2023年二年级教师工作学年总结(优质8篇)

时间:2023-10-12 12:28:03 作者:温柔雨 2023年二年级教师工作学年总结(优质8篇)

教师总结是对学生学习情况的观察和分析,能够更好地了解学生的学习需求,调整和改进教学方法。请大家阅读小编为大家准备的一些考试总结范文,希望对你的写作有所帮助和提升。

二年级教师工作学年总结篇一

班主任工作的好坏将决定一个班级的班风和学风的好与差;决定一个班级学生的学习方法、学习习惯和生活习惯的好与差。

回顾一学期的工作,有得有失,感受颇多。

下面我将本期工作做一总结。

一、稳定学生情绪,健全班级规范。

开学初,我班学生先后流失了4名,转进了6名,使得其他学生的思想情绪有所波动 ,还有转进的学生对新环境感觉陌生,对学校、班级的各项制度都不了解,为此,我鼓励学生多和转入的学生接触,一同聊天,一同做游戏,一同讨论问题,使他们感受大家庭的温暖,尽快的融入这个集体,同时就上学期班级管理中存在的问题进行规范健全,使班级各项工作尽快步入正规。

二、做好示范引领

虽说已经是二年级学生,可有些学生手还没沾过笤帚,拿都不会拿,就甭提扫了,总不能看着有些学生一直为班级付出,而有些人坐享其成,于是我就手把手的教他们,还鼓励会的学生教,一学期下来学生都会扫地了,原来那些不尊重他人劳动成果的学生也注意保洁了,这学期在值周组的检查中,我班的清洁、保洁多次被评为一等奖,看到这些,我很欣慰。

三、做好家校互动。

说去家访,有点不真实,但有些家长又很被动,所以我充分利用两放学时间或打电话方式,和问题学生家长进行沟通,做到尽量少讲孩子的缺点,多讲成绩与进步,最后提希望。

使得家庭和学校的之间的合作有成效,争取孩子早日的转变。

四、开好主题班会。

本学期我按照学校的安排,认真组织学生召开主题队会。

安全 、文明礼仪、行为习惯养成教育、惠农政策、宪法进课堂等,会前认真布置黑板,搜集相关资料,课堂上除了让学生了解这些知识,还鼓励他们畅所语言,把教育落到实处,也多次被评为主题队会特等奖呢。

五、通过各种方式,了解学生上课表现。

我班有学生69名,其中男生41名,男生多,班级难管理,所以我经常找科任老师了解情况,有时还通过教室前后门上的.玻璃,观察孩子们的上课表现 ,也有时找学生调查,共性问题抽时间统一强调,个别问题个别谈话,总之把问题消除在萌芽状态,记得校长说过,学校的事再小也是大事,确实有些事,看起来微不足道,如果不注意,不及时处理,否则就会酿成大事。

通过教育,我班学生的学习习惯好多了,中考成绩在同级中排在前列,相信期末考试也不会让我失望。

六、班上的事,事事有人做,人人有事做。

班级工作琐碎繁杂,靠班主任或几个班干部是管不过来的,所以实行学生轮流分工制,把学生分成几个组,每组一周,负责开关门的,负责检查红领巾的,擦黑板的,保洁的,课间检查纪律的、摆放桌子的等,事事有人做,人人有事做,使得班级工作有条不紊,我也感觉轻松了许多。

总之,这学期的班务工作在学校领导的引导下,在科任老师的配合下,同学们的努力下,取得了一定成绩,我很开心,也非常感谢他们。

但班级依然存在很多的问题,如:学生行为习惯还不是很好,文明礼仪做的还不到位,不过我有决心,力争把班级建设成为一个“富有朝气,博学多才,团结进取”的班集体 。

本学年我继续担任二(1)班主任兼语文教育教学工作,在学校的指导下,经过全班师生一学年的共同努力,同学们的集体意识和集体荣誉感明显增强,同学之间团结友爱、刻苦学习、互相帮助、遵守纪律,逐步向一个具有较强凝聚力、核心力和向心力的班集体发展。

现就本学年的工作总结如下:

一、深入学生、亲近、了解学生,做学生的朋友。

多年的班主任工作告诉我:“只要了解学生,亲近学生,只要你真心地喜欢学生,学生就会喜欢你。

只要心中充满爱就一定能教育好孩子们”。

因此,为了能更加深入地了解学生,亲近学生,我积极深入班级,深入学生,同时通过其他教师及家长,多了解本班学生方方面面的表现。

针对学生的特点以及学生中存在的问题,我本着“亲其师,才能信其道”的思想,寻找时间、寻找机会接近学生,了解学生在学习、生活中存在的问题,从生活上、学习上体贴和关心他们,和他们进行思想交流,让他们感受到我对他的亲近和爱。

这样,学生就敢于和我接近了,愿意听我的话,接受我的批评、教育了。

二、进一步完善班级管理建设。

学生从早晨上学到放学,一日的常规是否规范、文明,影响到良好集体的形成及学生各方面的发展。

在班主任工作中,我主要从小事抓起,抓好常规管理,培养学生良好的学习、生活习惯,为学生创设一个和谐、整洁的学习、生活环境。

学期初,我就根据班中的实际情况,明确了各个岗位的负责人。

如:红领巾佩带检查员、两操检查员、班级卫生检查员、课桌检查员、纪律检查员等。

同时,我利用班队、让全班同学讨论,明确小学生应做到哪些,不能做哪些。

我又组织学生每周进行总结评比,表彰日常行为规范好的同学,以小红花的形式贴到光荣栏里,以此不断强化,帮助学生初步养成良好的学习、生活习惯。

三、加强学生努力学习的教育

学生的主要任务是学习,但是现在的学生有不少人对学习的态度不端正,为此本学期我是这样做的:首先教育他们要有明确的学习目的、要端正的学习态度、遵守学习纪律,其次指导学生制定好适合自己的学习方法,再是提高他们的学习的自觉性,帮助他们养成良好的学习习惯,以争取提高学生的学习成绩。

