随着社会一步步向前发展，报告不再是罕见的东西，多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。掌握报告的写作技巧和方法对于个人和组织来说都是至关重要的。这里我整理了一些优秀的报告范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。

学生代表会工作报告篇一

刚开学不久的招新中，从几十名面试者中，我们讨论确定了七个名单，为我们学习部注入了新的血液，使我们部又壮大起来，因为新干事的不适应，我们副部和部长开多次内部会议给他们讲解学习部的职责任务，以及学习会在学生会所扮演的角色，与此同时，我们亲历亲为，对新成员作出表率，学生会学习部工作报告。我们互相鼓励互相监督，使学生部充满活力，蒸蒸日上。

尽管这学期我们部没有举办什么活动，没有太多的吸引大家的注意力，但当学生会其他部门搞活动的时候，我们并没有事不管己的想法，而是积极的帮助他们做些自己力所能及事情，争取活动的顺利完成，真正体现了我们部所想的所说的全心全意为同学服务的宗旨，作为学生会这个大集体的一员，我们部充分体现了自身的价值，为学生会添彩！

另外，我们部分内的事情也同样做的井井有条，比如查课，工作报告《学生会学习部工作报告》。我们自己统计好所查班级，整理好名单和课表，安排好干事按班级时间地点认真负责的完成自己的任务，专门负责整理的成员每周统计，每月统计，最后由副部交由办公室，查课情况公平公正公开，对自己负责也对同学负责。

学习部内部成员有时工作积极性不高，在工作中缺乏一定的创新思维。在以后的工作中我们会坚决杜绝这一点以便更好的伟大家服务。

对于下学期的工作计划，我们也会将作出周密的计划，完美的完成我们所负责的任务，对提出的要求我们全体成员集思广益，争取把工作做得更好，把最好的服务献给大家。对各种困难，我们能解决的，我们会积极主动帮忙解决；我们不能解决的，我们会向系领导反映，以求得最好的解决方法，从而帮助大家端正学习态度，树立学习目标，增强学习的自信心。

对本部举办各项活动，希望系领导老师的帮助与支持，希望同学们的帮助和热情参与，以后的工作还希望兄弟部的大力支持，更好的开展工作和活动。

我们会更加努力的，为同学服务，为学生会增添一份力量！

学生代表会工作报告篇二

20xx—20xx学年中，在学院党委及分管辅导员的正确指引下，学生会继承和发扬优良的工作传统，以“促学风、抓特色，自我服务、自我管理、自我教育”为工作思路，以“全心全意为同学服务”为宗旨，进一步加强我院学生日常管理工作，步步落实，做细做好。同时还在上级指导下，开展一系列高品位、深内涵的特色活动，为丰富我院文化生活和学风建设贡献力量。

从20xx年xx月，针对各种实际情况，我院学生会对各部门主要成员进行了调整，并将各部门、各成员部门工作细化，各司其职、互帮互助：增强了生活权益部的卫生督查力度，拓宽权益方面职能;加深了自律部及女生部的查夜职责，明确工作环节;完善了学习部晚自习倡导及监督工作制度，营造良好学习氛围;拓展了体育部各类球类比赛形式，重视早操组织督查;发挥了秘书处文案工作带头作用;利用好了组宣部的组织宣传模范作用;七大部门齐心协力，一同将学生会工作做到令同学满意，让老师放心。

为了使我院学生会工作规范化、制度化，学生会于20xx年xx月间制定了新的学生会工作章程，同时还制定了一系列规范制度，如《学生会成员奖罚制度》、《学生会干部工作考核标准》、《学生会干部换届考核标准》、《学生会部门工作细则》等。

为规范我院学生的日常学习、生活，xx学院第xx届学生会全体同仁在20xx—20xx学年内努力工作取得显著成就。其中学习部负责我院学生上课考勤，自律部和女生部分别负责我院男、女生晚间寝室就寝情况统计，生活权益部和女生部分别负责我院男女生寝室和各班级分管教室的卫生检查，体育部负责我院学生早上出操检查，各部门都尽职尽责，使我院学生的日常学习、生活质量与规范性得到了显著提高。

