我们得到了一些心得体会以后，应该马上记录下来，写一篇心得体会，这样能够给人努力向前的动力。我们想要好好写一篇心得体会，可是却无从下手吗？下面我给大家整理了一些心得体会范文，希望能够帮助到大家。

银行技能心得体会篇一

第一段：引言（字数约150字）

随着经济的发展，银行作为重要的金融机构在社会中扮演着举足轻重的角色。而银行员工在日常的工作中，需要具备一定的技能来处理各种业务。我有幸在银行工作了几年，通过不断学习和实践，逐渐积累了一些练技能的心得和体会。下面我将通过五个方面分享我在银行练技能的心得和体会。

第二段：注重产品知识培训（字数约250字）

银行作为金融机构，提供各种金融产品和服务。作为银行员工，掌握产品知识是必备的技能。在实际工作中，我发现注重产品知识培训是非常重要的。通过参与内部培训、自主学习和与同事交流，我不断提升了自己的产品知识水平。对于每一种产品，我都深入了解其特点、优势和应用场景，这使得我能够更好地为客户提供个性化的产品建议，并解答客户提出的问题，从而增强了客户对银行的信任和满意度。

第三段：加强沟通能力（字数约250字）

在银行工作中，与客户和同事的沟通是十分常见的。因此，我深知沟通能力对于我能否顺利完成工作任务至关重要。我不仅注重与客户进行有效的沟通，还注重与同事之间的协作与交流。我通过学习相关的沟通技巧和善于倾听，逐渐提升了自己的沟通能力。能够准确理解客户的需求，并积极地与客户沟通，能够使我更好地为客户提供个性化的服务。同时，良好的团队合作和高效的内部沟通也是提高工作效率和减少错误的重要保障。

第四段：追求每一次业务的精密度（字数约250字）

在银行行业，任何一笔业务的处理都需要精确无误。因此，追求每一次业务的精密度是我一直以来的追求。我在工作中始终保持谨慎的态度，对每一笔业务进行仔细检查，并且不断总结和改进自己的工作方法，以提高处理业务的准确性和效率。同时，我也注重与同事之间的交流合作，通过相互检查和纠正错误，进一步提高业务质量和客户满意度。

第五段：持续学习和适应变化（字数约300字）

银行业务发展日新月异，各种新技术和新业务不断涌现。对于银行员工来说，持续学习和适应变化是练技能的关键。我清楚地认识到自己需要不断学习，不断提升自己的专业知识和技能。我积极参加各种与银行业务相关的培训课程和学习活动，跟踪新的行业动态，了解市场和客户需求的变化。同时，我也勇于尝试新的工作方法和技术工具，以提升工作效率和质量。通过持续学习和适应变化，我能够更好地应对工作中的各种挑战，提高自己的竞争力。

总结（字数约150字）

通过在银行工作中的练技能，我深刻体会到产品知识培训、沟通能力、精密度和持续学习的重要性。这些心得和体会不仅使我在银行工作中更加从容和自信，也为我个人的职业发展打下了坚实的基础。作为银行员工，我们应该始终保持学习的心态，不断提升自己的技能和能力，以更好地为客户服务，同时也为自己的未来铺就更加光明的道路。

银行技能心得体会篇二

时光荏苒，一年的时间转瞬即逝。回首即将过去的一年，有领导的关心与教诲，有同事的支持与帮助，有攻坚克难之后的喜悦与欣慰，也有惆怅彷徨之后的不悔抉择。虽然我还是一个从事银行工作刚刚两年的客服员工，但是经过努力，我今年的业绩已经提升了许多。现将我一年中的工作情况作如下总结。

一、加强学习，提升自身素质

一年来，我能够认真学习银行方面的业务知识，不断提高自己的理论素质和业务能力。在学习的过程中，我逐渐总结出了符合自身特点的学习方法，即比较学习。跟其他同事比，我个人欠缺的就是我需要学习的;跟其他支行比，我们薄弱的就是我需要加强的;跟其他银行比，与我们不同的就是我需要探索的。