但班级中也存在不少后进生,在学习上他们总是不努力,无任你怎么教育他,他们只是做他们自己的,不太听老师的话。

这方面我以后还得继续专研,找到能够促进后进生发展的方法。

五、补差方面

针对本班的差生,自己没有放弃不管,而是想方设法帮助他们上进,关心、呵护每一个同学。

一方面利用课余时间与他们谈心,化解他们心中的隔阂,让学生感到老师对他们的关心与爱,使他们愿意以自己好的方面展示给老师看。

另一方面利用班会经常讲解些日常行为规范,处处地方教育学生要用行为规范来对照自己、约束自己。

只有端正了学习态度,学习目的性明确了,学习兴趣也上去了,学习劲头也来了,学习成绩也能有所提高。

再加上自己利用休息时间给差生打电话或发信息督促他们按时写作业及了解在家的情况,以便增进师生之间的友谊。

这样做也得到了学生家长的好评。

做好班主任工作,是件很不容易的事,自己觉得功夫下了不少,也花费了大量的时间去补缺补差,但效果并不明显,自己有点灰心,但看到有几个、成绩很差的同学,在我的辅导下,这次考得还可以,又给我一点鼓励。

不管怎样我将一如既往,继续搞好补缺补差工作,关心每一个差生的同时还要鼓励优生,把他们的成绩搞上去。

六、做好家长工作。

老师要教好学生,除了做好校内的教育、管理外,还要做好校外的工作,要与家长联系,取得家长协助,才能把学生教好。

平时我都注意做好这个工作,特别是那些顽皮的同学更要家长共同管教。

以前有同学在经常损坏别人的东西,在校内也时常与同学争吵,经过老师和家长的多次教育,现在改变很大,基本能遵守学校的学生规范了。

经过全体师生的一起努力,我班逐渐形成了同学之间团结友爱、刻苦学习、互相协助、遵守纪律的良好局面。

今后我将扬长避短,竭尽全力,继续不懈的努力,使自身的班主工作做的更好。

二年级教师工作学年总结篇二

面对六、七岁的儿童,小学一年级的中队辅导员更辛苦,任务更繁重,一个良好的班集体对每个学生的健康发展有着巨大的教育作用,形成一个良好的班集体,需要中队辅导员做大量深入细致的工作,以下是我一个学期中队辅导员工作的点滴体会:

一年级的学生对学校的纪律制度认识模糊,更别说是形成习惯了,比如说,上学迟到者多,不知做课前准备的多,上课铃响后依然在外晃荡的多,集会升旗的着装问题等等,一句话,问题多多.一年级的学生忘性大,叮嘱二次、三次,四次、五次,依然如故,这就要求一年级老师有不厌其烦的、足够的耐心,以致形成习惯为止。好的习惯,受益终生,对好习惯的培养格外重视,利用班队会集中学习,课前等适当的机会分散学习,遇到问题及时解决,不给他们形成麻痹的思想。我们105中队的孩子们又相当活跃,课间活动中经常情况不断,所以引导孩子养成良好、文明的行为习惯是我的工作重点。

班干部是中队辅导员的左右手,对整个班级的精神面貌起着决定性的作用,因此应该正确选拔,精心培养.作为班级干部,应具有较强的号召力,和自我管理的能力,中队辅导员应在同学中大力表扬其优点,宣传他们的先进事迹,有助于树立班干部在同学中的威信,同时要指点他们的工作方法,对他们更要从纪律、学习等到各方面严格要求,真正起到表率作用,有了这支得力的干部队伍,中队辅导员的工作才能简单而轻松。所以,学期初,我就物色能干的孩子做临时班委,经过一个多月的锻炼后,再让孩子自己竞选。这样给了每个孩子一个展示的机会,让辅导员看到真正能干的队员,为今后班级的管理选拔出出色的人才。

活跃的孩子深藏着多能量。所以,我也积极鼓励孩子们多多参与学校中队的活动。本学期,我们中队开展了一次亲子游,增进了家长和孩子们之间的沟通和了解。邱子腾同学参加“迎春杯”宁波市青少年象棋竞赛获男子丁组第六名;李光煜同学参加第九届《德艺双馨》宁波选拔赛荣获钢琴少儿a组三等奖。在校内的各项活动中,我们中队也取得了不错的成绩:达标运动会跳绳和沙包两个项目均获年级组第一;迎新拔河比赛年级组第三;数学口算比赛年级组第一;英语学科竞赛优胜奖。一张张奖状,凝结着我们105中队积极向上的精神和班级的凝聚力。

作为一年级的小弟弟小妹妹,我们都刚刚起步,相信用我们的努力,会在市实验留下一个个踏实的脚印,茁壮成长!

