2023年乡镇政府年鉴 乡镇工会工作报告(优秀7篇)

时间:2023-09-01 17:44:15 作者:紫衣梦 2023年乡镇政府年鉴 乡镇工会工作报告(优秀7篇)

报告是一种常见的书面形式,用于传达信息、分析问题和提出建议。它在各个领域都有广泛的应用,包括学术研究、商业管理、政府机构等。报告的作用是帮助读者了解特定问题或情况,并提供解决方案或建议。这里我整理了一些优秀的报告范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

乡镇政府年鉴 乡镇工会工作报告篇一

1、努力建设一个“修身养性”的工会。

建设工会活动室和职工休闲阅览室,继续开展丰富多彩的文体娱乐活动,为教职工提供放松身心的机会。对退休教师、生病和生活困难的教职工,及时把组织的温暖送到他们的心坎上,帮助他们解决生活和工作上的实际困难。

2、努力建设一个“民主和谐”的工会。

坚持每年召开教师代表大会,审议和讨论学校和工会工作报告;对重要规章制度、奖惩办法,以及其他涉及教职工切身利益的重要政策和改革方案,在广泛听取意见、反复修改的基础上,提交教代会审议通过后实施;对教代会代表的提案,做到有案必答;校务、财务工作通过宣传窗和各种会议,按规定要求进行公开或公示。努力为广大教职工搭建一个民主管理、民主参与的平台,营造一个民主和谐的良好氛围,确保学校健康地、可持续地发展。

3、努力建设一个“凝心聚力”的工会。

建设工会就是建设学校,就是建设教职工队伍,这是学校党政工领导的共识。因此,学校工会把凝心聚力、提升素质、促进发展作为建设工会的重点,要在广大教职工中深入开展教书育人、管理育人、服务育人等作风建设主题活动。继续开展教案评比、教师基本功评比、课堂教学竞赛、评选“师德标兵”、“先进工作者”等系列活动,促进学校师德教风建设。

各位代表,我们工会在上级工会和学校党政组织的领导和支持下,以作风建设主题教育活动为契机,团结广大教职工,知难而进,艰苦奋斗,无私奉献,充分发挥工会的职能作用,为培养优秀的教育人才做出贡献。

“百年大计,教育为本”。希望大家都能够意识到教育的重要性,只有我们国家的教育工作做好了,我们的将来才会有希望,我们的祖国才会长久的长治久安下去。我希望大家能够在今后的教学中,努力工作,刻苦认真,在今后的不断努力中,取得最长远的进步!谢谢大家!

乡镇政府年鉴 乡镇工会工作报告篇二

尊敬的各位代表、同志们:

   现在我代表政府向大会报告工作,请予审议。

厚积薄发镇域发展全面迎来新时代

刚刚过去的2017年是我镇发展历史上极不平凡的一年。党的十九大胜利召开,标志着我党、我国建设中国特色社会主义的伟大征程进入新时代,省、市、区一系列重大战略部署和新思路、新理念、新举措相继实施与出台,为我们下一步发展进一步指明了方向、明确了目标,工业新区建设的号角在xx率先鸣响,为镇域经济的未来发展翻开了全新的篇章。

回顾2017年的经济工作,我们倍感骄傲,仿佛老龙坝三码头外奔腾的岷江水,激流勇进,创造了令人瞩目的xx价值。

全镇固定资产投资完成近5亿元,再创新高,投资拉动进一步发力。工业项目新入库超5亿元,形成新的增量,为2018年投资增长奠定良好基础。在东风电机厂产值骤降76%,工业产值统计口径和基数调整的情况下,实现工业产值增长4.25%,全区工业经济增长主引擎地位得到巩固。福华、和邦、永祥三大企业新项目纷纷落户xx,集聚效应和规模效应愈发凸显。福华信息化云服务平台、热电二期锅炉技改等4个项目先后实施,企业发展创新能力和保障能力进一步增强。服务业企业培育实现零的突破,成功申报3家社消零规上企业,通过“主辅分离”,通达贸易有限公司一举实现主营业务收入超10亿元,一跃成为全区最大的社消零企业。

回顾2017年的拆迁工作,我们倍感鼓舞,仿佛会云村新通车的绕线上疾驰的货车,充满激情,演绎了征地拆迁史上的xx速度。

我们勇当先行军和排头兵,按照工业新区2016-2020年实施规划,全面落实区委“一年拉框架、两年出形象”的发展路线图,继续坚持“坚决维护群众合理合法利益,坚决维护法律政策权威”两个“坚决”的工作思路,总结探索出“摸清底数、做好算数、盯住少数”的“三数拆迁工作法”,其经验受到区委主要领导的肯定性批示。短短数月时间,2000多亩拆迁任务顺利完成,800多户村民完成搬迁,1500多人社保实现安置,1500多亩场地完成平整,永祥5+2、和邦堆场、三条电力线路迁改等重大项目全部开工并加快推进,青五路、工业园区道路打桩定界、分户测绘、人员登记等工作全部到点到位。

