最新猪场技术员个人工作总结 开学第二周工作总结优秀

时间:2023-08-24 13:35:43 作者:韩ll 最新猪场技术员个人工作总结 开学第二周工作总结优秀

总结是对某种工作实施结果的总鉴定和总结论,是对以往工作实践的一种理性认识。那关于总结格式是怎样的呢?而个人总结又该怎么写呢?下面是小编为大家带来的总结书优秀范文,希望大家可以喜欢。

猪场技术员个人工作总结 开学第二周工作总结篇一

1、本学期8月24—28日我校共18个班级进行了军训,期间我班同学表现优异,吃苦耐劳,在28号的军事汇报表演中勇夺第二名。在此感谢各位家长给我提供了如此优秀的学生及对我工作的支持,希望您的孩子在新的班级能够更加健康快乐的成长。

2、为了更好的开展班级活动,现向各位学生收取班级活动费,暂定为每人100元,多退少补。主要用于班级活动的开展和班级水费的支出。请各位学生在下个星期一将钱带来,统一交给生活委员。

3、从本学期开始我班将实施班级量化考核制度,考核从第2周开始,以后每周五统计本周每位学生的德育考核分,并予以公布。期末德育考核等级将以此为依据,请家长重视。

4、为了扩大学生词汇量,提高英语阅读能力,丰富学生的课外知识,希望每位学生在本学期能够阅读至少两本简易的英语课外读物(如书虫系列)。希望各位家长能够对孩子在书籍的选择方面做出指导,并且对孩子的阅读情况进行监督。希望每位学生在下周一的时候能够把自己本学期打算阅读的书目报给学习委员予以登记。

5、为了扩大学生的课外阅读量,提高学生的文学修养。学校启动了“书香校园”计划,请家长配合学校工作,鼓励孩子多读书、读好书!为此,本班将开展班级同学间的“书籍漂流”活动,请每个同学下周带一本你认为的好书,放在班级书柜中与大家分享。另,家长可以给孩子准备下列书籍,督促孩子有计划地阅读。《罗斯福传》、《居里夫人传》、《假如给我三天光明》、《爱的教育》、《城南旧事》、罗曼罗兰《名人传》等。

7、教导孩子要正确对待与同学的关系。初中同学不像小学同学一样单纯,会出现一些令人喜欢或讨厌的同学。与同学交往无论何时尽可能讲礼貌,我们可以讨厌某人,但我们要尊重每一个人,要告诉孩子不要象小学一样冲动,做事不动脑。

8、本周特别表扬蓝佩雯、刘中鹏、汪超、陈珏潼、廖卓荣等同学协助老师管理班级。批评盛鼎瀚同学,因为不冷静造成同学受伤。

猪场技术员个人工作总结 开学第二周工作总结篇二

一转眼我已经在龙凤山集团核心场实习快两个月了,虽然时间不长,但是对我来说是非常珍贵的。因为在这段时间里,我学到了一些在学校里学不到的东西,而且这些东西是非常实用的。它不但丰富了我的理论知识,而且还提高了我的实际动手能力。

上一批母猪仔猪调走后,必须对产房进行全面彻底的清扫和消毒,消毒后产房应空置2天以上,并且保证里面彻底干燥后再调入母猪,这点在有些棚舍没有做到位。

对于精神状态很好、有吮乳能力的弱仔可通过固定乳头和人工辅助其哺乳等方法以提高其成活率。而对于精神状态很差、无吮乳能力的弱仔,尤其是体重低于500克的弱仔要考虑淘汰。因为这些弱仔很难成活,且免疫能力和抵抗力差,这些弱仔在猪场里作为一种易感猪群容易感染疾病从而成为传染源,造成更大的损失。

产房温度过高会降低母猪采食量,泌乳量少,仔猪营养供应不足。外界温度高时仔猪常跑到外边不懂回保温箱,压死比例加大,而且如果温度不稳定,仔猪在外边睡着后如果舍温降低,还会导致仔猪受冷出现感冒或腹泻,所以给产房过高温度既浪费能源,又不利于仔猪生产。

母猪产后,腹内空虚,消化系统功能未能恢复正常,而且母猪所产奶水量少,不需要太多的营养供给。采食过多,既不利于母猪身体恢复,同时也造成饲料的浪费。所以母猪产后不需要过快加料,一般到产后七天才达到母猪最大采食量。有些饲养员并未按此合理喂料。

