人生天地之间，若白驹过隙，忽然而已，我们又将迎来新的喜悦、新的收获，一起对今后的学习做个计划吧。计划书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇计划呢？下面是我给大家整理的计划范文，欢迎大家阅读分享借鉴，希望对大家能够有所帮助。

消防大队年度工作计划 县消防救援大队·消防宣传月活动总结篇一

消防大队年度工作计划 县消防救援大队·消防宣传月活动总结篇二

20xx年，在市消防支队党委、区委、区政府和区公安分局的领导下，大队全体官兵将以党的^v^精神为指针，坚持以科学发展观统揽消防工作和部队建设，紧紧围绕为全区地方经济大发展创造良好消防安全环境的总目标，以保障和改善民生为着力点，以新《消防法》宣贯为契机，以推进公安信息化建设为载体，以加强执法规范化建设为重点，以构建和谐的警民关系为支撑，求真务实，改革创新，真抓实干，全面贯彻落实《**县人民政府关于进一步加强消防工作的决定》和《**县第二个消防安全区创建工作方案》，全面提升消防监督执法、灭火救援能力和部队正规化建设水平，推动提升公共消防安全管理水平，确保火灾形势稳定和部队安全稳定，为服务经济社会发展、维护社会和谐稳定做出新贡献。

(一)大力加强大队党委班子建设。按照提高“四个能力、两个水平”和建设“政治坚定、开拓创新、团结协调、勤政廉政”的总要求，认真贯彻落实《公安消防部队党委班子建设标准(试行)》，坚持民主集中制，贯彻执行党委统一的集体领导下的首长分工负责制，按照创建学习型班子的.要求，坚持党委中心组学习制度，全面加强大队党委的思想、组织、能力、作风建设，继续深入开展“争创一个好班子、争当一对好主官”活动，争做严守纪律的表率，全面提高党委班子的凝聚力、战斗力和综合决策能力，充分发挥党委班子的龙头核心作用。

(三)强化官兵思想政治教育。认真开展学习实践科学发展观专题教育，坚持用科学发展管武装官兵头脑，抓好忠诚教育和社会主义法治理念专题教育，大力开展学习抗震救灾英模活动，继续开展爱国奉献、革命人生观、尊干爱兵、艰苦奋斗和历史使命、理想信念、战斗精神、社会主义荣辱观等基础教育，大力弘扬新时期公安消防精神，使广大官兵树立正确的世界观、人生观、价值观、荣辱观，增强广大官兵的职业自豪感和荣誉感，始终煅造官兵在各项工作中奋发向上的精神状态。实施分层施教、分类排队、分工负责、分析提高和改进教育方法的“四分一改”教育模式，强化“两个经常性”工作，在思想政治教育针对性、实效性上下功夫。结合实际深入开展反腐倡廉、“五条禁令”和“四个严禁”专题教育，筑牢官兵思想行动的“坚固防线”。

(一)大力开展大、中队达标创优活动。一是按照《云南省公安消防部队大(中)队建设标准》和《昭通市公安消防部队“六化”建设实施意见》的要求，继续巩固“六化”标杆单位建设成果，大力开展大、中队达标创优活动，确保大、中队顺利通过达标验收。二是以养成促管理，进一步规范大(中)队组织管理指挥流程、内务、库室、营院、礼节礼貌、接待流程、台帐等的规范，牢固树立长期抓、反复抓的思想，把抓养成贯穿于一切活动，培养官兵良好的行为举止,严格的纪律作风,完善建立正规的执勤秩序、训练秩序、工作秩序和生活秩序，使大、中队正规化建设始终保持较高水平。三是制定《**县消防大队干部、士官、战士量化管理实施细则》，对干部、士官、战士实施量化考核，及时兑现奖惩，确保部队“四个秩序”正规。四是坚持思路方法创新、管理制度创新、器材装备创新和管训手段创新，使部队正规化建设在不断创新过程中实现可持续发展，有力地促进了部队战斗力的提升。