为加强我院的学习风气建设，从20xx年xx月开始，在学生会牵头、学习委员的积极参与下，我院组织召开了主题座谈会，讨论了关于我院学风建设有关内容，并结合我院实际情况，最终决定分别从“优秀课堂笔记本评选”、“课堂考勤”以及倡导各班级“晚读”等活动着手，并在落实执行后使我院的学风建设有了显著的提高，c、20xx级各班均表现突出，使我院挂科率大大降低，为我院学风建设作出了贡献。

为丰富我院学生的文体生活，学生会结合实际，开展了一系列比较有影响力的体育活动、文娱活动、环保活动、红色教育等活动，均达到了预期的效果，在丰富我院的文体建设的同时，增强了同学们对主流文化的认同力度。

1、球类联赛

20xx年xx月，主题为“xxxxxxx”的第x届梦之杯班级球类联赛如期举办。同学们以饱满的热情，昂扬的姿态，迎接祖国的生日;各班同学之间的交流联系增强了我院同学们的身体素质、竞争与团队意识，并推动我院校园体育运动的发展。

除此外，学生会密切关注下属三大球队的日常训练和比赛情况，在20xx年x月第xx届“xxxxx”排球联赛中，男排荣获冠军，在学校举办的第xx届“xx杯”球类联赛中，我们取得了两冠一亚的好成绩，大大增强我院同学对于体育运动的关注和参与的积极性。

2、xxxx学院田径运动会

20xx年3月底，我院学生会积极动员各年级同学及学生会部门成员报名参加“田径运动会”，在x月份运动会正式到来前开展了为期一月的艰苦训练，学生会成员与我院运动员风雨同舟，不畏艰辛。功夫不负有心人，在本届运动会期间，我院学生运动员奋勇拼搏、学生会成员努力保障后勤，最终取得了不错的成绩;另外，由学生会组织训练的方队、啦啦队表演精彩，也取得了学校、学院领导的一致好评。

1、第七届“宿舍文化节”摄影展活动

为丰富同学们的课余生活，活跃校园气氛，增进宿舍之间友好关系，陶冶学生情操，提高艺术修养，促进学生全面发展，我院学生会承办了“第七届宿舍文化节摄影展活动”，并吸引全校共数十间宿舍参加，不同的宿舍展现出了同样的宿舍风貌——亲如一家、昂扬向上。在全校范围内树立了优秀宿舍典范，也为全校营造和谐团结、奋发向上的积极氛围贡献了一份力量。

2、我爱我家“xxxxx”寝室卫生评比活动

虽然第xx届学生会的各项工作开展落实可圈可点，在我任职的这一年期间里也的确发现了学生会在发展过程中存在许多不足，学生会组织的运行机制有待进一步完善，学生会的桥梁纽带作用和服务功能需要不断加强，学术科研类活动的开展较为单一，对基层班级管理力度比较薄弱等。这些不足，要求我们今后努力工作，扎实改进。

1、希望新一届团学组织将继续努力创新，在继承传统的的基础上结合实际，更好的服务于老师和同学。

2、对工作中存在的不足，要多听取各年级同学意见，把同学关注的问题反馈老师，起到学生会沟通桥梁作用。在老师的领导下解决同学们的实际问题。

3、增强学生会学生干部的自身素质，打铁还需自身硬，只有管理好自己才能管理好他人。

4、加大《学生会规章制度》执行力度，让学生会各项工作有序有理开展，只有一只由严格纪律的队伍才能打胜仗。

老的你们逐渐远去，新的你们正在走来。希望各位学生会同仁们继往开来，继续以“促学风、抓特色，自我服务、自我管理、自我教育”为工作思路，牢记“律人必先律己”的准则，以“全心全意为我院同学服务”为宗旨，传承成功经验，开拓创新，在配合学院各项工作的同时，加强对组织内部的管理，为我院的思想建设、学风建设及日常管理添砖加瓦，努力实现全心全意为我院同学服务的根本任务，“求真，务实，开拓，创新”，将我院的学生工作做“小”，做“细”，为同学服务，为老师分忧。思想有多远，人就可以走多远;心有多大，舞台就有多宽!相信xx学院学生会将在各位同仁手中继续成长、壮大，铸就新的辉煌，成为xxxx学院里最成功的学生组织。

