党员五个必须心得体会(实用14篇)

时间:2024-01-28 12:41:09 作者:字海

党员心得体会是对党的指导思想和工作方针的理解和领悟的总结,它可以加深我们对党和人民事业的认识和把握。在这份总结中,我们为大家整理了一些党员心得体会的典型案例,供大家学习和借鉴。

五个必须心得体会

随着本科教育的扩招,考研的热潮进一步白热化。考研的报考和复习过程也越来越专业化,考研成败不仅取决于考生在复习时的努力程度,报考的技巧也对考研的成功与否起着决定性的作用。考生报考的盲目性导致很多学生一年的努力付之东流。那么,如何做出正确的选择,以达到合理、精准报考,以下几个因素是考生报考过程中必须注意的。

专业选择不可不考虑的五个因素:

第一因素:专业的未来就业情况。

社会对人才的需求首先决定考生将来从事什么专业。那么近几年一些热门专业的高温不下势必致使很多学生为了以后获得好的就业机会,获得丰厚的报酬,就抱着“视死如归”的执著态度、本着“敢拼才会赢”的拼命三郎精神勇报热门专业,结果被挤得头破血流、一败涂地,偶尔的幸运者也是伤痕累累,满腹辛酸。面对这种情况,专家建议考生定要根据自身情况理性分析,实事求是,切不可意气用事、刚愎自用、盲目追风、夜郎自大、好高骛远。

专家指出,虽然近年报考研究生的人越来越多,但仍有一些专业报考量不足,个别甚至出现招不满或无人报的现象。在个别学校的热门专业,即便是总分超过350分(四门课总分为500分,一般最低线为325分),也未必能保证被录取为计划内公费生。因此,一些热门专业或热门学校中那些相对冷门方向及专业,同学不妨有选择地报考,比如石油、地质、环保、文物、珠宝鉴定等社会需求和人才供应目前不成正比。

而且,眼前的“热”专业,并不代表以后的就业形势一定会好,可能研究生毕业时所谓以往“热门”专业已经成为当时的冷门了。所以,考生要把握社会宏观走势,判断社会各行业需求。要了解行业特点,分析需求总量。有些行业伸缩性很大,向其他行业渗透也很厉害,因此很难“饱和”。它们今天的热门行业,可能就是国内数年、十数年后的热点。同时,也了解专业招生单位情况。一些招生单位的所谓热门专业,其实根本就不具备起码的师资、经费和办学经验。

当然,对于一些下定决心要从事某专业的考生可以尝试着全力以赴,但要全面搜集信息,理解信息,要坚持不懈、持之以恒,要信心百倍的勇往直前。

第二因素:个人兴趣。

“知之者,不如好之者”,兴趣和爱好是世界上最好的老师,也是一个人学习的动力。它往往是获取知识,成就事业的源头。大教育家夸美纽斯在《大教学论》中也指出:如果人们吃饭没有食欲,勉强地把食物吞到胃里去,其结果只能引起恶心和呕吐,至少也是消化不良。反之,如果在饥饿的情况下,把食物吃到胃里去那它就会乐意接受,并很好地消化它。从这个论述中,可以看出,兴趣对于学习的重要,它可以使大家学习时得心应手。再则,研究生毕业后要继续自己的专业,如果没有兴趣会感到枯燥、无聊和乏味,这样浪费的不仅仅是我们三年宝贵的学习时间,更是一生的生活情趣和生活质量。所以我们在选择专业时要对自己的兴趣作清晰的认识和判断。

第三因素:历年复试分数线和录取比例。

复试分数线的高低、录取比例的大小意味着竞争力的强弱。考生在选定某些专业时可根据往年的这些实录来定夺专业的取向。

第四因素:学校的研究生培养年限。

目前,大多数学校研究生培养年限为3年或2.5年,少数学校学制为2年,并且考生要掌握准确信息,结合切身实际再做选择。

据全国研究生招生首场大型现场咨询会上的消息,20研究生招生政策将做调整。硕士研究生的学制不作硬性规定,由学校根据专业和质量要求来决定弹性学制。这就更需要学生事先要了解自己所报考学校、专业的学制,根据自己的财力、精力、进行选择。

第五因素:个人实际情况。

目前国内有两种研究生培养方式:一种是学术取向的,一种是职业取向的,比如mba、mpa和法律硕士等。这样可以大致将考生的学业发展取向分成两大块。一般情况下,读职业取向的研究生学位比读学术性取向的学位花费要多,但未来的职业回报预期要大。由于各学科和专业之间就业率的差距很大,考生在选择时要考虑的不仅仅是自己的'兴趣,还要考虑家庭和个人的经济承受能力。如果负担很重,要求你要尽快取得一份薪水可观的工作,那么即使考生对天文学达到痴迷的程度,恐怕也不得不暂时委屈一下自己的兴趣。毕竟人生除了自由发展外,还有许多应尽的责任和义务。

之外,选专业包括两种可能,一是依然考本专业,二是选择跨专业。对于考本专业的学生来说,经过3年或者4年的大学学习,对本学科的知识结构体系已经耳熟能详,对自己专业相关学校的实力也有所了解,那么这时只要量体裁衣,对症下药,据自己的实力选择一个喜欢的、合适学校就可以了。而对于跨专业的学生,则又分两种情况。第一,相近专业转。比较而言,这种转还是容易的,因为同一门类的学科思维方式、知识基础有相通性,可以触类旁通,所以考生有这样的想法可以去尝试。第二,“文理大转”。常言说“文转理难,理转文易”,其实不然。大多学生认为文科重感性认识,重记忆,只要临考前突击性的记忆一下就可以了。那么大家是否想过,上研究生意味着三年的学习生涯都要学习相关知识,毕业时需写相关论文,毕业后可能还要从事此领域的工作。而文科需要极强的抽象思维、需要一定的文字功底、需要好的语言表达能力,甚至需要下功夫记忆知识,如果不具备这些因素,做以上这些事情会相当艰辛,因此,“理转文”时亦要慎重。“文转理”更不需多解释,高等数学就是一个高门槛,那么自己的数学实力一般的话不要“鸡蛋碰石头”、“走险桥”。当然,“天下无难事,只怕有心人”,“绳锯木断,水滴石穿”,相信有志于跨专业考研的同学定会正确评估自己的实力,定会破釜沉舟、背水一战、全力以赴,一定会成功。