(二)深入抓好安全防事故工作。一是狠抓安全防事故五项制度的落实，重点抓好《公安消防部队安全工作规定》和《公安消防部队车辆安全管理规定》的贯彻落实，层层签订《预防行政责任事故(案件)领导责任状》和《保证书》，严肃事故、案件责任追究制度和倒查制度，坚持做到“问题不整改不放过、责任人没有处理不放过、整改措施不落实不放过、官兵没有受到警示教育不放过”。二是继续强化“8432”安全防事故(案件)监管机制的贯彻落实，抓好集中教育整顿，认真开展“安全月”、“安全竞赛”活动，创新5月、10月“安全月”活动的内容和方法，通过教育整顿活动，确实查找出部队在管理教育和安全防事故工作方面存在的问题并狠抓整改和落实，严防各类事故和违法违纪案件的发生。三是加强对休假、公差、8小时以外等零散人员的监控管理，杜绝失控漏管现象的发生。四是继续推行安全防事故风险抵押金制度，制定完善《安全防事故风险抵押金规定》，通过经济杠杆作用进一步强化部队安全防事故工作。五是认真做好内部督察工作，加大对部队执勤值班、管理教育工作的检查督促力度，严肃查处督察中发现的问题。

(二)进一步规范执勤备战和灭火救援行动。修改完善执勤备战制度，落实指挥长和大队领导、大队参谋、中队干部值班制度，落实大队指挥员遂行作战指挥制度，全面负责灭火救援现场组织指挥工作。严格灭火救援程序，建立和完善灭火抢险救援战斗和重大节事值勤保卫程序，实现灭火救援战斗和值勤保卫行动的科学化、规范化、高效化。认真落实《公安消防部队灭火救援战评规定(试行)》，坚持每战必评，及时总结经验教训，强化战评结果应用。继续推行灭火救援服务评议回执制度，规范灭火救援行为，接受群众监督，增强“依法执勤，文明执勤”意识。

(三)进一步建立健全大练兵长效机制。以提高队伍的政治、业务、体能素质为重点，落实“三个必训”制度，继续坚持全员练兵、全面练兵、科学练兵，完善训练标准，规范训练内容，创新训练方法，优化训练管理，量化训练考核，强化训练保障，明确各级各类人员职责，建立科学、完善的练兵长效工作机制。

(四)大力推进信息化建设步伐。认真落实全国公安厅局长座谈会精神，努力提高信息化应用水平，完善“三台合一”接处警建设平台，启动**县城市消防安全远程监控系统建设，实现警务信息互联互通和资源共享。进一步规范大队现有业务信息系统的信息采集、录入工作，建立完善警务信息动态或定期分析研判工作制度。依托地方资源，加强信息技术人员的培养，增强官兵信息化应用能力，提高信息化在消防监督和灭火救援当中的应用水平。

一是力争消防业务经费取得新突破。加强向区委、区政府和区财政局的协调沟通，加大经费筹措力度，确保大队业务经费达到《昭通市人民政府关于进一步加强消防工作的决定》人均万元标准。二是借助昭阳大发展这一有力时机，确保大队危旧营房改造任务在年内启动，并提请区委、区政府加强**县第二消防中队建设。三是按照《城市消防站建设标准》，进一步加强车辆器材装备的购置力度，加大处置化学灾害、水域灾害事故等特勤器材装备的购置力度，进一步优化大队车辆装备机构。四是严格财务管理，坚持党委理财制度，确保资产的安全与完整确保有限的经费用到刀刃上，加强固定资产管理。认真落实《云南省消防部队固定资产管理规定》的要求，加强固定资产管理，确保固定资产安全和完整。

(一)继续深化消防平安创建工作。按照《昭通市创建“消防安全县(区)”第二个三年规划实施方案》和《**县十一五时期消防发展规划》，积极推动消防安全创建工作。一是全面推进消防安全责任制落实。按照构建“政府统一领导、部门依法监管、单位全面负责、群众积极参与”的消防工作格局，建立政府分管领导牵头，有关部门负责人参加的消防工作协调机制。通过召开消防工作联席会定期研究解决消防工作中的重要问题，督促各部门和各级人民政府履行消防工作职责，保障消防工作与经济社会发展相协调。二是健全消防工作考评机制，把消防工作作为政府目标责任考核和领导干部政绩考评的内容，将消防安全创建纳入社会治安综合治理工作内容一并检查、评比、奖惩。对发生重特大火灾事故的，实行年度社会治安综合治理工作一票否决。三是大力推进农村消防工作。认真贯彻《**县社会主义新农村消防工作指导意见》，全面加强农村消防工作，大力推行村村消防队工程，实现义务消防队覆盖率达100%，大力推进农村房屋财产保险，确保覆盖率达到80%。四是继续强化单位内部消防安全管理，在83家重点单位已经完成了20%的“标准化、标识化”管理的基础上，20xx年全部达标，落实单位主要负责人或消防安全管理人会议制度、逐级消防工作责任制和岗位防火责任制，强化单位消防安全责任主体意识，建立“安全自查、隐患自除、责任自负”的单位消防安全管理机制，推进火灾公众责任保险，提高投保率，切实加强火灾防范和风险管理。六是继续加强公共基础设施建设。按照“政府负责、落实规划、快补旧帐、不欠新帐、健全设施、加强管理”的要求，加强公共消防基础设施建设，努力实现老城区公共消防设施改造布局合理，北部新区、工业园区的消防设施与城镇建设同步发展，一步到位。

