会计专业毕业论文选题参考(汇总13篇)

时间:2024-02-23 18:41:12 作者:曼珠

毕业论文是一项具有一定难度和挑战性的学术任务,要求学生具备良好的调研能力、分析能力和逻辑思维能力。在此分享一些选自各大学生毕业论文的范文,供大家参考写作。

会计专业毕业论文选题题目参考

3、企业绩效评价体系研究。

4、企业业绩评价系统的设计与改进。

5、企业合并及其财务问题研究。

6、内含报酬率在企业投资决策中的应用。

7、通货膨胀下的企业投融资策略研究。

8、上市公司收益分配政策问题。

9、试论企业信用政策与风险。

10、证券组合理论与公司理财。

11、盈余管理与利润操纵的界定。

12、盈余管理动机研究。

13、我国资产评估的现状与发展。

14、公司治理与财务监管。

15、公司治理财务问题研究。

16、上市公司成长性分析。

17、上市公司盈余管理研究。

18、财务管理假设研究。

19、企业集团财务管理相关问题探讨。

20、基于资本市场的公司融资问题。

21、信息化下的财务监控问题研究。

22、上市公司财务监管问题研究。

23、企业财务能力研究。

24、民营企业财务问题研究。

25、中小企业投融资问题研究。

26、小企业融资管理中存在的问题及对策。

27、事业单位的财务管理存在的问题及对策。

28、创业板上市公司财务问题研究。

29、企业资本结构问题研究。

30、股权结构与企业投资多元化关系。

31、论企业财权配置。

32、上市公司股利分配质量研究。

33、股东减持股本的成本效益分析。

34、上市公司财务透明度及实现途径。

35、上市公司财务危机征兆识别。

36、企业社会责任对财务绩效影响分析。

37、供应链融资的探讨。

38、增值税改革对企业损益的影响。

39、暂时性差异对企业纳税的影响。

会计专业毕业论文选题题目参考【】

3、高等学校教育成本核算体系研究。

4、基于规模视角的我国会计师事务所审计质量研究。

5、农业上市公司社会责任会计信息披露研究。

6、上市公司内部控制信息披露质量研究。

7、基于低碳经济视角的企业环境成本会计核算研究。

8、非营利组织财务报告及信息披露问题研究。

9、xbrl财务报告分类标准的层级扩展研究。

10、基于绩效管理的政府会计体系构建研究。

11、公司治理与会计稳健性。

12、eva价值管理体系及在我国商业银行的应用。

13、基于竞争战略的企业物流成本控制研究。

14、公允价值会计的应用及其对公司治理的影响研究。

15、非公允关联交易的监管制度研究。

16、中国上市物流公司成本效率研究。

17、资产弃置义务会计处理研究。

18、跨国石油公司社会责任与财务绩效研究。

19、中国注册会计师胜任力模型构建研究。

20、制造企业双层动态成本控制研究。

21、中国会计准则国际趋同策略研究。

22、基于语义网的xbrl技术模型及其应用研究。

23、基于不完全契约的表外融资研究。

24、会计监管的国际合作机制研究。

25、综合收益价值相关性研究。

26、财务报告改革与财务分析体系重构的互动研究。

27、基于环境影响的物流成本构成研究。

28、碳排放权交易会计研究。

29、基于生态设计的资源价值流转会计研究。

30、产品设计阶段的成本管理研究。

31、基于现金流量的高校财务困境预警研究。

32、ppp项目再融资最优资本结构研究。

33、基于可持续发展的石油企业战略成本管理研究。

英语专业毕业论文参考选题

2、生与死的抗争——《厄舍古厦的倒塌》主题解读。

3、浅谈“欧·亨利式结尾”及其文学影响。

4、从宗教角度解读简爱的多重性格。

5、从女权主义角度剖析《小妇人》中的乔。

6、“英雄”的陨落——悲剧美学角度分析《老人与海》。

7、从《菊花》中看女主人公elisa实现自我价值的障碍。

8、奉献与宽容---浅析《双城记》中的仁爱精神。

9、《格列佛游记》中对理性的反思与批判。

10、浅析《警察和赞美诗》的戏剧化特色。

会计专业毕业论文选题参考

会计学毕业论文选题可以根据专业的具体方向来决定论文选题,如:会计核算(包括对会计准则的学习质疑)、财务管理、审计、税收、内部控制、薪酬制度、公司治理等方面着手,也可以根据作者学习阶段所完成的课程内容进行分类,根据专业研究的找重点来确定论文选题。

2、选题要小而具体。

毕业论文选题不应太宽泛,导致论文内容体现不出研究内容的重点,需要细化到小而具体的方面。例如选择企业财务管理方面就要具体到应收账款管理的问题,作者可以选择写建筑、化工、服装行业等关于应收账款管理存在的问题及对策,有了具体的行业或者企业作为研究目标和实例,避免出现泛泛而谈的情况,需要注意学生要根据自己的情况决定不同行业进行探讨,也避免了选题出现重复。

3、选题要结合实际。

如果是销售方面的工作,可以选择应收账款内部控制和风险防范等方面的选题、以及薪酬制度激励机制方面的选题等;如果是财务管理,建议从财务管理体制、预算管理模式、纳税筹划等方面进行选题思考。