回顾2017年的环保工作,我们倍感振奋,仿佛张家山2组最高的那口山坪塘,水清面静,展现了面貌不断改善的xx气象。

我们以迎接中央环保督察为契机,针对督察组反馈的10个问题,添措施、想办法,实现整改率100%。我们坚持环保群众路线,先后组织5批群众代表到厂区实地了解企业生产、排放情况,促进企业负责人和群众沟通对话“零距离”。

我们认真落实河长制系列要求和“4+4”工作方案,先后投入资金x多万元,对镇域内岷江、浏沧河、棉花沟、桃花溪等大小河流沟渠进行整治,不定期打捞垃圾、疏浚清淤,取得了明显效果。我们坚持有的放矢治理“面源污染”,对5家禁养区内的养殖场实施永久性关闭,24家限养区内的养殖户全部完成首轮整改。在去年年底全省河长制工作督查中,我镇代表市、区顺利通过省级督查验收,并受到督察组充分肯定,相关制度经验在全市推广。

我们坚持“再大也是企业、再小也是政府”的工作理念不动摇,督促企业投入x多万元完善环保设施,“三废”治理效果进一步转好。我们积极加大新《环保法》和《大气污染防治法》的宣传力度,设置秸秆堆放点6处,开展3轮逾百次的秸秆禁烧专项巡查,发现问题30多个,全部处置到位,3人受到相应处罚,“三不见”目标基本实现。

我们坚持安全环保同安排、同部署,强化应急处置,迅速妥善处置了平桥“7.11”山火、共裕村山火、社区精神病人肇事等安全事件。我们注重常态化建设,开展安全生产集中培训3场次,针对镇域内危化企业、煤矿、非煤矿山、建设工地、公共交通节点、自用船舶等重点领域和点位,全面落实责任人,实现检查巡查全覆盖。我们积极组织地质灾害应急演练和消防知识讲座培训,努力做到安全意识入脑入心,安全底线坚实牢靠。

我们始终坚持把脱贫攻坚作为首要民生任务,通过“对标补短”,38户次享受到低保兜底、居家救助、负所得税、教育资助、住房改造、异地搬迁、饮水修复、农村公益性岗位等惠民政策,困难群众生产生活得到显著改善,2017年以前贫困户实现全部达标脱贫。我们坚持不错一户、不漏一人的原则,在发现返乡人员中有一户家庭困难、符合精准扶贫条件后,庚即上报进入精准贫困户系统,并为其办理了低保,积极申报住房改造等政策,确保其2018年实现脱贫。

我们坚持惠民政策在阳光下运转,在监督中实施,确保全年400多人低保足额发放到位,110多名重残人员享受护理补贴,185名高龄老人获得居家养老服务,200多名大病患者、困难学生、临贫人员得到资助和帮扶,97%的城乡居民参加基本医疗保险,实现就医有保障。居民健康档案建档率、自愿免费婚检率、符合政策生育率、流动人口婚育证明率全部达90%以上,全面完成目标任务。

我们坚持就业优先、劳动致富的思路,积极提升劳动者生产服务能力,40户科技示范户得到农技巡回服务小组的实地指导,320多人实现就业再就业,6000多人次参加各类技能培训和宣传动员。2017年,城乡居民人均可支配收入分别达到43491元和14891元,分别增长9%和10%,城镇居民人均可支配收入首次突破6500美元大关,农村居民人均可支配收入连续5年实现两位数增长。

我们坚持把民生问题的解决作为工作的重点,急民所想、办民所盼。先后争取资金x余万元,实施共裕村80多户人自来水引入安装、虎口湾道路及路灯改造、十字街至污水处理厂路面改造、会云村日间照料中心及健身路径设施建设等一批群众反映强烈、呼吁多时的民生项目。我们积极支持社会事业发展,镇卫生院新楼建成投用并正式独立运行,结束了多年由金粟镇卫生院代管的历史,社区办公楼改造完工,群众办事环境进一步改善,xx学校灯谜节等活动影响进一步扩大,成为全区教育系统一张响亮的名片。

回顾2017年的法治工作,我们倍感欣慰,仿佛井房坳矗立数十载的渡槽,坚定有力,彰显出愈加风清气正的xx力量。

我们坚持把法纪挺在前面,党政主要负责人和班子成员模范带头认真学法、带头守法、办事依法、处事用法。为确保行政行为合法有效,我们主动从四川亚峰律师事务所聘请常年法律顾问,为政府提供法律咨询服务,结束了我镇多年没有专业法律顾问的历史。针对我镇实际情况和自身工作情况,组织班子成员和机关干部系统学习了《国土法》、《行政强制法》、《行政处罚法》等法律和新《党章》、《纪律处分条例》等党内法规,支持和配合镇派出所、交警队、工商所等单位依法处置了违章搭建、不赡养老人、非法阻工、挟车堵路、扰乱市场秩序、侵占集体资源等十余起违法行为。