最后决定要跨专业的考生,希望注意以下几点:第一,评价自己的英语、数学、政治水平是否很强,若有优势,在同类考生中会占有制高点,补齐自己专业方面的劣势。第二,要多“投石问路”,在备考时找准相关院系和导师,了解他们对考生是否具有特殊要求,跨专业是否需要加试,导师喜欢怎样的学生……了解的越多,胜利的把握越大,所谓“知己知彼,百战百胜”。

五个必须工作要求心得体会

工作是每个人生活中必不可少的一部分,它不仅能够给我们带来收入,还能让我们发挥自己的才能,实现个人价值。然而,要想在工作中取得好的成绩,只有依靠才能是不够的,还需要遵循一些必不可少的工作要求。在我的多年工作经验中,我总结出了五个必须工作要求的心得体会。

首先,沟通能力是工作中最重要的要求之一。无论是与同事合作还是与客户沟通,良好的沟通能力都至关重要。个人的成功往往取决于自己的能力,但整个团队的成功则离不开沟通。通过与他人进行有效沟通,不仅能够提高工作效率,还能避免误解和冲突的发生。在我个人的工作实践中,我发现善于倾听、善于表达、善于协调的人往往能够在工作中获得更大的成功。

其次,责任心是工作中不可或缺的要求之二。在工作中,责任心包括对工作的认真态度、对结果的负责以及对团队的忠诚。只有拥有高度的责任心,我们才能够全身心地投入到工作中,不断努力去实现工作目标。责任心还能够让我们对工作有更深入的了解和认识,让我们更了解团队的需要,并根据情况作出正确的决策。在我个人的工作实践中,责任心让我能够在工作中多次超出期望,取得了丰硕的成果。

再次,团队合作能力是工作中必不可少的要求之三。在现代社会,很少有工作是一个人能够独立完成的。无论在企业中还是在组织中,团队合作都是工作的基础。通过与他人合作,我们可以共同解决问题、共同完成任务。然而,要想真正做好团队合作,除了要求个人具备优秀的沟通能力和责任心外,还需要倾听他人的观点和想法,并能够有效的协调不同人的利益。在我的工作经验中,我发现团队合作能够极大地提高工作效率,让工作事半功倍。

另外,自主性是工作中必需的要求之四。自主性是指个人在工作中具备主动完成任务、独立解决问题的能力。相比于被动地接受工作安排,拥有自主性的员工能够更好地发挥自己的能力,更准确地把握工作重点,提高工作质量。此外,自主性还能培养和发展个人的创新能力。在我的工作实践中,我始终注重培养自己的自主性,不断提高自己的主动性和创新能力。正是这种自主性的精神,让我在工作中能够超出预期并得到同事们的认可。

最后,学习能力是工作中必备的要求之五。如今,社会变化越来越快,每个行业都在不断发展和创新。要想在工作中取得长久的成功,就必须不断学习和更新知识。拥有学习能力的人能够更好地适应工作环境的变化,并不断提高自己的技能和能力。在我的工作经验中,我深刻体会到学习能力的重要性。通过不断学习,我能够跟上行业的最新发展,提供更好的工作效果并提升自己的职业竞争力。

以上是我对五个必须工作要求的心得体会。沟通能力、责任心、团队合作能力、自主性和学习能力,这些要求不仅能够帮助我们在工作中取得好的成绩,还能够提高我们的职业竞争力。只有在工作中遵循这些要求,我们才能够在职场中不断成长,并实现自己的价值。

党员必须心得体会

党员作为中国共产党的核心力量,肩负着党的领导下推动社会进步和实现民族复兴的崇高使命。党员们在履行这一使命过程中,必须不断总结与思考,在实践中积累心得体会,以更好地发挥自己的作用。本文将从自觉担当、坚持实干、正确政绩观、忠诚廉洁和创新实践等五个方面来阐述党员必须心得的体会。

首先,党员要有自觉担当的意识。作为共产党员,肩负着先进的精神和非凡的责任。只有自觉担任起自己所负责的事情,在工作和生活中承担起自己应有的责任,才能够更好地为党和人民服务。同时,党员还应该积极参与各种社会公益活动,关心国家大事和民生问题,并积极与群众联系,了解他们的真实需求,做到真正站在群众的角度思考问题。

其次,党员要坚持实干精神。实干是党员必须具备的品质之一,只有辛勤努力工作,才能真正取得成就。党员要不惧困难和挫折,时刻保持奋发进取的精神状态,积极面对工作中的各种问题,并积极主动地寻求解决办法。同时,党员还要注重学习和提高自己的专业素养,不断提升自己的实际能力,做到在工作岗位上有所建树。

第三,党员要树立正确的政绩观。政绩是一个国家和党组织发展的重要指标,但是党员必须树立正确的政绩观,不能仅仅以政绩作为评价自己的唯一标准。党员应该注重工作的质量和长远的影响力,注重解决实际问题和改善人民生活的实际效果,而不仅仅是为了满足上级的要求。只有树立正确的政绩观,才能真正为党和人民做出有质量的工作。

第四,党员要忠诚廉洁。党是中国共产党员的根本政治家,党员要始终与党中央保持高度一致,服从党的决策和指示。党员还要始终保持廉洁自律,坚决抵制腐败现象,严格规范自己的行为。党员要保持艰苦朴素的作风,不谋私利,服务群众,树立起党员的良好形象。

最后,党员要进行创新实践。在实践中,党员们不能停留在过去经验的积累上,要不断创新和探索,以满足时代发展的需求。党员要有敢于尝试和打破常规的勇气,勇于创新,寻求新的解决办法和思路,努力为国家和人民做出更大的贡献。