二、开拓创新，寻找新的市场增长点

只有不断开发优质客户，扩展业务，增加存款，才能提高效益。我利用个人的社会关系网，与拆迁公司建立联系，通过拆迁公司，我得到了大批具有储蓄潜能的客户名单。然后逐个登门拜访，拒绝、冷眼甚至辱骂不可避免，但是值得庆幸的是，通过这种方式，我在原有的营销和维护个人客户，帮助客户理财的基础上，还挖掘了不少新客户，吸引了大笔新的存款。

三、忠诚执着，为支行事业发展尽职尽责

银行是我学生时代就蒙昧以求的工作场所。毕业之后，我非常幸运的得到了这份理想的工作。但是要成为一名合格的银行工作人员也并不是一件非常容易的事情，必然需要不断地学习、持续的磨练。工作一年多后仍然不是银行正式员工的事实让家人有些担忧，他们甚至为我找了他们认为更好的出路。是坚持自己的理想，还是体谅家人的感受，说实话我徘徊过、矛盾过。但是理性的思考之后，我毅然决定留在支行，继续努力，用我的成绩实践自己当初的畅想，也打消家人的顾虑。

四、今后的工作目标

不断更新自己的银行业知识库，既要熟悉传统业务，又要及时掌握新兴业务;既要有较高的理论水平，也要有熟练操作具体业务的能力;既要学习自己职责范围内的专业知识，也要主动了解银行的贷款、存款、结算等其他领域的相关知识。养成强烈的责任意识和服务意识，认真对待每一位顾客。严格要求自己，作风正派，洁身自爱，自觉维护银行工作人员的良好形象。不断经受磨练，理智面对挫折和失败，把行程成熟、稳健的心理状态作为自己的成长目标。

明年，我会不断探索、开拓创新、尽职尽责、尽心尽力，自己成长的同时，为支行事业的发展做出属于我的一份贡献。

银行技能心得体会篇三

在当今竞争激烈的金融市场中，银行作为金融行业的重要组成部分，其员工是否具备扎实的技能成为银行能否立足于市场的关键因素之一。而银行技能练兵即为通过不断的学习和实践，提高员工的业务能力和综合素质，从而使银行能够适应市场需求，并持续发展。

第二段：技能训练的内容与方法

银行技能训练主要包括专业知识、沟通技巧、销售技巧等多个方面。在专业知识方面，员工需要了解银行的产品、服务以及相关政策法规，以便更好地为客户提供服务。在沟通技巧方面，员工需要具备良好的口头和书面表达能力，能够与客户进行有效的沟通和交流。此外，销售技巧也是银行员工必备的一项能力，员工需要善于发现客户需求，提供个性化的解决方案，从而达成销售目标。为了提高员工的技能，银行可以通过内部培训、外部课程以及实践经验等方式进行训练，确保员工能够不断进步。

第三段：技能训练的价值与意义

技能训练的目的是为了提升员工的能力水平，让他们能更好地胜任工作。首先，技能训练有助于提高员工的工作效率和质量，通过提高工作技能，员工能够更快地完成工作任务，并保持较高的准确性和质量。同时，技能训练也有助于强化员工的团队协作能力，通过团队合作和协作学习，员工能够更好地与同事合作，共同完成工作目标。此外，技能训练还有助于员工个人的职业发展，通过不断提高自身技能，员工能够更好地适应市场需求，提高竞争力，从而获得更多的职业发展机会。

第四段：技能训练的实践与收获

我曾参加过银行的技能训练课程，通过学习和实践，我亲身感受到了技能训练的实际收获。首先，我在专业知识方面取得了长足的进步，学到了很多银行产品的知识，并了解了各种服务流程和操作要点。这使得我在工作中能够更加熟练地处理客户需求，并为客户提供全面的解决方案。其次，在沟通技巧和销售技巧方面，我也有了重要的提升。通过训练，我学会了与客户进行有效的沟通和交流，了解客户的需求，并能够准确地推荐适合他们的产品和服务。我还学会了善于解决问题和处理紧急情况，从而提高了工作的灵活性和应变能力。