我们积极引导广大干部群众遵守《宪法》和各项法律法规,在征地拆迁、污染治理等中心工作开展过程中,引导群众合法表达诉求,积极组织参加法治宣传活动,做好法治宣传经费保障工作,依法治镇工作在全区考核中受到肯定。积极推行依法治访、依法治企等工作,全年依法排查化解各类问题线索44个,调处各类矛盾纠纷134件,实现化解率和调解率两个100%的目标。绕线界外影响土地补偿、庙子沟煤矿爆破影响村民房屋等一大批历史遗留问题和突出矛盾得到有效化解。

我们积极加强社会治理,制定出台《xx镇法治宣传教育第七个五年规划(2016—2020年)》和《xx镇2017年度依法治镇工作方案》,先后投入5万余元打造镇法治广场和平桥、社区两个法治示范点,开展8次专题法治宣传。我们积极深化平安创建,网格化管理、“雪亮工程”、“红袖标行动”等一系列举措全面落地落实,违法犯罪活动得到有效遏制。

回顾2017年的文明工作,我们倍感珍惜,仿佛平桥村安颐家庭农场山顶的柑橘林,新芽初生,憧憬着未来经济社会发展的xx希望。

我们扎实开展“两学一做”常态化制度化和“修身践行”行动,在挂图作战项目一线,有临时党组织的凝聚与付出,在“把红旗插在工地上、将修身融入发展中”特色活动中,有广大基层党员、村组干部的努力与奉献,在乡村“全家福”、“谁不说我家乡好”乡村形象语征集评选活动中,有广大群众的热情与参与,在农民夜校、基层夜话等平台中,有干部群众的沟通与互动,“不忘初心、牢记使命”的责任感得到彰显。

我们系统加强农村精神文明建设,大力整治农村铺张浪费、大操大办、薄养厚葬、封建迷信、邪教活动、赌博败家等陋习,树立文明乡风。我们积极开展文明单位创建,以先进典型发挥带动作用,实现模范引领。xx镇顺利通过文明单位复审验收,桥兴社区等四个村(社区)顺利创建区级文明村,张家山村成功创建市级“四好村”,村级文明建设成效进一步显现。

回顾过去的一年,是收获的一年,是转折的一年,是辛苦的一年,是奋进的一年。土地确权顺利收尾、三农普查科学开展、兵役登记全面完成、档案管理更加规范、妇儿工作亮点不断……面对这些成绩,仿佛镇政府对面的“东风电机”四个大字,凤凰涅槃,乘着新区建设的东风,我们昂首迈入崭新的时代。成绩的取得,有上级党委、政府的坚强领导和部门的全力支持,有班子成员的团结互助和带头牺牲,有机关干部的履职尽责和辛勤付出,有村组干部的鼎力支持和全心配合,更离不开广大代表的务实监督和社会各界的倾心帮助。在此我代表镇人民政府向所有为xx经济社会发展做出贡献的各界人士,向1.5万勤劳、可爱、善良的xx人民表示衷心的感谢和崇高的敬意!

乡镇政府年鉴 乡镇工会工作报告篇三

xx镇总面积93.12平方公里,辖8个行政村,173个村民组,总人口19338人。党的基层组织29个,其中,非公企业党组织15个;党员771名,其中,女党员133名,少数民族党员2名。盛产烟叶、优质稻米、吊瓜、蔬菜,全镇拥有陶瓷、造纸、铸造、木材加工等特色工业企业50余家。

1、 大会筹备情况

(一)高度重视,迅速启动

自县换届工作座谈会召开后,2月6日,我镇召开党委会迅速启动党委换届工作,并以镇党委名义向县委上报了关于《召开中国共产党xx镇第四届第一次代表大会的请示》,大会时间初定于3月27日,确定会议为1天时间。

(二)认真学习,深入谈心

春节前,我镇就下发了学习笔记本,要求机关干部利用春节假期加强学习。春节后,立即投入换届筹备工作中,利用周一早会专题学习上级换届精神与纪律,要求镇机关干部个人自学争当四个自觉模范、两学一做学习教育等理论知识,加强思想教育建设。镇党委书记与每位班子成员进行了深入的谈心谈话,达到统一思想认识,关心爱护干部的效果。

(三)周密安排,精心部署

一是成立换届领导组织。抽调精干力量,成立换届领导组、筹备组、指导组、代表资格审查和提案审查小组,领导组下设办公室,筹备组中设组织组、秘书组、宣传报道组和后勤保卫组,具体负责党代会的各项筹备工作。

二是制发换届工作实施方案。2月23日,召开党委换届专题党委会研究部署换届工作。研究确定代表(不含镇下派代表名额)的比例构成、分配方案及产生办法,制发了《实施方案》,就换届的各项筹备工作制定了具体的日程安排表。镇党代表名额53名,划分12个选举单位,党代表指导性比例为:各级领导干部代表25名,占47.2%;基层一 线代表24名,占45.3%;其他类型代表4名,占7.5%。女代表12名,占22.6%;少数民族代表1名,占1.9%;45周岁以下代表不少于50%。