总之,作为党员来说,必须时刻保持高度的政治警觉性,自觉担当起自己的责任。同时,还要注重实干、树立正确的政绩观、忠诚廉洁和创新实践。只有积极总结心得,不断提高自己,才能更好地发挥党员的作用,为实现共产主义的伟大目标不懈努力。

五个必须工作要求心得体会

在工作中,我们往往会面临各种各样的挑战和困难,然而只有具备一定的工作要求和技能,才能在职场中脱颖而出。经过多年的工作体验,我总结出了五个必须工作要求,这些要求是我在工作中的宝贵经验,也是我在职业生涯中的重要指南。下面我将逐一介绍这五个要求,并分享我的心得体会。

首先,专业知识是我们工作中最基础的要求之一。不论我们从事何种职业,都需要掌握相应的专业知识。在我所从事的销售岗位上,我乐于向自己学习销售技巧和产品知识,并不断提升自己的专业素养。这些专业知识不仅能帮助我更好地工作,也使我在面对客户时更加自信和专业。通过学习,我发现只有不懈地追求知识,才能适应业务的不断变化和市场的竞争。

其次,沟通能力也是我们工作中的重要要求之一。无论是与同事、客户还是上级打交道,良好的沟通能力都是取得成功的关键。在我的工作岗位上,每天都需要与不同的客户进行沟通,了解他们的需求并提供适当的解决方案。通过不断的实践和努力,我逐渐提升了自己的沟通能力,学会了如何更好地表达自己、倾听他人并解决问题。良好的沟通能力不仅能帮助我们更好地完成工作任务,还能够建立积极的工作关系,提高工作效率。

第三,团队合作也是工作中不可或缺的要求之一。在现代职场中,团队合作已经成为了一种常态。在我的工作中,我常常需要与团队成员合作,共同完成一些大型项目。通过团队合作,我们可以充分发挥各自的专长,达到事半功倍的效果。此外,团队合作也能带来更强大的信息资源和更广阔的视野,使我们能够更好地面对挑战和机遇。因此,在工作中,我会积极与团队成员交流,建立良好的合作关系,为共同的目标努力奋斗。

第四,自我管理能力是我们工作中必不可少的要求之一。在职场中,每一个人都需要有一定的自我管理能力,才能高效地完成工作任务。作为销售人员,我常常需要面对高强度的工作压力和频繁的出差安排。在面对这些挑战时,我学会了合理安排工作时间,保持良好的工作生活平衡,并提升自己的抗压能力。通过自我管理,我能更好地处理工作和个人生活之间的关系,更好地适应职场的变化和挑战。

最后,追求卓越是我们工作中最重要的要求之一。只有具备持续的进取心和追求卓越的精神,才能在职业生涯中不断提高自己,并取得更大的成就。在我的工作中,我常常会设定一些目标,并为之努力奋斗。无论是销售额的提升还是客户满意度的提高,我都会不断努力,不断追求更好的结果。通过追求卓越,我能够不断突破自己的极限,获得更多的成就感和满足感。

综上所述,专业知识、沟通能力、团队合作、自我管理能力和追求卓越是我们工作中的五个必须要求。通过不断地实践和努力,我逐渐领悟到了这五个要求的重要性,并通过自己的经验和体会不断提升自己。只有具备这五个要求,我们才能在职场中脱颖而出,实现我们的职业梦想。因此,我将继续努力,不断改进自己,在工作中更加出色地表现出这五个要求。

五个必须心得体会

每个人都有经历过劳动后的快乐,在学校布置的“五个一”的作业当中,正可以给我们体会一下,什么是劳动后的快乐。一天下午,我和弟弟在楼道玩耍,那时大概是四点多,不知不觉,楼道的人越来越少,天渐渐黑了下来,我们玩完正想回家,我见楼道那么脏,我就拿起扫把和畚箕,我先扫里面,再扫外面。我扫出了许多垃圾。那些垃圾多得快堆成了一座小小的山。接着,我把垃圾扫到畚箕里面。我用左手拿着畚箕,右手拿着扫把,一边往畚箕里面扫,一边往后退。我同时把垃圾扫拢。我把垃圾全部扫到了畚箕里。然后,我端起畚箕走到门外倒到垃圾箱里。后来,我休息了。突然,我想起学校布置的“五个一”活动,我就叫妈妈拿起相机帮我拍一张照片,拍完照片,我看了看,虽然照片有点难看,可是那毕竟是我劳动是的情景啊!这是没办法的,我把扫把和畚箕拿到了原本属于它的地方。这样这件事又做了一个了结,我开心极了。

我真没想到,扫地也能有启发,也能得到心得体会:通过这件事我不仅让我亲身体会到了劳动的辛苦,也体会到了我们平时看着爸爸妈妈在劳动也没有帮他们分担辛苦,但他们在劳动时,一句累也没有喊过,想必他们是多么的辛苦啊!以后,不,从现在开始,我们应该懂事一点,主动帮父母承担我们能够做到的一切。

五个必须工作要求心得体会

工作是每个人生活中的一部分,对于大多数人来说,工作不仅是赚钱养家的途径,更是实现自我价值的途径。然而,要在工作中取得成功,必须具备一些必要的素质和要求。在我过去的几年的工作经验中,我总结出了五个必须工作要求,并从中学到了许多重要的经验和教训。这些要求包括:专业素养、团队合作、沟通技巧、问题解决能力和自我管理能力。

首先,专业素养是一项非常关键的工作要求。无论是什么行业,都需要专业知识和技能。在我的职业生涯中,我发现只有通过不断的学习和钻研,才能不断提升自己的专业水平。我参加了各种职业培训和进修课程,不仅学到了新知识,还获得了相关证书。通过这些积累,我不仅提高了自己的技能水平,还增加了自信心,更加适应了工作的需求。

