心得体会是对我们所经历的事情、所学到的知识进行反思和总结的一种方式。以下是小编为大家精选的心得体会范文，希望能给大家一些灵感和启迪。

部队士官轮训心得体会

部队士官轮训是一项重要的训练活动，旨在提升部队士官的综合素质和专业水平。通过轮训，士官们能够不断学习和更新知识，掌握新的技能和技巧，以更好地履行自己的职责和使命。在这个过程中，我们也能够与其他部队士官进行充分的交流和互动，互相促进进步。

作为一名参加士官轮训的士官，我深刻地意识到了自身的不足和进步的空间。在课堂学习中，我学习到了许多新的理论知识和军事技能，这些知识和技能为我在实战中更好地执行任务提供了重要的支持。与此同时，我也通过与其他士官的交流，了解到了不同的战术和技术经验，这些经验对我个人的成长和发展有着很大的帮助。

第三段：团队合作的重要性。

士官轮训期间，我深刻体验到了团队合作的重要性。在实践环节中，我们需要与其他士官密切协作，解决问题和完成任务。在这个过程中，我学会了与人合作，尊重他人意见，有效沟通和协调，并且深刻体验到了团队协作的威力和效果。团队合作不仅能够将个人的优势充分发挥出来，还能够将整个团队的战斗力最大化，确保任务的顺利完成。

第四段：坚持自律的重要性。

士官轮训不仅对我们的技能要求高，还对我们的纪律要求严格。在整个轮训过程中，每个士官都需要遵守严格的作息时间，严格遵守规章制度，以及严格要求自己的行为表现。通过这样的自律训练，我们培养了一种自律和负责任的意识，使我们能够在面对困难和考验时能够保持冷静从容、坚持不懈，保持良好的心态和行为表现。

士官轮训是士官们成长的重要契机。通过轮训，我们不仅能够不断学习和提升自己的知识和技能，还能够通过与其他士官的交流和互动，了解到不同的观点和经验，促使我们不断反思和成长。同时，士官轮训也能够提升我们的组织协调能力、团队合作能力和问题解决能力，这些都将对我们的职业发展和人生道路起到积极的促进作用。

总结：

通过部队士官轮训，我不仅学到了许多新的知识和军事技能，还感受到了团队合作和自律的重要性。士官轮训不仅对个人的成长有着重要的意义，还对整个部队的士官队伍建设起到了重要的推动作用。我相信，在今后的工作中，我会将所学所用，发挥出更大的作用，为部队的建设和发展贡献自己的力量。

部队进士官心得体会

第一段：引言（200字）。

进入部队成为一名官兵是每位年轻人的梦想，但成为一名部队中的官兵更是属于少数人的荣耀。作为新晋的部队进士官，我有幸经历了许多的训练和锻炼，积累了一些宝贵的经验和体会。在这篇文章中，我将分享一些关于部队进士官的心得体会，包括责任感、领导能力、团队合作和自我提升等方面。

第二段：责任感（200字）。

部队进士官是一种特殊的身份，拥有着更多的责任和义务。他们不仅是部队中官兵的榜样，也是士兵们的引路人。作为一名新晋的进士官，我深刻地理解到责任感的重要性。我努力加强自己的学习和训练，不断提升自己的专业水平，以更好地为部队服务。同时，我也明白自己的行为和言论会对部队产生重要影响，因此需要时刻保持良好的形象和操守，做到言行一致。只有在履行自己的责任时，进士官才能真正成为官兵们信赖的领导者。

第三段：领导能力（200字）。

作为一名进士官，具备良好的领导能力至关重要。领导并不只是指挥和指导下属，更包括激励、鼓舞和引导他们。我学习了如何倾听和关心部队官兵的需求和困难，尊重每个人的个人差异，并在决策时考虑到各方的利益。我也学习了如何合理地分配任务和资源，使整个团队能够协调合作，达到我所设定的目标。通过不断的实践和反思，我意识到领导能力是一种需要长期修炼和积累的品质，只有不断学习和改进，才能成为一名优秀的进士官。

第四段：团队合作（200字）。

在部队中，单打独斗是行不通的。团队合作是一支部队能否取得成功的关键。作为进士官，我必须学会如何与同僚和部队官兵合作，共同完成任务。我明白只有相互之间的信任和协作才能使团队更加有力量。通过积极参与部队的集体训练和执勤，我逐渐提高了与他人沟通和协调的能力，懂得更好地发挥每个人的优势和特长。在团队合作中，不仅能够更好地解决问题，还能够促进部队官兵之间的团结和凝聚力。

第五段：自我提升（200字）。

作为一名进士官，不仅要关注团队的发展，也要注重个人的成长和进步。通过自我提升，可以不断提高自己的能力和竞争力。作为一名年轻的进士官，我始终保持着积极的学习态度，不断拓宽自己的知识面和技能。我参加各种训练、研讨会和培训，提升自己的专业素养和领导能力。我也利用空余时间培养自己的兴趣爱好和特长，通过读书、运动和志愿者活动等形式，丰富自己的社会经验和个人修养。我相信，只有不断自我提升，才能成为一名更好的进士官，为部队作出更大的贡献。

结尾（100字）。

通过部队进士官的经历，我深刻地体会到责任感、领导能力、团队合作和自我提升对于一名合格的官兵来说是多么重要。这些心得体会不仅可以在部队中发挥作用，也可以在日常生活中指导我们的行为和学习。我将继续努力学习和提高自己，在实践中不断完善自己的这些品质。我相信，只要不断努力，就能够成为一名更好的进士官，用自己的实际行动为部队做出更大的贡献。

部队士官泄密心得体会

军队是一个国家的重要支柱，而保守军事机密是每一位军人的责任。作为部队的士官，泄露军事机密将对国家安全产生严重的影响，对军队建设产生极为不利的后果。因此，作为部队士官，我们必须时刻保持高度的警惕意识，切实履行保守军事机密的职责。以下是本人多年来在军队中总结的关于部队士官泄密的心得体会。

二、加强责任意识。

作为部队士官，我们首先要加强对保守军事机密的责任意识。军事机密对于国家安全至关重要，任何一次泄露都可能导致不可估量的后果。因此，我们必须时刻提醒自己，要牢记军事机密的保密性质，切实履行保守机密的责任。在军事训练和工作中，我们要不厌其烦地教育下级士兵保守机密，确保他们理解保密的重要性。

三、加强安全管理。

保守军事机密需要从源头上进行管控，而加强安全管理是实现这一目标的重要手段。在部队中，我们要加强对涉密场所的管理，保证对涉密区域的访问和出入有序、安全。我们要常规检查涉密装备的权限和使用情况，确保没有泄露机密的漏洞存在。同时，部队内部的信息传递要做到有序、规范，严禁私自传播或泄露军事机密。此外，加强网络安全也是重要的一环，我们要学习并遵守网络安全的相关规定，防止军事机密通过网络渠道泄露。