无论接产消毒如何严格,不论环境如何优越,母猪产后都会处于最虚弱的时期,最易受到细菌感染而致病,也应采取必要的保健措施,在这方面我们产房做的还是不错的,对产后母猪进行吊水保健以及投回力清等措施这样对母猪是有利的。

一般来讲仔猪出生7天应加小料盆,在给小猪补料时应灵活掌握,如母乳充足,补料可适当推迟,让小猪吃料可讲料盆放在仔猪保温箱出口附近。

有拉稀情况的栏要及时用消毒液清洗干净,保温箱内的湿度不能过高,可用洁体健来填充,用消毒水擦拭母猪乳头的方法在仔猪腹泻方面都有一定的帮助。我深深地感觉到,通过实习提高了我的动手能力,而且使我学到了一些很实用的东西,但是这些对于我来说是不够的,我需要学习的东西还有很多。另外,我通过和这里的员工们交流,在学到专业知识的同时还提高了自己的交流能力。我会把所学的知识牢记在心,运用到将来的实际生产中去。

猪场技术员个人工作总结 开学第二周工作总结篇三

20xx年度,上半年春节后生猪价格呈现断崖式下跌,市场行情持续低迷,下半年8月起受非洲猪瘟疫情严峻复杂影响,市场行情起伏不定,等等的不利因素给畜牧业生产(特别是生猪产业)造成严重影响。开化县畜牧局紧紧围绕“保生态、保供给、保增收”的工作目标,克难攻坚、多措并举,落实省畜禽养殖废弃物高水平资源化利用部署、指导规模猪场集粪棚封闭式改造提升、深化农牧对接绿色循环体建设、推进美丽生态牧场示范创建,各项畜牧重点工作年度目标任务顺利完成。

规模猪场集粪棚封闭式改造提升是全面落实浙江省畜禽养殖废弃物高水平资源化利用工作基础,也是减少粪污及臭气对周边环境的影响的有力手段;农牧对接绿色循环体建设是深化推进种养结合、农牧循环的有效举措,也是畜禽养殖污染治理最经济有效、最持续运行的根本途径;美丽生态牧场示范创建是养殖场与美丽乡村、美丽田园协同发展的前提条件,也是畜牧业转型提升、绿色发展对外展示的窗口。20xx年开化以乡村振兴和钱江源大花园建设为契机,全力推进畜牧业绿色发展,提升规模猪场集粪棚22个、建设农牧对接绿色循环体5个、创建美丽生态牧场20个,畜禽养殖废弃物资源化利用率达99%以上。

开化各乡镇(芹阳办)严格按照《浙江省畜禽规模养殖场封闭式集粪棚建设指南(试行)》、《浙江省农牧对接的绿色循环体建设标准(试行)》和《浙江省级美丽牧场创建标准》,主动谋划、积极作为,坚持以地定畜、以种定养,按照“缺什么、补什么”的原则,有效落实建设主体,编制“一改造提升一方案”、“一循环体一方案”和“一美丽牧场一方案”,明确建设任务和措施,扎实推进畜牧重点工作,确保建设质量,打造了一批“场在园中、绿色美丽”嬗变中的.开化绿色畜牧业。20xx年畜牧重点工作已于11月26日率先通过市级评审验收。

开化县畜牧局认真总结工作经验,并采取“走出去、请进来”方式,多次组织畜牧干部职工、企业代表赴兄弟市县参观考察,乡镇畜牧管理员互看互学,开阔眼界;多次邀请省、市畜牧领导及专家莅临指导,进一步提升主体参与积极性。在建设主体选择上,坚持以对环境影响较大的生猪养殖场为主,同时试探性的向家禽、蜂等其它养殖主体拓展,项目通过前期储备、可行性调研、专家组评审、公示立项、检查指导和考核验收等程序,确保工作有序推进。工作过程中凝聚农作、土肥、植检、能源和畜牧等部门合力,安排技术力量跟进指导,并成功打造推出一批畜牧业绿色发展典型,成功入选衢州市农业局《绿色生态美丽智慧》宣传画册,还参与拍摄特色畜牧业发展宣传片《衢州蜂语》,随着宣传力度的加大畜牧业绿色发展氛围日渐浓厚。