会计专业毕业论文选题参考

3)中西方环境会计问题研究的比较、透视与展望。

4)央企办公室精细化管理的必要性及其实施。

5)基于云会计的集团企业内部控制与风险管理——以xxx为例。

6)企业会计信息失真治理研究。

7)行政事业单位内部控制影响因素研究。

8)“零余额”管理模式下供电企业资金监控体系建设。

9)公路工程施工阶段造价管理影响因素分析。

10)新会计制度下财务管理模式探讨。

11)加强交通项目会计控制优化基建财务管理模式。

12)企业集团财务管理体制及影响因素分析。

13)优化军工企业融资思考。

14)中小企业财务管理问题研究。

15)加速财务管理国际化助推“一带一路”战略实施。

16)从“供给端”分析环境成本管理与控制——以xxx为例。

17)论技能竞赛对会计教师团队建设的影响。

18)我国能源资源行业对外直接投资风险及评估。

19)低碳经济背景下碳会计发展分析。

20)中国制造2025对管理会计的影响与启示。

21)财会规范化管理途径探析。

22)收入确认之税会差异分析。

23)管理会计在企业内部的应用与发展。

24)从财务工作的见微知着做财务管理。

25)从风险管理的角度分析电力企业内部控制。

26)完善中小微型企业发展的金融体系研究。

27)人民币跨境贸易结算风险及国际化路径选择。

28)浅谈会计职业道德。

29)浅谈加强会计人员继续教育的必要性与建议。

30)资产减值准备对会计数据的影响。

31)资产减值披露与信息不对称关系的研究。

32)农村财务管理问题及其动因分析——以xxx为例。

33)基于风险管理视角的内部控制分析——企业价值创造。

34)内部审计在企业生产经营管理中的作用。

35)医院财务管理问题及对策研究。

36)中小企业财务管理问题及对策研究。

37)加强企业内部控制提高会计信息质量。

38)某新华书店县公司企业内部控制体系建设——基于xxx改革背景。

39)安顺煤矿煤炭销售内部控制与风险管理。

40)企业价值评估的现金流量比率分析及研究。

41)行政事业单位内部控制优化研究。

42)行政事业单位内部控制及其完善探讨。

43)货币资金内部控制探讨。

44)论企业加强内部审计应解决的'若干问题。

45)加强公立医院现金收支管理。

46)全面预算管理在房地产企业中的应用。

47)工程预算管理中的常见问题及应对研讨。

48)外币业务的建造合同会计核算办法研究。

49)论中小企业国际贸易融资问题及解决措施。

50)对俄贸易背景下会计类应用人才需求问题的探讨。

51)结合教学法在应用型财务管理专业教学中的运用。

52)z公司内部控制改进研究。

53)会计信息在债券定价中的作用研究。

54)企业碳排放配额的核算——基于我国碳市场现状的分析。

55)cfo绩效评价体系重构:基于战略视角。

56)会计职业判断内部控制应用指引:制度设计与内容。

57)管理会计研究方法的变迁管理。

58)论企业破产清算会计。

59)采用权益法合并财务报表问题探讨。

60)上汽集团:新业态需要新型的财务管控体系。

61)基于市场经济的建筑经济成本管理分析。

62)电力工程施工管理中的成本控制分析。

63)新医改背景下医院财务管理制度探究。

64)高校经营性资产管理的问题与建议——以z校为例。

65)高校的经营性资产管理研究。

66)高校财务管理与会计核算研究。

67)论如何加强食堂财务管理及成本核算。

68)关于会计专业创建校内财务公司校企合作模式的探讨。

69)“资金的时间价值”案例教学法研究——谈农村财会人员成人教育培训模式。

70)优化整合政府投资审计资源的思考。

会计专业毕业论文选题题目参考

3、浅析商誉会计的若干问题。

4、我国上市公司会计造假现象及审计防范。

5、浅谈上市公司的关联交易——关联交易的问题与规范。

6、*****准则存在的问题及相关对策。

7、论注册会计师审计风险及规避策略。

8、企业资金短缺的机理及其对策研究——中小企业融资问题探讨。

9、对我国上市公司关联方交易信息披露的思考。

10、从完善公司治理结构角度强化企业内部控制。

11、大数据在会计中的应用。

12、浅谈上市公司重组的财务问题。

13、上市公司会计造假及其防范。

14、会计信息失真问题的实证研究。

15、会计信息失真原因之法律思考。

16、浅谈现代企业成本管理。

17、企业并购战略的剖析与研究。

18、信息技术对传统会计的影响及改革措施。

19、从人力资源会计计量的角度看管理培训生的投资成本。

20、上市公司财务危机预警模型的实证分析。

21、企业第三利润源——物流成本的核算与分析规划。

22、对我国会计市场现状的研究。

23、试论价值链会计的创新及应用。

24、责任会计在我国的发展及应用——基于**行业的分析。

25、对上市公司盈余管理手段及其防范措施问题的探讨。

26、现代管理会计的成本核算方法——变动成本法的优越性。

旅游管理专业毕业论文参考选题

2、第三部门(ngo)对构建“和谐社会”的影响。

3、激励理论在学校管理中的.应用研究。