四、严格保密措施。

在日常工作中，我们必须严格按照保密措施进行操作，确保军事机密的安全。首先，我们要合理使用密封证明和加密设备，保证军事机密传递过程中的安全。密封证明和加密设备的合理使用，能有效防范机密在传递过程中的泄露风险。其次，我们要切实履行限制措施，遵守军事机密的使用权限。对于拥有军事机密权限的人员，我们要加强审查和监督，确保机密的传递和使用不被泄露。最后，我们要加强自身的保密意识，严格遵守军事机密的保密规定。我们不能因私心或差错而泄露军事机密，要时刻提醒自己保守军事机密的重要性。

五、加大泄密处罚力度。

对于那些泄露军事机密的行为，必须严肃追究责任，加大处罚力度。只有通过严厉的惩罚，才能有效震慑和防止类似的泄密行为发生。对于泄露军事机密的士官，要依法进行处理，要让他们为自己的错误行为付出应有的代价。同时，我们要加强对泄密行为的预防宣传，增加士兵对泄密行为的敏感度和警惕性。只有通过加大宣传和处罚力度，才能有效预防和遏制军事机密的泄露现象。

总结：

保守军事机密是部队士官责无旁贷的责任，它关系到国家安全和军队建设的大局。我们要加强责任意识，履行保守军事机密的职责；加强安全管理，确保泄密漏洞的最小化；严格遵守保密措施，确保机密的安全传递和使用；加大泄密处罚力度，有效预防和遏制泄密行为。只有全面加强对军事机密保守的意识和措施，我们才能更好地履行我们作为部队士官的职责，确保国家安全和军队的健康发展。

部队士官泄密心得体会

士官是军队中具有重要职责的干部，担负着管理和指导士兵工作的职责。然而，近年来部队中发生的一系列泄密事件引发了对士官的关注。泄密不仅危害国家安全，也损害了军队的声誉和士气。作为一名部队士官，我深感责任重大，也深刻认识到如何保守军事机密的重要性。

段二：加强保密意识的必要性。

首先，加强保密意识是每位士官应具备的基本素质。士官应时刻明白，军事机密与个人利益毫不相干，保密是维护国家安全、军队形象以及士兵安全的需要。在实践中，我发现保守军事机密是一个艰巨的任务，因为我时常接触到与安全相关的信息。但我始终将保密当作一项职责而认真履行，不论是在工作中还是在个人生活中，我都牢记保密的重要性。

段三：加强自律和自我约束。

其次，士官应具备自律和自我约束的品质。只有自己约束好，才能做到对部队机密的保密，同时也能够给士兵树立一个榜样。在平时的工作中，我自觉遵守有关机密的规定，避免与他人随意交流相关事宜。为了更好地落实自律和自我约束，我会定期进行自我反思和检查，及时调整和改进自身在保密问题上的表现。

段四：提高专业素养和技能。

此外，士官们应提高自身的专业素养和技能水平，在实践中更好地面对保密问题。掌握先进的通信设备和保密技术，了解机密的流程和管理制度，是一名合格士官必备的能力。我会不断学习和积累，通过培训和实践，提高自己在保密问题上的应对能力。只有成为一名专业的士官，才能更好地履行保密职责，确保军事机密的安全。

段五：维护军队形象和国家安全。

最后，士官们应牢记自己的职责与使命，维护军队形象和国家安全。保守军事机密不仅是一项工作，更是一项责任。只有守住军事机密，才能为部队的发展和军队的战斗力作出贡献。在实践中，我将始终坚持“宁可错杀一千，不可放过一个”的原则，始终保持警惕，防止机密泄露的发生。

总结：士官是部队中的骨干力量，对他们的保密意识和能力提出了更高的要求。通过加强保密意识、自律和自我约束，提高专业素养和技能，士官们将成为军事机密的守护者。只有通过我们的共同努力，才能更好地守护国家安全，维护军队形象，为实现中国梦的强军梦作出贡献。

部队士官轮训心得体会

近日，我参与了一次部队士官的轮训，这次经历让我受益匪浅。通过与同志们的交流互动、理论学习、实战演练等环节，我深刻领悟了士官的职责与使命，并从中汲取了许多宝贵的心得与体会。

首先，在这次轮训中，我深刻意识到士官是军队中的骨干力量。作为军尉伍级的重要组成部分，士官担当着维护军队纪律、提高作战效能等重要任务。通过多次实战演练，我明白了士官要在训练中起好榜样作用，时刻保持优良的军事品德，带领士兵奋发向上。士官还要具备丰富的作战经验和过硬的实战能力，以带头在战场上勇往直前。只有磨砺自己的本领，才能更好地履行士官的职责与使命。

其次，在这次轮训中，我学到了一个合格士官的核心素质是责任心。士兵们寄予了对士官的信任，希望我们能够随时保护他们的安全和利益。作为士官，我们应当时刻牢记自己的责任，尽职尽责地履行工作。无论是平时的训练还是遇到危险时，我们都要勇敢地挺身而出，保护部队和士兵的安全。士官的责任心也体现在对士兵的关心和照顾上，我们要积极关注士兵的身心健康，解决他们的困难和问题，为他们创造良好的生活和工作环境。

同时，在这次轮训中，我意识到士官需要具备良好的团队合作精神。士官是一个团队的一分子，只有和战友们紧密配合，才能取得胜利。在实战演练中，我深刻体会到团队的力量是无穷的，只要我们同心协力，就能够克服任何困难和挑战。因此，作为士官，我们要培养团队合作意识，主动与战友们交流和合作，共同攻克各种困难。只有具备良好的团队合作精神，我们才能发挥自己的优势，提高整个部队的战斗力。

最后，在这次轮训中，我意识到士官要不断学习和提升自我。军事科学是一个不断发展进步的领域，只有不断学习和研究，才能跟上时代的步伐。在这次轮训中，我不仅学习到了很多军事理论知识，还从其他士官的经验中汲取了许多宝贵的经验和教训。我明白了要成为一名优秀的士官，要保持热情学习的态度，主动关注军事动态，不断提升自己的素质和能力。只有积累了丰富的知识和经验，我们才能更好地服务于军队和社会。

总之，通过参与部队士官轮训，我深刻认识到作为一名士官的重要性和使命感。我明白了士官要保持优良的军事品德，勇往直前，担当重任。士官要具备责任心，时刻保护士兵的安全和利益。士官还要培养团队合作精神，与战友们紧密配合，共同攻克各种困难。最重要的是，士官要不断学习和提升自我，保持热情学习的态度，提高自己的素质和能力。只有这样，我们才能成为一名合格的士官，为军队的发展和建设作出自己的贡献。

部队士官泄密心得体会

第一段：引言（200字）。

近年来，随着信息技术的迅速发展，信息安全问题愈发凸显，尤其在军事领域，泄密事件频频发生。作为军队中重要的管理人员，部队士官的泄密风险也随之增大。我在多年的工作中深深体会到了泄密的危害性以及保密意识的重要性。本文将从我的实践出发，总结和归纳部队士官在保密工作中应该具备的心得体会。