学生代表会工作报告篇三

继续完善自我，加强个人修养，努力提高党性修养，从严要求自己，正确行使自己的职权。加强对新形势下卫生体制改革的认识，提高决策能力和处理各种问题的能力，避免工作失误，做到为人正派，公平公正。

在廉政建设中始终对自己高标准、严要求，以身作则；坚持廉洁从政，不滥用职权，做遵纪守法的表率，自觉接受群众监督。通过加强自身的建设，进一步坚定了全心全意为人民服务的宗旨观念，全心全意为职工着想，为医院的发展着想，以优良的品德素养赢得职工的信赖和支持。

在巩固基础提高医疗护理质量和保证医疗安全等方面下功夫，将各项工作和任务落实到人，根据考核标准逐一考核，对欠缺的工作进行补充，使所分管医疗、护理、医技等科室在二甲医院评审中得到专家的认可及好评。

1、紧跟医疗改革的要求，协助完成本年分级诊疗及临床路径的开展。在深化医改过程中，做为业务院长，把分级诊疗开展做为重中之中，带领所分管内、儿科着力开展双向转诊，落实分级诊疗，积极开展“医联体”，做好患者健康守门人。在临床路径开展过程中，充分将保证患者所接受的治疗项目精细化、标准化、程序化作为目标，减少治疗过程的随意性，加强临床治疗的风险控制，缩短住院周期，降低了患者费用。

2、抓好学科建设是提高医疗质量的`基础，随着医院发展及患者需求，带领组建了xxx科，该科室是集xx、康复理疗、xxx于一体的新型科室，自7月份成立以来，已接诊住院患者200余例，均已康复出院，填补了xxx地区空白，并取得良好的社会效益。

3、在xx院长的带领下，20xx年10月正式完成xx楼的改造工作，改造后的病房从面积使用率、区域分布、功能流程等方面都大有改善，显著改善患者的就医环境，医院功能也有了很大的提高。

4、主要分管的急诊科、护理工作、医技科室发展迅速，新技术、新业务不断提高和发展。急诊科是医院的窗口科室，在工作中我狠抓医疗质量、安全和管理，加强急诊队伍建设，做到管理制度化、工作程序化，保证“绿色通道”的畅通，全面提高医院应急救治能力。护理工作崭新的思路和严格的考核管理，使各项工作在全市及自治区均取得优秀成绩。医技科室是医院发展的动力，检查结果是患者诊断及治疗的根本保证，不断提高的诊断水平及新诊断项目的开展，使广大患者受益。

一年来，我虽然扎实地做了一些工作，取得了一些成绩，但距离上级领导的要求还有一定差距，仍存在着一些不足。今后我将进一步加强理论学习，注重党性锻炼和修养，不断提高自身素质。增强学习的主动性和系统性，与院领导班子团结协作，共同努力，使自己分管的科室业务水平、服务水平谋求更大的突破和发展，使我们医院向更规模、更强大的公立医院方向迅猛发展。

学生代表会工作报告篇四

本学年，我校学生会工作的指导思想是：在学校德育处和团总支的领导下，紧紧围绕校团总支部署，密切配合团总支的工作，切实做好学生服务工作，坚持求实效、求实务，在赢得广大同学满意上下功夫，以丰富校园文化，活跃第二课堂，促进广大同学成长成才为己任，充分发挥桥梁纽带作用，达到代表广大同学利益与促进学校学生工作的双重目的，继续推进我校学生会改革，不断创新，利用各方面资源，进一步加强对班组工作体制的领导与互动，带领全校同学以实际行动为母校做贡献。