4、提高公共事业管理效率的措施。

5、我国现阶段教育财政拨款的现状与分析。

6、中国民办教育的地位与作用。

7、我国公共事业管理体制改革的途径。

8、电子政务的内涵及对行政管理的影响。

9、我国公共事业组织的监督机制。

10、加强公共事业管理伦理建设的途径。

11、“公共事业管理”定义研究。

14、公共事业组织与社会结构创新。

15、公共事业组织与科学发展观。

16、公共事业组织职能研究。

17、公共事业组织环境研究。

18、公共事业组织治理结构研究。

19、公共事业组织管理原则研究。

20、拯救“志愿失灵“。

营销专业毕业论文题目及选题参考

3、办公室文书档案收集与归档工作管理探究。

4、新时期企业办公室管理及方法创新。

5、做好办公室行政管理工作的思考与建议。

6、办公室工作的服从性与主动性关系研究。

7、浅谈医院办公室人员的沟通协调职能。

8、浅议办公室的参谋责任。

9、办公室工作人员应具备的基本思想意识。

10、关于企业办公室管理创新的思考。

11、办公自动化在办公室管理中的应用分析。

12、高校办公室柔性管理探讨。

13、办公室自动化与计算机应用。

14、浅论办公室管理艺术。

15、烟草企业办公室工作效率的提升策略。

16、办公室员工职业健康情况调查与分析。

17、办公室计算机办公软件的应用探讨。

18、医院办公室执行力不足的原因和提升对策。

19、关于基层政府办公室做好保密的工作的思考。

20、高校办公室人员的素质提升。

21、浅谈如何提高办公室工作人员的工作效率。

22、秘书腐败的文化机理及其对策研究。

23、提高高校办公室人员公文写作质量的思考。

24、践行“三严三实”做好办公室工作。

25、高校办公室秘书人员情绪管理策略探索。

26、高校办公室工作细节问题刍议。

27、提高办公室文书处理质量的几点建议。

28、高校办公室秘书工作要把握好三个常态。

29、充分发挥办公室参谋服务作用。

30、电子商务环境下办公室业务工作的变革。

31、办公室日常事务管理系统方案设计。

32、秘书工作的主动性探讨。

33、秘书有效时间管理策略。

34、医院办公室工作特点与文秘人员素质分析。

35、一个新秘书的工作体会。

36、港澳公司秘书法律制度之比较研究。

37、刍议行政秘书的职业道德。

38、秘书职业资格证书发展路径探析。

39、如何对付办公室垃圾人和恶霸。

40、对企业秘书工作范围变化的调查分析。

41、秘书腐败的原因与对策。

42、秘书信息运筹能力的提升途径。

43、关于做好办公室信息工作的几点认识。

44、行政秘书应具备的素质研究。

45、浅议秘书调查研究的内容及特点。

46、办公室文化建设要处理好五个关系。

47、论现代秘书礼仪。

48、女性秘书被“标签化”现象探究。

49、高校办公室秘书工作中的沟通艺术。

50、办公自动化与办公室文书工作发展探析。

51、论秘书法治思维的培养。

52、办公室公文审核的心理策略。

53、办公室工作人员思想政治教育的几点建议。

54、如何打造企业办公室新型团队。

55、高校办公室激励方式探讨。

56、论企业秘书的素质要求。

57、办公室秘书人员如何做好会务工作。

58、秘书在工作中如何把握好度。

59、角色理论在办公室秘书工作中的应用。

60、办公室电脑使用者骨骼疾患研究进展。

营销专业毕业论文题目及选题参考

3、高校秘书职业倦怠状况及对策研究。

4、董秘特征对信息披露质量的影响研究。

5、职业学校教学秘书职能发挥研究。

6、我国董事会秘书的职权探讨。

7、三国史官制度研究。

8、现代公文“拟办”研究。

9、论我国上市公司董事会秘书制度的完善。

10、我国公司董事会秘书制度研究。

11、政务秘书与事务秘书之角色比较。

12、秘书工作的主动性研究。

13、《宋史·艺文志》着录目录书集解。

14、秘书参谋职能研究。

15、从追靠到同构-秘书与领导和谐关系研究。

16、秘书职业化问题及其对策研究。

17、从中小型企业文秘人员需求试论教育机构秘书人才培养。

18、论秘书与领导的沟通原则。

19、论秘书的时间管理艺术。

20、移动农技秘书。

21、董事会秘书特征与上市公司信息披露质量的关系研究。

22、我国董事会秘书制度研究。

23、民营企业高级助理人才职业生涯管理研究。

24、公司董事会秘书制度研究。

25、高校院系行政秘书队伍现状与素质提升路径选择。

26、董事会秘书协同管理信息系统的分析与设计。

27、行政机关网上秘书办公系统的设计与实现。

28、《胡乔木文集》讲话稿的政治语境研究。

29、我国董事会秘书制度研究。

30、我国上市公司董事会秘书制度研究。

31、董秘背景特征与财务重述的相关性研究。

32、高管性别差异化与上市公司信息披露质量的关系研究。

33、中国秘书职业培训规范化研究。

34、论秘书工作中的变通艺术。

35、秘书信息工作中的“负面”信息处理研究。

36、高级秘书的方略运筹力研究。

37、山西省新建地方本科院校教学秘书职业认同感研究。

38、我国秘书职业资格鉴定现状研究。

