抓落实、善作为”能力。继续在体育系统挖掘评选一批先进典型群，让身边人讲身边事，促进形成比学赶帮的良好氛围。

（四）牢固树立底线意识，推动体育工作高质量发展。一要严守党风廉政底线。党员干部一旦世界观、人生观、价值观发生扭曲，就会在人生的道路上迷失方向，失去拒腐防变的免疫力。利用观看警示教育片、实地参观学习、召开会议、组织讲座等形式，开展形式多样的常态化警示教育活动，让廉洁自律入脑入心。同时，严格落实民主集中制和民主测评、谈心谈话、大会点名等制度，用好批评和自我批评的武器，对发现的苗头性、倾向性问题及时处理。持之以恒纠“四风”、转作风，重点查找整治“加强作风建设、提升执行能力、锤炼过硬队伍”集中行动中涉及的9个方面、48个问题，从我做起，亲自抓、带头抓，逐一对照检查，抓好整改落实，发挥好“头雁效应”。二要切实负起安全生产工作主体责任。对赛事安全组织大起底式的自查自纠整改，建立“熔断机制”，对安全生产工作方案、应急预案不合格，安全措施不到位，不符合安全生产要求的赛事活动一律叫停或延期，准备充分到位后方可举办。加强组织赛事安全生产工作培训，考试合格后才具备办赛资格。加强赛前、赛中、赛后的监督管理，细化群众性体育赛事活动安全管理工作方案和应急预案，出台有关操作规范，确保各个环节安全顺利。对激烈对抗性、高危险性项目如游泳、攀岩、马拉松、铁人三项、登山户外等，严格限制参与人员年龄并要求出具体检证明，同时派出专业人员实地查看安全生产工作情况。

组织生活个人发言材料

按照县纪委机关、县委组织部《关于召开2021年度机关基层党组织组织生活会和民主评议党员的通知》的部署安排，会前，我深入学习了“七一”讲话精神、党章、党的十九届六中全会精神特别是《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》、新时代中国特色社会主义思想相关章节，进一步提高思想认识、把握标准要求，打牢了开好专题组织生活会的思想基础。在此基础上，对照四个方面，与党员谈心谈话，向服务对象征求意见，结合自己的思想、工作、作风实际，深入开展对照检查，查摆剖析问题，制定整改措施。现将对照检查情况汇报如下。

一、存在的主要问题。

（一）在对照党中央和的号召和要求方面。近年来，通过参加党史学习教育、不忘初心牢记使命主题教育等，个人在学懂弄通党的基本理论和创新理论方面能够做到真学真信真用，但通过对照新标准新要求，仍存在以下问题。一是学习不系统、深入。参加党的基本理论和创新理论集中学习局限于满足机关支部布置学的规定内容，个人自学也是囫囵吞枣，只停留在通读了解的层面，缺乏整体性、系统性，对党的基本理论和创新理论只是泛读，没有精读细研，在系统把握学、扩展延伸学、联系实际学上下功夫还不够，在读原著、学原文上仅仅局限于文字上的表面理解，没有深入细致地去分析思考。二是内涵理解不深刻、不精准。对新时代中国特色社会主义思想的历史地位、哲学意蕴等深刻内涵的理解还不够透彻，把握得不够精准，对其指导工作实践思考得不够全面，研究得不够彻底，还存在浅尝辄止的情况，离“学懂”“弄通”“做实”的要求还存在一定的差距，对为什么要增强“四个意识”、坚定“四个自信”认识不到位，存在“口号化”现象，没有充分了解其中的内涵和马克思主义哲理。三是理论指导实践不紧密、不熟练。党的基本理论和创新理论学习与工作实践的结合度和系统性不够，学思践悟、知行合一、学用转化不够，党的基本理论和创新理论学习成果还只停留在思想上，未充分地实践于行动中，在指导实践、推动工作存在结合不紧密、运用不熟练等问题，融会贯通做得不够，理论指导工作实践上还有待加强，没有全面深刻理解和把握了新时代中国特色社会主义思想的精神实质和实践要求，真正做到用党的基本理论和创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。

（二）在对照新时代合格党员标准方面。入党20多年来，我坚持时时处处以一个合格党员的标准严格要求自，始终认真践行党章、严守党规党纪、履行党员义务，在遵规守纪上不碰红线、不破底线。但通过严格对照党章、新时代党员标准，仍存在以下问题。一是党章党规意识不够强。对照党章党规的要求，牢固树立纪严于法、纪在法前的意识，进一步明确了红线、边界、底线，但离真正领会掌握、学深悟透、落实到行动中的要求还有一定差距，没有做到经常用党章党规检视自己，以更高的标准、更严的要求约束自己，在自我净化、自我完善、自我革新、自我提高上还有待进一步加强。党内政治生活制度执行不规范，对照党章党规要求，在以身作则、以上率下方面还有差距，以严肃的党内政治生活加强党性锻炼不够，满足于完成“规定动作”。比如，参加所在党支部组织生活会的积极性、主动性不高，存在以工作忙为由、未能及时参加支部组织生活的情况，批评与自我批评的武器运用不到位，存在“好人主义”思想，在批评与自我批评上存在顾虑，不能完全敞开心扉，仍然有“多摘花、少摘刺”、浅尝辄止、点到为止的现象。二是履行党员八项义务不主动。发挥党员先锋模范作用方面不突出，总觉得岁数大了，争先意识、创新意识、责任意识缺失，工作应付，标准降低，只求过得去，不求过得硬，工作任务完成不彻底。执行组织纪律不严格，虽然能够坚持严格按照民主集中制、请示报告制度、组织生活制度等制度规定办事，但在自我管理上出现松懈，对自己要求不严，工作劲头不足，有安于现状的思想，存在使命感、紧迫感不强的问题。三是廉洁自律意识不强。对自身要求还不是很严，总觉得“破纪”离自己比较远，没有严格按照好干部标准要求自己，没有做到常怀敬畏之心，工作中和生活上有时会放松对自己的要求，没有从一点一滴做起，没有从小事做起，存在随大流的思想。虽然能够对全县近期发生的党员干部违纪违法案件进行深刻反思，吸取教训，八小时以内能够严格要求自己，但八小时以外要求相对放松，言谈举止没有做到一以贯之，放松了党性锻炼和自我修养，自我教育、自我约束、自我监督和自我完善这根弦绷得不紧。