消防大队年度工作计划 县消防救援大队·消防宣传月活动总结篇三

1．1事故类型：火灾事故

发生火灾事故一般在焊接施工点、职工宿舍区和材料堆放场所。

1．2原因分析：发生火灾主要原因

（1）电气焊作业时四周有可燃物品。

（2）木材及其他可燃材料堆放不规范，防火设施不全或措施不当。

（3）电线路、器材和用电设施不匹配，引起线路和配电箱发热起火。

（4）施工人员违规用火、违章作业，未按技术交底进行施工造成。

（5）宿舍区人员不遵守宿舍管理制度，违章用电、动火造成火灾。

1．3危害程度：

工程施工地段工作面相对集中,劳务人员较多，办公和生活用房屋均为人员集中场所，发生火灾事故易造成人员伤亡和财产损失，社会影响很大。

2 应急处置基本原则

2．1 认真落实“预防为主、防消结合”的消防工作方针，经理部建立了一支训练有素的义务消防应急分队，由副经理担任队长，进行灭火、抢救、疏散警戒的工作任务。

2．2 坚持统一领导，统一指挥，紧急处置，快速反应，分级负责，协调一致的原则，做到局部利益服从整体利益，关爱生命高于一切，确保施工过程中一旦出现重大事故，能够迅速、快捷、有效启动应急预案。

3 应急指挥机构及职责

（1）火灾事故应急救援领导小组人员由总预案中应急救援领导小组人员组成。

（2）在总预案的基础上设置火灾事故应急组织机构，下设应急物资设备组、保卫组、医疗救护组和突击队，各职责和总预案中的职责相同。

（3）成立项目部消防安全领导小组和义务消防队，明确职责。

4 应急处置

4．1 响应级别

同总预案一致分为三级

一级——预警，最低应急级别，火势不大并且很快得到控制，由消防应急指挥小组指挥，义务消防队进行灭火。

二级——现场应急，火灾程度不会超出项目界限。外部人员和财产一般不会受事故的影响。启动应急预案，由技术支持组提出处理方案，应急指挥部批准实施。如果不能或不能立即控制火情，需要及时联系外部援助（如119消防、医疗单位的援助）。

三级——全体应急，这是最严重的紧急情况，表明火灾事故已扩散到项目外。立即启动应急预案，全部人员根据具体分工进入抢险应急工作状态。

4．2 响应程序

4．2．1 报警通报 （1）一旦发生初期火灾，发现人员要立即呼叫，通知项目部负责人及项目部消防办公室，消防应急领导小组人员赶到现场，根据火情组织义务消防队员进行扑救，将火扑灭在初期阶段。

（2）火灾应急指挥领导小组一旦发现火势蔓延、有无法控制的可能，要报119求救，同时要及时（24小时内）报告地铁公司火灾事故应急领导小组及驻地监理。

4．2．2 处置措施

（1）发生火灾，消防应急领导小组人员首先必须考虑的问题是组织指挥疏散与抢救人员。要立即组织人员、采取措施，充分利用配备的灭火器材进行扑救，控制火势，并迅速疏散职工，将火扑灭在初期阶段。