二年级教师工作学年总结篇三

这一学期,从带文科实验班212班,到带地理平行班202班,经历了一个天上地下的变化,212班文采斐然,班级日报内容丰富,形式多样,班干部工作主动,两个月里共举办六次成功的主题班会,班级基本实现了立班之处提出的“书香班级、自治班级、诚信班级”的目标。202班,基础分在全级26个班级中倒数第二,再加上13位音体美特长生的加盟,更增加了管理的难度。面对弱班,怎么办?还敢提“书香班级、自治班级”吗?还能象带212班一样,把管理权放手交给学生吗?当我面对这61位难弟难妹的时候,心里充满了疑虑,坚持了一年多的日记也中断了。当然除了班级管理难度加大以外,教学压力也大了很多,由原来一周两、三节新课变为六节新课,天天上完课就得马不停蹄的备课。

弱班,弱在哪儿?成绩弱,不良习惯多,心理素质较差,认知水平较低。

弱班管理难在哪儿?现在深有体会:纪律难管,课难上,班干部难当。

怎么办?我们没有彷徨的时间,必须立刻行动。半学期来,思考未停,现在总结如下,且名之“弱班方略”:

管理弱班、乱班,软硬兼施者有,乱世重典者有。我的性格,妈妈早已给我下了结论,“对谁都好”,所以还是一贯的“仁者无敌”。我也知道,这些孩子(也已经17、18岁了,但我还是喜欢叫他们孩子)早已习惯了批评,习惯了冷落,最渴望理解、信任和交流,所以我不愿呵斥他们,即使是纪律很差的时候。我选择轻声慢语,选择理解和谅解的方式。第一天晚上我和学生们交流时说,“大家都不容易”,体育生一下课就得去训练,练的一身臭汗,美术生一下课就得去画画,画的满身油彩,音乐生也一样辛苦,我们一般同学,基础又弱,许多科目学习起来都很困难,我理解。不知道是不是这句话的缘故,第二天教导主任就打电话来,说有四个体育生一定要转到我班来,已经和主任磨了很久。还是我的性格,我立刻答应了。

体育生,这些一进班就把我们某些女生吓坏了要求转班的体育生,经常迟归教室、个别还上课睡觉、自习讲话的体育生,我也是一样的欣赏他们,鼓励他们,丝毫没有偏见。召集到办公室开个小会,解决一些问题,从没有大张旗鼓的批评过他们。

平时的管理,如果叫真起来,令人生气的事情就多了,所以有时候也得“睁一只眼闭一只眼”。相信每一个心灵都可以感化,相信我们的付出不会似水东流。在今年我的生日那天,202班的学生早已得到消息,在我走进教室时,一齐唱起了《生日快乐》歌。这已是今年第二次学生给我过生日了,上一次提前了20天,212班的学生弄错了日子。

进行干部培训,把在学校学生干部培训时的讲话又拿过来,给班级学生干部讲,讲当班干部的好处:

一,提高能力:组织、协调、表达、策划;时间管理能力,统筹时间,充分利用时间;储备管理经验,为未来的工作储备才能。

二,训练思维:全面;全局考虑;周到细致,有条不紊。考虑到不同同学的感受,组织自己的语言。

三,培育气质:领导气质,培养大气。四,提高修养:气度胸襟、包容理解,宽容,自信,责任心等等。讲当班干部的要求:热情、主动、创造性的开展工作;带头学习、维护纪律;公平对待同学;和谐相处,团结一心,形成合力。

干部循环,是我一直坚持的方法。寝室长每月一轮,宿舍卫生检查由各寝室长每人一周,班干部每学期一轮,给每个学生一个锻炼机会,让每个人都参与管理。当然,大家都做班干部,对于班级的管理和发展也是有长效的。一届干部轮换后,我就会给他们开个会,鼓励他们继续做班级的带头人,继续象干部一样严格要求自己。

基础太弱,根源是学习习惯不好。因此从习惯入手,提出“慢慢培养好习惯”。

“慢慢培养好习惯”之一:课前准备。告诉学生,从现在开始,上课前先把书拿出来,笔记本、草稿纸、练习册等都拿出来,拿出来之后就预习。过了一段,基本能拿出来了,但预习还是很多人做不到,于是再强调。

“慢慢培养好习惯”之二:控制三闲。纪律方面最让人担心的就是自习,爱讲话。不能理性的控制自己的言行,就只能在低级的智慧层面上发展啊。

“慢慢培养好习惯”之三:早读。平行班的早读很艰难,通过调查可以说不读的原因个个不同,什么不会读啊,没有人带头啊,怕读错被人笑话啊,没睡醒没精神啊,反正就是没想到不读书学不好就更不好啊。于是专门开一个班会,讲早读、讲读书,好像后来好了许多,一早来听到有人读书了。但现在又不行了,又得科代表带领才能读了。高二的学生啊,唉,一声叹息!

现实告诉我:习惯的培养是漫长而艰难的,明白了道理不等于就会行动。习惯的培养还会有所反复,但我相信,道路是曲折的,前途是光明的,下学期,继续坚持,“慢慢培养好习惯”!

平时做班级情况记录,早读、晚修记录谁来得较早,谁来得较晚,谁讲话等,默不作声,不厌其烦,相信时间一长,结论就出来了,再说谁怎样就有根据了。好的现象也要及时记录。这些记录还是有学生会看的,本子就放在讲台上。要让学生明白,老师心里有数,谁谁怎样,有记录呢。有时也会根据科任老师的记录找学生谈话,该批评的批评,对待不足之处还是要及时指出才好。

二年级教师工作学年总结篇四

这一学期,我担任二年级的语文教学和班主任工作。我按照学校的德育工作要求,认真制订班级工作计划,有重点、有步骤地开展工作,使学生知识技能和道德品质一同形成,全面发展。