39、论行政助理的角色定位。

40、非言语沟通在秘书工作中的运用探究。

41、职教师资秘书学专业培养标准研究。

42、华为公司秘书培训体系改进研究。

43、决策中信息最大化倾向的客观行为指标及跨情景研究。

44、《原始秘书》研究。

45、女性秘书职业健康发展研究。

46、秘书在政府应急管理中的职责研究。

47、中国秘书事务所的发展模式探索。

48、秘书工作中的会议管理研究。

49、情商在秘书工作中的应用研究。

50、政府机关秘书与企业秘书的比较研究。

营销专业毕业论文题目及选题参考

3、论秘书的价值观。

4、论新世纪秘书的素质提升。

5、秘书工作方法谈。

6、论秘书的形象塑造。

7、论秘书的会议管理。

8、论充分发挥秘书的桥梁作用。

9、正确发挥秘书的“过滤器”功能。

10、论秘书工作的适度原则。

11、论秘书的理论修养。

12、论秘书工作的创造性空间。

13、论秘书的语言特点。

14、论秘书的时间管理。

15、清代幕客制对我国秘书事业的推动。

16、论秘书的自我心理调适。

17、论超前性思维对秘书参谋工作的意义。

18、论办公自动化的发展对秘书工作的影响。

19、中外秘书职能比较。

20、论秘书工作与人际关系。

21、论办公室工作中的辩证关系。

22、论秘书口头报告能力的培养。

23、论现代秘书的信息素养。

24、秘书办文的规律性。

25、企业秘书形象的价值及其转化。

26、论新时期秘书服务领导工作的新特点。

27、秘书工作艺术初探。

28、秘书写作规律探讨。

29、孔子的秘书思想研究。

30、老子(墨子)的秘书思想研究。

31、毛泽东的秘书思想研究。

32、邓小平的秘书思想研究。

33、《为吏之道》的秘书思想研究。

34、《佐治药言》的秘书思想研究。

35、秘书职业的特征及发展趋势。

36、秘书职业能力导向教学之探索。

37、对提高秘书专业教学质量的探讨。

38、论现代企业秘书应具备的知识结构。

39、论现代秘书的基本素质。

40、论现代秘书的美学修养。

41、秘书人员职业倦怠的原因及防治对策。

42、现代秘书服务意识新谈。

43、论中国古代秘书工作传统对现代秘书工作的影响。

44、论秘书工作的创新。

45、当代职业秘书培养与选拔模式研究。

46、秘书活动基本特征新探。

47、论秘书人员的创新能力。

48、论秘书在现代企业危机中的作用。

49、论唐代谏官监察作用及对现代企业秘书的启示。

50、如何实现秘书部门的目标管理。

旅游管理专业毕业论文参考选题

3、旅游景区发展与保护问题思考。

4、有关我国旅游消费问题的研究。

5、自助旅游发展与管理。

6、农家乐旅游发展研究。

7、旅行社管理中导游工资机制改革研究。

8、旅行社管理中的难点与对策分析。

9、饭店企业员工流失现象剖析及对策研究。

10、饭店人力资源管理与开发创新。

11、饭店如何进行商务旅客客源开发。

12、导游职业道德缺失的防范与控制。

13、旅游服务人员的挫折与心理保健。

14、新的放假制度对我国旅游业的影响。

15、旅行社旅游线路设计研究。

16、饭店经营管理发展趋势分析。

17、试论饭店企业的客源市场定位。

18、谈人力资源管理在饭店中的作用。

19、论酒店人力资源管理的改革和新趋势。

20、论旅游策划在旅游业发展中的作用。

21、试论当今酒店企业人力资源管理中的“得”与“失”

22、如何正确处理旅游资源开发与保护的关系。

23、入世后旅游经济管理体制的改革与创新。

24、旅游企业经营效益评估方法的创新。

25、旅游业风险的控制与回避。

26、计算机技术在旅游经济管理中的应用。

27、浅析现代酒店安全管理工作的特点。

28、酒店人力资源外包管理存在的问题。

29、浅谈云南旅游资源开发与环境保护。

30、论旅行社对散客的服务方式。

31、浅谈导游讲解对旅游景区形象的影响。

32、论民俗特色旅游的开发。

33、旅游网络预定系统的.战略研究。

34、文化旅游与文化市场建设。

35、谈挖掘旅游资源的文化内涵。

36、浅谈旅游信息在经济决策中的地位及其开发利用。

37、关于旅游对环境影响问题的思考。

38、浅析影响现代旅游业发展的因素。

39、整体产品观念在旅游业中的应用。

40、旅游业的经济功能及其在区域发展中的作用。

41、论旅游服务的国际标准及我国的接轨方式。

42、论自然保护区旅游的持续发展。

43、论旅游景观的视觉形象及其对景点开发与经营管理的意义。

44、论风景旅游资源开发中的视觉影响问题。

45、关于商用旅游信息系统的总体构想。

46、旅游与社会互动关系初论。

47、旅游动机形成的影响因素研究。

48、论导游的品质对服务的影响。

49、生态旅游与可持续旅游发展。

50、旅游发展对风情民俗资源的消极影响分析及其对策研究。

广告学专业毕业论文参考选题

【内容摘要】广告是经济发展到一定程度产品极其丰富之下的产物。而广告语言是语言存在的一种新的形态,在广告宣传中,为了更好地宣传产品,扩大消费层面,广告制作者往往运用模糊性词语来实现自己的交际目的。