（2）火灾应急指挥领导小组一旦发现火势蔓延、有无法控制的可能，要立即报119请求救援。

（3）明确分工、责任到人。值班人员及消防队长负责引导员工向安全区疏散，义务消防队组织火灾扑救，并仔细清点检查人数是否有人滞留在着火屋内需要抢救出来。

（4）疏散次序。先从着火房间及着火层以上各层开始疏散，再疏散着火层以下层，疏散时提醒员工互相协助撤离危险区域，不准无关人员再次进入着火层。

（5）组织灭火。在疏散和抢救人员的同时，义务消防队要积极准备消防器材灭火，组织灭火时要观察房间火势蔓延过程，要控制火势向外蔓延，尽可能地把火控制在着火房间内予以扑灭；若火势较大，灭火的同时应及时给消防车疏通道路。

（1）员工和应急救援人员的安全优先；

（2）防止火灾事故扩散优先；

（3）保护环境优先；

4 救援物资的储备

5 恢复

（1）在没有人员受伤，火势得到控制和扑灭的情况下，现场负责人应该根据实际情况研究补救措施，在确保人员生命安全的前提下，组织恢复正常施工秩序。

（2）火灾严重事故由抢险指挥部下达恢复施工命令。

消防大队年度工作计划 县消防救援大队·消防宣传月活动总结篇四

【摘要】本文是建设单位对某大型综合性房建项目组织发动的一个阶段性全面大检查的实施方案和推进计划及成效总结，文中检查内容具体明确，针对性强，检查范围考虑周到全面，不仅涉及国内房建工程常规的质量、安全，工期、环境保护和文明施工检查，还涉及社会维稳、标准化管理及标准化作业等方面内容，检查结果取得明显成效，是一个真实的实战案例，是国内建设事业发展的象征与产物，对完善当前国内建设项目检查提供了有价值的参考内容。

【关键词】工程建设；建设管理；质量控制；安全管理；检查方案；

1 概述

某调度办公大楼工程，是集跨省区列车运行调度指挥与机关办公生产相结合的大型、综合性房屋建筑工程，是路局成立以来首个单位工程建筑面积最大（万平方米）、投资最多（造价约亿）、涉及专业和部门最全、最复杂的一个综合性建设项目，在该项目的施工过程中，要策划组织一次全面大检查，须先制定一个完善的、切实可行的检查实施方案，避免检查不全面、不深入而流于形式，达不到预期的效果。全面大检查，不能局限于仅对房建工程的常规质量、安全、工期、环境保护及文明施工等内容的检查，还要考虑到当前国内建设项目常出现拖欠劳务人员工资等影响社会稳定的问题，对监理单位工作状况及现场监控力度的检查，对安全措施实施情况及安全费用的使用情况的检查。检查组成员的专业要尽可能全面，各检查人员分工要明确细致，检查的结果要真实可靠。对检查发现的问题分类汇总建立问题库，进行闭合管理，同时通过检查对发现的问题进行反思，透过现象看本质，找出问题的根源所在，找出建设、监理与施工单位管理上存在的不足，不断完善建设管理和施工管理的制度，提高建设管理水平，促进标准化建设，建立长效管理机制，这样才能真正达到检查的目的。

指导思想及目标

要求各参建单位切实做到规章制度和施工作业标准日趋完善，安全质量问题有效解决，管理人员作风实质转变，管理水平不断提升，确保工程建设质量安全持续稳定，实现安全质量零事故，无群体性突发事件的目标。

组织机构

建设指挥部成立全面大检查活动领导小组。

组长：许××

副组长：杨××，李玉华

组员：徐××（房建专业），周××（铁道工程专业），黄××（房建专业），邓×（通信专业），傅××（电力专业），李××（信号专业），黄×（房建、预算投资），黄×（给排水、消防、设备），高×（房建、结构），陈×（房建、监理），姚×（房建、监理）、苏×（安全）。

消防大队年度工作计划 县消防救援大队·消防宣传月活动总结篇五

一、各项工作开展情况：

今年以来，我大队处置火灾及抢险救援6次，共出动车辆9辆次，人员54人次，各重点防火单位动火监护572次，社会维稳执勤4次，为保卫集体财产和群众安全，维护社会稳定，促进采油厂及全县经济发展做出了积极贡献。灭火战斗中，全体队员发扬一往无前、勇往直前、不怕牺牲的消防精神，面对险情和灾难，将生命置之度外，去排除险情，战胜火魔。