第五段：继续提升技能的决心与计划

虽然我在技能训练中取得了一定的成绩，但我深知技能的提升是一个持续的过程。为了不断提高自己的能力，我制定了计划和决心。首先，我会保持学习的热情，不断提升专业知识水平，关注行业动态，了解最新的政策法规和产品信息。其次，我会注重实践，通过实际工作中的练习和总结，进一步熟练运用所学技能。另外，我也会积极参加各类培训和学习机会，提高自身的交流和销售技巧。通过持续的努力和实践，我相信我能够不断提升自己的技能水平，为银行的发展做出更大的贡献。

总结：银行技能练兵是提高员工能力和适应市场需求的关键。通过持续的学习和实践，我们可以不断提升专业知识、沟通技巧和销售技巧等技能，提高工作效率和质量，增强团队合作能力，实现个人职业发展目标。然而，银行技能训练不仅是一次性的培训，而是一个持续的过程，需要我们保持学习和努力的态度，不断提升自己的技能水平，为银行的发展做出更大的贡献。

银行技能心得体会篇四

一、摆正位置、认准角色。

作为一名副行长，首先对自己要有正确认识，要摆正位置。对正职来说，副职就是参谋，就是助手，就是配角。所以，就要维护正职的核心地位，服从正职地领导，接受正职管理。对班子其他成员来说，每一名副职都是同事，都是合作伙伴。因此就要互相尊重，互相理解，互相支持，互相补台。对干部职工来说，副职就是领导，就是服务，就是表率。所以，就要关心他们的生活，就要帮助他们开展工作，就要支持他们不断进步。

而要做到这些，就必须自觉坚持讲学习、讲政治、讲正气，自觉，还要树立角色意识，尽心尽力抓好分管工作，不讲索取，无私奉献。主动为正职出谋划策，主动当好参谋助手。对分管工作千方百计干出成绩，对复杂疑难问题想方设法自己解决，对不宜自己做主的事项要向正职勤请示多汇报，要与班子其他成员多商量多沟通。对涉及全行性工作更要经常征求群众意见，注意从群众中汲取智慧和灵感，善于从密切干群关系的过程中找到解决问题的金钥匙。

二、严格要求、以身作则。

作为副行长，无疑是单位领导之一，是班子核心成员之一，所以，对自己必须时时处处从严要求，方方面面率先垂范。

一是要做维护班子团结的模范。只要单位班子团结，坚持心往一处想，劲往一处使，就能克服任何困难，就能带领大家从胜利走向胜利。反之，就会一损俱损，一败涂地。所以，身为副职，就要象爱护自己的眼睛一样爱护班子的团结，坚持不利团结的话不说，不利团结的事不做，主动承担团结的责任，积极争做团结的模范。

二是要做廉洁从政的模范。既然是领导，就难以避免权力、金钱乃至美色的诱惑。面对各种诱惑，要时刻保持清醒头脑，永远铭记入党誓言，一身正气，两袖清风，大公无私，拒腐防变。要自觉抵制不正之风的侵袭，当好廉洁从政的模范。

三是要做业务创新的模范。作为副职，作为落实具体工作的组织者，不仅要确保业务工作的顺利开展，更重要的是要做业务创新的倡导者和推动者。要帮助大家树立创新意识，熟悉创新方法，培养创新能力，坚持人无我有，人有我先，人先我精，永远走在他人的前面，永远掌握工作的主动，永远成为创新的模范。

三、当好助手、任劳任怨。

“一把手”就是单位的决策者，理应处于单位的核心位置，主要精力主要放在驾驭全局掌握方向上，要相对超脱。而副行长的工作重点则应体现在准确领会正职意图，创造性地开展工作上，要相对具体。所以，对正职要鼎立相助，以诚相待，当好助手和参谋，甘当配角和绿叶。

一是要正确领会领导意图，用权不争权，尽责不越位，竭心尽力，卓有成效地完成分管工作。

二是要本着对党、对工作高度负责的精神，不争名、不争利、少说多做，大事讲原则，小事讲风格。对工作不足或失误多揽责任，对工作成绩或荣誉应主动谦让。彼此之间要互相理解、互相支持，主动为正职拾遗补缺。