1.学生会各部门必需要对本学期的每一项工作都要进行合理周密的计划和安排，根据学校德育处的具体要求和学生会的工作计划来制定本部门的相关具体工作。认真贯彻学校有关文件精神，创造有利条件力争把各项工作做到最好。

学生会是在学校党总支和团总支的指导下的代表广大同学利益的学生组织，是联系学生与学校的桥梁和纽带，是发展与繁荣校园文化的舞台和基地，是培养大学生全面成才的重要载体，我们的本职是立足同学，服务同学，我自领导学生会以来，从未脱离这一主题，认真履行职责，积累了很多工作经验，在组织活动的同时积极地带头参加了很多学生会的活动，取得一定成绩。

首先，做好规范的存档工作。学生会的每一次活动都有计划、总结，以及由秘书处负责填写的活动记录表。做好活动记录的备份存档工作对于以后各项工作的开展将会有很大的便利，但之前的存档工作做的不是很好，总是丢掉一些很有价值的文件。革新之处：要求各部的活动备份统一存放在学生会档案室，这是不成文的规定，必须长久贯彻下去，使学生会的存档工作日益规范化。

其次，制定学生会章程。学生会自成立以来，逐渐发展形成了纳新制度、财物制度、会议制度、评优制度、奖惩制度等一系列规章制度，但林林总总，不成体系，也没有落实到文字上。今后学生会有了规范化的章程，就会有规范化的运作，也为学生会长足的发展奠定了理论基础。

当然，学生会的工作性质决定了我要以更高的工作标准来要求自己，要考虑到更多的细微之处，要以自己的细心、耐心和热心做到疏而不漏、有条不紊！

在开展学生会工作，不断提升自己的组织、领导、协调能力的同时，我严格要求自己，同时，我也深知如果一个学生会主席没有相当好的工作能力，是不能让下属们信服的，也不会在学生会长久的工作下去。本着这样的思想，我抓紧一切工作之余的时间来学习！

一年以来，我勤勤恳恳、踏踏实实的做了很多工作，取得了一定的成绩，从中得到了锻炼和提高。同时，也为丰富大学生课余活动、提高学生会在学生中的影响力做了一些贡献。

学生代表会工作报告篇五

大家下午好！

信息工程系第六届团总支、学生会自20xx年10月成立以来，本着沟通师生，全心全意服务同学为宗旨，以“改革创新、力争跨越”为目标，坚持走"从同学中来、到同学中去和一切为了学生、为了学生一切"的群众路线，在信息系党总支的领导下， 在辅导老师的指导下，在广大师生的热情支持下，在团总支、学生会成员的共同努力下，这半年我们也取得了一点成果，同时也有很多的不足。下面我对上学期的工作以及本学期的计划具体做进一步的阐述。不妥之处，请批评指正。

1.纳新工作：为了给信息系团总支、学生会注入了新的活力，新的思想。在十月上旬，我们系团总支、学生会进行了初步的纳新宣传工作，并开始接受报名与初步竞选，本次招新一共递交300份申请，通过择优录取、公平、公正、公开的原则挑选合适人选，经历两轮的面试、一轮笔试和为期一个月的试用期，我们最终选拔出89名积极、认真、负责的学生干部，其中包括文艺团24人，青协28人。

2.换届工作：在十月下旬，信息系团总支、学生会通过递交申请、竞聘演讲、现场投票、面试、考察、公示等方式，选出第六届团总支、学生会主席团成员和各部门负责人，并于20xx年11月13日中午，在信息楼401举行了信息工程系学生干部换届大会。