广告是经济发展到一定程度、产品极其丰富之下的产物。在信息社会的今天[微软用户1],广告已成为传播经济、文化、科学技术社会信息的有力工具和手段。在众多的广告中,尽管借助现代科技手段,运用了多种艺术表现方式,但语言文字依是广告的灵魂,是商品信息的主要载体。广告大师奥格威过:“广告是词语的生涯。”语言作为人类最重要的交际工具,它除了协调组织生产以外,还不得不承担起促进消费,平衡生产和消费的良性循环的重任,适应这一需求的广告语言应运而生了。

广告语言是语言存在的一种新的形态,甚至可以说是语言运用的最活跃的领域。它适应社会经济发展的需要,适应经济活动中广告宣传的需要,从日常语言的规范模式中脱而出。广告语言不仅充斥着我们的生活空间,而且简直就是我们的生存方式,正如海德格尔所说:“语言是存在的寓所。”广告语言成了我们和商品社会联系的一种方式。广告中有许多新鲜有趣的语言现象,值得加以考察研究。模糊词语的使用就是其中重要的一个方面。

在广告宣传中,为了更好的宣传产品,扩大消费层面,广告制作者往往运用模糊性词语来实现自己的交际目的。许多广告由于运用了模糊语言,使得广告表达的意思看起来更加清晰,表达得更加得体生动,取得了良好的传播效果。

模糊与清晰、确切,看清来使一组矛盾的事物,但是二者却往往相辅相成地完美结合,使得主题表达更为准确生动。正如美国加州大学教授格・哥根所说:“描述的不确切性并不是坏事,相反,倒是件好事,它能用较少的代价传送足够的信息,并能对复杂的事物作出高效率的判断和处理。”

一、语言模糊性产生的基础。

模糊理论可以追溯到1965年理查德发表的一篇名为《模糊集》的论文。该理论最初起源于数学,后来经过深入研究产生了一系列关于模糊学的边缘学科,模糊语言学就是此理论的支撑而建立起来的。对模糊语言的认识,国内外学者作过不少讨论,gorder和lakoff(1971)认为自然语言的模糊性指的是词义经常没有精确指定的界限;leech,lyons和palmer则认为是句子意义和话语的意义之间的可此可彼和游移不定,(1975)认为的所谓自然意义和非自然意义;adrianakmajian认为的语言意义和说话人的意义,有时又通常指字面意义和隐含意义。searle曾把语言的模糊现象列入间接言语行为。也有的人认为自然语言的模糊性更大程度上表现在语篇方面,理解模糊语句话语时,常借助语义学、语用学及语篇分析,有时还依靠超语言事实(contextualback-ground)的信息。正如有些学者指出:“语言的精确性只是极端的情况,而不精确的、游移不定的模糊现象都是常见的。”

1、模糊性是人类思维的本质特征之一。

人脑的重要特点之一就是能对外界信息进行模糊认识和模糊处理。曾有学者认为语义的模糊性归根结底是人们认识中关于事物类属和性态的不确定性的反映,它是语言作为思维的物质外壳的产物。概念是语言的意义要素的基础,而语义与概念又不是一个范畴,概念属于思维的范围,语义属于语言的范围。人的思维能力是很发达的,而表示概念的语言则是相对有限的。语言必须用最少的语言单位表达最大限度的信息量,常用同一个词表达不同的概念。因此,语言的某些词语和语法成分所表示的语义不可避免地具有模糊性。

2、日常生活需要模糊的语言。

波兰著名语义学家沙夫指出:“交际需要词语的模糊性,这听起来似乎是奇怪。但是,假如我们通过约定的方法完全消除了语词的模糊性,那么,……我们就会使我们的语言变得如此贫乏,就会使它的交际的和表达的作用受到如此的限制,而且结果就摧毁了语言的目的,人的交际就很难进行,因为我们用以互相交际的那种工具遭到了损害。”模糊性词语在许多情况下,对广告信息的传递起了积极的作用。

3、艺术表现需要语言的模糊。

艺术是通过审美的语言,即形象、情感、情节等来描述的,这便形成艺术的模糊性。可以说,模糊性是艺术形象的本质特点之一,也是人物形象的本质特点之一。用语言,特别是用修饰性手法描写形象,更需要用到模糊语言。