（三）在对照入党誓词方面。反思自己，在把入党誓词化为自觉行动方面还存在差距和不足。一是宗旨意识不强。平时过多忙于具体的事务性工作，对基层了解实情、调查研究缺少主动自觉，往往是有了相关任务才下基层调研走访，在过程中存在直奔主题或走马观花现象。深入基层一线特别是党支部领办合作社一线倾听群众呼声、了解群众所思所想、关心群众冷暖做得不够，只限于大体了解、刨根问底少，未能全方位掌握基层深层次问题，没有真正听到基层群众的直接呼声。二是工作魄力不足。工作中有时因循守旧，墨守成规，不善于调动分管领域的工作积极性和创造性，冲劲不够、安于现状；创新意识不强，缺乏首创精神，在解放思想、更新观念、创新工作方法和手段方面做得还不到位，没有创造性开展工作，工作方法相对简单。对于新问题、新情况研究不深入、不具体，特别是在新情况下，对于如何解放思想、实事求是地做好工作等方面研究的不够。存在当一天和尚撞一天钟、不求有功，但求无过的想法，满足于工作上不出问题，不出差错，不出乱子，大胆创新，开拓进取的精神不足。三是担当意识不强。有“事不关己高高挂起”的思想。思想保守，拘泥于现状，工作积极性、主动性淡化，存在“应付式”工作，比如乡村振兴工作，是群众关心关注的热点，虽然按照职责分工，此项工作主要责任主体在镇村层级，但自己也有及时对其进行督促和指导的责任，但在工作主动履责意识不强，监督检查不到位，导致部分项目推进速度缓慢，影响了工程进度。

（四）在对照革命先辈和先进典型方面。对照先进典型、身边榜样，检视自己在思想觉悟、能力素质、道德修养、工作作风方面还存在很大的差距。一是事业心和责任感有所减弱。在工作中还存在实用主义倾向，对领导关注的工作能够身先士卒、雷厉风行地贯彻到底、抓出实效，但对于那些打基础利长远却见效较慢的新发展理念满足于按部就班，没有下大力气去钻研琢磨，缺少功成不必在我的责任和担当。比如，在贯彻新政策、新要求时，有求稳怕乱思想，存在看看政策形势、等等其他地方做法、靠上级拍板拿主意地看、等、靠现象。二是工作标准有所降低。工作创新意识不够，存在“不犯错”的思想偏差，对分内工作缺少钻研精神和创新意识，认为自己已有的经验、知识可以满足现在的工作需要；有时候存在畏难情绪，凡事多是亲力亲为少，工作冲劲不够，安于现状，局限于做好自己的“分内事”和分管工作，大局观念和整体观念不强，认为做好本职工作就是履职尽责，忽视了“分外”工作，存在“各扫门前雪”的错误思想。三是缺乏争先创优进取心。与孔繁森、焦裕禄、杨善洲等先进典型相比还有很大差距，勇于改革探索、锐意开拓进取的闯劲冲劲不足，在任务重、压力大时，首先考虑的是怎样尽快完成工作任务，满足于达到上级要求，对上级交办的部分工作任务，会有“按期顺利完成就行”的思想，不能从时时处处争一流的标准上去把握，缺乏“高标定位、争雄夺魁”的魄力和“精益求精、追求卓越”的态度，缺乏创新突破的勇气，在安排部署工作的时候也总是要求“往前赶、别落后”，缺少“扛红旗、争第一”的精气神。

二、产生问题的原因分析。

一是对理论学习的重要性认识不足。在日常工作中，没有真正把党的创新理论学习放在更加重要的位置，对新理论、新思想、新知识学习的重要性认识不够，尤其是对新时代中国特色社会主义思想的学习紧迫感不强，理论知识的学习经常被开会等事务性工作所中断。对党的创新理论学习掌握不全面，对业务知识的学习不够深入，工作中运用党的最新理论成果分析和解决实际问题的能力有欠缺，干劲不足。

二是在工作创新上缺少方法。在工作上过于强调规矩与程序，没有从更高的标准、更好的成效去思考去研究工作中深层次的问题，缺乏探索做好新时期党建工作新思路、新做法的主动性，致使工作思路不宽，办法不多。面对新要求、新任务、新常态的能动性不足，缺少创新的思路和办法，存在“怕出丑、怕下不来台”等思想包袱，研究新情况、探索新途径、解决新问题的勇气不足。存在经验主义，工作思路不宽，凭经验考虑和处理问题多，对于工作中的好经验、好做法总结提炼不足。

三是在理想信念上不够坚定。平时侧重贯彻执行上级决策部署，放缓了担当有为的进取精神，渐渐忽视了理想信念这个“总开关”问题，思想上不再像刚入党时那么积极热情，经常性地自我约束、自我警醒、自我净化、自我提高不够。在繁忙的工作中不知不觉放松了对自己的要求，对自己的党员身份荣誉感、自豪感、责任感有所下降，经常开展党性剖析少，缺乏自我审视，忽视换位思考，总是觉得自己这么多年就是这么走过来的，经验比较丰富，导致对世界观、价值观和人生观改造从内心重视得不够，造成对共产主义精神追求领悟不够、坚守不够。