第二段：加强保密意识（200字）。

部队士官在泄密工作中首要的任务是加强保密意识。只有深化对保密法规的学习和理解，才能真正意识到泄密的风险和危害。在日常工作中，我注意加强同级间的沟通和协作，避免因信息不对称而导致的泄密事件。此外，我们还应牢记保密责任，时刻保持高度警惕，并养成对所有活动都要保密的良好习惯。

第三段：严格信息管理（200字）。

严格的信息管理是预防泄密的重要环节。部队士官应确保机密信息的存储、传输和处理都符合保密要求。在我的工作中，我积极推行信息分类管理，设立专门的保密办公室，建立起科学合理的信息管理制度。通过合理的安全措施和技术手段，有效地防范各种窃密风险。此外，我也会定期对部队内的信息系统进行安全审计，及时发现并纠正问题。

第四段：加强人员培训（200字）。

保密工作需要所有参与者共同努力，士官作为保密工作的主要管理者，必须加强对下属和新兵的培训。在工作中，我注重保密意识的宣传和培训，组织士兵进行保密知识教育。我会通过案例分析、模拟演练和讨论等形式，让大家深刻理解保密工作的重要性。同时，我还加强对下属的监督和检查，确保他们真正做到严守保密纪律。

第五段：自我反思与总结（200字）。

保密工作不只是技术层面的工作，更是一个长期艰巨的实践过程。在我的工作中，我时刻保持警惕，始终将保密工作作为首要任务。然而，我也意识到自己还有很多需要提升的地方。我会进一步加强自身的保密素质，增强对信息安全和保密技术的了解和掌握。同时，我会不断总结经验，推进保密工作的科学化、规范化发展，为部队的安全稳定保驾护航。

结尾（100字）。

总之，作为部队士官，我们必须始终保持高度的保密意识，加强信息管理，加强人员培训，时刻保持警惕，切实做到信息的安全防范。只有这样，我们才能更好地履行保密工作职责，确保军队的安全和稳定。我相信，随着科技的进步和保密意识的提高，我们能够更好地应对信息安全挑战，为满足国家和军队的保密需求做出更大的贡献。

部队预提士官心得体会

进入部队预提士官训练阶段，是军事生涯中的一个重要转折点。因此，首先要认清自身的定位。作为一个新兵，我明白自己是个“白纸”，不具备太多军事经验和知识，需要虚心学习。在这个阶段，我充分发扬军队中的优良传统，遵守纪律，服从命令，努力学习各项军事技能，提升自己的实战能力。

二、加强团队合作。

作为一个部队预提士官，团队合作能力至关重要。在集体生活和训练中，我学会了与队友相互配合，形成良好的团队合作氛围。每一次集体训练，我们共同向目标奋进，互相帮助，共同努力。通过相互交流，我们不仅在军事技能上有所提高，而且在沟通能力、协作能力和领导能力方面也得到了锻炼和提升。

三、坚持磨炼意志。

在部队预提士官的训练中，磨炼意志是一项必不可少的任务。训练中，我们面临着日常的艰辛、训练时的困难和团队配合的挑战。但是，我始终坚持磨炼自己的意志，不怕困难，勇往直前。虽然遇到了许多困难和挫折，但我相信通过持之以恒的努力，必定能突破困境，不断取得进步。

四、注重实际应用。

部队预提士官的训练强调实际应用能力。我们不仅要学习理论知识，更要注重将知识应用于实际训练中。通过实际动手操作，我们学会了如何正确使用各种武器装备，如何参与战术演练，如何解决战场上的各种实际问题。只有在实践中不断积累经验和教训，才能真正掌握军事技能，提高实战能力。

五、积极投身训练。

作为部队预提士官，我们要积极投身于各种训练与学习中。只有对自己的军事素养有不断追求，才能不断提高自己的能力和素质。在训练中，我始终充满热情，全身心地投入其中。无论是在严寒的冬季还是烈日炎炎的夏季，我都始终保持积极的态度，并尽力在每个训练环节中发挥自己的最佳水平。

总之，作为一个部队预提士官，我深知自己的责任重大，要不断努力学习和锻炼，提高实战能力。通过这段时间的艰辛训练，我更加锤炼了意志，实现了从一个新兵到一名合格预提士官的转变。我相信，通过不断的奋斗和进步，我一定可以成为一名优秀的士官，为部队的建设和发展做出自己的贡献。

部队士官个人总结

一年就快过去了，时间如流水飞快流逝，自转改士官以来，在工作中没有什么可歌可泣的英雄壮举，但始终在平凡的工作岗位上实践着自己申请入党的誓言，默默无闻，尽职尽责的奉献着。正是平凡的工作岗位锻造了自己吃苦肯干的品格，过硬的素质，严谨的作风。始终跟着组织走，在组织的关怀中、培养中，使我有了更进一步的提高。工作中始终以高度的政治责任感和强烈的事业心对待本职工作，爱连如家，甘愿奉献。现将我一年来的情况汇报如下：

一、思想方面。

平时努力学习政治理论，始终做到政治上合格。转改士官以来，思想稳定，政治立场坚定，积极参加中队组织的各项学习各项活动，认真学习党的理论知识，作为一名士官，听党指挥的坚定信念始终不变，无论遇到什么困难，昂扬向上的精神状态始终不变，不论岗位怎么变化，始终坚持认真学习，刻苦学习新的技术，把理论和实践结合起来，提高素质能力作为自己的一项坚决任务，这样才能为中队做出贡献。

二、工作方面。

热爱本职工作，爱岗敬业，责任心强。并牢固树立以连队为家，当兵听领导的思想，始终坚持在部队这个大学校中摔打磨练自己，不断自我加油，刻苦训练，努力学习。思想端正，上进心强，作风正派，工作扎实，任劳任怨，为人忠诚，谦虚谨慎，团结协作精神好。

无论在什么岗位，都能一心扑在工作上，扎实工作;视事业为生命，积极进取。对待本职工作认认真真，兢兢业业，一丝不苟，且吃苦耐劳，任劳任怨，立足本职脚踏实地干工作。在处理个人与集体利益上，做到以集体利益为重，大事讲原则，小事讲风格。在工作过程中注意合理安排时间，采取科学的工作方法来提高工作效率。从没有因工作多，任务重而产生消极抵触情绪，自始至终保持了良好的敬业精神和工作干劲。

三、一日生活制度。

在日常生活中，我严格遵守一日生活制度，严格落实请销假制度，在打扫卫生方面主动完成分配的区域，分配到的任务都能够认真完成好，积极参加中队的各项活动与建设，作为中队的一名成员带头干，跟新同志谈心交流，发挥出骨干作用。

四、不足之处。

1、在入党问题上没有积极向党支部靠拢。

2、科学文化知识有待提高要加强学习。

部队士官颁奖心得体会

作为一名士官，能够获得颁发奖项是对自己工作的肯定和鼓励。在我短暂的军旅生涯中，我有幸获得了几次部队颁发的奖项，这些经历让我深受触动并对我产生了深远的影响。在这篇文章中，我将分享我的心得体会，希望能够激励更多的战友们。