只有当学生切实体验感受到教师对他们的爱时,才会激发他对别人的爱,对集体的爱和为集体增光的情感,只有在教师充满爱心的启发下,学生的人格才会日益完善,聪明才智才会得到充分发挥。一天上课,学生们正在专心致志地做作业,我在批改作业,教室里静悄悄地,忽然哗的一声,抬头一看,王淑婷吐了一地的脏物。教室里一下子热闹了起来,学生们有的站起来张望,有的互相议论,邻座的`几位学生则皱着眉,悟住鼻子转过了身子。我快步走到王淑婷身边询问了一下,并叫一位学生扶他去漱口。自己连忙拿起拖把清除脏物,那脏物散发出来的气味直冲进鼻子,胃里直翻腾,几次要吐出来。事后,我对学生进行了要得到别人的爱,你首先要去爱别人。要得到别人的帮助,你首先要去帮助别人的教育。使人感到欣慰的是,学生们用行动去关心,帮助别人了。教师的爱应当比母爱更深沉、更博大、更无私,教师不仅在爱那些天真活泼的孩子,还应把的爱送给那些学习上有困难的孩子。

平时,我能关心爱护班里的每一个学生。对一些表现不太好的同学,更是倾注了的心血。当他们有困难的时候,我总是耐心地帮助他们。一但发现他们在学习上、身体上、思想上有什么特殊情况,我总是及时、主动地和家长联系,向他们了解情况,耐心地做他们的工作,取得家长的理解和配合,使每一个孩子都能扬长避短,健康地成长。

在我班,后进生在班中为数较多,因此,转化后进生是班主任的一项必不可少的基本功。首先要把真诚的爱给予后进生。要做到思想上不歧视,感情上不厌倦,态度上不粗暴,方法上不简单。要用自己对差生的一处真诚的爱心,叩响他们心灵之门。其次要善于发现他们的“闪光点”。比如:在课堂上给他们创造条件,鼓励他们举手发言,及时给予肯定、奖励。课余多跟他们谈心,及时了解他们的思想动态、困惑等。课外积极辅导、跟踪,多与家长联系,有利于为他们创设一个健康良好的环境,也有利于班集体的建设。

班主任工作千头万绪,有时这事未处理完美,那事又接踵而来,由此,本人往往在处事中过急,也许有些言语会使学生难以接受。

总之,在实际工作中,还有许多做法值得我去探讨和总结。我要坚持正确的教育方针,注意工作方法,使班主任工作迈上一个新的台阶,取得丰硕的成果。转眼间,一学期的工作已接近尾声,作为小学低年级班主任,多少有些苦,有些累,有些烦,但面对孩子们纯真稚气的笑脸和渴求知识的眼睛,家长们殷切的期望和无比的信任,我下定决心,不管如何辛苦,我也要将普通而又平凡的班主任工作做好。抓好班级管理,使班级成为良好的班集体。

二年级教师工作学年总结篇五

随着教育改革的不断深入,素质教育越来越受到社会、学校和家庭的重视,我校的规模小,少先队工作面临着很多难题。目前,我校少先队工作还没有确切的归属。但是少先队的工作思路不能变,理念不能变。本学期的大队部工作在毕校长的全面指导和大力支持,各位中队辅导员的密切配合下,积极调动班主任老师的工作热情,组织开展丰富多彩的大队活动,促进学生身心全面发展。

本学期,我校少先队工作在上级领导的关怀下,以爱党、爱祖国、爱社会主义教育为重点,全面推进雏鹰行动,积极开展丰富多彩的“雏鹰假日小队”活动,加大深化雏鹰争章活动,组织开展多样大队活动,拓宽了队员的活动领域,充分发挥少先队组织积极、开拓、自立、创新的作用,努力为素质教育服务,在学校整体工作中发挥了非常积极的作用。现将本学期的工作总结如下:

经过对学区的少先队工作计划以及团市委的有关文件精神的查找,我校制定了切实可行的大队计划,并按计划进行实施。首先,完善了大队的组织,通过学生的自荐和学生的推荐,再在全校大队会上进行竞选演讲,各班投票选举,选出了同学认可的大队委员。开学初,我校还进一步完善了大队的值周工作,通过值周工作,班干的工作积极性有所提高,队员的小主人意识加强了。老师们也反映,由于学生认真值周,学校的操场的卫生有了明显的改观,由于是同学们亲自打扫,他们更懂得保持。

1、延续集体升旗仪式,深化爱国主义教育。延续了每周一选拔升旗手并在晨会宣读升旗手表现的表彰制度;延续了卫生循环红旗制度和红领巾检查制度,建立了早操和眼保健操评比制度。充分发挥大队委的作用,使学校常规活动开展的有条不紊。

晨会上总结前一星期各年级卫生情况、各中队红领巾佩带情况、各班做早操的情况及各班做眼保健操的情况。以激励的机制对学生进行养成教育,培养良好的行为习惯。确保每次升旗仪式都能紧扣爱国主义主题,规范行为的主题,激励同学们积极追求上进,遵守纪律、刻苦学习,具有较强的感染力和教育效果。

2、开展相应的活动,适时的对学生进行优秀传统的宣传和爱国主义教育。

为了激发学生的爱国热情,国庆节到来之际,学校组织了全校性的大队活动“庆国庆歌咏表演”。此次活动我们更注重学生的参与面,让更多地队员有表现的机会。通过这一活动,很多平时没有机会登台的同学得到了锻炼,增强了队员的信心,使新组合的班级同学间相互有了更深的了解.根据少年儿童的年龄特点,通过多渠道,多层面,全方位对队员进行思想教育,并寓教育于活动之中。学校利用教师节、国庆节、元旦、队庆等有利契机,通过队活动、出宣传栏,国旗下的讲话等形式生动的活动,在队员中深入开展爱国主义教育。培养他们热爱祖国、热爱人民、热爱家乡的情感,树立起建设祖国、建设家乡而努力学习的远大志向。