四是在党性锻炼上不够过硬。纪律意识、规矩意识和党性原则还是不够坚定，对一些不良现象没有自觉抵制，有低标准、随大流的现象，与严以修身、严以用权、严以律己的要求有差距。缺少严格的党内生活锻炼，缺乏批评和自我批评的勇气，没有经常清理自己思想、反思自己行为的意识。有做“老好人”的错误思想，这些问题都反映了在加强党性锻炼、改造主观世界的自觉性不强。

三、下一步努力方向和改进措施。

（一）加强政治理论学习，坚决做到“两个维护”。深入学习新时代中国特色社会主义思想，跟进学习党的创新理论，坚持读原著、学原文、悟原理，着力在学懂弄通做实上下功夫，真正做到学深悟透、入脑入心，真学真懂、真信真用。加强党性修养锤炼，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，在思想上政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致，不折不扣地把上级各项决策部署落地落实。

（二）强化个人党性锤炼，践行党的群众路线。始终牢记自己是一名共产党员，强化组织观念，加强党性锻炼，积极参与干部联户活动，坚持一切从群众的利益出发，急群众所急，想群众所想，切实做到情为民所系，时刻把群众的安危冷暖挂在心上，坚持每月到所联系的村庄和群众家中开展调研、走访、服务，多与群众谈心交心，摸清群众需求。

（三）发挥党员模范作用，争当干事创业标兵。坚持高标定位，牢固树立“身在兵位，胸为帅谋”的责任意识，主动增强工作的前瞻性，创新工作举措，高标准做好分管的政工和办公室等工作。坚持优秀才算合格，每个环节都认真考虑周全、落实落细，确保各项工作“零差错、零失误”。

（四）严守各项纪律规矩，持续改进工作作风。坚持把纪律和规矩挺在前面，时刻保持清醒头脑，警钟长鸣、慎独慎微，严格执行领导干部廉洁从政相关规定，带头落实中央八项规定及其实施细则精神，大力弘扬尚俭戒奢、勤俭节约的精神，切实做到讲规矩、守纪律，以自身实际行动树立清正廉洁的良好形象。

组织生活个人发言材料

2020年组织生活会个人发言材料依照这次生活会的要求，我认真学习了党的109大精神、新《党章》，____新时期中国特点社会主义思想等内容，通过学习、对比，进行了深入反思和自我剖析，并结合本身思想和工作实际，查找了自己存在的问题和不足，现将具体情况总结以下：

(1)学习不够深入。学习上存在畏难情绪，真正投入学习的时间不多，做不到挤时间学习。虽然学了些政策理论和业务知识，但浮于表面的多。工作中，我深切地感遭到，由于理论知识不够丰富，常常会感到工作思路不是很清晰，材料难写，业务工作方向不是很明确。

(2)求真务实的精神不够。工作中看得见的工作是主要事情。接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果。

(3)欠缺创新意识。没有发挥好主观能动性，局限于上级布置甚么做甚么，有时产生的新想法也只是停留于心动上，不敢打破原有框框，遇到新情况、新问题凭经验斟酌问题多。对1些时间短、任务紧、要求高的工作常常存在优良时达不到高效，高效中难以到达优良。

深入剖析自己存在的不足，虽然问题在表面，其实根子在思想。经过认真剖析，自己感到主要有以下几个缘由：

(1)、思想建设和理论学习抓得还不够。虽然能够意想到加强思想建设和理论学习的重要性，但实际中做得却不到位，认为党的理论知道了解就好了，不需要花费过量的心思去研究，存在只顾埋头拉车，不会抬头看路的现象。

缺少活到老、学到老、改造到老的精神和劲头，常常借口工作忙、事情多，不能抽出时间静下心来学习，导致思惟层次徘徊于低水平，在理论指点实践上捉襟见肘。学习中有实用主义偏向，工作用得上的能积极地去学，暂时用不上的则不愿主动去学，使得本身的知识结构缺少系统性和全面性。对思想建设和理论学习抓得不够，是自己不能很好地应用____新时期中国特点社会主义思想等党的最新理论成果指导实践的重要缘由。

(2)、党性修养和党性锻炼还不够。建立4个意识，坚定4个自信，做到4个服从，是1名党员干部最最少的标准。但总认为自己是1名具有多年党龄的老党员，受党教育几10年，党性修养已到达了1定的层次和程度，因此对加强党性修养和党性锻炼重视不够，认为中央的大政方针是管全局、管全面的，落实中只要不违背大的原则就能够进行变通处理，因此在斟酌问题中习惯本位主义、实用主义，站在全局的角度上想问题不够，缺少共产党人大道至公、完全无畏的心胸和襟怀。这是自己在履行党中央决策部署和上级党委决议决定,带头坚持请示报告制度、对党虔诚老实，对党组织讲实话、讲真话等方面，做得还不是10分到位的重要缘由。

(3)、立定脚根做人、放开手脚干事的精神养成还不够。内心抱有宁可不干事，也要不失事的思想，1事当前，习惯于看文件写没写、过去有无、他人干没干，思想深处不敢担当、不愿担当。工作中有惰性思想，惧怕出现洗碗效应，认为多做多错，少做少错，存在风来加衣、雨来打伞的依赖习惯，只求过得去，不求过得硬，缺少逢山开路、遇河架桥的闯劲。面对1些难啃的硬骨头和烫手的山红芋，缺少向困难叫板、向矛盾挑战的勇气。这是自己在担当负责，攻坚克难，以钉钉子的精神抓落实纠正4风，反对情势主义、官僚主义等方面做得还不够到位的根本缘由。

(4)、个人修养提高得还不够。在思想深处总认为细枝末节无关大局，小打小闹无妨大节，只要把工作干好了，便可1白遮千丑，因此对自己的要求放松了，标准下降了，在定心正身、养德修行上做得还不够好，未能严格做到慎小慎微、慎初慎独。这是自己在严格履行廉洁自律准则，坚决反对特权思想和特权现象方面的深层缘由。