强化消防理论知识及专业技能培训、训练

1、年初，大队根据全体队员理论知识、身体素质、业务技能素质现状，科学合理地制定了《xx年度学习、培训计划》，把培训、训练科目、训练指标分解到每一天、每个人，并严格按《训练计划》落实训练，截止目前，大队共开展条令条例、消防理论知识培训2次，邀请消防车厂家专业人员就干粉车、泡沫车的操作、一般故障排除对全体队员进行培训1次，以保证车辆、器材人人会操作。全年队列训练、战术训练、体能训练、技能训练等专业技能训练共完成160个训练日，参训率达到98%。业务技能训练坚持以提高灭火救援战斗力为目标，立足岗位，突出重点、按岗施训。队员培训、训练纪律与量化考核挂钩，大大提升了全体队员的参训积极性和训练效果，考核优秀率达到85%，合格率达到95%。

2、成功举办了消防技能 “大比武”活动，活动中涌现出大批训练吃苦，业务素质过硬的先进人物，给大队今后各项工作开展起到了榜样的作用，通过“大比武”活动，进一步增强了全体队员的日常参训积极性，强化了战斗员的消防理论知识，提高了灭火救援实际操作能力。

3、通过举办知识讲座，对全厂各重点防火单位消防岗位职工进行消防法律法规、消防器材的使用、灭火基本技能等消防专业知识培训3次，参加培训人员达300余人次。通过的培训，重点防火单位职工普遍达到了“三懂、四会”。即懂得本部门的火灾危险性、懂得预防火灾的措施、懂得自查整改存在的火灾隐患；会报警、会使用灭火器材、会组织人员疏散、会扑救初起火灾。利用“”消防宣传日，我 大队联合县公安消防大队在长征广场发放消防知识彩页500页，设立展板30个，在全县城范围内普及灭火救援及日常消防常识，并在各联合站、职工住宅小区、共发放消防常识挂图10套，让消防知识真正深入居民、普及基层干部职工。

根据采油厂的统一部署，大队对全厂联合站、集输站、采油井站、作业现场等较易发生重大火灾的单位每月联合安环、动力、电力等部门开展全面的消防安全隐患排查工作。今年以来，大队共检查全厂消防安全重点单位110余次，查处并整改隐患100余处，消防安全检查到位率达100%，隐患整改率达100%。通过隐患排查，大大降低了我厂重点单位的火灾发生率，为采油厂的生产经营提供了消防安全保障。

进一步规范消防器材管理。灭火器是扑救初起火灾的最佳灭火工具，所以消防器材管理是消防工作重要环节，今年年初，大队结合采油厂目前消防器材的使用情况，制定出台了《xx采油厂消防器材管理细则》和《消防器材配备标准》，进一步规范了各单位消防器材的管理和使用程序，保证全厂消防器材完整好用。对各联合站、各大队消防器材的配备情况落实专人进行统计汇总，逐站逐队建立消防器材管理台账，随时掌握各单位消防器材的使用情况。今年以来共购进灭火器材35kg干粉灭火器3593具，8kg干粉灭火器8872具，二氧化碳灭火器300具；维修35kg干粉灭火器1256具，8kg干粉灭火器1538具，发放35kg干粉灭火器4849具，8kg干粉灭火器9798具，二氧化碳灭火器296具；库存8kg干粉灭火器612具，二氧化碳灭火器4具。

从加强党建工作入手，使“一班人”真正拧成一股绳，促进大队的全面建设

1、支部牢固树立“一盘棋”思想，充分发挥党支部在大队的地位和作用。执行党的生活制度，加强党员教育管理，规范支部的议事程序，保证重大问题集体研究决定，确保决策民主性、科学性。认真贯彻落实采油厂党委的各项指示，工作分工不分家，对支部形成的决议分工积极开展工作，认真贯彻落实。

2、加强对党员的学习教育，以提高党员的思想觉悟、政策水平和工作能力，掌握业务知识、专业技能。经过教育学习，党员的思想觉悟得到了提高，主人翁精神得到了加强，党员的先进性得到了充分体现，模范作用更加明显。

3、大力开展文体娱乐活动，陶冶队员情操，愉悦队员身心，增强队伍凝聚力。大队在春节、五一、五四等特殊节日，结合实际，组织全体队员积极参加象棋比赛、乒乓球比赛，并和兄弟科室、单位经常性进行篮球比赛等活动。进一步丰富了全体职工的文化生活，增强了 “主人翁”意识。