乡镇政府年鉴 乡镇工会工作报告篇四

xx镇地处xx县西北部,环抱国家重点风景名胜区——xx,镇域面积128平方公里。全镇下辖6个行政村和1个街道居委会,100个村民小组,总户数4262户14615人,有省定乡村振兴重点帮扶村1个。目前,全镇有脱贫户172户467人,脱贫不稳定户3户9人,边缘易致贫户7户19人,突发严重困难户1户2人(正申报中)。

(一)压实领导责任。坚决执行党政“一把手”负总责的领导机制,成立了xx镇巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作领导小组,镇党委和政府每季度至少专题研究一次巩固脱贫攻坚成果工作。镇主要领导和班子成员率先垂范,经常性深入挂点村,调研、指导巩固拓展脱贫攻坚同乡村振兴有效衔接工作,严格落实“四个不摘”要求,形成了领导示范、上下齐心的良好氛围。

(二)压实行业责任。牢固树立巩固拓展脱贫攻坚同乡村振兴有效衔接“一盘棋”思想,班子成员结合工作实际,落实管行业就要管乡村振兴的.工作格局,统筹行业乡村振兴工作,抓好培训工作,补齐知识短板和业务弱项问题。主动协调解决行业部分在落实过程中出现的重点、难点问题,确保问题整改到位,进一步巩固拓展脱贫攻坚同乡村振兴有效衔接。

(三)压实帮扶责任。成立以镇党委书记为组长的巩固拓展脱贫攻坚同乡村振兴有效衔接工作领导小组。设立了镇村乡村振兴工作站(室),配备了2名乡村振兴专干和7名乡村振兴信息员。全镇共选派109名帮扶干部投入到巩固拓展脱贫攻坚同乡村振兴有效衔接工作中,形成强有力的工作力量。

(一)加强统筹调度,周密安排部署。先后召开全镇20xx年脱贫攻坚成效考核反馈问题整改、落实全省巩固拓展脱贫攻坚成果全面排查整改、巩固拓展脱贫攻坚成果全面排查整改“回头看”、防返贫动态管理和信息采集业务培训、巩固拓展脱贫攻坚同乡村振兴有效衔接工作等会议,对巩固拓展脱贫攻坚同乡村振兴有效衔接工作进行再安排、再部署;镇党班子会、干部会将巩固拓展脱贫攻坚同乡村振兴有效衔接作为常设议题,经常性研究部署,做到了有事必议、逢会必讲。20xx年,党政班子专题研究5次,召开全镇巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接会10次,召开培训会2期。镇纪委和镇乡村振兴站定期到村进行业务指导,抓实抓细落实工作。同时,多次召开了防返贫动态管理和信息采集业务培训会,对各村(居)乡村振兴信息员、第一书记、帮扶干部就信息采集、防返贫监测app使用等进行了系统培训,进一步提高工作业务水平。

(二)全面梳理摸排,精准动态管理。组织镇村干部开展经常性走访,及时掌握低收入群体的生活情况,并结合县民政、残联、医保、教育、应急管理等行业部门反馈的信息监测预警名单,建立预警监测台账,组织帮扶干部、村两委工作人员逐户上门核实生产生活及家庭收入情况,确认脱贫户是否存在返贫风险、非贫困户各类特殊困难群体是否存在致贫风险。积极开展防返贫监测“三类人群”app申报政策宣传,提高农户对二维码如何申报知晓率。截至目前,全镇防返贫监测手机app位置采集和监测对象线下信息采集和线上数据录入已完成。全面开展精准识别再摸排,不断强化建档立卡动态管理,做好数据系统维护。20xx年,全镇户内自然增加1人,自然减少6人。

(三)狠抓问题整改,全面补齐短板。针对20xx年脱贫攻坚成效考核、全面排查和省、市暗访督导问题整改,我镇结合实际。共对照认领问题28个,措施32条。其中成效考核问题14个、全面排查问题整改5个,全面排查问题整改“回头看”2个,省暗访问题1个、市暗访问题3个,作风专项整治3个。同时,制定整改清单,明确了整改责任人和整改时限,形成问题整改销号台账,实行销号管理。截至目前,所有整改工作已全部完成。

(一)“两不愁三保障”和饮水安全方面。组织帮扶干部深入脱贫户及监测对象进行入户排查,对“两不愁三保障”情况进行逐户排查,对贫困户及监测对象基本情况进行分析汇总;持续关注住房安全,全镇脱贫户及监测对象共有179户,房屋均为a、b住房;围绕全镇脱贫户和监测对象饮水安全任务,对饮水状况再次进行了摸排,建立了贫困户和监测对象饮用水安全台账,对分散供水和集中式供水水质进行检测。截至目前,全镇脱贫户及监测对象分散式供水128户、集中式供水51户,饮水均为安全。同时,完成全镇3356户农村厕所摸排建档工作,其中问题户厕58户,现已全部完成整改销号。

(二)教育帮扶方面。定期开展脱贫户及监测对象学生信息摸排,及时更新学生信息,严格做好数据信息比对,逐一核查实际资助标准、资助对象,确保资助对象“全盖、零遗漏”。截至目前,全镇脱贫户子女学生共84人,其中,学前教育1人、小学阶段26人、初中阶段14人、高中阶段8人、职高阶段8人。县内就读脱贫户子女57人,县外就读27人。20xx年春季,发放县内教育补助3.05万元,发放异地就读教育补助2.66万元;发放春季“雨露计划”补助12人1.8万元。20xx年秋季,发放教育补助2.675万元。全年共发放教育补助资金10.19万元。