(1)、积极参加中心和本队组织的各项学习活动，并做好笔记。另外，给自己制定学习计划和时间，特别加强学习新版体系的内容，努力提高本身的综合素质。

(2)、加强工作进程的监控，不能1味的要求速度，在保证安全和质量的条件下，加快施工速度，并进行完工检查，确保工程高效优良。

(3)、努力提高本身业务素质，多关注修造行业的动态，结合本身实际，在管理创效、工艺流程、材料使用上多下工夫，多和有经验的老师傅沟通交换，争取在本队有更多的创新，创效。

组织生活会个人发言材料

组织生活会个人对照发言材料按照上级党组织关于召开主题教育专题组织生活会的要求，作为党支部书记，我对近段时期参加“不忘初心、牢记使命”主题教育的收获进行了盘点。

总结。

查找违背初心和使命的差距不足重点检视3个方面的问题深入剖析原因深挖思想根源现将有关情况报告如下：

一、主要收获自公司主题教育启动以来，我坚持以主题教育部署要求为指导，认真践行“守初心、担使命、找差距、抓落实”的总要求，紧紧围绕“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率”的目标任务，自觉把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实四项重点措施贯彻全过程，坚持做到先学一步、学深一点，先改起来、改实一点，取得了明显成效。

一是加强理论学习，强化了思想武装。理论是实践的先导，思想是行动的指南。我坚持把学习教育贯穿始终，推动理论学习往深里走、往心理走、往实里走。作为党支部书记，带头深入学习习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议和在内蒙古考察并指导开展“不忘初心、牢记使命”主题教育时的重要讲话精神，认真学习了党章等党内法规、《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等理论读本，认真参加公司集中学习和专题交流研讨，积极主动参加支部学习教育活动，分享。

心得体会。

通过一系列加强理论学习活动的参与进一步学深悟透了习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央大政方针进一步提高了运用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作的能力进一步增强了学思用贯通、知信行统一的能力和水平。

二是认真开展调研，务实了工作作风。坚持把调查研究贯穿始终，树立问题导向，做到求真务实、深接地气。聚焦公司要求，着眼解决实际问题，深入支部党员群众中间和业务领域开展调研，研究破解难题的实招、硬招，推动公司党建和高质量发展的决策部署落地落实，掌握了以前没能掌握的一些实际情况，有效帮助党员群众和业务部门解决了一些难点问题，进一步赢得了党员群众的信任和业务部门的支持。积极领衔完成了课题调研任务，形成了专题调研报告，为公司高质量发展提供了重要参考。

三是自觉对照检视，找准了差距不足。坚持把检视问题贯穿始终，对照习近平新时代中国特色社会主义思想，对照党章党规，对照初心使命，对照党中央决策部署，聚焦初心和使命，坚持把工作摆进去、把职责摆进去，发扬自我革命精神，坚持刀刃向内、敢于刮骨疗毒、敢于壮士断腕，检视思想尘埃，查找工作短板，进行深刻剖析反思，找准问题根源和症结。共查摆支部建设问题x个，业务类问题x个，全部建立了问题整改台账，分类制定推进计划，为下步整改奠定了坚实的基础。

四是扎实推进整改，提升了能力水平。坚持把整改落实贯穿始终，突出主题教育的实践性，坚持边学边查边改，针对自查找出的问题、调研发现的问题、同事指出的问题、群众反映的问题、主动认领、认真对待，针对梳理出了问题，逐条研究制定具体的解决办法和整改措施，落实整改事项、明确整改责任，逐条逐项推进整改，以整改落实成果检验主题教育实效。目前，已完成业务类问题的全部整改，支部党建类问题已整改x条，其余x条已明确部署改进，在今后工作会逐一落实推进。通过在整改中的重新审视自己，作为党支部书记和中心负责人的我在思想政治水平和业务能力得到了全面提升。

二、查找问题在检视对照党章规定的党员条件和义务权利，对照《中国共产党廉洁自律准则》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》，对照群众提出的意见建议中，在检视发挥党员先锋模范作用中，彻底把自身摆进去，找差距，找不足。

1.政治理论功底还有不小差距。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和习近平新时代中国特色社会主义思想的理论学习缺乏连续性、系统性、全面性，以前主要还是依靠理论中心组和主题教育的时间进行学习，学习上一以贯之的自觉性不够。在常学常新和学懂、弄通、做实上功夫不够，运用所学知识分析问题和解决实际问题的能力还需要在不断地学习实践中提升。学习的主动性和自觉性不强。习惯于以干代学、以会代学，个人自学少，深度研讨少，对党的创新理论未能真正做到入脑入心，在铸牢党员的“魂”上还有差距。

2.面对行业发展新形势、新要求、新常态把握不够，考虑眼前工作多，长远打算较少，在推动公司发展等方面的办法不多、措施不实。工作中有时候会有畏难情绪，主动担当意愿不足，研究新形势新任务新挑战不够深入，学习借鉴新理念新经验新机制不够主动，解决实际问题的能力不够全面。

3.对新时期党面临的“四大危险”“四大考验”认识不深，对一些敏感问题，特别是意识形态领域问题的复杂性认识不够，缺乏高度的警惕性和斗争性，如对一些消极负面的言论，没有从政治的高度充分认识其严重危害性，偶尔存在没及时制止并指出错误的情况。

4.联系基层、服务群众不深入，习惯于坐在办公室遥控指挥，电话指示、文件指导，对中心工作出现的问题解决力度不够有力、不够彻底。下基层特别业务人员交流得少，了解基层情况不全面。尤其是调查研究不够，出于对部门的信任，就交由职能部门去解决，导致与群众的深入交流较少，不知不觉淡化了全心全意为人民服务的宗旨意识。