3、强化队员思想品德教育,培养良好的文明礼仪习惯。

小学生求知欲旺、可塑性大、模仿性强、是形成良好行为和品德的最佳时期,我们注重狠抓养成教育、及时纠正队员不规范言行。利用周一晨会表彰先进,激励后进,一年级对新生一入学,就从升旗仪式的集队、行礼做起,教他们做到升旗时行队礼或注目礼。有计划、有步骤地对他们进行常规训练。反复组织学生学习《小学生日常行为规范》,规范学生的行为,做到淳淳教导,坚持不懈;二年级注重对学生进行思想品德的教育,教育学生做人的道理,通过加强常规训练规范学生的行为,把安全教育放在重中之重。三年级通过从思想上正确引导,积极开展批评与自我批评,展示学生的特长和培养学生的能力;四年级以人为本,利用强化常规训练带动教育教学工作,积极帮助后进生树立自信心,努力培养一个健康向上的班级体。五年级重视在课堂内的常规训练,结合“三字歌”进行贯彻落实,着重培养学生养成良好的行为习惯和高尚的思想品德。

举办庆“元旦”联欢会,为了让更多学生都充分体会到节日的快乐,以班级为单位进行,让所有想表演节目的同学都有机会表演,有的班级安排学生自编自演,锻炼了学生的创造性能力,全校师生在热烈有序的联欢会中度过了一年的最后一天,让每个同学充分感受节日的欢乐。

4、 丰富多彩的课外活动,开阔了学生的视野

十月底,学校组织全体学生参观了“xx恐龙园”,了解了有关恐龙的知识,学生通过参观和听取讲解,更加深刻地懂得了用科学的态度发掘自然现象的道理,回来后及时出了一期“恐龙知识知多少”的宣传栏,巩固了对恐龙知识的了解。

学期末,还组织了学生参加全国小学生美术书法作品大赛,共收集国画、书法、绘画、纸工等作品近30幅,大大促进了学生的积极性。取得了较好的效果。

12月份学校组织了一场有准备的踢毽子比赛,参与面广,既充分调动了全校学生冬季踢毽子的活动,也把传统的踢毽子活动发扬光大。身受广大同学的喜爱,很多同学的踢毽子的技巧因此大大提高。

和语文组联合举办了别开生面的讲故事比赛和演讲比赛,加大了学生的阅读,扩大了学生的知识面,提高了学生的表演水平。

这些活动表明,大队部将体验教育作为加强少先队员思想道德教育的基本途径,组织和引导学生参加丰富多彩的道德实践活动,使学生在亲身实践的体验中把做人的道理内化为健康的心理品格。进而转化为良好的行为习惯,为爱国守法,明理诚信,团结友善,勤俭自强的基本道德规范的养成奠定坚实的基础。

二年级教师工作学年总结篇六

时间真快,在忙碌中,一个学期又过去了。作为伴随孩子们成长的同行者和见证者,我深切地体会到:只有全体学生和班主任共同努力,增强集体凝聚力,创设融洽的学习氛围,才能促进班风班貌整体发展,从而使学生在各方面得到进步。

一、关心孩子,爱是无声的语言

二年级的孩子,对老师特别热情,经常会围着老师转,他们的语言不会煽情,只是落在贺卡上那朴素的“老师,我爱您!”我觉得自己的工作要对得起孩子的这声“爱”,发自内心的去关爱他们,宽容他们。班上谭百轩、栾于欣父母长期在外地工作,最长已经近两年没见自己的孩子。平日里孩子的寡言、胆小、自卑,其实是缺乏母爱的表现。此时,我不能坐视不管,应该用行动让孩子感受到老师可以像妈妈一样去爱他们。生活上,关注孩子的冷暖,吃饭、喝水、休息,勤提醒;学习上,增加辅导,给与更多的机会。表现优异时,给孩子一个大大的拥抱。微不足道做法,带给孩子的却是无尽的温暖和学习上动力。

二、培养小干部,发展孩子的能力。班级小干部是集体的核心,是一个团队的骨干力量,要建设一个良好的班集体,首先要建设好一支责任心强、能力强的班干部队伍。像这个学期丁美汐、李晨暄、陈逸菲等同学就已经成为了班里有责任的小干部,我的小助手。

三、加强与家长间的交流。家庭教育和学校教育是密不可分的,尤其是班主任工作,更加需要家长的理解和支持。我特别注重和家长建立良好的关系,加强和家长间的交流。一学期来,我对每位学生的家长都进行了交流,告诉他们孩子在学校的表现。当孩子有了什么进步,孩子生病了,孩子这段时间学习状态不佳……我都会及时与家长取得联系,使家庭教育和学校教育同步,更好地促进了孩子的健康成长。比如我班有些孩子家境较好的独生子女,像张圆晰、乔弈霏等,有些公主病:娇气、任性、以自我为中心……我利用做眼操、卫生打扫、排队放学等教育契机引导这些小公主热爱集体,学会欣赏别人、帮助别人,心中有别人。

四、在各类活动中加强集体凝聚力。这一学期,通过孩子们共同努力,一起进步。当然,好成绩的取得同孩子们的集体荣誉感分不开的。在每一次比赛之前,我都会抓住这思想教育的契机,坐下来好好和孩子们聊聊,告诉他们:这又是一次集体与集体间的对抗,而你们,作为集体的一份子,就应该为集体出一份力。虽然取得的成绩还不尽人意,但我相信从活动中收获的体验和经验,能够让孩子享用,改进,向更高的目标奋进。

班主任工作有一种境界是“平平淡淡才是真”,普通的日日夜夜,看似微不足道地重复程序,给予孩子的却是成长过程中坚实的一步又一步。在今后,我会同我的孩子们继续努力,即使不是最好,但也一定会更好!