三要注意围绕全行中心工作，搞好调查研究，切实掌握第一手资料，认真听取干部职工的反映，及时提出合理化建议。制定各种实施方案，主动抓好组织实施，努力把正职的决策变成全体员工的实际行动，保证各项业务指标得到贯彻落实。

只有通过正职的正确决策，促进本单位任务的圆满完成，副职的作用才能充分发挥，自己的抱负才能充分展现。

银行技能心得体会篇五

作为金融行业的重要组成部分，银行承担着重要的货币流通功能。而在银行的工作中，钞点操作一直是一项至关重要的技能。进行钞点操作不仅需要快速准确，还需要高度的细致和耐心。下面将结合个人的工作经验，分享一些关于银行技能点钞的心得体会。

首先，做好充分的准备工作是点钞的关键。首先要检查设备是否处于正常工作状态，包括点钞机和配套设备。同时要检查点钞机是否已进行清洁和保养，确保其能够正常运行。此外，还要准备好其他必要的工具和材料，如点钞机用纸、文具、准确度参照等。只有将这些准备工作做好，才能确保点钞工作的顺利进行。

其次，在点钞过程中，要保持高度的注意力和专注力。钞点操作需要高度的关注细节和耐心，因为错误一旦发生，往往会引起一系列的麻烦和损失。所以，在点钞时，不能分心听音乐、看手机，更不能在与同事交谈时进行点钞。只有专注地进行每一笔点钞操作，才能确保数据的准确性和流程的顺畅。

然后，正确的点钞方法也是保证工作高效完成的重要因素。首先，要注意将钞票平整摊放在点钞机上，确保每一张钞票都能够完全展开。其次，要掌握好钞点机的使用方法，合理选择适合的点钞速度。在点钞的过程中，要留出一定的时间进行人工复核和装袋，以确保漏点的准确性和整洁性。最后，在点钞操作结束后，要对点钞机进行清洁和保养，确保其长期稳定运行。

另外，及时反馈和沟通也是点钞操作中不可忽视的一环。在点钞过程中，如果发现异常的情况，如钞票损坏或点钞机出现故障，要及时向上级汇报，寻求帮助和解决方案。同时，要加强与同事之间的沟通和协作，共同完成点钞任务。而在点钞任务完成后，要及时向上级领导进行反馈，提出操作中的问题和建议，以提高工作效率和质量。

最后，要保持积极主动的工作态度。点钞操作虽然看似机械重复，但是每一项工作都有其重要性和难点。只有将点钞操作视为一项具有挑战性的工作，充满责任心和使命感，才能够做到真正细致和专业。并且，要不断学习和提高自己的点钞技能，了解最新的点钞设备和方法，以适应不断变化的业务需求。

综上所述，点钞作为银行工作中不可缺少的环节，需要高度的注意力和细致的操作。准备工作的充分、注意力的集中、正确的操作方法、及时的反馈和积极的工作态度，都是点钞工作的关键要素。只有将这些要素融入到点钞操作中，才能保证银行的点钞工作高效、准确和可靠。

银行技能心得体会篇六

银行心得体会:银行柜员实习心得体会

日历一页页撕落得只剩下最后一页，一年就这样不知不觉，悄无声息地度过。这一年里，我们用计算机键盘绘出了满天霞光，用算盘珠拔落了万颗星辰;我们守着一份愉悦，一份执着，一份收获。

每天记账，结账，做传票，写账簿。

虽然没有赫赫显目的业绩和惊天动地的事业，但我们尽心尽力，忠于职守。我们用这平平淡淡的生活，平平淡淡的工作勾画出生活的轨迹，收获着丰收的喜悦。

这一年里，我始终保持着良好的工作状态，作为储蓄岗位一线员工，我们更应该加强自己的业务技能水平，这样我们才能在工作中得心应手，更好的为广大客户提供方便、快捷、准确的服务。

以“客户满意、业务发展”为目标，搞好服务，树立热忱服务的良好窗口形象，做到来有迎声，问有答声，走有送声，要让每个顾客都高兴而来满意而归.。

众所周知，在xx支行辖内，xx分理处是比较忙的一个点。每天每人的业务量平均就要达到一百多笔。

接待的顾客一二百人，尤其是小钞和残币特别多，因此这样的工作环境就迫使我自己不断的提醒自己要在工作中认真认真再认真，严格按总行和支行制定的各项规章制度来进行实际操作。