猪场技术员个人工作总结 开学第二周工作总结篇四

1、上周一:全校举办了以“感师恩、念师恩、谢师恩”为主题的手抄报展,校领导进行了认真评比并给予了高度评价。这次手抄报数量多、质量高,可见各班班主任做了精心辅导。

2、上周二:学校举行了一年级新生入学仪式、新学期开学典礼暨教师节优秀教师表彰大会。本次大会盛大、隆重又不失温馨,使老师们深深地感受到了学校领导对老师的关爱之情!会后,各班能在正副班主任的带领下,主动捡拾环境区的垃圾并能有序进入教学楼。

1、早晨自主学习时间和中午到校后班级纪律较好,大部分班级学生到校后能够积极主动的学习,教室里无追跑、打闹现象发生。尤其是赵琴老师坚持天天早到,跟班级指导学生晨读、打扫卫生,令我们敬佩。

2.校园和班级卫生较好。在各班主任老师的督促教育下,从星期三开始同学们的环境卫生意识不断增强。各班搞卫生的同学不怕苦,认真负责,每天能在早读前及时清扫教室、走廊及卫生区,确保了同学们有一个整洁优美的学习环境。

3.值周学生岗位明确,工作认真负责,对学校的卫生、眼操、楼内秩序等方面进行有效的监督检查,为创造优美、有序学习环境尽职尽责。

通过检查发现需要改进的问题:

1、个别班级卫生死角要及时清理。

2、同学们上下楼梯时有奔跑现象。还有个别班级的学生在走廊打闹、大声喧哗等现象。这里我要求同学们要牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,防患于未然。在校园、走廊内不要追逐打闹,走楼梯时不要推搡、奔跑等。行走、做事要文明礼让,共建文明、平安校园。

3、要重视卫生保健工作。一是提醒同学们认真自觉地做好眼保健操。二是教室要经常开窗通风,做好流感的防控工作。三是要注意个人饮食卫生,加强体育锻炼,增强身体免疫力,防止病毒侵袭。

4、本周表现最不好的就是放学站队,我们低年级同学表现最好,但是中高年级同学放学站队速度缓慢,希望在本周有所改善。

红旗班:一年级二班、二年级一班、三年级一班、四年级一班、五年级一班、六年级三班。

猪场技术员个人工作总结 开学第二周工作总结篇五

20xx年12月14日——20xx年12月18日

xx大学种猪场

熟悉猪场各个生产环节,参与猪场的日常猪病常规防治和饲养管理工作。

20xx年12月14日,在学院领导罗院长的带领下,我们动物科学专业生产实习第一小组21名同学满怀期待地向贵州大学种猪场前进。我们将在那里开始我们为期5天的实习,真正参与进猪场的各个生产环节。

虽然已不是第一次来猪场,但是真正参与里面的日常事务这还是第一次。首先,猪场场长张老师给我们介绍了猪场的整体概况。贵州大学种猪场种猪场于20xx年由学校投资200多万元建成,20xx年搬迁到我校教学实验场内,是我校重要的教学实习、实验和科研基地之一。猪场占地面积20余亩,进门是换衣间、紫外线消毒室,进去后道路一边是饲料调制间,尽头是值班室、兽医室,另一边是猪舍,共有9栋,配种猪舍1栋,保育猪舍2栋,妊娠猪舍一栋,产房2栋,育肥猪舍2栋,种公猪舍1栋,面积1085㎡,可饲养猪数1000头。猪场现存栏猪205头,其中纯种大约克种公猪4头,种母猪42头,空怀及后备母猪33头,哺乳母猪8头,待产1头,保育及育肥猪128头。猪场现有三个老师负责管理和两个工人。大致了解猪场的状况后,便是需要遵守的一些场里的规定。进场前要换上工作服和鞋子,并进行全身消毒,进猪舍前也要进行鞋底消毒,这是猪场千年不变的规定,在猪场切勿大声喧哗,以免影响猪的正常生活生长。接下来是我们五天实习的大致安排。实习的时间不多,为了让大家都涉及到各个层面环节,我们分为了三个小组。