其次,团队合作能力是另一个不可或缺的要求。在一个团队中工作,需要与其他人合作和协调才能达到共同的目标。在我的上一份工作中,我从与同事的协作中学到了很多。团队合作需要互相信任、倾听别人的观点和意见,以及能够做出让步和牺牲个人利益来达到团队目标的能力。通过与团队的积极合作,我不仅学会了从他人身上学习,并分享自己的知识和经验,还学会了如何克服困难和面对挑战。

第三,沟通技巧也是至关重要的工作要求。在工作中,我们需要与同事、上司、客户等不同的人进行有效的沟通。良好的沟通技巧可以帮助我们更好地理解他人的需求和期望,并清晰地表达自己的观点和意见。在过去的经验中,我学会了主动倾听他人的意见和建议,注重表达自己的想法,并学会了如何平衡说和听,以实现更加有效的沟通。

此外,问题解决能力在工作中也是必不可少的。无论什么职业,遇到困难和问题是难以避免的。在我的工作中,我经常面临各种各样的挑战和问题,但我从中学到了重要的教训。首先,要保持冷静和理性的思考,不要被问题吓倒,而是积极主动地寻找解决方案。其次,要善于团队合作,与其他人共同解决问题。最后,要不断学习和提升自己的技能,以更好地应对未来的挑战。

最后,自我管理能力是一个人成功的关键。在我的工作中,我发现如果我不能有效地管理自己的时间和资源,就很难取得成功。为了提高自己的自我管理能力,我学会了设定明确的目标和优先级,制定详细的计划,并且按照计划执行。我也学会了如何有效地处理压力和管理时间,以提高自己的工作效率和生产力。

总结起来,专业素养、团队合作、沟通技巧、问题解决能力和自我管理能力是五个必须具备的工作要求。通过我的工作经验,我深刻认识到这些要求的重要性,并从中学到了许多宝贵的经验和教训。只有不断提高自己的能力和素质,才能在职业生涯中取得成功。希望我的心得体会能对正在努力工作的人们有所启发和帮助。

五个必须心得体会

就像我自己的经历,我念的是计算机科学系,在学校用的是hp的计算机,老师也是从美国惠普公司回来的。有一年,hp公司希望在我们系中能够找几个半工半读的学生去做一些工作,但是,这个消息出来很久,都没有同学去应征。当时我担任学校电脑社的社长,觉得如果连这个社团的领导人都不去应征工作,很没有面子,所以我就决定去试试看。这一试,改变了我人生很多的命运,从那时到毕业我一直在hp公司半工半读,这个阶段我接触到了一个非常好的公司,一个非常好的企业文化,为以后的`职业发展奠定了非常好的基础。

在职业生涯中,不管这个关键时刻是否到来,当你决定接受它的时候,就应该全力以赴,去掌握这个机遇,并且调整自己去接受机遇,接受机遇所带来的正面以及负面的问题。一个人如果不是全力以赴,在竞争激烈的环境里面是很难成功的。

准则二:掌握成功的标准。

要在社会上取得成功,就要学会用别人的观点看事情。进入社会之后,除了自己的标准以外,成功在每个行业、每个公司、每一个时间点的标准都是不一样的。国内与国外的标准也不一样,这是随着环境的变化而改变的。很多人认为进入公司,只要做出好成绩就可以了,其实,除了让他人认可的成绩以外,我们还有很多事情要做。

这让我明白,成功并不能用狭隘的含义去理解,不同的工作性质有不同的成功标准。

准则三:发挥自身优势。

我的个性极度内向,做销售时就很难靠跟客户应酬建立关系,这方面我做不到100分,只能发挥自己的优势——我是工程师出身,做事仔细。所以,我在做销售的时候,常常花很多时间给客户讲课,客户很乐意听到全球性公司的管理和产品方面的信息,我就靠这个方法赢得客户,靠这个方法来战胜竞争对手。但是其他部分至少要做到60分,对人际关系要比一般人更敏感,要善于强化自己的优势,不能抄袭别人的所长。

通过不断学习,努力把还没有做到100分的部分做到了100分,突出自己的优势,才能在这个激烈竞争的环境里脱颖而出。

准则四:学会与老板相处。

与老板相处的问题是每个职业人士所必须面对的。在hp公司或者高科技环境里,会存在“三个频繁”的现象:第一、战略组织变动频繁;第二、领导变换频繁;第三、内外沟通要做得频繁。在这样的环境里,很难始终跟着一位领导或一位经理。你可以选择公司,但是不可以选择领导。

职业人士要培养一套跟领导相处的方法,这点非常重要。每一个领导都有缺点和优点,重要的是要能够全面看待,而不是只看缺点。同时,充分利用领导的优点,尽量避免他的缺点。比如像我这么内向的领导,绝对不要找他去唱歌;碰到一个本身专业知识不是很强,但是人际关系很强的,不要找他去做学术报告。

俗话说“千里马好觅,伯乐难寻”。在职场中要学会能够跟老板有效沟通,争取他的理解,让他成为你的伯乐。我换了18个经理,他们中有华人、新加坡人、美国人、德国人、日本人,每一个人的出身文化背景跟我们都有差异,有些老板的目的性很强,他会很清楚地告诉下属,他要什么,下属只要做到就可以;有些老板过程性很强,他非常关心下属用什么方法来完成任务,有时候会坚持要求下属按照他的方法来完成;有些老板是关系型的,特别强调彼此的关系,下班后会约下属吃饭,关心下属的家庭。

每个人都要适应不同的老板,要认可老板的优点,调整自己去适应这个环境,学会自己去创造伯乐,让老板理解你的优点和缺点。但是,你要别人理解你,必须先要理解别人,只有做好一个追随者,才能有机会做好领导。

心得体会必须是党员

近年来,我国党员队伍发展壮大,越来越多的人加入了中国共产党。在党员队伍中,心得体会是党员们不断学习与工作的重要成果,既是对自己的思考总结,也是对党的工作的见解和建议。但是,围绕着心得体会必须是党员这个问题,在一定程度上存在着争议。本文将围绕这一主题进行探讨,旨在引起大家对这个话题的思考。