第一段：颁奖创造的机会。

部队的颁奖制度在激发官兵工作积极性和创造力方面发挥着重要作用。每一次颁奖都体现了领导对我们工作的认可和鼓励，更重要的是，它为官兵提供了一个展示自己能力和价值的平台。作为一名士官，我深切地体会到了这一点。当我第一次获得颁奖时，我感到无比自豪和激动，这极大地提高了我的工作热情和责任感。颁奖不仅仅是对个人的肯定，更是对整个部队的认可和鼓励，因此，我们应当珍惜每一次机会，尽力做到更好。

第二段：颁奖带来的责任感。

获得奖项是对个人工作能力和贡献的承认，同时也是对个人职责的一种交代。每次颁奖之后，我都会更加明确自己的责任和使命，深入思考如何更好地为部队服务。颁奖给予我信心和动力，让我更加努力地学习和提升自己的专业技能。我意识到，作为一名士官，我必须时刻保持专业水平的提高，并努力成为部队指挥员的得力助手，以更好地履行自己的职责和使命。

第三段：颁奖的激励作用。

颁奖不仅仅是对过去工作的肯定，更是对未来发展的激励。当我获得奖项时，我感到十分荣幸，同时也有一种使命感和责任感。我希望通过自己的能力和努力，为部队以及战友们树立一个榜样。我认识到，颁奖只是一个起点，我应当继续不断进取，追求更高的目标。这种激励作用让我对未来充满信心，并不断努力。我想告诫我的战友们，获得奖项不是终点，而是一个新的起点，我们应当时刻保持进取的心态。

第四段：颁奖的感言。

每一次颁奖的仪式，都让我感受到了战友们的深情厚意和领导们的关怀照顾。这也让我深感自己是身在这个大家庭中的一员，有责任担当起自己的岗位。在接受奖项时，我感谢领导和战友们的支持与理解，也感谢他们对我的信任和期待。同时我也表示要珍惜这次机会，不辜负大家的期望，努力做到更好。并不忘初心，牢记使命，为共同的目标前进。

第五段：成长与坚持。

获得奖项是对过去工作的肯定，是成绩的回顾。然而，我们不能过于沉醉于自己的成功，而应该回过头来反思自己的不足之处。颁奖是一个机会，它让我看到了自己的优点和努力，但我也看到了自己的不足和需要进步的方面。作为一名士官，我们应该时刻保持学习的态度和加强自我修养，不断提高自己的综合素质。无论是在工作中还是个人生活中，我们都应该保持成长和坚持的信念，不断追求更加卓越的自己。

总结：

获得部队颁发的奖项是对个人工作的鼓励和肯定，它激发了我更加热爱我的工作和责任感。这些奖项不仅仅是荣誉，更是对我的期望和鞭策。在接受奖项的同时，我深感自己肩上的责任，我要用我的实际行动证明自己的能力和价值，为部队的发展贡献自己的力量，并一直不断前进。最后，我要感谢领导和战友们的支持和帮助，是你们的鼓励和信任让我更加努力，也希望通过我的努力能够激励更多的战友们，一起奋发向前，为实现我们共同的目标而努力。

部队士官个人总结

尊敬的军党委：

这半年来，本人在领导的亲切关怀和军党支部的正确领导下，坚持以会议精神和重要思想以及为正确指导，以思想建设为核心点，业务技能培养为侧重点，工作任务完成为目标，团结协作、共同努力、讲成绩、谈效率、促发展。__上半年这半年时间以来，在营内各项业务中都取得了比较好的成绩，同时为整个修理排的工作顺利开展打下了艰实牢固的基础。下面，将半年来的工作情况总结如下。

一、思想政治。

__上半年、我切实按照《思想政治教育大纲》和年初拟定的工作计划，牢牢扭住思想建设这个主题不放松，全面贯彻执行党的精神，大力培育当代革命军人核心价值观，认真学习关于新形势下国防和军队建设重要论述，牢牢把握思想政治建设的时代课题，坚持突出主线、服务中心、把握关键、打牢基础、确保稳定。年初，人员变动，队伍更新，针对新老交替的实际我们开展了一系列的工作，首先摸清了新兵的思想，调整好他们的状态，同时纠正了老同志的思想偏歧，确保了人员变动，思想工作，作风不变。其次在__集体建设中拿出方案，通过__务会，个人谈心得方式使全排同志认清形势，明确方向，教育大家做一个守纪律、爱本职、爱集体、甘奉献的新时期好战士，并通过争优比先等活动，进一步促进了排内的思想建设，扎实开展深入学习实践活动，加紧做好军事斗争后勤准备，全面加强党小组建设、加强人才队伍建设，为确保部队安全稳定和各项任务的圆满完成提供了强有力的思想保障。

(一)教育推向深入：半年来，在全军开展第三批学深入习实践的热潮中，党__加强对学习实践活动的指导，加强情况分析掌握和重点环节的检查，及时解决遇到的矛盾和问题。活动取得了明显成效。切实帮助了连队官兵全面、系统的把握和理解的科学内涵，精神实质和根本要求，排里还利用板报对活动进行宣传，浓厚了学习氛围，大大提高了官兵的学习热诚。

(二)大力培育当代革命军人核心价值观：部队紧紧围绕强化官兵精神支柱，扎实开展培育当代革命军人核心价值观主题教育活动，深化我军历史使命、理想信念、战斗精神和社会主义荣辱观教育，着力教育引导官兵自觉践行忠诚于党、热爱人民、报效国家、献身使命、崇尚荣誉的当代革命军人核心价值观。

(三)开展专题教育活动：上半年,我们重点进行了积极适应中国特色军事变革,努力争做党和人民忠诚卫士专题教育,在党员中进行了保持先进性教育,穿插进行了密切内部关系教育、法纪教育、保持健康心理教育、岗位职责教育、时事政策教育等。通过一系列的思想政治教育,官兵思想政治基础不断牢固,更加坚定了马克思列宁主义信仰,坚持党的绝对领导,全体官兵能够安心基层,积极工作,认真履行职责。

(四)加强党团组织建设，：建设坚强的__支部。常言道不是金钢钻,不揽瓷器活、打铁要凭自身硬,党支部要真正成为部队统一领导和团结的核心,就必须不断加强自身的建设。基于这个认识我们__一班人结合班子调整,严格组织生活制度,不断强化班子成员的自律意识、敬业精神、表率作用。支部一班人生活上互相关心、学习上互相帮助、工作上互相支持、思想上互相提醒。党__坚持民主集中制,按照十六字方针讨论决定重大问题,公道正派地处理和解决热点敏感问题,严格执行上级命令指示,支部三个能力不断增强,形成了较强的凝聚力和战斗力。