党风廉政建设扎实有效

1、认真落实党风廉政建设责任制，层层签订《党风廉政建设目标责任书》，要求全体党员干部、广大职工不断增强廉洁自律意识，进一步提高廉洁自律的理念。

2、按时组织全体党员领导干部集中学习《廉政准则》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》等反腐倡廉理论知识。在领导办公桌摆放廉政座右铭，办公室悬挂廉政警示语。

3、积极开展以“组织倡廉、家庭助廉、干部守廉”为主题的廉洁文化活动，召开了家庭助廉座谈会，在职工家属中发放助廉倡议书，与职工签订家庭助廉承诺书，并要求职工家属写嘱廉信，从而影响和教育职工家属作好廉内助。今年大队无一例违纪、违法现象发生。

二、存在问题和不足

按照相关法律规定及油田公司相关规定，大队目前各联合站修建车库达不到消防车配备的要求，职工宿舍等内务物资配置仍达不到专职消防队伍内务建设标准。

目前人员配备不能满足消防工作开展的需要。

三、下一步工作打算

大队下一步将继续严格按照“百日安全生产无事故”活动方案要求，对辖区工作情况进行汇总分析，认真总结经验，查找工作中存在的不足，研究建立长效排查整治机制。做好冬季防火及元旦、春节消防安全工作。确保我厂生产经营消防安全，做到防患于未然，坚决遏制重特大火灾及群死群伤 火灾发生。

为提高全厂职工的消防安全意识和法制观念，普及防火、灭火知识，开拓创新，推进消防安全知识宣传力度。为提高全厂员工的消防安全意识，有效遏制和防控火灾事故的发生，多措并举拓宽宣传路径，以多种形式对全厂职工进行消防知识宣传教育，营造了浓厚的消防文化氛围。

稳步推进标杆管理工作，逐步构建涵盖内务管理、成本管理、训练培训、值班出警等各个工作环节，适用于大队、中队、个人各个层面的“标杆”管理体系，全面提升各部门综合管理水平，为采油厂生产经营提供可靠的消防安全保障。

继续加强队员的思想文化素质、专业理论知识、业务技能、体能的培训训练，进一步提高消防大队整体素质。

虽然我大队xx年在消防安全工作中积累了一些经验，取得了一些成绩，但按照上级的要求，与兄弟单位相比还有一定的差距，要完成繁重的油田消防安全保卫任务，还需做更多的努力。在今后的工作中我们将进一步做好油田消防安全管理工作，加大消防安全检查工作力度，着力整改火灾隐患，为油田的安全生产提供可靠的消防安全保障。