首先,党员是最直接和最忠诚的党的群众组织的一员,具有强烈的政治觉悟和党性原则。他们参与党的活动,深入实践,积极推动党的工作的开展。党的风采和党员的风貌在党群基础上有着积极意义的影响。心得体会是党员学习工作的成果总结,通过反思和总结,党员能更好地认识自己的不足和局限性,在以后的学习和工作中不断完善自己。党员作为党的中坚力量,他们的心得体会会更加注重党的思想和政治传统,更加专业和有深度。因此,党员的心得体会更加丰富和有价值。

然而,认为心得体会必须是党员不免会造成一种分隔和排他的现象。对于非党员而言,他们对党的理解和认识程度可能与党员不同,但也有其独有的优势和价值。非党员从不同的角度和思维方式出发,对一些问题的认识可能会更加深刻和独到。他们的心得体会同样可以为党的工作提供一些有益的思考。有些非党员由于自己的特殊经历和个人素质,也具备了更强的专业性,从而可能在某些问题上更胜一筹。因此,认为心得体会必须是党员存在一定的夸大和片面。

除此之外,党员身份也不是衡量心得体会质量好坏的唯一标准。心得体会的价值主要依赖于其深度和独到之处,而不仅仅是因为其作者是党员。在一些特殊情况下,一些非党员也可产生一些高质量的心得体会。比如,他们在特定领域的专业知识可能比党员更加扎实和深入,因此,他们的心得体会可能会更具有洞察力和启发性。在这种情况下,我们应该更加注重心得体会的质量,而不是仅仅以党员身份为准绳。

总之,心得体会必须是党员的观点存在一定的偏颇。作为一个有意义的成果,心得体会不应该仅仅以党员身份为准绳,而应该注重其内在的价值。在一定程度上,非党员也能够产生具有独到和有价值的心得体会,并对党的工作提供一定的帮助。因此,我们不应该将心得体会局限于党员之间,而应该针对其内在质量进行评价。只有这样,我们才能更好地发挥党员的作用,为党的事业不断做出贡献。

学习“五个必须”心得体会

1月13日,在十八届中央纪委第五次全会上,中共中央总书记习近平讲话中的一个词引发外界关注:政治规矩。他提出,要严明政治纪律和政治规矩,把守纪律、讲规矩摆在更加重要的位置。

最近政治规矩一词随着习总书记的讲话引发了外界的强烈关注。要充分认识和把握政治规矩的内涵和本质,首先就是要明白到底什么是政治规矩。其实在很久以前,就一直在说讲政治、顾大局、懂规矩、守纪律,笔者认为,这句话其实就是对政治规矩的高度浓缩概括。讲政治是根本,顾大局是关键,懂规矩是体现,守纪律是保证。认识到这点后,再来看看党的规矩。

党的规矩包括四个方面:第一,党章是全党必须遵循的总章程,也是总规矩;第二,党的纪律是刚性约束,政治纪律更是全党在政治方向、政治立场、政治言论、政治行动方面必须遵守的刚性约束;第三,国家法律是党员、干部必须遵守的规矩;第四,党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例。同时还要理清楚党的纪律和党的规矩之间的关系。党的纪律是刚性的规矩,而党的规矩的外延要比党的纪律更大,是纪律的有效补充。

政治规矩作为一个新词被频繁提出,其背景就是在于随着反腐力度的加大,个别党员干部暴露出来的问题触目惊心,而其中都和不遵守政治纪律有很大关系。比如,在原则立场上,不守规矩主要体现为不能自觉与党中央保持一致,包括在原则问题和大是大非面前立场摇摆,对涉及党的理论和路线方针政策等重大政治问题公开发表反对意见,甚至是对中央方针政策和重大决策部署阳奉阴违,口无遮拦,毫无顾忌。

有了规矩、懂了规矩,最终还是要落在自觉遵守规矩。要做到这点,五个必须不可少:一是必须维护党中央权威;二是必须维护党的团结;三是必须遵循组织程序;四是必须服从组织决定;五是必须管好亲属和身边工作人员。

其身正,不令而行;其身不正,虽令不行。严守政治规矩,需要建立在高度自觉基础之上,对政治规矩形成源自自觉、发自内心的真诚敬畏和坚守。(有此一间)。

形成坚守政治纪律的工作新格局。

最近,讲规矩成为政治生活中的高频词,缘于不久前的十八届中央纪委五次全会,总书记在讲话中强调,要加强纪律建设,把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置,并第一次对什么是党的规矩作了深刻阐释。

官员要讲规矩,应该不算什么新鲜事,为什么习总书记要一再强调呢?

笔者认为,这与我们身边曾经习以为然的官场旧常态有关。

曾几何时,我们身边的官员不是讲规矩、讲纪律,而是讲哥们义气、讲利益最大化,这样一来,当官难以为民作主,成天浮在面上,群众对此深恶痛绝,不仅影响了干群关系,还会阻碍我们改革大业的顺利推进。

官员为啥不爱讲规矩,说到底,还是利己思想在作怪,你想,作为权力的操纵者,成天讲纪律、讲规矩,就显得不自由,随时就有责任在身,就会由成天快活变得束手束脚。

官员不讲规矩,就会讲特殊,形成新的权贵阶层,改革成果就不会惠及平民,这样一来,尽管人人羡慕当官的,但迟早当官的就会很危险,不只是改革大业难以推进,还会危及执政党的地位,前苏联解体可能应该是最好的例证。

因此,中央下决心反腐,屡提把权力关进制度的笼子,尽管预示到破除既得利益藩篱的难度,还是义无返顾的坚决,称之为一场输不起的战争。

从八项规定严格执行到反腐无禁区刑要上大夫,我们应该看到,中央反腐的目的就是要营造新的政治新常态,就是要管住官员的权利欲,让官员懂责任、敢担当,培植一批懂规矩的好官。