(五)注重因材施教方法多元化：我们把理论学习和政治教育始终放在政治工作的重要位置,注重教育前进行认真调查摸底,掌握官兵的思想实际,对各项教育都进行了科学周密的计划安排,编写了教育授课教案,并组织课后讨论,加深对教育内容的理解和深化,教育中我们在教育形式的多样性和灵活性上下功夫,改变了过去你讲我听,你讲我做的灌输式单一模式,大力开展群众性自我教育,拓宽教育渠道,保证了教育时间、人员、内容、效果的落二是运用各种有效载体,开展经常性思想工作。我们建立了以党员、士官、班长为主体的思想工作骨干队伍,大力开展群众性的谈心活动,充分发挥三互小组在经常性思想工作中的作用,对官兵在工作、学习、生活中产生的现实思想问题经常进行分析,在官兵中开展了三互活动,坚持贯彻疏导方针,以理服人、以情感人,官兵中出现思想问题能够及时发现,准确掌握,正确处理。我们成立了预防工作领导小组,积极开展安全保卫和预防犯罪工作,充分发挥保卫委员、安全员、法律咨询员、心理咨询员的作用,坚持预防为主,综合治理方针,有科学的理论武装官兵头脑,有效杜绝了腐朽思想的侵蚀,实现了三无。

二、军事训练和专业训练。

(一)、抓好军事训练：军事训练是提高部队战斗力的根本途径,也是圆满完成执勤任务的根本保证。我们严格按照《陆军军事训练和考核大纲》,围绕提高保障能力,以体能训练为重点,积极开展五小练兵活动,穿插进行骨干培训。支部对训练工作非常重视,定期分析训练形势,认真研究和解决训练中的倾向性问题,大力加强训练中的思想政治工作,开展多种形式的小比武、小会操、竞赛活动,有效地调动了官兵的训练热情,训练效果比较明显。官兵发扬了一不怕苦、二不怕死的革命精神，切实达到了高标准，严要求的目的。在训练上骨干始终走在队伍前面，身先士卒、科学筹划，大大增强了连队官兵的身体素质。为部队正规化建设奠定了扎实基础。

(二)、突出抓好专业训练：作为一个__x的__x，具备优良的业务技能是更好开展工作的前提。为此我们根据部队工作的实际，一方面注重个人学习，另一方面立足岗位练兵。注重传帮带，通过业务一帮一，一带一的做法，使同志们熟练地掌握业务工作。在这方面特别是__里的几名老同志，做得比较好，在自己刻苦训练同时，能够及时的把自己的心得和经验传授给新同志，不但提高了排业务训练成绩，而且增进了集体的凝聚力，同时大多新同志，在平时工作中扎扎实实、勤勤恳恳，在业务训练上更是刻苦努力，争先恐后，业务水平得到明显提高。在认真贯彻专业训练大纲的同时，把提高战士维修保养能力作为训练最终目的，排里一帮人深入分析训练形势，及时解决训练中存在的各种问题和矛盾，注重实战保障能力，把握关键环节，将理论学习和实践锻炼紧密结合起来在专业训练开始之初，__党委请来了车辆维修专业人员，行了深入浅出的讲解，在专业辅导中，我__官兵积极好学对平时修理工作中的各项疑难进行了刨根问底。在平时保障工作中，特别是在三、四月份的抗旱救灾车辆维修任务中，我排充分考虑当前技术状况，合理安排人员，对__连队的车辆进行了维护保养。与此同时结合对新同志的维修教学，使新同志的车辆维修技能有了很大的提高。

三、强化行政管理,提升部队建设水平。

(一)抓了条令条例的学习教育。在平时学习训练的基础上,按照机关统一安排,在4月份集中开展了条令学习月活动,我们从日常生活的点点滴滴抓起,注重作风养成,强化官兵履行职责,遵章守纪,服从命令的(二)抓好安全防事故工作。__建立了安全工作领导小组,组织对官兵进行安全教育,实施安全检查,实行安全工作责任制。加强枪弹管理,严格落实各项规定制度,加强对闭路电视、查勤网络的管理和保密教育,防止了各类问题的发生。(三)加大班长、骨干的培训力度,提高其管理能力。通过参加上级组织的各类集训、培训和在岗培训锻炼,班长、骨干事业心、责任感不断加强,能够以身作则,知兵爱兵,不断改进管理方法,增强管理工作的科学性和有效性。

四、规范后勤管理,增强后勤保障能力。

在经费管理上,严格落实财务管理制度,坚持一支笔签字,做到__当家,集体理财。在伙食管理上,认真抓好五项制度的落实,坚持双人采购,三人签字,实物验收等制度,杜绝了跑、冒、滴、漏等不良现象的发生,在有限的经费内搞好调剂,让官兵吃得满意。在公用物资管理上,落实计价挂账制度,战备物资按三分四定要求存放,并实行标签化、架子化。在营区种草养花,绿化营院。

五、存在的不足。

虽然我们取得了一定成绩,__建设也呈现较好的上升势头,但仍然存在不少不可忽视的问题。

(一)、政治教育的方法还不够灵活。主要表现在课堂教育与实习生工作、生活、思想实际结合不是很紧密,还存在照本宣科的情况,教育的一感三性不强。

(二)、军事训练、勤务训练质量不高,与实战结合不够紧密。主要表现在官兵训练中,还有个别同志思想不够集中,有在训练场嘻笑打闹现象,官兵执勤中处置情况和应急反应能力也不是很强。

(三)、有时作风还不够严谨。表现在集合站队有个别同志拖后腿,队列养成也不够好。还有一些同志对待工作讨价还价,对安排的任务不能认真积极负责地去完成。

(四)、两个群众性组织作用发挥不十分明显。主要表现在工作缺乏主动性、规范化和经常性。

(五)正规化建设标准还不高。表现在对硬件、软件建设关系协调不够好,软件没有及时跟上硬件的步伐;部队管理中也有时紧时松的现象。

以上存在的不足,我们要在今后的工作中下功夫解决。

六、下半年工作计划。

从存在的问题中，我们看到了修理排的责任之所在，为了开展好以后的各项工作，我们准备主要从以下几个方面着手：

1以学习贯彻为牵引,继续抓好部队的理论学习和政治教育。积极适应中国特色军事变革,努力争做党和人民忠诚卫士专题教育结束后,要继续抓好教育成果的转化继续加强思想政治建设，强化教育改革，提高教育效果。

2、坚持车辆维修训练的中心地位，积极摸索训练的新方法、新规律，在维修技术方面大力开展技术创新。

3不断增强骨干事业心和责任感,时时处处当好模范,树立好勤奋学习、政治坚定、勤政务实、知兵爱兵、严于律己的良好形象。坚持按纲建连，进一步加强班子建设。继续坚持从严治军方针不动摇，突出抓好条令意识和服从意识的教育，解决以往行政管理中存在问题。