本次选举的新一届领导干部与往届不同的是，减少了一位学生会副主席职位，取消了办公室、组织部、宣传部和外联部的副部长职务。

二、健全制度建设，完善管理体制，促进新发展

生会干部的工作积极性，促进团总支、学生会干部素质的全面提高，使学生会的各项工作和各项活动都趋于系统化和科学化，建设并完善团总支、学生会的管理机制和工作机制，团总支、学生会于20xx年12月19日在信息401颁布了信息系团总支、学生会章程，出台了团总支、学生会的人事管理制度，奖惩制度，完善了团总支、学生会工作制度，考核制度，同时也完善了活动申请、经费报销的财务制度。“一份耕耘，一份收获”在我们不断的努力下，本系团总支、学生会在内部建设和管理体制上已逐渐趋于成熟。

三、提高学生干部的政治素养，加强和改进学生干部思想素质。

我系团总支、学生会一直以党的基本理论为指导，认真提高自身素质和思想觉悟，不断提高成员的政治素养。通过在上学期开展的“新老干部心得交流会”、“学生干部培训”、组织学生干部学习党的群众路线教育实践活动、学习“秦宜智同志在全国高校共青团工作研讨班开班式讲话”，举办“如何做一名合格的学生干部”的主题讲座等等活动，引导和组织学生干部认真学习和体会这些思想的基本内容和精神实质，并且以身作则，落实到实处，充分带动本系的学风建设。

四、积极开展课外活动，丰富同学课余生活。

为了更好的发展团总支、学生会，促进品牌活动的打造，各部门积极配合，组织开展如下活动。

上学期举办的品牌活动有：

1.文艺部于20xx年9月25日晚在东区礼堂三楼举办了一场“青春伊始 艺彩纷呈”的迎新晚会。

2.青协于20xx年10月23日和20xx年1月7日在兰惠园楼下举办了两场富有特色的“绿色兑换”环保活动。

3.体育部于20xx年11月13日中午在篮球场举行信息系“迎新杯”篮球赛。

4.青协于20xx年12月1日下午在图书馆门前举办了团总支、学生会户外拓展活动。

5.文艺部于20xx年12月22日晚在东区礼堂三楼举办了以“show出我的精彩 闪耀青春舞台”为主题的元旦联欢晚会。

上学期举办的创新活动有：

1.青协于20xx年9月17、18日在新生宿舍九思园、毓秀园楼下开展新生咨询服务工作。

2.青协于20xx年10月9日在食堂门口举办了以“追忆似水年华”为主题的成果展活动。

3.组织部于20xx年12月5日晚在信息401召开13级新生代表座谈会。

4.文艺团于20xx年12月31日晚在信息401举办了团总支、学生会新年茶话会。

5.学习部于20xx年1月7日中午在食堂门口开展“端正考风，诚信做人”签名活动。

上学期承办的院级活动有：

1.学习部于20xx年11月19日晚在教c509成功举办了“书话人生”演讲比赛系部初赛，系部推荐的选手在院级决赛中取得一等奖。

2.办公室于20xx年11月22日晚在信息401成功举办了“班长论坛”的演讲比赛系部初赛，系部推荐的选手在院级决赛中取得三等奖。

3.生活部于20xx年11月25日中午成功举办了寝室文化设计大赛系部初赛，系部推选的8个优秀寝室在院级评比中取得一个一等奖，一个三等奖，一个优秀奖的好成绩。

1.体育部组织109名运动员参加了学院第十届运动会，在本次运动会中，我们系获得取得女子甲组第三名，甲组总体第四名的较好成绩。

2.生活部于20xx年11月17日晚组织各班级开展《安全在身边》主题班会。

3.信息系于20xx年11月24日晚组织各班级开展以“读书”为主题的板报评比活动。

4.青协于20xx年11月27日在教c409举办了毕业会员表彰暨欢送大会。

5.生活部在20xx年11月份成功举办寝室文化设计大赛。

6.宣传部于20xx年12月24日组织各班级开展“元旦主题板报”评比活动。

7.青协在上学期多次组织团总支、学生会成员参加“敬老院献爱心”活动。

第二部分 团总支、学生会工作存在的不足

体成员必须要有较高的政治觉悟，在大是大非面前能够辨清是非，有坚定的政治立场和高度的敏锐性。

二、章程和制度未能完全实施。虽然我们制订了较为完善的章程和制度，但有些未能完全实施，如工作制度、考核制度没有认真落实，奖惩制度不是很分明，工作积极性不能完全调动起来，责任心不强。这一点，在以后的工作我们还会继续加强落实。