从某种意义上说,建立全党、全社会守纪律讲规矩的新常态,是建立反腐新常态的必经之路,没有规矩不成方圆这句话永远不可能过时。

可以预见,在营造政治新常态的过程中,会经历一些阵痛,这都是正常的,这不是我们对官员近乎严苛,而是国家富强、民族复兴的必然。(作者:随风飘)。

从严管党治吏就从懂规矩守纪律开始。

十八届中央纪委五次全会上,总书记重申遵守政治纪律和政治规矩的重要性。必须服从组织决定,决不允许搞非组织活动,不得违背组织决定。

懂规矩,守纪律,一直以来都是一名共产党员最基本的政治要求。我们党也正式凭借着严明的纪律和长期形成的规矩从一个胜利走向另一个胜利。

然而,随着经济大潮的来袭和商品社会的发展,部分党员干部渐渐失去了原有的本真与纯粹,多了一些我的青春我作主我的地盘我为王的观念,变得不懂规矩,不守纪律。正如报道所指出那样,一些领导干部,拿功劳当资本,自恃能力强贡献大,端架子开条件,精于算计;一些领导干部,拿资历要待遇,组织没提拔有意见,岗位不满意有牢骚,待遇不合意有怨言,闹情绪撂挑子,搞软对抗;还有的领导干部,把分管领域当私人领地,针插不进水泼不进,搞起独立王国,进行非组织活动凡此种种,严重损害党的威信,侵蚀整体利益。

作为一名党员干部,如果没有了规矩意识,没有了纪律观念,就会从懒散变得松散,从轻狂变得猖狂,最终触碰法律红线,走上不归之路,为我们的事业带来不必要的损失。

古人云,矩不正,不可为方;规不正,不可为。自新中国成立以来,我们党已经形成了一整套完备的党内法规体系。《中国共产党章程》《关于党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例(试行)》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规都对党员、干部必须遵守的纪律作出了详细的规定。

当前,广大党员干部应该也必须形成党纪严于国法的意识。国法未禁之事,未必可为之事。

众所周知,法律是约束广大公民的最底红线。而作为一名党员干部来讲,还应时刻牢记自己共产党员的身份。懂规矩,守纪律,既是一名共产党员最基本的政治觉悟,也是我们事业不断进步的重要保障。

党要管党,从严治党,就从做一名懂规矩守纪律的共产党员开始。(宣和)。

不以规矩不成方圆,执政者无规矩无以聚民心。

在中央纪委五次全会上,总书记提出了一系列论断和要求。其中,引起全社会高度关注的一大亮点,是对规矩尤其是政治规矩的强调。正所谓人心是最大的政治,立规矩、正规矩、治规矩,说到底就是要凝聚民心。现在,规矩已经立起来了。接下来的关键就是,严厉监督检查。

古之有言,无规矩无以成方圆。规矩原是成事的工具,后指人们言行举止当依据的标准法度。无规矩,则乱方寸,依规矩,则能立信立威。对于党的干部来说,规矩是什么?就是党纪国法。人有自律,家有家规,村有村规,国有国法,党有党纪,军有军纪,凡存立于社会者之个人、组织、团体、民族、国家、邦联等莫不以规矩兴起发展强大,以规矩凝聚力量参与到激烈的生存发展的竞争。

昔者商鞅变法以立木立信于民,因能施教化于未开发贫脊之地成就古代最为深彻的变法和革命。而今也正值新时期全面深化改革的关键之期,改革的进度和成效在很大程度上或许并不取决于改革者的决心、耐心和手段的高超,而取决于改革者是否具有威信,能否做到言必行、行必果。这也正是党的一贯作风,令行禁止,绝不放空炮,这是因为有规矩在,并能长期保持严明的纪律,以从严治党、从严治吏的决心和切实行动遵守规矩,让规矩成为衡量干部是否称职、是否忠于党和人民、遵守党纪国法的底线标准。

执政者无规矩无以聚民心。从严自律是党得以长期执政赢得最广大人民群众信赖和支持的制胜法宝。事实上,执政者能否守规矩关系着党的兴亡、民族兴亡、国家兴亡,更直接关系着她所忠于和服务的最广大人民群众的切身利益。这是因为党仍然是国家民族和群众美好生活向往最大的寄托和依赖。执政者立规矩守规矩,旨在管住干部手里的权力,预防和惩治腐败和贪婪的滋生和泛滥。立规矩是为了看住权力,把权力关进制度的笼子。而守规矩,更需从执政者率先垂范,令全社会信服,进而形成人人守规矩、讲诚信、遵纪尚法的社会风气。执政者守规矩,才能赢得民心,才能凝聚民心,特别是当前的反腐败风暴,频频落马的官员正是那些不能守规矩之人,公众对于执政者能否营造守规矩的政治环境充满疑虑,这无疑也给各级干部形成一种巨大的压力,必须要以学规矩懂规矩守规矩的一言一行来。

政治规矩五个必须心得体会

政治规矩,是指党和政府制定的纪律准则和行为规范,它直接关系到我国社会主义现代化建设的进程和牢固的执政基础。为了贯彻落实习近平总书记在全党的政治生活中强调的“政治规矩”问题,各级党组织和广大党员干部应该切实增强政治意识、守好政治底线。下面,我将从五个必要的方面谈谈对政治规矩的人生体会。

首先,必须始终坚持党的领导。坚持党的领导必须时刻牢记我们是共产党员,要对党忠诚,考虑问题的根本出发点和落脚点一定是为党和人民谋利益。在工作中就要以党的要求、党的纪律、党的路线、方针和政策为标准,而不是以个人意志、个人好恶、个人兴趣为出发点。只有紧紧依靠党的领导,才能更好地贯彻和落实政治规矩。

其次,必须始终做到秉公用权。在工作中要始终保持清醒和客观的头脑,不被眼前的利益所蒙蔽,更不能将权力作为个人谋私利的工具。我们作为公职人员,用权应当如用生命一样谨慎。公正、公平、公开、公约的用权原则不仅是公务人员的必修课,更是公职人员的道德标准和工作价值的核心内涵。