消防大队年度工作计划 县消防救援大队·消防宣传月活动总结篇六

（二）坚持大力防范，火灾防控能力明显增强

一是全面落实消防安全专项整治工作。2021年以来，支队全面加强火灾防控工作，开展各类专项整治行动，并结合消防安全三年专项整治工作方案中的要求，紧密联合相关行业主管部门，加大火灾隐患排查整治力度，确保工作落到实处。截止目前，支队共检查单位xxxx家次，发现火灾隐患xxxx处，整改隐患xxxx处，责令“三停”xxxx家，下发行政处罚决定书xxxx份，罚款xxxx万元。有重大火灾隐患挂牌单位xxxx家。二是推动落实基层基础消防安全工作责任。持续宣贯落实^v^《消防安全责任制实施办法》，推动落实“四横四纵”消防安全监管模式，持续推广“xxxx”火灾防控工作举措，为进一步推进市域社会治理现代化消防工作，全面推行“xxxx”消防工作措施，推动落实“安全自查、隐患自改、责任自负”的主体责任，着力构建“市场自律、政府监管、社会监督”的协同监管格局。目前为止，支队选定xxxx个重点行业标准示范化建设单位，xxxx个大型商业综合体达标创建单位全面进行推广，将消防安全工作渗透到基层实现常态化，确保社会面消防安全稳定。三是全力落实开展消防安全三年整治专项行动。按照消防安全专项整治三年行动工作方案要求，支队结合辖区实际情况持续开展高层建筑、大型综合体、易燃易爆、仓储物流、大中小学寄宿制学校、文物古建筑、人密场所等专项行动，针对重点场所开展排查整治，目前检查高层建筑xxxx家、大型综合体xxxx家、仓储物流xxxx家、大中小学寄宿制学校xxxx家、文物古建筑xxxx家、人密场所xxxx家。针对电动车乱停放现象，区政府统一部署安装电动自行车集中充电装置，已安了xxxx个小区，安装xxxx套电动自行车集中充电装置。四是打通“生命通道”集中治理行动回头看。根据《打通消防安全“生命通道”回头看专项检查实施方案》中要求，支队高度重视积极部署，结合辖区实际情况，层层分解、自我加压，联合行业部门及小区物业等多部门对辖区内酒店宾馆、住宅小区、公寓写字楼等场所进行检查。，同时支队依托“双随机一公开”、接诉即办平台，在检查中集中对专项内容开展重点检查，明确隐患整改时限，督促单位落实隐患整改方案、进度、整改期间防范措施等，截止目前检查单位、小区xxxx家次，发现隐患xxxx处，整改隐患82处。五是全面推进乡村振兴消防安全建设工作。提请政府《关于进一步推动落实乡村振兴战略消防安全建设工作的请示》，结合乡村振兴计划，建议进一步加强农村消防水源建设，充分利用自然水体，结合农业灌溉、人畜饮水等基础水源设施建设消防水源。并以防火委下发了《关于进一步推动落实乡村振兴战略消防安全建设工作的通知》，制定乡村振兴战略消防安全建设标准，支队及时与xxxxx镇、xxx街道办对接，将标准下发给各行政村，全面推进农村公共消防设施、消防力量、消防安全管理组织机构建设，改善农村消防安全条件，提升乡村抗御火灾水平。。六是圆满完成各项安保工作。支队圆满完成重大节日、会议、体育赛事、建党100周年庆祝活动等大型活动消防安保执勤工作。对涉会场所、执勤、驻勤以及周边区域进行隐患排查，并对隐患进行督促整改，全年支队召开消防安保部署会xxx次，出动警力xxx人次，出动车辆xxx辆次。七是集中精力解决难点热点问题，提高处理案件效率。2021年1月1日到目前，区消防救援支队共接到接诉即办，下派举报投诉xxx起。接到举报投诉工单后，支队监督员立即与举报人联系，详细询问举报地点和举报内容，并在24小时内到现场核查，将处理结果及时告知举报人，遇到需要上门入户，支队监督员随时根据举报人的时间上门入户，时刻让人民满意。支队紧盯问题不放，时刻牢记初心使命，将人民群众利益放在首位。处理举报投诉中发现问题积极向区政府汇报请示，配合区政府解决跟进。