在猪场师傅和熟悉同学的带领下,我们很快投入我们的实习工作中。我们第一小组首先被分配到产房。产房里有八头哺乳母猪,小猪仔们都在安详地睡觉。师傅告诉我们产房饲养管理重中之重的工作主要是猪舍的环境卫生和仔猪的保温工作。我们要做的就是把产房里打扫干净,包括排粪沟和产床。还有就是喂猪,然后后认真观察猪群的情况,母猪的进食情况并时刻注意仔猪的情况,发现异常给老师汇报,或动手帮忙处理。我对母猪和仔猪的养殖技术仅局限于书本上的,生产实践方面还很欠缺,一切都要从头开始。首先是清除猪粪,原来以为扫粪简单很累而又让人心烦的体力活,开始着手后才知道不是那么简单。粪沟里要用铲子把粪渣铲起来,畜床下要用铁耙把粪刨出来,还要用铁钩把产床上的缝隙掏空,以免堵塞使猪粪尿排不下去,清理完后,把粪和垃圾装进车里运到指定的地方。最重要的是打扫的同时要明白为什么要打扫。铲猪粪其实是很重要并且是非常有必要的。通过清除猪粪可以使猪舍清洁,又可以预防疾病的发生(特别是仔猪拉稀)。天气炎热,可以采用高压水枪进行冲栏。既可以清洗猪舍,又可以降温,以防中暑。但是天气潮湿和寒冷的时候,是绝对不能冲的。整整一下午我们我们才把产房清洁做好。并给两头生病的小猪进行了青霉素钾注射。

第二天,早上八点便到猪场,我的工作是从清理兽医室开始,整理药柜、把药按类分放、清扫、消毒器械。这些看起来无关紧要的事其实都是决定生产成败的细节。接下来是我们的同学给猪采精,虽然做实验时已经观看过,但我还是很认真地看,这是一项技术活,要胆大心细,沉着稳定,其实喔很想试试,就是不敢。采完精后,我们把一头公猪放出圈外,赶到母猪舍,一是试情,二是让它身上特殊的骚味诱导母猪发情。之后,我们巡视了各个猪舍,发现产房的那两头仔猪有所好转,又继续给它们打了一针,在三栋的保育猪舍发现了几头体虚耳红的小猪,我们先给它量了体温,然后配药打针。打针,不光要克服心理障碍还要注意针要刺得又快又准。下午,其他组的同学负责给圈舍消毒,我们的任务是换消毒水,猪场大门,每个畜舍区门前的消毒池里的水都要更新并加上消毒液。猪场里还有一项重要的工作就是除草和挖地,这是很多同学都不能理解的,一开始我也觉得我们又不是草业科学的,又不是在农场,干嘛要挖地除草,后来,我明白了,畜牧,即饲草和养殖是分不开的。在猪场空地上种上一些草,一些菜,不进可以美化环境,净化空气,还可以给猪提供新鲜适口的饲草,当然种植的蔬菜人畜共用。

第三天,早晨最重要的工作就是清除圈舍内的猪粪,这是每天必做的事。把全部圈舍都打扫干净后,我们的主要工作就是给猪打疫苗,影响动物生产的因素有遗传育种、营养饲料、饲养管理还有就是疾病防治。疾病防治是保证猪场生产正常运行必不可少的措施。种猪场对仔猪的免疫程序如下:对于仔猪21日龄时注射高致病性猪蓝耳病灭活疫苗2ml,28日龄时注射猪瘟弱毒疫苗2头份,35日龄时注射猪口蹄疫灭活疫苗3ml,42日龄时注射仔猪副伤寒疫苗1头份用氢氧化铝明胶溶液稀释,49日龄时注射猪丹毒疫苗1头份用氢氧化铝明胶溶液稀释,56日龄时注射猪肺病疫苗1头份用氢氧化铝明胶溶液稀释;对于后备猪的预防,100日龄猪口蹄疫灭活疫苗3ml,150日龄乙型脑炎疫苗2ml,170日龄猪伪狂犬基因缺失弱毒疫苗2头份,180日龄猪细小病毒灭活疫苗2ml;对产后母猪的护理,产后21天高致病性猪蓝耳病灭活疫苗4ml,产后28天猪瘟弱毒疫苗4头份氢氧化铝明胶溶液稀释,产后35天猪口蹄疫灭活疫苗3ml;种公猪是每隔半年注射一次猪瘟弱毒疫苗4头份氢氧化铝明胶溶液稀释,高致病性猪蓝耳病灭活疫苗2头份,猪伪狂犬基因缺失弱毒疫苗4ml,猪口蹄疫灭活疫苗3ml,乙型脑炎疫苗2ml,猪细小病毒灭活疫苗2ml。王老师告诉我们打针的药量要越用越少,首次要用双倍剂量,以免猪产生耐药性。我们给猪打针进行的都是肌肉注射,注射部位在耳根后两指的位置。打针要又快又准,并注意垂直进针,以免药打不进去,或者猪乱动,针头会弯。大家都轮流注射,仔猪我打了,因为有一个人抱着给它固定,大猪打便大不了,看着同学们针刚插进去就拔出来似乎很简单,但自己亲自动手的时候老是找不到平衡点,总觉得猪一直在动,而且一群猪关在一起,总是抓不住机会下手,所以打大猪时我负责抽药。后来就是和其他组的同学一起除草,喂猪,还有就是帮忙洗菜。