(三)健康帮扶方面。落实贫困患者住院医疗费用报销补偿比例达到90%的适度要求。继续享受“先诊疗、后付费”和“一站式结算”和家庭医生签约服务等健康扶贫政策。截至目前,全镇脱贫人口健康扶贫住院对象90人次,医疗总费用78.15余万元,报销比例在90%适度要求。全镇脱贫人口慢性病认证通过69人;全镇6个行政村均建有标准化和规范化村卫生室,有医生坐诊,建立完善了门诊统筹制度。

(四)保障帮扶方面。截至目前,全镇享受农村低保的脱贫户有112户215人、边缘易致贫户6户11人,补贴金额共计93.409万元。全镇享受特困供养的脱贫户有19户20人、边缘易致贫户1户1人,补贴金额共计16.107万元。全镇脱贫户及监测对象中残疾人有96人,其中享受残疾人两项补贴的有80人,补贴金额共计6.798万元。另外享受孤儿补贴贫困户1户2人,事实无人抚养儿童3户3人,共补贴金额为6.6万元。

(五)产业帮扶方面。把产业作为巩固拓展脱贫攻坚成果和全面推进乡村振兴作重要举措。加大产业直补宣传力度,动员脱贫户及监测对象积极参与种养业,组织人员上门入户摸排脱贫户及监测对象种养殖情况,共摸排上报118户贫困户享受产业发展补贴,发放补贴金额共计23.49万元。积极推行光伏扶贫政策,建立屋顶分布式电站,25户脱贫户签约加入,前十年每户每年固定收益为1000元,十年后与企业对半分红。共有创业致富带头人7人,带贫益贫20人。现有江西稔穰农业发展基地、河桥稻谷风干基地两个投入使用的扶贫产业基地,带贫益贫5人。

(六)就业帮扶方面。始终坚持把就业作为巩固脱贫攻坚成果的重要抓手,积极开展就业帮扶。摸排了全镇农村劳动力状况,掌握就业意愿和需求,完善脱贫劳动力就业台账,积极推动脱贫户就业创业,实行动态管理。全镇脱贫劳动人口为308人,其中已就业232人(在外省务工80人,本地务工152人)。通过多渠道开发公益性岗位,实现63人就地就近就业。截至目前,全镇脱贫户享受省外交通补贴83人,金额41500元,省内交通补贴47人,金额14100元。监测户享受省外交通补贴3人,金额1500元。

(七)金融帮扶方面。充分发挥金融支持脱贫攻坚的支撑作用,强化扶贫小额信贷政策宣传,有效解决脱贫户及监测对象发展资金短缺难题,确保“能贷尽贷”。组织镇村干部及镇农商行工作员入户对所有脱贫户及监测对象进行授信评级,建立评级授信台账。截至目前,累计共有38户脱贫户及监测对象获得农商银行贷款109.1万元,现存贷脱贫户及监测对象26户,农商银行贷款71.62万元,上半年贴息资金1.43万元;共有25户脱贫户及监测对象获得农业银行贷款66.4万元。

(八)衔接项目推进方面。20xx年,全镇共有衔接项目2个,合计资金78万元。所有项目通过村级会议研究上报镇级审核通过,再报送至县乡村振兴局,严格按照程序进行入库申报、项目申请、县级批复、施工、报账。截至目前,所有项目均已完工,并验收拨付。

乡镇政府年鉴 乡镇工会工作报告篇五

在培训过程中,我办工作人员采用各种方式向队员们讲解了森林防火的要求及基本常识,着重强调了扑火安全及避险常识,通过培训让队员们了解森林防火工作的重要性,明确了消防队员的责任,达到预期目标。

在培训中我们担出了队员们时刻遵守火场纪律,服从统一指挥和调度的要求,同时也强调了在防火期间的一些要求,如通讯必须保持畅通、出动必须要迅速等。

为了使队员们掌握风力灭火机使用及故障排除,我们抽调了专业消队的技术骨干从风力灭火机使用、故障排除、保养一系列进行了培训,让队员们人人掌握风力灭火机使用技术,做到拿机能用、机坏能修。

一是大多数的半专业队对扑火机具管理不善,缺少扑火备用物资(油、砍刀等)。二是个别乡镇对半专队的建设不重视,存在重在用、少管理,从而出现了一些队不听从指挥的现象。三是半专业队装备薄弱,有些队经历了多场火灾,原有的防火服已经破烂不堪。

一是乡镇要加大对半专业队的管理,重视扑火机具的保养。

乡镇政府年鉴 乡镇工会工作报告篇六

下面是小编给大家推荐的关于乡镇纪委工作报告,希望对大家有帮助!