4大力培育当代革命军人核心价值观，使官兵树立良好的革命军人世界观。

5做好后勤保障工作，突出抓好伙食的调节、和增加生活配套设施。

6下功夫抓好连队的安全稳定。并将两防工作作为重点抓好不放松，确保安全工作万无一失。

部队党员士官心得体会

部队党员士官是军队中的中坚力量，他们同时承担着党员的责任和士官的职责。党员士官在部队中拥有重要的角色和使命，他们要发挥模范带头作用，全心全意为军队服务。本文将从三个方面探讨部队党员士官的心得体会：在政治上不断加强党性修养，加强思想武装；在工作上发挥带头作用，关心战士，服务部队；在生活上守纪律，做到廉洁奉公，依法执勤。

二、政治上发扬党性。

作为党员士官，要时刻牢记党员的标准和要求，不断加强党性修养，提高政治素养。首先，要加强思想武装，注重各类理论学习，并将学习成果融会贯通，运用于日常的工作和生活中。其次，要坚持党的纪律，自觉遵守党的党纪、军纪和法纪，在实践中不断坚定理想信念，增强党性意识。还要积极参加各项党的组织生活，如党小组学习、党课、组织生活会等，通过与党员同志的交流互动，不断提升自己的政治觉悟。

三、工作上发挥带头作用。

党员士官要在工作中展现高尚的品质，发挥带头作用，树立正确的职业道德。首先，要加强军事理论、军事技术等方面的学习，不断提升自己的业务水平，做到“懂战术、讲技能”。其次，要关心战士，紧密联系官兵，积极参与实际工作中的一线，发挥自己的经验和专业优势，指导和帮助战士克服困难，提高训练质量。还要带头遵守纪律，守住底线，做到以身作则，为官兵树立良好的榜样。

四、生活上遵纪守法。

作为部队的一员，党员士官要在生活中守纪律，做到廉洁奉公，依法执勤。首先，要树立正确的消费观念，提高经济素质，严禁违规购买低廉产品，杜绝各种形式的腐败行为。其次，要遵守军纪，严格执行各项制度和规章，如按时参加军事训练、严守保密工作等。还要严禁利用职务之便谋取私利，绝不以权谋私，坚决抵制各种腐败行为。最后，要依法执行执勤任务，遵循法律的原则和规定，确保部队的安全和稳定，为实现党和人民的使命贡献自己的力量。

五、总结。

部队党员士官是军队中的中坚力量，他们发挥着党员和士官的双重作用。党员士官要在政治上不断加强党性修养，加强思想武装，保持对党的忠诚；在工作上要发挥带头作用，关心战士，服务部队，立足岗位做出优异的成绩；在生活上要守纪律，做到廉洁奉公，依法执勤，努力践行党的要求。只有这样，我们党员士官才能真正成为职责光荣，作风过硬，理论丰富，为军队的发展和强军事业的推进贡献自己的力量。

部队士官颁奖心得体会

引言：

作为一名部队的士官，能够获得颁发的奖励是每个士官都向往的事情。每次颁奖都是对我们辛勤工作和付出的肯定与鼓励。在我担任士官的这几年中，我有幸多次参与颁奖仪式，亲身感受到了这一过程的意义和价值。以下将围绕部队士官颁奖展开，分享我对这一体验的心得体会。

一、颁奖仪式的庄重与隆重。

部队士官颁奖仪式非常庄重与隆重，体现出军队的品质和形象。仪式通常在部队广场或礼堂举行，会有高级军官、家属和同僚的参与。仪式开始前，颁奖现场整齐洁白，仪仗队肃立等候，军乐队奏响雄壮的军乐，增添了庄重氛围。正当部队长官抵达现场时，士兵们立正敬礼，场面肃穆，令人感受到了军队的凝聚力与力量。

二、颁奖仪式的感人与温馨。

部队士官颁奖仪式不仅庄重，而且也充满了感人与温馨的时刻。在仪式开始前，颁奖现场往往会播放受奖士官的事迹介绍短片，通过文字和图片，展示他们的艰辛付出和英勇事迹。当身着制服的颁奖官员宣读表彰令时，会感受到全场的肃穆，而士官们的家属则不时流下自豪和感动的眼泪。颁奖现场往往是家庭团聚的时刻，士官的家人们骄傲地看着他们，给予最真挚的掌声和祝福，这是无法言语表达的温馨瞬间。

三、颁奖仪式的激励与鞭策。

部队士官颁奖仪式在表彰个人成绩的同时，也激励和鞭策着更多的士官。当受奖士官上台接受嘉奖时，长官会对他们的辛勤工作、优秀表现进行肯定，鼓励他们再接再厉，为军队发展做出更大贡献。颁奖仪式不仅激励受奖士官，也激励着其他士官，让他们深刻认识到“努力工作、超越自我”的重要性，激发了全体士官的动力。

四、颁奖仪式的意义与价值。

部队士官颁奖仪式的意义和价值不仅在于对个人的肯定，更在于凝聚军心、激发战斗力。每位士官的荣誉和成绩是整个部队的光荣和骄傲，他们的个人奉献和成就激发着全体官兵的向上精神与责任感。创造更多的颁奖机会，不仅能够激发官兵的士气，更能够增强核心价值观的内化和外化。

五、颁奖仪式对士官的影响与启示。

部队士官颁奖仪式不仅影响着个人，更影响着整个部队。作为受奖士官，他们要时刻保持谦虚、进取，勇往直前，为军队的建设做出更大贡献。对于其他士官而言，颁奖仪式是对自身的启示和冲击，激发他们向上的动力和追求优秀的决心。士官们要学习和向受奖士官看齐，将其事迹和成就当做自己的目标，不断努力进取，为部队的快速发展贡献所能力量。

结语：

部队士官颁奖仪式的庄重与感人，激励和鞭策了士官不懈奋斗的精神。它的意义与价值不仅体现在个人的奉献与成就，更凝聚了军心、激发了战斗力，是部队建设的重要环节。颁奖仪式对受奖士官以及其他士官都有着深远的影响和启示，激发了他们追求卓越的动力。士官们应以受奖士官为榜样，积极向上，为强军事业贡献自己的力量。

部队士官案件心得体会

第一段：引言（100字）。

部队士官案件是一起让人痛心并引发广泛关注的事件。作为军队中的骨干力量和党员干部，士官们肩负着维护军队荣誉和纪律的重任。然而，一些士官的失职失责行为，严重损害了军队形象，冲击了军队战斗力，对军队建设和军人形象的建设提出了深刻的思考和反省。

第二段：案件背景（200字）。

部队士官案件的背后，往往是领导失责、监督缺失和道德沦丧的情况。在这些案件中，一些士官明知故犯，甚至有的士官纵容、默许甚至参与违纪乱纪行为。这不仅是对党的历史和军队纪律的背叛，更是对官兵关系、军队形象以及军队战斗力的严重损害。士官作为军队中的骨干力量，牵头组织官兵受教育、训练和指挥作战，是军队中的重要组成部分。因此，士官的失职失责行为不仅影响到个人的职业生涯，更会给整个军队带来严重的后果。