（三）坚持提质强能，应急救援队伍战斗力全面提升

一是坚持以灭火救援为中心，圆满完成灭火救援及勤务保障工作。支队严格按照上级领导指示精神开展各项工作，截止至今，区接处警xxx起，其中火灾扑救xxx起，灾害类型主要以住宅火灾、电线起火为主；抢险救援xxx起，救援类型主要以电梯困人、跳楼为主；社会救助xxx起，主要救助类型以摘除马蜂窝，取钥匙为主。截至目前，出动消防车xxx辆次，消防人员xxx人次，抢救被困人员xxx余人，疏散人员xxx余人，抢救财产价值xxx余万元。圆满完成各种勤务保障xxx次。二是提质强能，积极开展实战化技能训练。支队党委议训议战xxx次，学习研讨xxx次，全年开展岗位练兵体能训练xxx次，组织支队全体人员月考核xxx次，严格按照总队熟悉演练“两个半天”要求，将“六熟悉”工作列入工作重点，每周二、四安排2天的“六熟悉”演练科目，截止到目前共开展“六熟悉演练”xxx，修订数字化预案xxx家，了解掌握了地铁、各类住宅小区建筑布局、消防设施、主要出入口位置、消防通道、消防水源、举高消防车登高作业面及小区周边道路水源等情况。督促住宅小区物业管理单位加强对消防设施的维护保养，消防车通道、登高作业面的清障管理，严格按照总队、支队“直报直调通信拉动”规范，进行常态化训练，完善“智慧消防”，结合“全灾种、大应急”形势下应急通信保障的痛点、难点，着力解决现场组织混乱、重特大灾害事故指挥通信体系建设等制约指挥效能发挥的突出问题。三是狠抓安全工作，确保队伍高度稳定。根据总队的统一部署，支队认真落实各项安全措施，严格落实作战安全训练相关规定，定时开展安全分析，始终把安全工作作为队伍管理工作的重中之重，进一步提高了认识，从完善制度、明确责任入手，紧紧抓住制约安全工作的关键环节，从根本上打牢了安全基础工作。为此，我们重点加强了车辆事故的预防、作战安全训练和执勤事故的预防、季节性安全教育工作等，确保了部队的高度稳定，从而促进中队以灭火、抢险救援为中心的各项任务的顺利完成。四是创新消防站作战训练方法，进一步提升指战员业务能力水平。为推动队站执勤训练工作的质量再上新台阶，全面促进消防指挥、救援、防护能力和技、战术水平的提高，进一步适应新形势对消防救援队伍执勤备战工作提出的更高要求。防救援站党支部十分重视执勤岗位练兵活动，按照支队全员岗位练兵工作要求，专门召开专题会议，积极传达贯彻总队、支队关于全员岗位练兵活动的通知精神，并按照主官上阵，加强领导，突出全员训练的要求，成立了训练工作领导小组，全面推进此项工作的顺利开展。截至目前作战训练安全共开展xxx次授课，理论考试xxx次，紧急避险操法xxx次，制定作战训练安全口袋书xxx余份。消防站按照“战斗力是第一标准”的原则，狠抓指战员单兵体能和操法战法，尤其针对每名指战员体能素质不同制定不同的训练计划，开展“一帮一，一对红”体能训练方式，科学高效的进行开展训练工作。结合实际情况，创新训练方法，研究训练方案及相关措施。面对消防站没有训练场的基础条件，积极谋划，协调训练场地，同时，积极向支队申请训练器材保障。训练过程中坚持训前有计划、训中有考核、训后有总结，通过不懈努力，全体指战员体技能水平得到了明显提升。

（四）坚持主动作为，消防宣传教育成绩斐然

（五）着力优化营商环境，全面打造便民服务窗口“护航”工程

支队出台《消防救援支队便民措施》，加大便民利民服务力度，全面推行容缺后补、绿色通道等方式，并进一步提供错时、延时服务和节假日受理、办理。设置支队业务咨询服务专线，让群众提前掌握办理流程和需要准备的材料，让老百姓少跑一趟、一次办理。提速“灾后复业”，合理封闭火灾现场，并随事故调查进程逐步缩小范围或解封火灾现场，支持企业及时恢复生产。实施“错时演练”，至少提前1天通知熟悉演练单位，非必要情况下错开营业高峰期，避免和减少对企业场所生产经营的干扰。咨询求助“全时通”，深入推动“12345”市政府接诉即办便民服务热线，同时公布支队服务热线，为企业、群众提供“全时在线、畅通无阻、热情周到、精准解答”的咨询渠道，不断提升消防执法服务质量。

（六）强化综合保障，消防基础建设更加完善

一是积极争取经费，使后勤工作得到有效保障。积极向政府及财政局申请，支队今年预算数为xxxxxxxx万元，其中日常经费xxxxxxxx万元，专项经费xxxxxxxx万元。日常经费同比去年增长xxxxxxxx。二是加快队站建设速度，灭火战斗实力全面提升。2021年，xxxxxxxx站进行了车库翻新；模块化消防站及xxxxxxxx模块化消防站投入使用；战勤消防站整体设计已完。三是加大车辆、器材配备力度，保障执勤灭火工作有效展开。支队投入xxxxxxxx万元采购消防车辆xxxxxxxx辆，个人防护装备xxxxxxxx件套，目前采购计划已报批，采购资金额度已下拨到位，待批复后由总队进行招标采购。四是提高经费使用效益，增强后勤综合保障能力。为进一步丰富指战员业余生活，增加指战员的以队为家的归属感。支队实施“早餐工程”，改善消防站用餐环境，累计购买餐饮用具xxxxxxxx万元，科学有效的制定食谱，做到营养均衡，在节假日期间做到荤素搭配，利用中队饭堂电视循环播放，当日菜品及营养配比，为指战员提供科学的营养指导。从消防站办公场所狭小，训练条件有限的现实出发，投入xxxxxxxx万元为消防站增添了健身器材等训练设施。

（七）严格各项制度，队伍综合能力有效提升