二年级教师工作学年总结篇七

这一学期,从带文科实验班212班,到带地理平行班202班,经历了一个天上地下的变化,212班文采斐然,班级日报内容丰富,形式多样,班干部工作主动,两个月里共举办六次成功的主题班会,班级基本实现了立班之处提出的“书香班级、自治班级、诚信班级”的目标。202班,基础分在全级26个班级中倒数第二,再加上13位音体美特长生的加盟,更增加了管理的难度。面对弱班,怎么办?还敢提“书香班级、自治班级”吗?还能象带212班一样,把管理权放手交给学生吗?当我面对这61位难弟难妹的时候,心里充满了疑虑,坚持了一年多的日记也中断了。当然除了班级管理难度加大以外,教学压力也大了很多,由原来一周两、三节新课变为六节新课,天天上完课就得马不停蹄的备课。

弱班,弱在哪儿?成绩弱,不良习惯多,心理素质较差,认知水平较低。

弱班管理难在哪儿?现在深有体会:纪律难管,课难上,班干部难当。

怎么办?我们没有彷徨的时间,必须立刻行动。半学期来,思考未停,现在总结如下,且名之“弱班方略”:

管理弱班、乱班,软硬兼施者有,乱世重典者有。我的性格,妈妈早已给我下了结论,“对谁都好”,所以还是一贯的“仁者无敌”。我也知道,这些孩子(也已经17、18岁了,但我还是喜欢叫他们孩子)早已习惯了批评,习惯了冷落,最渴望理解、信任和交流,所以我不愿呵斥他们,即使是纪律很差的时候。我选择轻声慢语,选择理解和谅解的方式。第一天晚上我和学生们交流时说,“大家都不容易”,体育生一下课就得去训练,练的一身臭汗,美术生一下课就得去画画,画的满身油彩,音乐生也一样辛苦,我们一般同学,基础又弱,许多科目学习起来都很困难,我理解。不知道是不是这句话的缘故,第二天教导主任就打电话来,说有四个体育生一定要转到我班来,已经和主任磨了很久。还是我的性格,我立刻答应了。

体育生,这些一进班就把我们某些女生吓坏了要求转班的体育生,经常迟归教室、个别还上课睡觉、自习讲话的体育生,我也是一样的欣赏他们,鼓励他们,丝毫没有偏见。召集到办公室开个小会,解决一些问题,从没有大张旗鼓的批评过他们。

平时的管理,如果叫真起来,令人生气的事情就多了,所以有时候也得“睁一只眼闭一只眼”。相信每一个心灵都可以感化,相信我们的付出不会似水东流。在今年我的生日那天,202班的学生早已得到消息,在我走进教室时,一齐唱起了《生日快乐》歌。这已是今年第二次学生给我过生日了,上一次提前了20天,212班的学生弄错了日子。

进行干部培训,把在学校学生干部培训时的讲话又拿过来,给班级学生干部讲,讲当班干部的好处:一,提高能力:组织、协调、表达、策划;时间管理能力,统筹时间,充分利用时间;储备管理经验,为未来的工作储备才能。二,训练思维:全面;全局考虑;周到细致,有条不紊。考虑到不同同学的感受,组织自己的语言。三,培育气质:领导气质,培养大气。四,提高修养:气度胸襟、包容理解,宽容,自信,责任心等等。讲当班干部的要求:热情、主动、创造性的开展工作;带头学习、维护纪律;公平对待同学;和谐相处,团结一心,形成合力。

干部循环,是我一直坚持的方法。寝室长每月一轮,宿舍卫生检查由各寝室长每人一周,班干部每学期一轮,给每个学生一个锻炼机会,让每个人都参与管理。当然,大家都做班干部,对于班级的管理和发展也是有长效的。一届干部轮换后,我就会给他们开个会,鼓励他们继续做班级的带头人,继续象干部一样严格要求自己。

基础太弱,根源是学习习惯不好。因此从习惯入手,提出“慢慢培养好习惯”。

“慢慢培养好习惯”之一:课前准备。告诉学生,从现在开始,上课前先把书拿出来,笔记本、草稿纸、练习册等都拿出来,拿出来之后就预习。过了一段,基本能拿出来了,但预习还是很多人做不到,于是再强调。

“慢慢培养好习惯”之二:控制三闲。纪律方面最让人担心的就是自习,爱讲话。不能理性的控制自己的言行,就只能在低级的智慧层面上发展啊。

“慢慢培养好习惯”之三:早读。平行班的早读很艰难,通过调查可以说不读的原因个个不同,什么不会读啊,没有人带头啊,怕读错被人笑话啊,没睡醒没精神啊,反正就是没想到不读书学不好就更不好啊。于是专门开一个班会,讲早读、讲读书,好像后来好了许多,一早来听到有人读书了。但现在又不行了,又得科代表带领才能读了。高二的学生啊,唉,一声叹息!

现实告诉我:习惯的培养是漫长而艰难的,明白了道理不等于就会行动。习惯的培养还会有所反复,但我相信,道路是曲折的,前途是光明的,下学期,继续坚持,“慢慢培养好习惯”!