二、广告语言模糊性的构建方式。

广告语言是社会生活实用性很强的一种独特语言:它既集中反映了顾客的需要动机、选择,又充分表达出产品信息,树立了产品形象。因此商家最完美的选择是少投入,多收入。广告商往往灵活采用现代语言中不同的修辞手法增强广告语言的生动性、艺术力和感染力,其中模糊用语的使用起到了积极的作用。广告语的模糊用法既可以节省时间又少占用空间,还会为商家节约成本,达到最佳收益。综观现代广告模糊性语言的使用,其建构方式大体可分为语音的模糊、语意的模糊、语用的模糊三种。

1、语音的模糊。

广告语利用词语的同音、近音,可以产生风趣、幽默、俏皮、滑稽的风格,以声诱人的艺术效果,通过词语的同(近)音关系,以声诱人,给人以清新自然、悦耳醒目的感觉,以达到宣传的目的。如:

(1)趁早“下斑”,请勿“痘留”。(某去斑灵广告)。

这里的“下斑”、“痘留”,就是一种同音关系,它利用语音相谐的特点对文字进行了处理,将“下班”改作“下斑”,将“逗留”改作“痘留”。虽然所关涉的内容、对象不同,一个说的是日常生活中的小事,而另一个关注的是“去斑灵”产品对皮肤的功效。但是这种言在此而意在彼的表达方式,却别出心裁地宣传了“去斑灵”产品能使“斑点”退下,能把“青春痘”除去的作用。

(2)“咳”不容缓,请用桂龙。(桂龙咳喘宁药品广告)。

这则广告借用成语“刻不容缓”,将表达时间概念的“刻”换上表达病症的“咳”,一字之差,将表达重点转向生病不容拖延,让患者认准桂龙牌止喘药上,言辞委婉,以回避人们不愿意受他人支配而购药的逆反心态,富有言犹在耳的感召力,真正起到了暗示的作用。

(3)大石化小,小石化了。(胆舒胶囊广告)。

此广告是仿“大事化小,小事化了”而造的,二者之间保持了对应性,对患者而言,“大石”就是“大事”,“小石”就是“小事”。“大石化小,小石化了”与“大事化小,小事化了”在事物发展方向上是一致的,也与所宣传的商品的疗效“消石、排石”紧紧相扣。

2、语义的模糊。

我们说语义具有模糊性,是就其外延的边界不明而言,并非说它的全部外延皆不明晰。事实上,任何一个模糊词语,除了在外延的边界具有模糊性之外,其外延的中心都是明晰的。模糊语义实际上是模糊与明晰的统一体。唯有其中心明晰,才可能反映出客观事物的本质属性;唯有其边界模糊,才会使得某些客观事物在类属边界或性质状态方面呈现出亦此亦彼或非此即彼的中介过渡性。

(1)原来生活可以更美的。(美的电器)。

这是美的电器的广告语。“美的”意为“美好的,令人享受的,而它正好的产品的商标,所要传达的意思是:拥有美的电器,你的生活将会变得更美好。这个广告让人耳目一新。

(2)补血,我就服红桃k。(红桃k补血冲剂)。

这是补血口服液红桃k的广告语。“服”字面意思是“饮用,喝”,然而,广告要传达的更深一层意思是:红桃k的效果,令人信服。广告达到了由此及彼,一箭双雕的效果。

3、语用的模糊。

语用的模糊是指语言结构在使用中产生的各种歧义,包括话语歧义及言语行为等类别。产生歧义的原因是多种多样的,但其根本机制则是有限的语言手段的无限运用。一个词表示诸多意义,一个结构形式体现几种结构层次关系,一个言语表现不同的意图或含义,都是这种有限与无限的矛盾的表现。语言结构形式在作无限使用时,必须依靠各种因素(词语的组合、话语、语境以及常识)才能解决这一个矛盾,否则便容易产生歧义。而广告中的语用模糊恰恰利用忽略语境而产生一种歧义效果,吸引消费者,达到产品推销的目的。

(1)我的眼里只有你。(娃哈哈矿泉水广告)。

要想知道“你”究竟指谁,只有结合广告语以外的其它背景信息,通过寻找与这则广告有最佳关联性的信息,最后才能推导出“你”指的就是“娃哈哈”矿泉水。一个“你”字不仅比“娃哈哈矿泉水”来得简练,为理解其含糊性进行推理时付出的努力,使广告在其受众的记忆中留下了深刻的印象,如果把广告语换为“我的眼里只有娃哈哈矿泉水”的话,其效果将大为逊色。

(2)做女人挺好。(婷美塑身衣广告语)。

女性的美由两个方面构成,一个是形体上的美,一个是自信产生的美。婷美塑身衣用其产品来达到女性形体上的美,用这样一句给女性充分自信心的话“做女人挺好”,来达到女性心理上的美,可以说,真的合二为一,天衣无缝了。

(3)女人更年要静心(静心口服液)。

本广告可以产生两种不同的理解:一、女人在更年期时一定要静下心来;二、女人更年期时要服“静心口服液”。“静心”既指出了女性在更年期需要保持的一种心态,又向更年期的女性推荐了自己的产品。很好地利用了“精心”一词表示的两个意义所包含的两个结构层次关系。