各位代表:

现将20xx年的工作情况和20xx年的工作计划向镇第十二次党代表大会第三次会议报告如下,请予审查。

20xx年,镇纪委在县纪委和镇党委的正确领导下,团结和带领全体纪检干部,认真履行纪检职能,以与时俱进的思想观念、奋发有为的精神状态、真抓实干的工作作风,努力推进教育、监督、制度、惩处、自身建设等工作,为全镇经济社会又好又快发展提供了坚强的政治和纪律保障。主要工作表现为五个“强化”。

强化教育倡廉,筑牢思想防线防腐拒变。形式多样开展宣传教育活动,努力形成“以廉为荣、以贪为耻、风清气正、和谐向上”的良好风气,筑牢党员领导干部防腐拒变的思想防线。一是加强领导干部教育学习。邀请县第五纪工委、镇党委主要领导为全镇党员干部作廉政专题教育,深入分析当前党风廉政建设、惩治和预防腐败体系建设的重要性和紧迫性,努力做到反腐之音长鸣。认真组织学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》3场次,《规定》宣传挂图覆盖率达100%,引导党员干部讲党性、重品行、作表率,杜绝违反《准则》、《规定》现象发生。二是搭建反腐倡廉宣教平台。要求领导干部履行“一岗双责”,切实把反腐倡廉教育放在重要位置,确保反腐倡廉工作与职能工作同研究、同部署、同推进。要求各单位、部门深刻认识反腐倡廉宣传教育的重要性和必要性,明知反腐倡廉教育是拒腐防变的第一道防线,有力防范和减少违纪违法事件发生。充分运用好企信通手机短信、固定公开栏、网络报刊等宣教平台,提升反腐倡廉宣传教育力度。云南日报刊发待补党务公开信息1则;曲靖日报刊发“五事工作法”信息2则;县《纪检监察信息》刊发待补纪检信息10则,名列全县纪检系统前列;镇纪委通过企信通平台发送待补党务公开专刊6期,起到了较好的宣传教育效果。

强化监督防范,促进党员干部廉政勤政。一是加大对重点工程项目的监督检查。围绕镇党委、政府的中心工作,加大对小城镇建设“十项”重点工程、省级重点村、村卫生室建设等重点工程项目的监督检查力度;采取听、看、查、访等方式开展安全生产专项督查,保障安全生产规范运行,按时向县第五纪工委上报相关工作动态。全年督查16次,提出意见建议6条,确保各项工程建设有序推进。二是以党务公开形式拓宽村级事务的监督渠道。切实把权力运行置于人民群众的有效监督之下,制定实施方案,编制公开目录,根据公开内容和范围确定公开方式。以镇机关、歹咩、糯租、鹧鸡村为试点,探索开展党务公开的新做法,发挥以点带面作用,把党务公开与村务、财务、办事和惠农政策落实公开有机结合,资源共享、内容衔接,进一步丰富公开内容。通过努力,待补党务公开工作得到县委党务公开领导小组办公室的充分肯定,被列为会泽县党务公开现场会观摩点。

强化制度建设,推动村级事务透明阳光。一是认真贯彻落实党风廉政建设责任制。紧紧围绕县委和镇党委签订的党风廉政建设责任书开展工作,真正做到年初有计划,年终有总结,与各村(居)委会、各单位(部门)签订《党风廉政建设责任书》,并将考核结果纳入全镇贯彻落实科学发展观年度综合考核。二是村纪检小组正常运行。加大对村监会和村级纪检监督小组培训力度,让纪检小组全面参与到村级各项事务监督中,更加注重发挥监督、协助、服务、保护职能。三是创新“五事工作法”打造阳光村务。在认真总结“三务公开”、“四议两公开”等经验制度的基础上,以鹧鸡村为试点,深入推进“村民提事、村两委议事、村民代表大会决事、村委会执事、村监会监事”的“五事工作法”,进一步健全民主决策机制,规范村级重大事项决策程序,逐步构建起领导核心突出、运作程序规范、办事公开透明、工作高效协调的村级事务良性运行格局。促使村级事务管理基本达到“事由民提、提而能议、议而能决、决而能行、行而有果”的目标,促使党群干群关系融洽,农村社会和谐、稳定、发展。

领导和个人年度考核及领导班子述职的重要内容,实行日常考评与年终评比相结合,改进机关作风,优化政务环境,努力营造一个积极向上、健康稳定、团结和谐的工作氛围。

强化自身建设,促进纪检干部忠诚履职。一是加强乡镇纪检组织建设。认真贯彻落实中纪发26号、云纪发7号文件精神。切实按照“政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良”的要求加强乡镇纪检组织建设,配备纪委副书记兼监察室主任x名,纪检专干x名。二是积极参加教育培训。镇纪委书记参加了中国监察学院培训;镇纪委班子参加了会泽县纪检监察局组织的业务培训,镇纪委工作得到省纪委检查组的充分肯定。三是深入开展“四群”教育活动。推行“一线工作法”,实行干部直接联系群众制度,6名纪检干部直接联系到xx户农户中,组织纪检干部深入基层、深入群众、深入实际。四是认真学习贯彻xx大精神。将xx大会议精神与工作实际相互联系,切实增强责任意识、大局意识、服务意识和开放意识,更新工作观念,增强自觉性和主动性,提高工作能力和水平,创新工作方法,增强工作效果,努力提升纪检监察工作水平,为全镇大局和发展服务。