5.批评与自我批评还不够彻底。批评层面，在组织生活中，有时怕伤和气，存在留情面或不彻底的情况，辣味不够，相互之间出汗不够。具体工作当中，批评下属有时不顾场合，语言过于直率或刚硬，缺乏领导艺术，有时会伤害职工感情。自我批评层面，存在怕丢面子的思想，有蜻蜓点水的情况。

6.对于工作部署存在“走形式”问题，虽然规定程序都已履行，但征求职工群众意见、听取相关群体意见不够深入，造成一些工作质量不高、实施效果不好。在抓决策的执行落实上，亦存在重部署、轻落实现象，缺乏“钉钉子”的精神，亲自抓督查落实不够。

7、虽然有干好工作的良好愿望，但有时也有安于现状的心态。工作中遇到矛盾和困难时，下实功夫苦功夫解决不够，思想上还比较传统守旧，工作泼辣劲不够，勇于提出创新性意见不多，有时还拘泥于具体的工作之中，为公司发展谋长远、谋发展上缺乏好的意见建议，变中求新、新中求效的意识不强，反映出自己革命精神的不足和进取意识的弱化。抓工作的力度有些弱，抓工作的速度有些慢，抓工作的长度有些短，紧跟形势任务、落实领导指示方面，存在跟不上、慢半拍、不彻底的现象。

8.作为支部书记和业务负责人，在推动支部建设和业务深度融合方面办法不多，成效不佳。缺乏创新意识。习惯于凭老经验、老办法、老套路办事，对党建钻研不够，对业务思考不多，对解决发展中的问题时举措不够与时俱进。一以贯之抓落实的劲头不足，对一些既定的事项、确定的工作,跟抓问效不够，有些工作没有达到预期效果。

9．主题教育期间，共收集支部党员对我本人带领支部发挥战斗堡垒作用意见建议x条，截止目前已整改x条，其余x条已明确部署改进，在今后工作会逐一落实推进。

三、

问题产生的根源本人认真思考和深入剖析上述问题产生的根源，主要有以下三个方面：

一是政治站位还不够高。在贯彻落实党中央重大决策部署上，存在思想上有努力做到的愿望，行动上常出现起步缓、动力小、跟进慢的现象，以至于在贯彻新理念新部署、履行全面从严治党责任、推动企业高质量上存在较大差距。

二是理想信念还不够牢固。对习近平新时代中国特色社会主义思想的认识还缺乏宏大的理论视野和高度的政治自觉。信仰“保鲜”缺乏足够的理论营养，理想与现实的对接缺乏相应的理论桥梁，对党的创新理论的笃信坚守缺乏强劲的理论素养支撑。这些问题，对自己理想信念的政治追求虽然不构成动摇性影响，但对在纷繁复杂情况下的政消清醒度和信念意志力有一定的削弱作用。

三是党性修养还有不足。开展“不忘初心、牢记使命”主题教育以来，本人认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真学习党章党规、党史、新中国史，深感无论是在党性修养还是在思想境界上，与党中央对新时期党员干部的要求有一定差距。究其原因，主要是党性修养的要求还不高，自我净化、自我革新、自我完善、自我提高做的还不够。

四、下步整改措施一是进一步坚定理想信念。积极参加理论组学习等集体学习的同时，挤出更多时间系统学习党的最新理论成果，准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想的精髓要义，提高自己在错综复杂环境中明辨是非的能力，增强政治敏锐性和政治鉴别力，提升理论水平，增强贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性。认真学习党中央治国理政新理念新思想新战略，同时注重从中华优秀传统文化、革命文化、社会主义先进文化中汲取丰富营养，以文化自信支撑政治定力。

二是进一步改进工作作风。经常深入基层、深入群众开展谈心交流活动，动真情，交真心，虚心接受群众的意见建议，始终把群众的所思所盼、所需所愿作为谋事干事的根本出发点和落脚点，注重在群众中发现、挖掘和总结经验，努力推动工作取得实效。

三是进一步严守纪律规矩。始终对政治纪律和政治规矩心存敬畏、严格遵守，始终对党忠诚，始终坚守政治信仰、站稳政治立场、把准政治方向，坚决做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。不断增强政治敏锐性和政治鉴别力，对破坏政治纪律和政治规矩的行为坚决抵制、勇于斗争，坚决维护党的集中统一和政治安全。不断强化组织观念、程序观念，在涉及重大问题、重要事项时按规定向组织请示报告。

四是进一步保持清正廉洁。大力弘扬艰苦奋斗的优良传统，心系基层、心系群众，做到为民、务实、清廉。坚持勤俭节约，以实际行动赢得中心职工的爱戴。要严于律己、廉洁奉公，严格执行《廉政准则》和《中国共产党党内监督条例》，自觉接受党和人民的监督，树立自己做为一名共产党员应有的清正廉洁的好形象。

以上发言不妥之处，敬请批评指正。

组织生活个人发言材料

围绕这次民主生活会的主题，就自己在学习、工作和思想作风等方面的情况和存在的问题向领导和同事们作简要汇报，请大家多批评指正。

一、学习工作和思想方面的情况。

1、抓思想学习，提高业务能力。在工作中，注重加强理论学习，注重全面提高思想政治素质，认真学习十八大报告的精神，把理论学习和推动实际工作结合起来，不断增强实际工作中分析问题和解决问题的业务能力。

2、抓工作作风，提高工作效率。在生产工作中，始终保持积极进取的精神状态，尽职尽责，以高度的热情和责任感做好本职工作，为“发展靓丽安钢”贡献自己的一份力量。

二、存在的问题。

1、学习方面：一是存在政治理论学习还不够系统，业务技术学习还不够全面。二是坚持学习还不够自觉，在日常工作中总是有意无意地放松了自我学习，学习的自觉性、主动性不强。