三、广告语言模糊性的作用。

1、劝诱功能。

众所周知,广告的目的就是为了劝诱消费者,影响他们的消费选择,进而促成其购买行为。所以,广告编写者为了达到目的常常会借用模糊语言回避问题,既起到了自我保护的功能,不至于言过其实,构成欺骗行为,又可以在传递信息的过程中劝说消费者。

2、含蓄功能。

用模糊理论解释使用委婉语的规律,这也是一种解释型的语言理论,而且其解释能力并不亚于乔姆斯基的理论。广告中常用一些模糊含蓄的语言代替不雅观或不宜直说的表达,这样既避免了粗俗直白,减弱了语言的刺激性,又达到了文雅得体、迎合消费者心理的效果。

3、拓展功能。

模糊语言和精确语言是相对而言的,世界上没有绝对精确的语言。广告编写者常常借助于模糊语言为广告受众创造一个广阔的思维判断空间,从而吸引消费者的眼球激发他们的购买热情。倘若商品的一些信息被描述得太死板,这样的广告就会失去它应有的活力和吸引力。

综上所述,我们可以看出,广告是语言的一种特殊表达方式,而模糊性词语作为广告语体中的一种客观存在,以其绝妙的创意、绝佳的文字向人们传递商品信息的同时也向人们推销着传统的或未来的观念、价值等文化信息,有效缓解受众精神上的排斥情绪,减少其对广告商的不信任度,使受众在一种轻松、愉悦、谐趣的氛围中自然而然地接受广告所要传递的商业信息,并完成对商品的认知、记忆、选择和决策的思维过程,从而达到劝说消费的目的。

参考文献:

[1]伍铁平.模糊语言学[m].上海:上海外语教育出版社,.

[2]黎千驹.模糊语义学导论[m].北京:社会科学文献出版社,.

[3]曹钦明,赖淑明.广告语中模糊修辞的语用功能[j].广西社会科学,,(6)。

[4]李勇忠.语言的模糊性及其语用功能[j].江西师范大学学报(哲学社会学版),,(2).

[5]陈治安,文旭,刘家荣.模糊语言学概论[m].重庆:西南师范大学出版社,.

会计专业毕业论文提纲会计专业毕业论文选题

毕业论文是会计学专业教学计划的一个重要的综合教学环节,学生撰写毕业论文的目的在于综合运用所学的基础理论知识、专业知识去发现、分析和解决会计、财务管理、审计等领域中的实际问题的能力,掌握撰写达到相应水平的学术论文的一般程序和方法。

二,学时与学分:14学时14学分。

三,适用专业:会计本科专业。

四,课程教材:无。

五,参考教材:无。

六,开课单位:经济与工商管理学院会计系。

七,课程的目的,性质和任务。

八,课程的主要内容。

论文选题;。

查阅相关资料;。

撰写论文;。

论文定稿.

1绪论…………………………………………………………………………………。

1.1课题背景及目的……………………………………………………………。

1.2国内外研究状况………………………………………………………。

1.3课题研究方法……………………………………………………………。

1.4论文构成及研究内容………………………………………………………。

2公允价值计量属性的定义和发展…………………………………………………。

2.1公允价值的概念……………………………………………………………。

2.2公允价值概念的变迁………………………………………………………。

1.2.1公允价值在美国的应用历史和现状………………………………。

1.2.2公允价值在我国的应用历史和现状………………………………。

3新准则中公允价值的具体体现……………………………………………………。

3.1在金融工具确认和计量准则中公允价值的体现…………………………。

3.2在投资性房地产准则中公允价值的体现…………………………………。

3.3在债务重组准则中公允价值的体现………………………………………。

3.4在其他具体准则中公允价值的体现………………………………………。

4公允价值在我国企业应用中存在的问题…………………………………………。

4.1我国经济环境不成熟导致信息的可靠性无法保证………………………。

4.2公允价值的实施成本的限制……………………………………………。

4.3公允价值计量对利润的影响……………………………………………。

4.4公允价值计量属性与其他计量属性的磨合问题…………………………。

5公允价值合理运用的建议………………………………………………………。

5.1改善经济环境建立公平自愿的活跃市场………………………………。

5.2谨慎选择公允价值计量属性合理确定公允价值………………………。

5.3提高会计人员的专业素质完善企业内控制度…………………………。

4.3.1加强会计人员的职业道德培养……………………………………。

4.3.2提高会计人员的职业判断能力……………………………………。

4.3.3完善企业内部控制制度……………………………………………。

145.4健全公允价值相关法律法规建立公允价值披露和审计制度…………。

4.4.1健全公允价值相关法律法规………………………………………。

4.4.2建立公允价值披露和审计制度……………………………………。

一、论文的选题。

1、毕业论文选题的一般原则:培养学生综合运用所学基础理论知识和专业知识、分析和解决问题的能力。

2、选题应尽力结合有关单位会计、财务管理、审计等工作的具体业务活动,优先选择具有一定社会价值的应用课题,力求提高学生的实践动手能力。

二、毕业论文工作对学生的要求。

学生在撰写毕业论文的过程中应做到:

1、在教师的指导下独立进行工作,认真完成毕业论文任务书中规定的各项任务。论文力求做到观点正确,方法科学,技术先进。

2、围绕毕业论文主题开展调查研究。掌握有关方针、政策、法规,收集必要的数据资料,查阅和使用有关技术资料工具书,通过计算、绘制图表等工作提高从事会计、财务管理、审计等工作的能力以及编写文件的能力。

3、领会会计、财务管理、审计等理论和实践的正确关系,培养严格的科学态度和认真踏实的工作作风。

4、论文内容杜绝抄袭。如果论文中需要引用其他论文的观点、理论、方法、流程等内容,必须在论文中注明参考文献,文责自负。

5、论文遵守国家安全保密条例,注意技术、方法、模式等涉及专利的保密。特别是应用类论文,论文内容应当获得合作单位的许可。

6、按时完成毕业论文各个环节的工作,并得到指导教师的确认。

7、不能按时完成任务,论文内容有抄袭的一律取消答辩资格,做不合格记录。不能按时参加论文答辩的作不合格处理。凡是不合格者在下一学年重作毕业论文,参加下一学年的论文答辩。

撰写毕业论文一般分为以下几个阶段:

毕业论文的选题由学生在教师的指导下选定,由指导教师填写毕业论文任务书,在任务书中应包括以下主要项目:

1、毕业论文的具体要求。

(1)确定调研单位和调研内容。

(2)确定应查阅的参考书及文献。

(3)确定应深入研究的2~3个专题的内容。

3、其他注意事项。

(二)准备工作。

学生根据毕业论文任务书的要求与计划安排,首先要了解、熟悉选定的课题的内容和范围,应积累的原始资料及数据,要求解决的问题,然后围绕选题查阅收集有关资料、文献或深入现场了解实际情况,测试采集有关的数据。

(三)检查与指导。

为确保毕业论文工作的质量,指导教师应分期分批的组织2~3次报告会。

1、调查报告会和读书心得报告会(第4~5周)。

2、专题研究报告会(第8~9周)。

其中,专题研究报告会的成果应达到下列要求之一:

(1)对解决本专题有新的见解,新的论点或思路;。

(2)对本专题的问题进行了新分析、新论证或新预测;。

(3)对解决某项问题提出了新建议,新方案或新举措。

报告会的目的在于交流学生心得及经验,考察学生的毕业论文进度与质量,培养与选拔优秀毕业论文,激发学生分析与思考问题的积极性与创造性。报告会由指导教师与相关教师组成评议组,评出报告阶段的成绩,有关负责人随时检查落实情况。

(四)撰写阶段。

在调研和深入研究分析课题的基础上,根据总体撰写方案的要求完成论文的结构布局、段落层次等,运用有关素材写成初稿。

论文应包括下列内容:

1、课题名称、目录及页次;。

2、中英文内容提要。扼要叙述内容与要求、原理方法,要求文字精练;。

3、正稿。包括问题的提出、原理论述和论点说明、研究方法及成果、绘制图表等;。

4、结论。总结本文的理论意义和实用价值,指出特色和新见解,得出结论;。

5、参考文献。所有参考文献应注明资料的名称、作者、日期、页码、出版社等。

要求学生独立完成论文,论文观点正确,论据充分,阐述清楚,文字简洁,书写工整。穿插必要的插图、表格和图纸,并装订成册。

(五)定稿阶段。

初稿撰写后,送交指导教师审阅定稿。然后按规定格式,用a4纸打印。最后送论文指导小组。

四、时间及阶段安排。

毕业论文全阶段需要12周。

阶段内容时间(周)。

1熟悉课题1。

2调研、收集资料、翻译资料4。

3确定写作方案1。

4写初稿、包括计算、绘图、并修改3。

5送审、修改1。

6定稿、调整1。

7准备论文答辩0.5。

8论文答辩与评定成绩0.5。

合计12。

2、调研报告约3千字。

3、读书报告约3千字。

4、资料综述约3千字。

5、外文资料翻译约1.2万个英文字符。

六、毕业论文文档应包括的材料。

1、毕业论文任务书一份;。

2、调研报告、资料综述、读书报告各一份;。

3、外文翻译原稿和译文各一份;。

5、重要的原始资料。

七、毕业答辩及成绩评定。

(一)毕业答辩。

1.答辩委员会和答辩小组。

答辩委员会由3名以上具有高级职称的教师组成,答辩小组成员数量应当为奇数,其中答辩小组组长应当由具有副高以上职称的教师担当。

2.答辩过程。

(1)论文陈述。

包括自我介绍;课题的研究意义;论文结构;论证思路、方法、结论;论文中具有的个人独到见解。

(2)答辩教师提问。

提问的数量视提问的内容而定,一般控制在4题左右;问题的难易程度由主答辩教师与答辩组组长共同控制。

(3)回答问题。

学生在规定时间内简明扼要地做出回答,切记不着边际漫谈。鼓励学生发表自己的看法。答辩教师要对学生的回答做出评价。

(4)答辩时间。

(二)成绩评定。

答辩结束后,答辩小组根据学生答辩情况、指导教师和评阅教师所给定的成绩,按照统一的评分办法和评定标准确定每个学生的成绩,交答辩委员会审核。毕业论文成绩独立评定,不受平时成绩影响。

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