各位代表,在取得成绩的同时,我们清醒地意识到,党风廉政建设及反腐倡廉形式依然严峻,任务依然艰巨,还存在一些问题和不足:一是腐败现象在部分领域仍然易发;二是一些群众反映强烈的突出问题还未得到根本解决;三是少数党员干部作风方面仍然存在问题;四是制度建设和执行有待加强;五是纪检干部的履职能力和工作水平还需进一步提高。对此,我们在今后的工作中,将采取有力措施,不断努力加以改进,并诚恳接受各位代表的监督,接受全镇广大党员干部和群众的监督,努力向上级认可、党委满意、群众赞赏的目标不断迈进。

20xx年,是待补经济社会发展的关键之年,小城镇、高速公路等一系列建设任务给待补的纪检监察工作提出了更高更严的要求。我们要充分认识反腐败斗争的重要性、紧迫性、长期性,增强责任感和使命感,坚定不移地推进党风廉政建设和反腐败工作。

20xx年待补镇党风廉政建设的总体要求是:以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,全面学习贯彻党的xx大及中央、省、市、县纪委全会、镇第十二次党代会精神,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,按照以人为本、执政为民的要求,认真落实农村基层党风廉政建设责任制,坚决查处违法违纪行为,严肃纠正损害群众利益的不正之风,不断强化领导干部廉洁自律。围绕中心、服务大局,突出重点、狠抓落实,以深入推进党风廉政建设和提高反腐倡廉水平的实际成效保证和促进待补科学发展。

加大宣传教育,着力抓好领导干部廉洁自律工作。一是严肃换届纪律,保证村级换届风清气正。明确把“5个严禁、17个不准和5个一律”的纪律要求作为换届工作的“高压线”,坚持教育在先、警示在先、预防在先,制定纪律教育“抓早”、纪律教育“到人”、纪律教育“入心”的相应措施,把换届工作全过程置于有效监督之下。二是继续加强领导干部的反腐倡廉教育。村“两委”换届后,及时邀请县纪委、县检察院和镇相关部门对村组干部进行廉政教育,深入学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》,引导党员干部严于律己、节身自好、一身正气,不断强化领导干部的大局意识、责任意识和廉洁从政意识,杜绝违反廉洁自律的规定。三是深入推进廉政文化建设。调动各方力量共同参与廉政文化建设的积极性、主动性、创造性,以鹧鸡村为试点,深入推进廉政文化“六进”活动,努力建设一批廉政文化精品示范点,营造“以廉为荣、以贪为耻”的社会风尚。

突出监督检查,着力推进重大决策部署的贯彻落实。扩宽监督渠道,增强监督合力,提高监督实效。一是突出监督重点。严格执行领导干部述职述廉、诫勉谈话等制度,促使领导干部忠于职守、廉洁奉公。加强对重点环节的监督,关注人、财、物管理等权力运行的关键环节和重要部位,坚决纠正有令不行、有禁不止行为,切实保证政令畅通。二是转变监督方式。围绕“促进待补建设,保护待补干部”这一目标,创新工作思路,强化工作措施,加强对干部选拔任用全过程的监督检查和经济责任审计;继续深入查找可能产生腐败问题的潜在风险,立足预防教育与监督管理,着力建立起“风险预警、风险防范、风险监督”的廉政预警防范机制。

强化作风建设,着力优化经济社会发展环境。一是认真开展作风建设活动。强化效能问责,推进机关办事提速、服务提升、工作提效、能力提升,在全镇形成大办实事、狠抓落实、务求实效、敢于碰硬、敢于担责的新风尚,实现干部作风和精神面貌新转变。二是高度重视信访工作。继续深化信访工作“一把手”工程,落实信访工作责任制,对涉及部门及时责成解决或解释。三是加大案件查办力度。进一步完善反腐败协调小组制度建设,建立纪检监察机关案件线索集体排查机制,完善大要案件查办协作机制。以查办群众反映强烈和严重损害群众利益的案件为重点,严厉查处滥用职权、贪污贿赂、腐化堕落、失职渎职案件;认真查处侵占、挪用新农合、养老保险等专项资金案件;严肃查处违反政治纪律和组织人事纪律的案件。重视案件警示教育作用,加强对典型案件的剖析,做到以查促建、以查促纠,为全镇经济社会营造一个良好的发展环境。

规范制度建设,着力打造阳光村务。进一步深化“党务公开”工作,并在“党务公开”等经验制度的基础上全面推行“五事工作法”,做到农民群众的事情让农民群众自己提、自己议、自己决、自己干、自己管,真正做到广大群众参与有渠道,管理有资格,诉求有回应,监督有保障,努力达到党组织的战斗堡垒作用大发挥,村民自治积极性大提高,村“两委”权力制衡效果大凸显,村务监督和公开质量大增强,基层民主管理能力大提升,真正实现人民当家做主。

加强自身建设,着力提高纪检监察队伍整体水平。按照“五严守、五禁止”和“正、勤、实”的要求,教育引导纪检监察干部不断增强尽职尽责、尽心尽力开展工作的大局意识和责任意识。进一步优化纪检监察干部队伍结构,提高整体工作能力水平。

各位代表,深入开展反腐倡廉和党风廉政建设工作,人民期盼、使命光荣,任务艰巨、责任重大。让我们在县纪委和镇党委的正确领导下,以党的xx大精神为指导,全面贯彻落实科学发展观,与时俱进,开拓进取,扎实工作,努力开创我镇党风廉政建设工作新局面!