三、学生干部个人素养有待进一步的提高。作为学生干部，应该在各个方面得到综合的发展。但是目前学生干部在分析、解决问题的过程中还缺乏大局观和有效地工作方法和措施，部分学生干部在团总支、学生会工作中缺乏责任心、服务意识不强，没有尽到学生干部应起到的带头作用。

四、交流沟通合作方面的工作有待提高。团总支、学生会是一个大的集体，团总支、学生会的发展与组织建设离不开内部的交流与合作。但从20xx年的团总支、学生会内部工作来看，虽然活动频繁，但各部门之间的工作在沟通、理解和配合上较为欠缺，造成了部门相对独立，不能形成一个真正具有团结力的整体，所以在整体上影响了团总支、学生会的战斗力与凝聚力。

同时团总支、学生会与各班级交流也是少之又少，出现了上级有任务就联系各班级，没有任务就自己玩自己的，并没有真正做到“想同学之所想，急同学之所急。

五、宣传工作不到位。团总支、学生会在积极开展活动的时候，没有过多注重活动前期的宣传工作，造成同学们参加活动时，积极性不高，兴趣不大的原因。

六、品牌意识不强。没有品牌就没有形象。目前，团总支、学生会呈现出老品牌保护不力，新品牌拓展乏力的局面，缺乏系统的品牌形象体系，品牌战略意识不强。

新的学期，新的气息，团总支、学生会的各项工作也将随之开展。本学期，我系团总支、学生会将继续在系部领导的正确领导下，以全心全意为同学服务为宗旨，坚持走"从同学中来、到同学中去和一切为了学生、为了学生一切"的群众路线，依靠广大同学的信任和支持，努力实现“自我服务、自我管理、自我教育”的工作目标，认真总结上学期的失败和不足，团结奋进，开拓创新。

以下我简要介绍一下本学期的工作计划：

学生会队伍的思想引导，促进服务意识成形，提高的政治觉悟，树立学生干部价值观。

二、坚持把团总支、学生会机制改革工作贯穿到学期工作全过程。通过完善各项制度，制定新的工作机制，认真落实和完成上级交付于我们的各项任务，创新工作的方式方法，以此来实现团总支、学生会管理规范化、制度化和科学化。

三、积极主动开展对内、对外交流活动，加强与老师、同学的沟通。我们要进一步深入到班级、学生中去，听取同学们的心声，采取合理化建议，了解大家的困难并尽力予以解决，加强学生会和同学之间的联系，树立良好形象。

此外，我们还应具有敏锐的目光，不仅要努力解决同学们反映的问题还要变被动为主动，积极的去了解同学们面临的各种问题，特别是心理动态，我们可以进行深入的调查并提出可行性建议，从而行之有效的解决好问题。

四、进一步加强内部组织建设，注重培养优秀学生干部。对学生会成员进行素质培训，包括管理交际和经验交流等，建立干部培训体系。及时总结学生会的成功经验，吸收失败教训，重点培养一批多种工作能力的学生干部。

五、部门相互配合，共同促进工作。为了更好的发展团总支、学生会，促进品牌团总支、学生会的打造，各部门积极配合组织开展各项活动，部门之间相互学习，相互促进，相互借鉴其它部门的可取之处，并加以改进应用于自己的部门，使自己的部门能够真正的得到发展，真正的得到创新。从制度上也是相互借鉴、学习，共同完善团总支、学生会的制度建设。

另外，学生会是一个大的集体，在组织开展活动时，还应继续发扬部门相互配合的作风，提高学生会工作的效率，圆满的完成了各项大型活动的策划、组织。在一次次的活动中也促进各部门之间的交流，增加各部门的感情，使学生会更像一个大的家庭。