最后一天,我们被分配到饲料调制间,负责饲料的调制和加工。猪场的饲料都是自己的配方自己配制。空怀母猪的配料是玉米600斤,豆粕140斤,麦麸140斤,米糠70斤,5743配40斤,灭蝇净200g,鱼肝油200g;保育猪(小猪)的配方是:玉米620斤,豆粕200斤,5915配150斤,米糠30斤,鱼肝油200g,灭蝇净200g,霉克清1000g,肠炎速治300g,乳精料200g;育肥猪(中猪)的是:玉米610斤,豆粕220斤,米糠50斤,麦麸80斤,5742配40斤,鱼肝油200g,灭蝇净280g,霉克清1000g;哺乳母猪:玉米600斤,豆粕200斤,米糠30斤,麦麸100斤,5744配40斤,鱼肝油200g,灭蝇净200g;乳猪料:玉米620斤,豆粕200斤,米糠50斤,麦麸13斤,鱼肝油200g,灭蝇净250g,霉克清1000g,h5900乳猪用配合饲料。公猪料:玉米600斤、豆粕220斤、麦麸150斤、5749 40斤、鱼肝油200g、灭蝇净200g、霉克清1kg跟师傅学会使用机器后,我们分工合作共调制了3000斤饲料。除了饲料,猪场的重头戏就是喂猪,每天上午11点半、下午五点,一到点各栋畜舍都会发出轰隆的警报。猪的饲料都是现和现喂。喂给每一种猪的饲量也不一样,如公猪12斤,产房母猪25斤,而且这些都是根据不同阶段的猪的数量变化而变化的。我们每一次调料前都要仔细称量,和饲料也要讲究技术,饲料要拌成半湿状态,且要干湿均匀,拌的时候,水倒在中间,从外而内,动作要娴熟,切不可让水打破一道防线流出。

在猪场的实习是短暂而又漫长的,短暂在于我们实习的时间不过四天,每天停留的时间不过9个小时,所以漫长是因为它给我们留下了永恒的记忆。早晨我们一起出发,给冬日里的阴沉增添了几抹阳光;在猪场,我们一起劳动,看着哪个同学累了,我们会接过他手中的锄头;我们一起喂猪,一起给猪防疫;晚上,我们一起吃饭,一起端大碗,一起挑肉吃,一起回学校;在这里,我们一起体会了生活的苦与乐,增进了彼此间的交流,加深了彼此间的感情。在这里,我们收获了友情,也学到了很多以前都不明白的东西,养猪不是照着书本上的做就能做好的,首先猪作为猪场的主体,我们要像自己的朋友一样用心对待,时刻关注它们的动态。其次,我们要给它提供优良的生活环境,清洁生产是生态畜牧业的发展要求,清洁的环境更是猪生产必不可少的条件,生产实习并不只是具体实施到猪身上的技术如打针、采精等,环境清洁更是生产中很是重要的一部分。最后是在猪场,我了解到了猪场的日常饲养管理工作和生产环节,并亲自参与到其中,提高了自己的实践水平。

四天的实习让我学到了很多,也从中认识到自己的不足。总觉得猪场的规划和管理有些混乱和不规范,但由于自己专业知识的不足和实践水平的缺乏,又找不出具体问题所在;当发现有猪生病的时候,感到手足无措,真是“书到用时方恨少”;让我感觉最大的不足是动手能力的欠缺,这是我必须要加强的地方。还有这次实习的时间太少,由于时间和条件限制,还有很多生产环节都没有参与进去,如母猪分娩、仔猪转群等,对各猪的防疫了解得也不深。