第三,必须始终保持纪律和规矩意识。在工作中,纪律和规矩是起到保障作用的最好的维度之一,也是职业道德的重要守护。公职人员需始终牢记党的章程和党的纪律作为组织的架子,自觉地服从组织的安排和领导;同时要自觉地遵守工作纪律和制度,这不仅是应尽的职责,更是自我约束和风险防控的必修课。

第四,必须始终树立正确的权利意识和责任意识。权利与责任是相互联系的、不可分割的。作为公职人员,需要权利,也必须承担责任。保证权利、克服风险、发挥作用,本质上是为群众谋福利、为人民服务的责任。党和人民的事业急需公职人员的奉献精神和责任担当。因此,必须既全面掌握权利,也恪守责任的引领,方能在失时不悔、求事不畏的基础上实现个人价值。

最后,在所做的一切事情中必须始终坚持为人民服务的本质担当。公职人员的最终目的是服务人民,为人民的幸福和利益而付出。因此,公职人员首要的任务就是努力提高工作水平和工作效率,并发扬无私奉献精神,为人民服务做出贡献。做到为人民服务,就要以人民为中心,始终让幸福和利益落实到实处,推进人民群众生产生活水平的提升。

综上所述,政治规矩是我们全党全国各族人民必须遵守的行为准则和生活制约,是维护党和人民团结稳定、坚持改革发展的基本保障。全党全体党员干部需要始终坚持党的领导,秉公用权、保持纪律和规矩意识,树立正确的权利意识和责任意识,做到对人民的本质担当,积极为完善中国特色社会主义现代化建设事业而奋斗,为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出新的更大贡献。

依法治国五个必须心得体会

依法治国是中国现代化建设和国家治理不可或缺的重要组成部分。打造一个法治国家,是实现国家繁荣和人民幸福的必由之路。五个必须是全面深化改革推进法治建设、全面加强党的领导、全面增强执法司法公正性、全面提高人民法治素养和全面深入推进国家治理体系和治理能力现代化的“五个必须”。本文将从五个必须出发,阐述我对法治建设的心得体会。

一、全面深化改革推进法治建设。

改革是法治建设的重要动力,全面深化改革推进法治建设是落实法治国家建设的重要前提。当前,我们正处于改革深入推进的关键时期,也是法治建设取得实质性进展的重要时期。要想依法治国,必须从制度和机制入手,深化司法体制改革和法律体系建设,以法律为支撑和保障,形成有利于法治建设的体制机制。同时,还需要解决制约法治建设的难题,去除一个个具体问题,不断完善和健全法律规范,推动法治建设向更高层次迈进。

二、全面加强党的领导。

法治建设是全党全社会共同追求的目标之一,党的领导是法治建设的基础保证。全面加强党的领导的核心是党要带头尊崇和维护法律。党员干部必须带头遵守国家法律,自觉接受法律的约束和监督,从而形成全社会恪守法律的良好氛围,以此营造良好的法治环境。实现全党全国法律意识的根深蒂固,有利于提升大家法治素质,增强全民参与治国理政的自觉性,实现法治建设的整体提升。

三、全面增强执法司法公正性。

依法治国的重要组成部分就是执法司法公正,也是法治建设的重要指标。只有执法司法公正,才能维护人民群众的合法权益,增强社会公平正义,促进社会和谐。其实,执法司法公正的实现难度很大。但是我们需要坚持监管执法,压缩权力寻租空间,深化司法体制改革,切实提高司法公正性。只有做好了执法、司法公正工作,才能让百姓尊重法律,依法生活,让社会营造出更加公正、更加平等、更加和谐的法治环境。

四、全面提高人民法治素养。

人民法治素养是法治国家建设的重要内容,是提高法治建设水平、实现治理现代化的重要保障。人民法治素养涵盖的是人们对法律、法律制度、法律意识和法治精神的掌握和理解。要提高人民法治素养,需要大力开展普法宣传教育,大力推进法律服务公共体系建设,努力让全体人民成为依法治国的参与者、推动者、监督者,使法治意识深入人心、法治精神不断提升。

五、全面深入推进国家治理体系和治理能力现代化。

要建设法治国家,必须全面加强国家治理体系和治理能力建设。这就需要拓宽视角,发现问题,制定对应的解决方案,不断提升治理能力和水平。要加强行政治理能力,加强风险防范和应对能力,加强国家安全体系建设,加强生态文明建设。同时,还需要加强治理创新,推进数字治理、政务公开、国家应急管理等方面。只有这样,我们才能实现国家治理更加高效、全面、科学的现代化,服务于中华民族伟大复兴。

总之,通过“五个必须”的全面推进,我们可以看到法治建设在中国的显著成就,也可以看到未来的巨大潜力。相信在全党全社会共同努力下,中国的法治建设一定会走向更加成熟、更加规范、更加成熟、更加顾及人民群众的法治新时代。

五个一律五个必须心得体会

“五个一律五个必须”是我们在执行工作中经常要遵守的基本原则,也是我们在做人做事中必须持守的准则。在职场和生活中,这五个一律五个必须的内涵和意义非常重要,不仅直接影响到我们的个人品质和工作效率,也与家庭、社会、国家和世界的和谐发展息息相关。在深入理解五个一律五个必须的内涵和实践中,我认为需要牢记以下五点体会。

第二段:坚持原则是“一律”的核心。

五个一律强调的是在办事过程中,坚持原则、讲求规矩,不论是从立场上、角度上、方法上,都要执行一个标准,保持一致。只要符合标准,我们就应该持之以恒地执行下去。而在日常生活中,我们应该始终秉承“平等、公正、公正、公开”的核心原则,同时做到不偏袒、不偏见和不偏执。对待不同人、事、物时要做到公平、公正、公开,这样才能取得他人的信任与支持。