六、积极配合学校举办各种活动。认真组织开展“学风建设月”、“校园文化艺术节”等活动，为同学们创造和谐的学习、生活氛围。

七、积极落实、完成学院和系里交办的各项工作。

各位成员，回首以往，我们有成长的喜悦，展望未来，我们更觉得任重而道远。在以后的工作实践中，我们要刻苦学习，不断的努力与探索，扬长避短，使学生会的各项工作在稳定中创新，在创新中前进，逐步走向完善，我们也坚信：只要我们团结奋发，开拓创新，我们一定会谱写出信息工程系团总支、学生会工作的新篇章。

谢谢大家！

学生代表会工作报告篇六

时间段：招新结束后~20xx年年底

意义：公关部作为学生会的窗口性部门，自然成为了学校与外界沟通的桥梁。在同学们在校学习的一周时间里，或多或少会受到客观条件的限制，对社会上一周内发生的新闻大事，或是体育赛事，演唱会，音乐会的演出时间，不确定。或者是信息了解的不够及时。因此，本学期，我们公关部开展此项活动，在每一期的电子周刊里，为同学们提供1~2周内的票务，讲座，展览等信息。并单独设立一个版块儿，报道最近的热点新闻。以此来拓宽同学们的视野，丰富同学们的课余生活。真正做到“窗口看世界”。

活动形式：每两周内出一份电子版的周刊，命名为《窗口看世界》。这是一版集票务，讲座，展览，文艺演出信息于一身的电子刊物。每两周部员完成后，经部长审核合格后，将刊物放在学校的内网上，方便同学们浏览阅读。并打印出一份纸制品，交由广播站进行校内宣传。

(详细计划见活动计划书)。

时间段：10月~20xx年年底

活动方式：对此活动的感兴趣的同学可以直接与学生会公关部部员联系。通过学生会与惠普总公司取得联系。

时间段：10月12日~10月16日

地点：学校甬道

意义：锻炼同学们自主经营的能力，应变能力和社交能力，提高学生干部的组织能力。为同学们今后接触社会，以及就业道路奠定基础。

活动形式：详见活动计划书

时间段：10月19日~10月23日

地点：学校甬道

意义：为广大同学们谋求福利。

活动形式：详见活动计划书

时间段：10月26日~10月30日

地点：学校甬道

活动方式：详见活动计划书

时间段：11月中旬

地点：体育馆

意义：丰富院学生的课余生活，增强院学生会各部门之间的联系。并与此同时，展现我学院风采。

活动形式：详见活动计划书

12月份：

地点：亚洲国际影城

意义：为使同学们有更多的机会走出校园，了解外面的世界，我部特于凤凰卫视合作推出知名访谈节目《鲁豫有约》的录制活动，从而拉开了我部与电视媒体合作的序幕。使同学们怀着新鲜，好奇，求知的心态与明星大腕们面对面，感受他们亲身经历的励志故事。

四、部内建设制度

实行制度化管理

在这个学期，公关部内部将根据实际情况，实行一些有效可行制度。只要有一定得规章制度，才能够打造团结、有纪律性的团队出来。

(1)公关部固定每周展开一次例会，部长做一周工作总结和新一周的活动安排。部员之间相互交流讨论。只有这样才能够增加内部的凝聚力，如果没有特殊原因，原则上不可以请假。

(2)部内组织各项活动，部员必须全员参加，如有特殊情况，必须提前于部长请假。

根据以往的经验来看，这些制度对于一个团队的管理，这是非常必要的。所以这个学期，公关部在这方面一定要加强力度，使之成为我们公关部的传统。

以上是公关部这个学期的工作大概的计划和方向，在以后的工作中，公关部就朝着这个方向，加以我们的努力，向学校以及关心，支持过我们的人交出一分漂亮的成绩单出来!

五、近期联系到的活动合作伙伴

惠普公司，卡夫公司，妙香面包房，“冰情化意”咖啡厅，麦当劳，比格餐厅。