一年中始终如一的要求自己，我心里有一条给自己规定的要求：三人行必有我师，要千方百计的把自己不会的学会。

想在工作中帮助其他人，就要使自己的业务素质提高。

储蓄乃立社之本，20**年，在上级领导的关心、支持和同事们的协助下，我积极努力地开展工作，较好的完成了各项工作任务，全年个人累计吸储(根据个人实际填写)。

全年个人完成保险出单累计(根据个人实际填写)。

一年里，我积极参加政治理论学习和业务知识学习，能自觉遵守法律法规和单位的各项规章制度，同时刻苦钻研业务知识，不断提高自己的工作技能。

回顾这一年来的工作，我是问心无愧的，在工作中，我是忠于职守，尽力而为的，银行属于服务行业，工作使我每天要面对众多的客户，为此，我常常提醒自己“善待别人，便是善待自己”，在繁忙的工作中，我仍然坚持做好“微笑服务”，耐心细致的解答客户的问题，遇到蛮不讲理的客户，我也试着去包容和理解他，最终也得到了客户的理解和尊重。

回顾检查自身存在的问题，我认为：一是学习不够。

当前，以信息技术为基础的新经济蓬勃发展，新情况新问题层出不穷，新知识新科学不断问世。

面对严峻的挑战，缺乏学习的紧迫感和自觉性。

理论基础、专业知识、文化水平、工作方法等不能适应新的要求。二是在工作较累的时候，有过松弛思想，这是自己政治素质不高，也是世界观、人生观、价值观解决不好的表现。

针对以上问题，今后的努力方向是：一是加强理论学习，进一步提高自身素质。

转变工作作风，努力克服自己的消极情绪，提高工作质量和效率，积极配合领导和同事们把工作做得更好。

新的一年里我应加紧学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战，总结过去，是为了吸取过去的经验和教训，更好地干好今后的工作。

根据总行行党委工作部署，我行组织了由杜行长带队，部分支行及部室相关负责人共计21人的学习团队于20xx年4月6日至4月9日对莱商银行进行了为期四天的考察学习活动。

通过支行座谈及走访客户，亲身体验莱商银行支行的日常经营管理工作，切实感受到莱商银行企业文化的深厚底蕴，便捷的审批程序，严谨的工作作风，丰厚的利润回报等等，我行在部分工作上与莱商银行还存在着一定的差距，我们在今后的工作中将取长补短，将适合我行发展的工作经验加以灵活运用。

同时，通过交流座谈，我们也把我行的先进的工作经验及做法传达给了对方，使得我们双方作为战略合作伙伴能在以后的发展中互相成为强而有力的支撑。

现将此次考察学习的心得体会汇报如下，希望能为今后的工作提供有益的借鉴。

团队一行21人于4月6日中午出发，于下午4点到达莱商银行，稍作休整便与莱商银行进行了人员的考察对接。

我被分到了莱商银行丰华支行，行长李燕，女同志，外表看上去透着精明与干练。

对接完毕，我们立即投入到了支行的日常工作中。

该支行位于莱芜市的新城区，成立于20xx年，现有人员15人，存款规模为4亿元，贷款规模为3.5亿元。

支行的工作会议为每周两次例会，周一的例会为总结计划会，周四的例会为学习讨论会。

晚上7点我参加了支行的周例会，会上由业务主办总结了支行目前发展的客户情况，支行的本周信贷工作，“三个办法一个指引”的学习落实工作;会计主办总结支行3月末整体的运营实现的具体数字及今后需要加强的薄弱环节;副行长解读总行关于选拔业务技术能手参加技能比赛的文件及支行落实情况，同时强调客户经理及前台柜员在客户营销当中需要注意的问题。