2、思想方面：存在思想解放不够，创新观念不强。工作中循规蹈矩，按部就班，缺乏主动性和创造性。

3、工作方面：一是专业技术水平还有待提高，炼钢专业技术是现场技术管理工作的基础，只有过硬的技术才能提高现场管理水平。二是工作经验欠缺，遇突发现场技术问题处理能力不够，还有待提高，还需要多深入现场，，还需努力做到理论联系实际。

三、努力的方向。

一是加强个人学习。制定长期的学习计划，养成良好的学习习惯，对各种先进理论知识进行全面、系统地学习，努力提高自身素质修养。

二是要解放思想。工作中摒弃安于现状、因循守旧的观念，加强创新思维的培养。三是学会交流联系。在工作上和生活上不断加强与其他同事的交流与联系，并将其运用到个人工作中去，扬长补短。

四是加强专业技术水平培养。平时多看专业书籍、多查阅行业标准，认真做好笔记，每天坚持到现场，对每次的质量事故问题要追根问底，认真分析其原因并加以总结，融会贯通，不断提升自己的专业技术水平。

以上就是我此次的发言内容，存在的问题还比较多，请大家多批评指正。谢谢！

组织生活个人发言材料

此次“不忘初心、牢记使命”主题教育民主（组织）生活会的各环节要求，使我深刻认识到自己的不足和多方面的问题，我将正视问题，深入查摆，在今后的工作中，将进一步细化改进措施，落实整改内容，努力使自己在各方面均有所提高。下面是呢子本站小编为您推荐2023年组织生活会个人发言材料。

各位领导、各位同仁：

大家好：

根据组织生活会的要求，本人深入学习“不忘初心、牢记使命”主题教育学习内容，结合自身的思想、工作实际，对照党章、党规和党员标准深刻剖析自身存在的问题，现将有关情况对照检查如下，望领导和同事们批评指正。

一、存在的问题及主要原因。

1、学习方面：学习内容不够全面、精确。虽然理论学习积极性和主动性逐渐增强，但是理论学习范围不广，深度不够。没有达到勤奋努力，刻苦钻研，下真功夫、苦功夫、细功夫的要求。主要原因是对知识的渴望和追求不强烈，把理论学习当成政治任务，平时只关注提升业务技能，忽视了学习的重要性，放松了对自己的严格要求，在行动上没有真正形成加强政治理论的高度自觉。

2、工作方面：创新意识不强、工作方法简单。工作思路不宽、不活，很多时候还是循规蹈矩，缺乏创新意识，不用全新的思维和方式开创性的开展工作，平时没有把党的要求、党的精神转化到实际工作中来。主要原因是思维局限、意识不强，不敢尝试新思维、新方法，怕出乱子，缺少接受新鲜事物的勇气。

二、整改措施和努力方向。

1、加强学习、提高政治素质。平时要加强学习的紧迫感，努力争做学习型党员，及时学习领会党的文件精神和学习内容，提高自己的理论修养，树立正确的世界观、人生观、价值观，做到自重、自省、自警，以坚定的理想信念坚守初心、以坚韧不拔的意志担当使命。

2、提高工作水平。平时要自觉、刻苦钻研业务，立足本职工作，严格遵守党章党规、遵守工作纪律，坚持和发扬艰苦奋斗的优良传统，始终保持昂扬向上、奋发进取的精神状态，忠于党和事业，以高度的责任感、事业心，勤勤恳恳、扎扎实实的工作作风，圆满完成各项任务。

在今后的工作中，我将进一步提高思想认识，转变工作作风，使自己的思想得到进一步升华、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步改进，以饱满的热情和良好的精神状态履职尽责，迎接每一个挑战。

组织生活会个人发言材料

针对去年组织生活会查摆存在的问题，在20xx年工作中加强自身建设，积极整改。一是坚持严格要求自己，不断加强党性锻炼和党性修养，时刻做到自重、自省、自警、自律，思想上不断完善，工作上不断求精，使自身综合素质得到一定的提高，更好地适应车间工作需要。二是改进工作作风，坚持发现问题马上办、困难问题主动办、职工反映问题上门办的原则，主动了解职工诉求，努力解决职工问题。

间奖金核算员审核，没有对所有班组奖金分配都亲自审核把关。

在支委履职方面。有时存在为了完成任务而检查的现象，安全生产抓得多，对支部党建工作抓得少，落实“一岗双责”存在差距。

1.在政治理论学习上不够深入，工学矛盾处理不好，学习存在片面性，缺乏对理论的系统研究和深刻理解，特别是对中国特色社会主义理论体系、习近平总书记系列讲话精神缺乏系统性学习，深入思考不够。

2.没有时刻以高标准严要求来提醒自己，自我约束、自我监督、自我提高还有所欠缺，对于安排下去的工作，存在说的多了怕伤和气，管多了怕伤感情的心理，人为降低标准，只求过得去、不求过硬，工作抓严、抓细、抓具体和一竿子插到底的实干精神还不够强。

3.平时注重于抓班组规章制度的学习，现场检查也是抓违章违规的多，对班组考勤管理抓得不严，对班组奖金分配也是对工长口头提醒多，实际检查少，存在以信任代替监督的行为。

4.平时工作中，虽然有抓党建基础的想法，但由于忙于日常工作，深入班组党支部检查不够，与支部书记接触交流较少，对班组党支部党内政治生活质量要求偏低，指导不够，监督不力，没有采取一些具体措施来推进，在一定程度上导致班组党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用发挥不好。

1.加强政治理论的学习，提高自己的党性观念，注重理论与实践相结合，不断提高理论学习的效果，把长期学习，不断提高自已的工作能力作为目标。在学习的基础上，进一步改变自己的管理方式，树立科学严谨的工作态度和大胆创新的精神。

2.牢固树立实事求是，敢于担当，真抓实干的工作作风，在实际工作当中，多深入现场，通过调研、谈话等形式，了解班组职工生产生活中存在的问题，便于自己在实际工作当中有的放矢，真正做到为职工服务。