乡镇政府年鉴 乡镇工会工作报告篇七

20__年,十八塘乡团委以“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的十六大精神,全面贯彻乡党委和团市委的工作部署,结合本乡实际,以青年工作为中心,认真做好乡党委和团市委的助手,以培养“四有新人”为已任,配合乡党委、政府各项工作,努力实践、扎实工作,根据青年的心理特点和本乡具体情况开展丰富多彩的团活动,广泛而深入地开展了爱国主义、集体主义、社会主义教育、民主法制、基础文明养成教育,健全共青团、学生会组织建设,使青年更好地参与社会管理。

20__年,十八塘乡团委在乡党委、政府和上级团委的领导帮助下,通过全体团员和团干部的积极工作、开拓创新,在基础组织建设和主题活动开展方面作出了很大的努力,也做了很多有效的工作。

一、努力加强基础组织建设,突出团队组织的服务功能。

1、年初,根据全乡工作部署,制订出详尽的团委工作计划,在此基础上,召开支部书记会议,根据团委工作计划布置各项工作,各团支部再根据本支部实际情况制订出自己的年度工作计划,使本年度的主要工作都能得到布置安排,突出了工作的计划性、针对性和实用性。

2、团委认真吸取管理工作的先进经验,积极参加团市委组织的各种培训学习,把所学经验与自身实际结合起来,探索切实有效的管理方法,团委也把每次会议作为是一次培训、学习的机会。本年度,团委坚持每月召开一次团支部工作例会,落实工作,反馈情况,加强了对团支部工作台领导和管理。在团委的直接管理和指导下,各团支部各项制度健全,工作正常。

3、团工作质量的提高,在很大程度上取决于各项基层团干部工作质量的提高,因此,团委十分重视抓好团干部队伍的建设,为此,团委先后举办了四期团干部培训班,收到了良好的效果,增强了团干部的工作能力,提高了他们的思想觉悟,使他们真正起到了模范带头作用。

4、继续做好每年度团籍整理工作和团费收缴工作。在年初,团委认真做好上届毕业生团组织关系的转接工作,在转接工作中做到及时、全面。另外,团委还认真做好团员发展工作,给团组织补充新鲜血液,共组织了四次入团宣誓仪式,吸收了近150名入团积极分子加入了中国共青团,加强了团组织的生命力和战斗力,增强了团组织和影响力和凝聚力。本年度团费收缴正常,如期足额上交,而且建立了团内经费帐册,收支合理。

5、为了扩大团的影响,团委很重视团的宣传工作,在学校主办了青橄榄广播台、青橄榄论坛。各支部都配备了能力强的通迅队伍,定期向学校广播台、论坛投稿,歌颂新人新事,交流思想,加强了团的宣传工作。还成立青少年志愿者服务队,以此扩大影响,交流团工作经验。

二、开展主题教育活动,发挥团队组织的教育功能

教育是做好人的工作,教育的宗旨是教育好每一个青年,做一名思想好、素质高的有用的人,团委充分发挥团组织的优势,认真抓好团员青年的思想教育工作,开展了丰富多姿多彩的如爱国主义教育、法制教育、文化教育、艺术教育、基础文明养成教育、团知识教育等一系列活动,也收到了良好的效果。

充分利用广播电台、黑板报、晨会宣传、主题班会等有效手段对团员青年进行爱国主义教育、法制教育、团知识教育等,如教师节期间,组织各团支部开展“向教师节献礼”的活动,培养学生尊师等社会道德教育;开展各种形式的反邪教宣传,引导学生健康成长;开展“学习苏步青精神、弘扬苏步青精神”系列活动,对学生进行爱国、爱家乡、爱学校的教育;开展“学《守则》、遵《规范》、讲文明、树新风”系列活动,对学生进行了一系列的日常行为活动规范教育,使学生养成了良好的文明行为习惯;举办了“迈入青春第一步”离队建团大会以及多次入团宣誓仪式,对新老团员、入团积极分子、非团员进行团知识教育,加强学生思想道德教育。

经过一年的努力工作,应该说各方面都有了长足的进步,但是,团工作是一项复杂而细致的工作,我们要做的还有很多,努力做好的还有很多,我们在新的一年里要认真总结经验,继续学习,努力工作。相信在上级团委的指导下,在党委政府的关心帮助下,在广大团员的努力和精诚团结下,团委工作肯定会更上一层楼。

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