平时做班级情况记录,早读、晚修记录谁来得较早,谁来得较晚,谁讲话等,默不作声,不厌其烦,相信时间一长,结论就出来了,再说谁怎样就有根据了。

好的现象也要及时记录。这些记录还是有学生会看的,本子就放在讲台上。要让学生明白,老师心里有数,谁谁怎样,有记录呢。有时也会根据科任老师的记录找学生谈话,该批评的批评,对待不足之处还是要及时指出才好。

言传身教嘛,有些事亲自动手做一做,说服力强。比如宿舍检查,已经交代生活委员和轮值寝室长负责的,但有时我自己也去,每周至少会去查一次,也别是月初寝室长换届的时候。查出了问题,就有话说了。实际上等于告诉学生检查应该注意那些方面,同时给干部们一个警示:工作要到位啊,老师会看的。手把手的教如果能教好,我也愿意。

留给我半小时了。家长对于我这种锻炼学生的做法还是给予了认同和赞赏。体育特长生的管理让一位同学做体育小组长,有些事情、要求我就跟他说一下,请他传达,也避免总是自己罗嗦。

成绩弱的问题可不是那么容易解决的,有的学生,说实话,连我自己都信心不足。那是怎样的一种成绩差啊,语数外几科都在年级里数一数二啊。哪里是从高中开始的,也许小学就欠帐太多了。通分、配方还不会,英语最基本的语法也不会,单词记的十之二三,一句话,难啊。怎么办?只好提出连接知识链条。提议把初中的书,数学、英语和地理找回来,放在桌头,经常的看一看,把断掉的知识链条连接起来。加重语气说道:我知道这是一项艰苦的工作,谁能够做好,谁就会受益无穷。提是提了,有几个人听进去我就不敢说了,但还是看见有些同学已经把初中地理书找回来,并开始读了。

让学生定个目标,期末考试的,未来的大学梦之类的。但有些学生不写,发下去的座右铭也是空的,或者根本就不往桌上粘。是怕实现不了吗,还是没有比较明确的目标?有些我也就不强求了,怕伤了自尊。给学生回复总结、目标时,我有的会写道:你有希望考上本科,努力啊。应该会有作用的,我自己揣摩着。

谈话的时间明显多了一点,有时甚至利用地理课前的一点时间(这本是我不赞成的做法),谈话的语气和内容可以说是掏心窝子的,虽然偶尔也较为严肃。长篇大论估计都没有用的,所以我尽量是片言只语。鼓励学生读书,鼓励屡战屡败的学生提高心理承受能力,鼓励内向的学生做做运动,和朋友倾诉交流,提醒天气转凉注意加衣,提醒树立高考意识,微笑着批评上课睡觉的学生,拖延返校的学生,尽量的掩藏我的生气和无奈。实在气不过的时候也发发脾气,多是纪律上的事情。

虽然辛苦,半学期还是过去了,月考还是取得了进步,尤其是地理、语文、综合进步较大,都正了十几分,数学也正了四分。艺术体育节上硕果累累,几幅美术作品参展并获奖,歌手比赛获奖,运动会获得团体总分第一名和精神文明奖两面红旗,给班级增添了自信和活力。

弱班管理,一言难尽,方略有九,终难十全。心力不足,权做起点。敬请各位,给予指点

二年级教师工作学年总结篇八

王双娣

本学期是高二年级第一学期,从2020年9月1日开学至2020年1月19日结束,共计20周。本学期即将结束,回首半年来的工作,高二年级继续秉持王维主任提出的特别能吃苦,特别能奋斗,特别能奉献的精神,工作开展有条不紊;本学期按学考前后教学学科不同分为两个阶段,学考前按照课标要求开展教学,学考后对授课进行调整,恰逢我校启动改革,我年级抓住机遇,以转变教师教学观念,变个人为团队,促进教师共同提高为目标,以着眼高考、抓牢基础为工作重点,扎扎实实抓教学,实实在在搞教研,继续加强新入职教师培训,切实提高教师队伍素质,打造优质的学生学习环境,努力创建良好的年级教风和学风,并取得了一定的成绩,现将本学期教务工作总结如下:

一、精细策划,攻坚克难,迅速恢复

我校高二年级共计1630人,总体生源质量差又在高一下半年遇到疫情,网课期间管理监督难度大,造成学生散漫及部分知识不扎实,使我们升入高二后面临了比以往更大的困难。开学之初分析当前的形势针对学情,高二年级相继召开了全体教师会、备课组长会、班主任会,年级组会等会议,全面部署本学期各项具体工作,提出了工作目标和落实措施,修订了教师个人量化考核和备课组考核。用最短的时间规范学生的各种学习习惯,用最高的效率完成网课期间知识的复习,用最快速度适应线上到线下教学的整体节奏。助力促进学生形成良好的学习习惯提升学生成绩。

二、目标明确,守正创新

(一)高瞻远瞩重培养,提前谋划稳提升

在9月份完成网课知识复习后,10月国庆节期间王维主任策划了尖子生培养计划,第一期尖子生培训以10月15日联考成绩为基准,以总分为依托,年级遴选出各组合总数为80人的尖子生队伍:物理组合70人左右,历史组合15人左右进行拔尖训练。尖子生培养的学科:主要以补弱为主,最多选择1-2科由任课教师采取单独辅导,当面指导,平时关注等多种方式提升尖子生的弱科,第二期以联考三成绩为主进行拔尖训练。学期末统计数据显示,该部分学生的成绩提高显著。

(二)薪火相传,青蓝相接

青年教师是学校的未来和希望,青年教师的职业道德、工作状态、业务素质如何,决定了学校的发展前途。为使他们尽快提高师德水平和教育教学能力,以适应新课程、新教材、新高考的要求,高二年级于11月举行了“青蓝工程”的启动仪式。高二年级选拔具有丰富教育、教学经验的优秀骨干教师和优秀班主任教师与青年教师结对进行传、帮、带活动,促进青年教师尽快成长,达到教师队伍“师徒结对、以老带新、以新促老、共同提高”的目标,进一步提升我校教师队伍的整体素质,学期末统计青年教师教学成绩并进行表彰,以鼓励师徒共同提升。