第三段：问题分析（300字）。

部队士官案件的发生，离不开军队现代化建设的进程。随着军队功能的多元化以及实战化军事训练的加强，军队对士官的要求也越来越高。然而，由于一些原因，士官队伍中出现了不少问题，导致一些士官丧失了应有的觉悟和担当。首先，一些士官的教育水平和思想觉悟不高，不能适应新时代的要求，对军队的使命和职责理解不深刻。其次，一些士官在工作中缺乏创新精神和责任意识，懒散拖延、推诿扯皮成为常态。再次，一些士官遇到困难和问题时，缺乏正确的思维方式和处理方法，失去了对时间和任务的把握，给部队的发展和战斗力提升带来隐患。

第四段：解决方案（300字）。

针对部队士官案件问题的出现，我们应该从多方面着手进行解决。首先，要加强士官队伍的教育培训，提高士官的综合素质。通过开展宏观和微观两个层面的教育培训，使士官更加了解和顺应党和军队的要求，增强他们的责任感和使命感。其次，要加强士官队伍的监督和管理，建立科学合理的考核体系，及时发现和纠正士官的失职失责行为。同时，要加强对士官的思想政治工作，注重塑造士官的正确价值观和职业道德，提升他们的使命感和纪律观念。最后，要加强对士官工作的指导和帮扶，帮助士官解决工作中的困难和问题，提高他们的工作能力和处理能力。

第五段：总结（200字）。

部队士官案件是一根揭示军队建设中存在问题的“神经末梢”。我们必须深刻反思，从士官队伍培养、教育、管理等各个方面下功夫，消除士官失责失职现象，使士官真正成为强军战略和军队建设的中坚力量。只有这样，我们才能向着军队现代化建设的目标迈进，确保军队始终充满人民军队的革命斗志，始终走在世界军队的前列。

部队士官案件心得体会

近年来，部队士官案件频频见诸报道，引发了社会各界的广泛关注。作为部队士官，他们肩负着维护国家安全和军队形象的重任，因此他们的品行和行为至关重要。在研究和调查这些案件的过程中，我深刻体会到了案件背后的问题，并思考了如何找出解决方案，以避免这样的事件再次发生。以下是我对这一问题的几点体会与思考。

首先，部队士官案件的发生根源于缺乏思想教育和品德培养。士官作为军队中具有一定等级和权限的成员，必须具备较高的道德标准和伦理操守。然而，一些士官对这样的要求缺乏充分认识，长期以来也未受到有效的思想教育和品德培养。因此，我们必须清醒认识到，加强对士官的思想教育和品德培养，是防范和减少士官案件的重要途径。

其次，军队内部监察和纪律执法机构的不完善也是士官案件频发的原因之一。在一些案件中，士官案件得以发生和发展，是因为他们对军队纪律的监督和执法机制存在漏洞。为了加强对士官队伍的管理和监督，必须大力推进军队内部监察和纪律执法机构的改革，完善相关的制度和机制，确保军队纪律的严肃性和权威性。

第三，士官个人素质的提升是预防部队士官案件的关键。士官队伍是军队中负有重要责任的骨干力量，他们的思想水平、文化素质和专业能力直接关系到军队的建设和作战能力。通过加强对士官的选拔、培养和管理，提高士官队伍的整体素质，培养他们正确的价值观和负责任的精神风貌，可以有效预防和减少士官案件的发生。

最后，有效的监察制度与严格的惩处是解决士官案件问题的关键。在严肃查处和处理士官案件中，我们不能漠视案件背后的系统性问题，必须坚决依法依纪加以处理，同时加强监察机构的监察能力，确保监察执法不留死角。此外，士官案件还应向社会公开，增加透明度，使人们了解军队对士官案件处理的力度，从而树立起军队治理的公信力和权威性。

总之，部队士官案件的频发对军队形象和社会稳定带来了严峻挑战。我们必须深入分析产生这些案件的原因，并从思想教育、机制完善、个人素质提升和严格执法等方面入手，加强预防和化解士官案件的工作。唯有如此，才能为军队的健康发展和士官队伍的良好形象奠定坚实基础，确保国家安全与社会稳定。

部队集训士官心得体会

近年来，随着国家发展和军队现代化建设的不断推进，部队集训已成为我军建设的重要环节。作为部队中的中坚力量，士官在集训中扮演着重要的角色。通过集训锻炼，士官们不仅提升了个人能力，更加深了对军队的认识与理解。在集训过程中，我也有幸参与其中并收获了一些宝贵的心得体会。

首先，部队集训要坚守纪律。在集训中，严格遵守军事纪律是士官们的首要任务。无论是队列训练还是战术演练，士官始终保持了良好的纪律态度。军事纪律的严格执行不仅保证了训练的有序进行，更是军人应有的基本素质。只有从基本的纪律要求做起，才能带头树立起整体部队严守纪律的氛围。

其次，部队集训要注重团队合作。作为士官，我们需要在集训中扮演团队的组织者和引导者的角色。在这个过程中，我深刻认识到了团队合作的重要性。团队合作不仅体现在个人与个人之间的协作，更要在全体士官之间实现互相配合、互相帮助。只有充分发挥每个士官的优势，形成合力，才能完成艰巨的任务，并取得优异的成绩。

第三，部队集训要善于总结经验。在集训过程中，我们要不断总结经验，加深对军事理论的理解，提高部队的训练水平。例如，通过不断总结作战中的经验教训，我们能积累宝贵的作战经验，并及时修正训练计划和战术指导，有效提升部队的实战能力。总结经验还包括深入分析各项训练内容，发现问题并加以改进。只有经过不断总结和修正，才能使部队的集训水平得到持续提高。

第四，部队集训要注重心理建设。在集训过程中，士官们常常会遇到各种艰难困苦的环境和任务，因此必须具备坚强的意志和心理素质。在我参加的一次实弹射击演练中，由于气候条件不佳，射击精度明显下降，给了我巨大的心理压力。然而，经过士官互相鼓励和心理辅导，我最终克服了压力，成功完成了任务。因此，良好的心理建设对于部队集训的顺利进行非常重要，只有保持乐观的心态，才能应对各种困难和挑战。

最后，部队集训要注重实践锻炼。理论知识只有通过实践才能变为经验和技能。在部队集训中，实践锻炼是关键的一环。例如，在战术演习中，士官们能够亲身体验指挥的复杂性和挑战性，培养了判断和决策的能力。通过实践，士官们能够更好地掌握战场的实际情况，提高战斗力和应变能力，为实战打下坚实的基础。

在部队集训中，经历了无数次的汗水、付出和磨砺，我深刻体会到了作为士官的责任和使命。只要坚定信心，不断努力，相信自己能够成为一名出色的士官。通过部队集训，我的思想觉悟得到了提高，工作能力得到了提升，更重要的是我发现了军人的价值和意义。作为一名士官，我将时刻以身作则，担当起领导和服务的责任，为部队建设和国家的安宁作出自己的贡献。