最后，由李行长进行会议总结，强调了支行利润如何实现，卫生管理责任，大额现金的管理等等需要注意的事项。

会后，我与李行长在交谈中，几句话给我很深的印象，“要把员工当主办用、要把主办当行长用”，充分体现了支行在用人管理中时时刻刻在熏陶、提拔员工的素质。

“例会不用多开，关键在于要开务实的会，要把会议中安排的工作落实到位，要有目标、有措施、有结果”，莱商银行的会议很多，但每次会议的侧重点都会放在结果上，这也体现了莱商人务实不务虚，强而有力的执行力。

此次考察学习总行为我们准备了学习提纲，我就提纲中提及的我认为莱商银行做得较为突出的工作说说我的体会。

首先，从莱商银行给我的第一感觉就是整洁，太整洁了!全行除营业部有一名保洁员外，所有的办公环境均由员工打扫，一天两遍整理，给人的感觉就是干净、整齐，所有的办公桌上没有堆放一件多余的与工作无关的东西。

营业厅中配备两名保安，给客户的感觉就是踏实、安全。

没有安放排队机，没有设置大堂经理，柜员与客户交谈声音很轻，加强了私密性与亲近感。

其次，支行在人员分工中与我行也有着很大的不同。

前台柜员的岗位可以交叉，大大节省了人员的数量(此项设置在我行是违反银监机构的监管条例的);会计主办管理营业室，同时监督管理着支行的信贷业务;业务主办负责客户营销及管理;副行长管理会计主办及业务主办;行长负责支行全面工作，重点放在业务拓展及客户营销中。

支行在员工考核中，没有把存款作为员工的主要考核指标，只是象征性的下达xx——20万元的目标任务，支行的全部星级考核任务由支行行长及副行长来完成。

副行长在员工教育培训中起到至关重要的作用，时时刻刻、事事处处教育员工要维护支行的利益，提升员工的整体上进心及荣誉感，对于不适合支行工作的员工，经教育培训仍达不到要求的，行长有权将员工上交总行处理，总行经教育培训后合格由其自己选择支行，同意接收就上岗，不同意接收根据情况辞退或内退。

客户营销方面，主要是以客户带客户，或经熟人介绍。经过支行慎重考察，认为符合条件的，支行为其办理授信业务。

审批速度相当的快捷，一般在支行授权范围内的授信业务，经考察认为该业务可以操作的，会在两天之内予以办理完毕。

莱商银行的贷审会给我的印象很深，因为这种会议是我们没有参加过且带有其独特性的。

4月7日早8点30分，我们部分支行行长参加了贷审会。

凡是支行有审批业务的，支行行长及业务主办参加，由贷审委主任(总行分管副行长)主持。

每家支行分别汇报上报的贷款企业及担保企业的情况，资料数据真实、详实，汇报完毕由分管副行长点评各支行上报的企业情况。

会议结束，贷审委最终投票审定。

会议中最令人意想不到的是，贷款企业要想在莱商银行办理授信业务，其开户手续也必须要在贷审会中议定。

事后总结认为，通过这种大范围的审贷会议，可以让所有的支行知道莱芜市的企业在莱商银行的开户、结算、授信等情况，以便于广开言路，倾听不同的声音，防控风险，锻炼支行营销技巧，同时也在提醒其他的支行不要再营销其他支行已经营销的客户，避免人力物力的重复浪费。

莱商银行的支行间，不存在抢夺客户资源，争抢支行间客户存款的现象，他们认为只要是客户的资金存入莱商，就是工作的进步，但是客户的资金如存入他行，那么莱商人就必须要去争取。

支行在营销贷款工作中考察非常仔细，他们甚至把企业的电表都要拿下来核实清楚数据，一般要求客户必须在莱商银行开立基本账户，侧重担保贷款，对于担保企业的考察要比贷款企业还要仔细。

因为靠近莱钢集团，支行的授信业务中国际业务、贴现比较多，这也成为支行中间业务及利润的增长点。

对于在支行多笔贷款的企业，如支行认为该企业应属于退出类，那支行会在转贷过程中把多笔贷款到期日集中到同一天，收回不再办理。

对于新营销的客户，一般期限定为半年，如企业在此期限中对商行的结算量、中间业务贡献较大，商行在到期后会予以继续支持，如在此期间企业出现风险，商行会及时收回贷款，避免资金损失。