(三)工作落实常态化,教研助力教学

2、每周一下午第6节课(改革后为第8节),召开级部组长会,总结教学当中出现的问题,并安排下周的教学常规工作。

3、改革前各学科组长每周分散备课一次传达学校及年级通知,集中备课每周一次,每周二、三为集体备课,时间为2节课。要求各组组长或指定的老教师提前上交教研活动计划,并把详细的专题稿件印发组内每位教师(年级留存电子版),年级组按计划进行检查,主任跟听并汇总优缺点,会后反馈给王主任及组长,以备下次备课调整。改革后每节课为40分钟,每天第三节课为年级集体备课时间,学科组长把备课的课件试题等归档整理,学期末上交学校教务处,新的备课方案对教师的教学提供了很大帮助。另外组长在开学初参考本学期校历对教学进行了具体的规划。

(四)听课、讲课、评课

1、本学期改革前年级对所有教师进行两批次的组长示范课,规范课,新教师推门课及汇报课,青年教师每周听课次数不少于2节。改革后年级开展了青年教师的展示课,对接青蓝工程的徒弟讲课前师傅进行教案,听课板书等指导,听课校长主任进行评课提出改进建议,听评课活动对教师的备课、上课起到了督促提升作用。

2、继续要求教师提前3分钟进班候课,开展导、练、讲、议、测相结合的教学方式,提升课堂效率,帮助学生充分利用时间,养成良好学习习惯。

(五)各种教学常规布置与检查

1、日常及假期作业布置

(1)针对学生学习习惯存在很多问题,诸如:符号书写不规范,字迹潦草,上习题课课找不到作业,错题不整理,不记笔记等,年级出台各种制度集中检查资料保管。并要求学生对重点知识和易错知识用荧光笔标注,对错题用红笔修改。做到“存放讲条理,改错有红笔,复习抓重点,学习讲效率”。

(2)国庆中秋节及周末放假,年级各备课组都会在每次放假之前布置规定数量的假期作业,返校后年级组验收检查并督促教师精讲。寒假作业及学习计划年级统一安排,放假前全部发放到每位学生手中,由班主任每天亲自视频检查。

2、周测试卷、作业检查、听力

本学期,我们主抓周测卷和作业检查,考试完毕由教师批阅并给出得分,后交教务主任进行检查记录,大科至少3次/周,小科至少2次/周。另外本学期周一到周五小自习听力、周六自由,周日新闻周刊运行良好。

三、组织考试,检测阶段性学习情况并督促提升

为了检测阶段学习情况,发现教学中存在的问题,增强师生的动力和热情,本学期我年级共组织3次联考(原计划4次考试,受疫情影响取消了期末联考,改为入学考试)。

(一)考前安排

1、有的放矢:考前统一进度范围,并张贴在教研组及班内,让学生教师及时做好准备。

2、准备联考:年级制定备考计划,反复巩固知识,安排考前测试(因分组合,年级统一),对学生普遍存在的问题进行补充,对个别学生的个别问题点对点解决,布置考前心理疏导及教师座谈,利用课间在班级所对楼道内进行简短班级教研。几次联考,我校都取得了优秀成绩,和廊坊市其他学校相比,处于领先位置。

(二)考后分析

1、学科成绩分析会:两位组长主持,从试题质量、正答率、学生答题出现的问题、改进措施等方面分析,成绩落后的教师分析原因提出自身存在的实际问题,成绩优异的教师谈经验,组内制定解决问题的措施。

2、教师成绩分析会:每次联考后王维主任都会在勤耕楼大会议室召开全体教师分析会,总结我年级阶段教学工作取得的成绩,通过数据分析找差距,提出下一阶段的工作目标;表扬在联考中表现出色的学科,并指出某些学科和某些班级存在的问题,提出今后工作的重心,鼓励全体教师下阶段争取取得更好的成绩。

3、成绩落后学科提升会:每次联考后级部都会组织成绩落后的学科任教教师座谈,由级部牵头,组长主持,群策群力共同寻求提升方法,激励老师们争优创先。

四、唯改革者进,唯创新者强,唯改革创新者胜

(一)共商共建,群策群力

校领导在经过跟岗学习,走访调研后,经认真研判,审时度势提出学校要加快二次崛起,提出“南学魏县一中,北赶三河一中”的口号,成立学校全面深化改革领导小组,改革创新就是要突破学校发展的瓶颈,保持学校有鲜活的生命力,在激烈的竞争中有一席之地。改革就是要为教师铺设专业成长的道路,实现教师教书育人的人生价值。改革就是要高能高效地培养更多更优秀的学生,办人民满意的教育。

(二)宣讲落实,鼓舞斗志

高二年级积极推进各项改革措施,确保政策落地和百分百执行,切实做到真抓真管,真做真行,率先垂范。在于校长和王主任带领下高二年级积极宣讲、张贴改革目标和举措,带领师生学习先进的管理模式,教学模式,制定自我提升计划,我们有信心取得改革的胜利。

本学期我们认真工作,取得了一些成绩,当然,我们的工作还存在很多不足,请学校领导批评指正,今后,我们将继续努力奋斗,为文安一中的改革复兴尽自己最大的力量。

高二年级

2021年1月14日

高二年级第一学期教学工作总结

高二年级第一学期工作计划

第一学期教务工作总结

年级教学工作总结第一学期

学年度第一学期高二班主任工作总结

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