部队士官个人总结

能否胜任本职，适应部队建设和发展的需要，工作能否落实，落实的质量和效果如何，除了工作态度和事业心责任感之外，综合素质和业务水平如何也是一个非常关键因素。为此，自己始终坚持把业务建设摆在重要位置，时刻注重加强业务知识学习，通过不断学习来提高自身的综合素质和工作能力。一是坚持把业务理论学习当作必选课。为了使自己具备与本职工作相适应的业务能力和业务素质，进一步提高完成各项工作任务的综合能力，成为部队建设的“明白人”，在过去的工作和生活中，自己能够站在对组织负责，对工作负责，对个人负责的高度来对待业务知识学习，把业务知识学习当作一项重要任务来完成，不断增强紧迫感和危机感，认真学习和钻研业务理论知识，努力把书本上应知应会的知识学懂、学会、学明白。从机关业务到公文写作，从条令条例到各项规章制度，从上级文件到本级规定，都能够认真学习，反复学习，力争达到熟知，努力做到吃透上情，了解下情，掌握实情，搞好结合，把工作落实好，完成好。通过不断学习，使自己的业务素质和能力在原有的基础上有了新的提高。二是把向同志学习当作必修课。为了进一步提高胜任本职工作的能力和水平，必须不断学习各方面业务知识，广泛学习借鉴和吸取别人好的工作方法和经验，才能使工作能力和工作水平得到不断提高。为此，在日常工作和生活中，自己时刻注意向同志们学，向首长学，向书刊报纸学，坚持做到不懂就问，不会就学，对一时搞不清说不准的事情就主动向同志，向首长，向书本请教，并能够把自己学到的，弄懂的，明白的向其他同志传授，主动与同志们交流和沟通，取长补短，相互借鉴和学习，共同提高，共同进步，把好的东西变成共有的。通过向同志们学，向首长学，既丰富了自己的业务理论知识也开阔了视野，促进了工作。三是把向实践学习当作必要课。实践使我进一步体会到，检验工作落实的好坏，不仅到看过程更要看终端效果，不仅要看是否落实了，还要看是否能够结合具体工作实际创造性地把工作落实得更好。因此，在工作实践中，自己能够对部队建设过程中出现的一些新情况新问题进行理性思考，注意研究和探索，平时注意观察积累，把所学到的业务理论知识运用到实际工作之中，注意搞好调查研究，注重把感性的变成理性的，努力找准工作落实和解决问题的结合点和方法。通过不断向学习和实践，丰富了知识，积累了经验，从不同层面来讲，抓工作落实的方法有了新的改进和提高，完成工作任务的质量也有了新的提高。

三、坚持把作风建设摆在突出位置，不断提高工作标准和工作质量。

有强烈的事业心、责任感、使命感受和忘我的工作精神是前提，操主人心，做主人事，尽主人责，以求实为本，以落实为责，脚踏实地扎实的工作作风是基础。为此，在实际工作中，自己能够坚持把作风建设摆在突出位置，通过扎实有效的工作来不断提高工作标准和质量。一是坚持标准做工作，不怕反复。在实际工作中，自己能够按照主官的分工、职责要求、党委的部署、主官的意图和制度规定，抓好工作落实，只要是上级交办的工作，只要是职责范围内的工作，都能够做到尽努力去认真对待，积极完成。努力做到抓落实坚持标准不走样，注意工作方法和协调，积极主动为主官当参谋，对机关管理工作中存在的一些“常见病”“多发病”和“老大难问题”能够不怕反复，不怕麻烦，坚持经常抓，抓反复;对涉及到各部门的工作和业务，能够积极主动与部门领导及时沟通和协调，征求意见和建议，从不私我做主张，不搞随意性，不以个人意愿代替首长意图。二是保持公心做工作，不失原则。机关管理工作涉及的面广、物多、人多、事杂，政策性和时效性强，即是部队管理教育的重点又是难点，机关管理工作的好坏，事关部队的整体建设和机关的形象。在实际工作中，自己在支队党委和主官的信任和支持下，在各部门领导的帮助和配合下，较好地履行了职责;日常工作中，不管是日常管理还是检查评比，能够始终坚持一颗公心做工作，努力做到公平、公正、准确、合理;无论对物的管理还是对人的管理，不分官与兵，不分部门，坚持一视同仁，凡是自己能够发现的问题，都能够出于公心加以指出和批评;无论是正常工作时间还节假日时间，特别是主官临时离位的时候，无论有没有工作都要坚持到机关转一转，看一看，身在机关就觉得心里踏实。三是任劳任怨做工作，不畏批评。虽然按照党委和主官的分工自己主要负责机关管理工作，但是在实际工作中，自己能够做到以大局为重，以集体利益为重，并没有把工作局限于只抓机关管理工作，无论党委和主官交给什么工作都能够积极主动地去完成，努力做到“任劳”，从不讲任何代价，从不争名夺利，始终摆正自己的位置，并能够积极主动地配合各部门的工作，做到分工不分家，勇于承担责任，不上交矛盾，不推诿责任。当工作出现失误和问题受到批评时，能够不畏批评，虚心接受，正确对待，认真查找原因，总结教训，努力做一些亡羊补牢的工作，努力做到任怨。在执行打“三假”任务中，能够按照规定、原则和主官的意图办事，在下部队蹲点指导工作，担负送领枪等临时任务中，都能够做到深入实际，严格要求，严肃对待、严密组织、严谨细致、慎重警惕，让主官放心，均较好地完成了工作任务。

四、存在的问题和改进措施。

回顾过去一年的工作和生活，虽然取得了一点成绩，但是，在不同方面，不同角度依然存在许多不足和差距。集中表现在：一是理论学习不够经常。主要表现在浅尝辄止，不求甚解，不经常、不细致、不深入、不系统、不全面、不规范，理论学习与实践结合的不够紧密等问题，没有完全达到学以致用，用以指导实践，在把理论学习成果转化为工作实绩上做得不够，效果不明显，理论素养没有达到一个新的高度。二是工作方法不够科学。主要表现在方法单一，缺少灵活性，原则性与协调性结合得不够，不到位，不恰当，发现和指出问题多，盯着问题和跟踪抓落实不够，有时工作不细致，不具体，不深入，不扎实，工作中没有做到采取方法，方案，途径，有些工作也没有达到效果，牵扯了主官的精力。三是素质能力不够过硬。主要表现在对部队建设，机关管理不断出现的新特点、新问题、新规律研究探索的不够，在解决工作中遇到的问题时针对性实效性上有差距，综合素质和工作能力与胜任本职工作还有差距，在实际工作中经常会出现一些这样或那样的漏洞和问题，许多工作在落实上没有达到效果。

上述问题和差距都是现实存在的，自己有决心在今后的工作和生活中努力纠正和克服，努力倾心于自己所热爱的事业，不断加强思想政治建设和理论修养，加强理论学习和研究探索，始终保持昂扬的精神状态，锐意进取，进一步增强事业心、责任感、紧迫感和危机感，扎实工作，求真务实，进一步强化法规和政治意识，廉洁自律，认真履行职责，努力把工作完成得更好，更出色。