在支部组织生活会上发言材料

近期，按照街道党总支和党支部的相关要求，对照十九大报告和系列讲话精神，我对自身存在的问题和不足进行查摆，下面，我结合自我的思想状态和工作实际进行自我反思和批评。

一、存在的问题。

1.政治站位不高，政治敏锐性不强。一是想事情办事情高度不够，没有全局意识、大局意识，作为有十几年机关工作经历的老同志，缺乏从上级的角度、从全局的角度想问题、看事情、谋思路的能力，不能从高于个人所处位置的高度去考虑、去思考、去筹划。二是想事情办事情的角度偏差，有的时候不能跳出个人私利、部门私利，不能从客观、公正的角度看问题，在筹谋工作时，目光短浅，鼠目寸光，满足眼前的小九九，不会算全局和公众利益的大算盘。

2.榜样作用不够，模范发挥不到位。作为一名共产党员，先进性意识淡薄，责任感、使命感不强，有时候放松对自己的要求，把自己等同于一般的群众，缺乏发挥传帮带作用的勇气和动力，狭隘的认为管好自己就行，事不关己高高挂起,缺乏向办公室其他新人传经验、帮业务、带作风的实际行动。业务繁重时也会出现精神懈怠、思想滑坡、能力下降的现象。

3.意识形态薄弱，宗旨观念不牢固。为人民服务的职责感不强，比如在处理环境卫生投诉方面的问题，注重的是如何更快的答复投诉件，而不是彻底解决问题。考虑人民群众的利益少一些，总觉得自己遇到的问题是共性问题，没有寻求解决的最佳方案。在很大程度上存在旧的思维定势和管理模式，因此在很多工作中难有突破和创新。

二、对存在的问题的根源分析。

1.学习态度有所偏差，总认为理论学习是务虚的，离工作生活太远，学不学没什么用，而且忽冷忽热的学习，想起了用到了就翻番书本抄抄材料。最关键的是学习时间不能保证，上班时间全力以赴忙业务，下班时间全力以赴忙家务。

2.自我的人生价值观还未完善，所以真正做到为人民服务、与人民群众构成血肉相连的感情方面还有很大的欠缺，宗旨观、人生观、价值观不够成熟。

3.忽视了工作创新，只要领导没有明确要求的事项，往往按照已有的办法和措施去办理，缺少创新的动力，认为及时完成任务，没有出现差错，就是尽职尽责，有时候也瞻前顾后，不愿意冒风险，工作求平稳。

三、

今后整改措施。

1.自觉学习，加强党性锻炼。一个不会游泳的人，老换游泳池是解决不了问题的，一个不会做事的人，老换工作是解决不了能力问题的，“我”是一切的根源，要想改变一切，首先要改变自己，而学习是改变自己的根本。向书本学习，更要向身边优秀的人学习，待人处事中，树立正确的价值观、人生观，吸收正面的教育。穷人只能教会怎么更穷，想优秀就一定得跟优秀的人学习，一念天堂，一念地狱，把心用在哪里，成功就在哪里。不管平时工作有多忙，都要尽量挤出时间学习，以提高自我政治素质、业务素质，挖掘潜力，提升能力，每周给自己定个小目标，树立并落实天天学习的理念。在工作中学会善于。

总结。

和观察，树立开拓创新，坚决克服满足现状和按部就班的思想，不断改变工作思路和工作方式，用心主动的创造性开展各项工作。

2.知行合一，提高政治站位。习总书记常讲“知行合一”，提高政治站位的精髓就在于知行合一，去掉内心的私欲，激发挖掘全心全意为人民服务的心，无私无畏、无欲而刚，在实践中提升政治站位，在实际工作中知难而进、迎难而上、克难而胜。心中有敬畏、有底线、有追求，努力摒弃心中的私心杂念，一心一意、专心致志地做工作、谋发展。增强宗旨意识，正确处理好权利和职责的关系，时刻铭记全心全意为人民服务的宗旨，做到想事情，干工作，都要把群众放在心上，想群众之所想，干群众之所急，经常深入基层，了解群众对环卫工作的诉求，切实解民忧、化民怨。

经常思考和改进自己的工作方式方法，且在工作中尝试培养出更好的习惯，有效的控制自己的情绪，广纳合理有价值的建议及工作方法，不断自省，自检，学会在管理中依轻重缓急统筹安排工作以避免不必要的延误，提高自身工作效率。提高工作标准，克服凑合的倾向，要求自己干到最好干到极致，不等催不等推，自我施加压力，主动作为，精益求精，尤其注重细节，像孙阳管理档案那样精细管理每项工作，有始有终，尽善尽美。日常工作不仅要过得去，还要过得硬，各项工作都要严格要求自己高标准完成，克服随大流的思想。

以上是我自身存在的不足的一小部分，我自身还有很多问题和不足，请大家帮忙指出，我将努力改正，不胜感激，谢谢大家！

有很多想法和作者不谋而合！

党员组织生活个人发言

按照支部的统一部署，本人认真学习了学习《习近平谈治国理政》第三卷、《中国共产党第十九届五中全会公报》等内容，并在党小组学习会上重点针对《习近平谈治国理政》第三卷第十一章进行了交流研讨，同时紧紧围绕政治、思想、学习、工作、能力、作风等六方面，深入查摆问题，认真开展谈心谈话，采取多种方式广泛听取意见及建议。现结合所征求到的7条意见建议，认真总结、查找问题，结合自身思想及工作实际，深刻剖析了存在问题的根源，明确下一步努力的方向，现将存在的问题汇报如下：

一、上年度整改完成情况。

2020年个人承诺事项4项，截止12月31日已全部完成。

虽然能树立正确的政治导向，大是大非上立场坚定。但，优秀党员的主动意识有所淡化，平时被动的按时参加党组织安排的活动和会议，主动学习上有畏难情绪、有惰性，主动性、规划性、系统性不足，没有处理好学习与工作之间的关系。