每一件事情,只有经历过才了解其中的乐趣,只有用心感受过才知道其中的意义,只有只有努力付出后才有收获的感觉。在猪场的日子,尽管每天都腰酸背痛,浑身臭味,但心里确是很坦然很快乐,因为这是值得的,它让我从打扫开始,一步步前进,一层层体会。要感谢学院给我们提供这次机会,这是一次令人难忘的实习,从中,我看到了养殖的艰辛,体会到实践与理论相结合的重要性,也深刻认识到自己的不足,以后我一定要加强专业知识的学习,努力提高自己的动手能力和实践水平。

建立发情记录表;建立发情区、非发情区;提高猪群健康度;针对性处理;适当运动,适时控料,及时饲喂青绿饲料;自己及员工不断学习,反复培训。

猪场技术员个人工作总结 开学第二周工作总结篇六

20xx年6月29日,利用暑假时间,我来到家乡的私人办的一个小型猪场实习,时间是20__年6月29日至8月23日。在这将近两个月的实习时间里,我认真的工作,每天跟着老板一起做事,学习养猪知识。

这个猪场是存栏300多头肥猪的小猪场。每天的日常中所要做的事情都和其他猪场差不多,就是每天清扫猪舍、喂料、打疫苗、观察猪的正常情况等等。养猪过程中遇到的困难也很多,刚开始我显得无从下手。在这里,我很感谢猪场老板张平师傅,谢谢你手把手教我、教给我那么多的知识。

在猪场做的事都差不多,所以我就不说了,我谈谈我的一个亲身感受:

1、“纸上得来终觉浅,须知此事要躬行。”在短暂的一个月实习过程中,我深深感觉到自己所学的专业知识的肤浅和在实际应用的专业知识的匮乏。刚开始的一段时间里,对一些工作感到无从下手,茫然不知所措。在学校总以为自己学得不错,一旦接触生产实际中,才知道自己知道的是多么的少,过时才真正领悟到“学无止尽”的含义。也许这不是我一个人的感觉而已。不过有一点是明确的,就是畜牧兽医是一门实践性很强的学科,需要理论的指导,但畜牧兽医的发展是在实践中来完成的。

2、“天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身,行拂乱其所为。”我们实习或工作的环境可能恶劣,在恶劣的环境中,与其沉溺在痛苦与失败中,倒不如思考一下那些痛苦产生的原因。找出原因来解决它。如果你能将人生的逆境转为重振生命的契机,那么你就会像那些坚强的碱蓬一样,成为逆境挫折中的受益者,而非受害者。人生何处无风景,关键看是否能保持良好的心境。

3、我们应当把自己培养成为一个具备一定基本理论知识,技术应用能力强,素质高的专业技能人才。要培养自己畜牧兽医的兴趣,避免毕业后眼高手低。也应利用在校的机会扎实自己的专业理论知识,以课堂为主题,通过实践试验将理论深化,同时加强自己的专业技能动手能力。才能使自己成为一个全面、合格、优秀的高素质畜牧兽医人才,才能在众多的竞争者中处于不败地位。

50多天的时间很不快就过去了,在这里,我学到了许多知识,明白了许多道理,而且更加坚定了我沿着这条路走下去的信心。这个暑假,我过的,十分有意义,十分精彩。

猪场技术员个人工作总结 开学第二周工作总结篇七

20xx年是“十二五规划”开局年,又是中国_建党九十周年,我们工会在上级党委的领导下,按照上级工会工作部署的要求,坚持以_理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观,以维护企业和谐稳定为出发点,保障员工权益为入脚点,围绕玉兰牧业中心工作和工作目标,切实履行好工会职责。

一、 以建设学习型组织推动企业文化建设深入发展“创建

学习型组织,争作知识型员工,是全面提高员工队伍的素质,推进员工知识文化进程,促进企业可持续的一项长期任务,全年组织员工学习8次,主要学习《工会法》、《劳动法》、《妇女儿童保护法》和相关的法律法规、业务技术知识培训面达到了100%。

二、 利用建党九十周年为契机,组织员工、干部参加农场

党委和上级工会组织的大合唱比赛、趣味运动会、“三八”妇女节组织丰富多彩的娱乐活动及各项建党九十周年纪念活动,回顾历史、展望未来、振奋精神、提高员工爱党、爱国的热情。

三、 关注民生、了解民意、解决民困。关注民生,关心解

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