第三段:提升专业水平是“五个必须”的关键。

五个必须着眼于提升专业水平、加强自身素质,只有拥有强大的实力和技能,才能更好地完成各种任务。在现代社会的快速发展背景下,只有持续学习和提升自身的能力才能跟上时代的步伐。一方面要自主学习、自我提升,增加综合素质和专业知识;另一方面要积极融入团队,充分发挥小组协作的优势,力争在工作中发挥领导力和合作性。

第四段:情信合一是“一律”的人性关怀。

五个一律中的“情信合一”是着眼于人性关怀,其内涵是要在日常工作中,充分考虑对他人的情感需求和信任,注重情感沟通和良好的群体关系。尤其在职场竞争激烈的环境下,一个良好的团队关系对于完成工作的效率和质量起着至关重要的作用。同时,我们还需要主动关心他人的感情、生活和工作等方面,树立真正友好、支持他人的意识。

第五段:注重细节是“必须”的细致认真。

五个必须中的注重细节,是要求我们在工作中特别是在细致的方面要做到认真细致,精益求精。在办事过程中要注意细节上的处理,彻底做好每一个环节,决不能因为故意忽略细节而影响整个工作的质量。在生活中,我们也需要做好生活细节,完成自己的职责,了解和照顾身边人的需要,以及尊重和爱护自然环境,积极努力提升自己的生活品质。

结语:

总之,“五个一律五个必须”是在工作中贯穿始终并印证到生活的基础原则,在践行这五大核心的过程中,我们不能丝毫掉以轻心,需要勇于承担责任、积极合作、提高专业能力、谦虚谨慎、遵循规定和始终聚焦于目标。只有这样,才能让自己更好地适应现代生活的工作和生活节奏,不仅有益于我们个人的成长与发展,而且也能为整个社会带来更积极、和谐的局面。

“五个必须”心得体会【】

五个必须、五个绝不允许”

总书记在十八届中央纪委五次全会上要求:(习总书记对党员干部提出“五个必须五个决不允许”的要求)。

一是必须维护党中央权威,绝不允许背离党中央要求另搞一套。必须在思想上政治上行动上同党中央保持()高度一致,听从党中央指挥,不得阳奉阴违、自行其是,不得对党中央的大政方针说三道四,不得公开发表同中央精神相违背的言论。

二是必须维护党的团结,绝不允许在党内培植私人势力。要坚持五湖四海,团结一切忠实于党的同志,团结大多数,不得以人划线,不得搞任何形式的派别活动。

三是必须遵循组织程序,绝不允许擅作主张、我行我素。重大问题该请示的请示,该汇报的汇报,不允许超越权限办事,不能先斩后奏。

四是必须服从组织决定,绝不允许搞非组织活动。不得跟组织讨价还价,不得违背组织决定,遇到问题要找组织、依靠组织,不得欺骗组织、对抗组织。

五是必须管好亲属和身边工作人员,绝不允许他们擅权干政、谋取私利。不得纵容他们影响政策制定和人事安排、干预日常工作运行,不得默许他们利用特殊身份谋取非法利益。

要做到这些,就要树立政治意识、团结意识、程序意识、组织意识、原则意识。(摘自2015年1月13日,总书记在八届中央纪律检查委员会第五次全体会议上的讲话)。

习总书记提出的无视党的政治纪律和政治规矩“七个有之”:

一些人无视党的政治纪律和政治规矩,为了自己的所谓仕途,为了自己的所谓影响力,搞任人唯亲、排斥异己的有之,搞团团伙伙、拉帮结派的有之,搞匿名诬告、制造谣言的有之,搞收买人心、拉动选票的有之,搞封官许愿、弹冠相庆的有之,搞自行其是、阳奉阴违的有之,搞尾大不掉、妄议中央的也有之,如此等等。(摘自2014年10月23日,总书记在中共十八届四中全会第二次全体会议上的讲话)。

心得体会必须是党员

第一段:引言(200字)。

党员是一个组织中的积极分子,他们有着更多的机会去接触和参与党的事务,经历着更多的工作和实践。因此,党员对于一个组织来说是非常重要的,他们的心得体会也更加有价值。然而,是否必须是党员才能有心得体会呢?这是一个具有争议性的问题,我认为不是必须的。在我看来,心得体会是每个人通过经历和反思得出的,与是否是党员无关。

第二段:党员的心得体会(200字)。

党员由于参与党的组织和工作,经历更多的事务和工作,因此对于一些问题和情况有更深入的了解和体会。他们对于党的政策、理论和实践有更多的接触和了解,能够更好地理解党的工作方向和目标。党员对于党的事务有更多的参与和实践,他们的心得体会是从自己实际经历中得出的,有着很高的应用和实用价值。

第三段:非党员的心得体会(200字)。

然而,我们不能否认非党员也有自己的心得体会。每个人通过自己的经历和思考,都可以得出一些有价值的体会和教训。不同的人有着不同的背景和经历,他们在面对相同的情况时,可能会有不同的观点和体会。这些不同的声音和观点都是宝贵的,可以帮助我们更全面地理解和思考问题。因此,非党员的心得体会也是有意义的,并且可能会提供一些新的思路和观点。

第四段:心得体会的价值和应用(200字)。

心得体会是人们在实践和经历中得出的经验和教训,是宝贵的财富。无论是党员还是非党员,都可以通过自己的经历和反思得出心得体会,从而提升个人的能力和水平。心得体会可以帮助我们更好地总结经验,发现问题和解决问题,提升自己的工作效率和质量。同时,心得体会也可以与他人交流和分享,从而扩大影响力,推动他人改进工作和实践。

第五段:结论(200字)。

虽然党员的心得体会有着更高的应用价值,但并不意味着非党员的心得体会没有价值。每个人都有自己的观点和体会,无论是否是党员都应该受到尊重和重视。党员的心得体会是党的事务的宝贵经验,非党员的心得体会也可以提供新的思路和观点。我们应该充分利用各种来源的心得体会,共同促进个人和组织的发展与进步。

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