2、在道德的修养和锤炼上还缺乏系统地学习，在遵守社会公德、职业道德上还有待加强，平时还存在好人思想，开展工作时还是抱有尽量少得罪人的心态，在发现他人做法或者思想有错误时，常常碍于情面，不会向其直接指出。

3、在工作中存在碍于情面，不指出其问题的情况；

作为服务经理，在生产岗位中，缺乏干劲和勇气，存在一定“自扫门前雪”思想，只想着把自己的工作干好。

4、担当担责的意识还不强。缺乏“看我的、跟我上”干劲，担当负责、攻坚克难的精神有所弱化，缺少碰硬精神，担当意识、责任意识有待加强只想着把自己的工作干好，在勇于担当、有所作为上有所欠缺，树党员先锋模范作用意识不强。

对新政策、新问题的研究不够，习惯于凭经验做事。

1、学习的自觉性、积极性以及学习的深度、广度还不够。平时总以工作忙为借口而弱化学习，同时在日常工作中只会针对具体工作需求现学现用，没有充分认识到学习的极端重要性，对各种相关理论知识没有及时、全面系统地深入学习、掌握，并结合工作思考、运用、总结、提练。

2、对理论武装头脑的紧迫性认识不足，虽然能严格执行和维护党的纪律，严格按照党的组织原则和党内政治生活准则办事，但在防微杜渐方面意识不够强，自我要求不高。没有能严格按照党章和党员标准要求自己，造成了工作作风不扎实，干劲没有持久性，开拓创新、锐意进取的意识不强。

3、安于现状，工作作风还不够扎实。不求有功，但求无过，缺乏争创一流业绩的意识，不能很好的创新工作。在工作上的深入性和系统性上还有很大不足，存在时紧时松的现象，不能坚持始终如一，说明自己还存在“懒”的思想，还缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神。同时工作的积极主动性不强，只会机械地完成上级交待的工作任务，不能开拓性地创新工作方式方法。

4、对自身能力不自信，缺乏突破创新的勇气，容易被他人影响；

专业思维、专业素养不足，面对困难问题本领不足、本领恐慌，工作仅满足于按部就班、墨守常规。履职尽责，做优秀片区经理的能力还需要增强，特别在执行落实能力方面，具体做、深入做、精准做、务实做上做得不够。

下一步整改措施。

且学以致用，将理论知识落到实际中去。

其一，加强党性锻炼。要时刻用党章、用共产党员标准严格要求自己，用马克思主义最新理论成果武装自己，不断改造自己的主观世界。严格党内政治生活的锻炼，时刻保持清醒的政治头脑、坚定的政治立场、敏锐的政治观察力和政治鉴别力。其二坚持党性原则。坚决克服好人主义，做到相互尊重、相互配合、相互支持，对于自己存在的问题勇于承认、积极整改，对于其他同志存在的问题，勇于指出，积极帮助。

对乡镇集团单位及时开展走访，及时摸清需求及竞争对手动向，按周选择开展。其三，改进工作作风，进一步解放思想，在坚持做好工作的基础上，不断总结和完善经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，保持工作活力。进一步强化担当意识，深入基层，脚踏实地的投入到网格工作中去，努力提升自己的工作能力和服务水平。

在今后的工作中，我将不断完善自我，牢记共产党员先进性的要求，进一步提高思想认识；

持续转变工作作风，广泛听取党员同志及群众的意见及建议，不断改善工作方法，充分发挥党员的先锋模范带头作用，带头创新、带头务实、带头苦干。

以上是我的一些自我反思及下一步努力方向，请各位同志批评指正。

组织生活会个人发言材料年组织生活会个人发言材料

各位领导、各位同仁：

大家好：

根据组织生活会的要求，本人深入学习“不忘初心、牢记使命”主题教育学习内容，结合自身的思想、工作实际，对照党章、党规和党员标准深刻剖析自身存在的问题，现将有关情况对照检查如下，望领导和同事们批评指正。

1、学习方面：学习内容不够全面、精确。虽然理论学习积极性和主动性逐渐增强，但是理论学习范围不广，深度不够。没有达到勤奋努力，刻苦钻研，下真功夫、苦功夫、细功夫的要求。主要原因是对知识的渴望和追求不强烈，把理论学习当成政治任务，平时只关注提升业务技能，忽视了学习的重要性，放松了对自己的严格要求，在行动上没有真正形成加强政治理论的高度自觉。

2、工作方面：创新意识不强、工作方法简单。工作思路不宽、不活，很多时候还是循规蹈矩，缺乏创新意识，不用全新的思维和方式开创性的开展工作，平时没有把党的要求、党的精神转化到实际工作中来。主要原因是思维局限、意识不强，不敢尝试新思维、新方法，怕出乱子，缺少接受新鲜事物的勇气。

1、加强学习、提高政治素质。平时要加强学习的紧迫感，努力争做学习型党员，及时学习领会党的文件精神和学习内容，提高自己的理论修养，树立正确的世界观、人生观、价值观，做到自重、自省、自警，以坚定的理想信念坚守初心、以坚韧不拔的意志担当使命。

2、提高工作水平。平时要自觉、刻苦钻研业务，立足本职工作，严格遵守党章党规、遵守工作纪律，坚持和发扬艰苦奋斗的优良传统，始终保持昂扬向上、奋发进取的精神状态，忠于党和事业，以高度的责任感、事业心，勤勤恳恳、扎扎实实的工作作风，圆满完成各项任务。

在今后的工作中，我将进一步提高思想认识，转变工作作风，使自己的思想得到进一步升华、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步改进，以饱满的热情和良好的精神状态履职尽责，迎接每一个挑战。