莱商银行之所以盈利丰厚，最主要的是利率定价，其利率较我行上浮很大，加之风险防控到位，使得利润逐年增加。

莱商银行很注重对企业从小的扶持，从服务到结算提供独到的支持，培养当地的企业对莱商的忠诚度，通过举办莱商论坛，使得参加论坛的企业身份地位得到提升，获得荣耀感、满意感，从而加深银企的关系。

经过短短的四天时间，我觉得已经充分感受到了莱商银行的整体文化氛围及员工自豪感的展现，但是还没有更深层次的了解莱商银行的业务精髓，可能我行与莱商银行在地域和人文、文化上存在着较大的不同，但是我们都有着同样的决心和目标，把商业银行的事业做强做大。

如果今后能够再有机会，我想我们两行之间能够人员交流互补，将对双方的各项工作起到更大的促进作用。

银行心得体会:银行服务心得体会范文

作为服务行业，商业银行除了出售自己的有形产品外，还要出售无形产品——服务，银行的各项经营目标需要通过提供优质的服务来实现。

做好银行服务工作、保护金融消费者利益，不仅是银行业金融机构的法定义务，也是培育客户忠诚度、提升银行声誉、增强综合竞争实力的需要，更是银行履行社会责任、促进和谐社会建设的本质要求。

“以客户为中心”，是一切服务工作的本质要求，更是银行服务的宗旨;是经过激烈竞争洗礼后的理性选择，更是追求与客户共生共赢境界的现实要求。

做好银行服务工作、取得客户的信任，很多人认为良好的职业操守和过硬的专业素质是基础;细心、耐心、热心是关键。

我认为，真正做到“以客户为中心”，仅有上述条件还不够，银行服务贵在“深入人心”，既要将服务的理念牢固树立在自己的内心深处，又要深入到客户内心世界中，真正把握客户的需求，而不是仅做表面文章。

我们经常提出要“用心服务”，讲的就是我们要贴近客户的思想，正确地理解客户的需求，客户没想到的我们要提前想到，用真心实意换取客户长期的理解和信任。

之所以坚持银行服务要“深入人心”，一方面是因为当前很多的银行服务表面文章做得太过明显，另一方面是因为银行服务的趋同性日趋显著。

现在社会日益进步，人们对银行服务形式上的提高不再满足，多摆几把椅子、增加一些糖果、微笑加站立服务，这些形式上的举措已被社会视为理所当然的事情，而从根本上扭转银行员工的意识，切实为不同客户提供最有效、最优质、最需要的服务才是让“上帝”动心的关键。

“深入人心”一方面要求我们内心牢固树立服务意识，而不能被动、机械地应付客户，要时刻把客户放在内心，要经常站在客户的角度来思考自身的表现。

localhost另外，服务要做到“深入人心”，我们的领导者要能率先垂范，重新定位角色，也就是从权力型，向责任型和服务型转变，这是培养和激励员工服务意识最好的例证;另一方面，“深入人心”要求我们及时、准确把握客户的内心真实需要，要能急客户之所急，想客户之所想。

不同客户的需求心理不同，要深度挖掘、动态跟踪。

我们要区分客户、细分市场：对于普通客户形式上的服务提升就可能获得他们极大的认可，比如引导员的进门招呼，柜台人员的微笑和礼貌用语;对于vip客人，则更多的要考虑如何为其缩短等待时间、节约交易成本和个性化服务及增值服务问题。

为客户服务除了及时、准确、到位之外，还要能激发客户需求。

要求服务要“深入人心”，并不是说我们要四面出击，全面开花，恨不得把客户的事情全包了，而是要求我们给客户提供服务时必须考虑成本效益原则，要计算成本，要有成本概念，我们绝不能做赔本的买卖，必须有取舍，有所为有所不为，成本高的服务必须要有高的回报，这是市场规律的必然要求。

另外，时时处处把客户放在心中，要求我们不能忘记风险，在服务过程中，要严格把握适度原则，服务流程、手段一定要依法合规，防止过头服务，否则会砸了我们工商银行服务的牌子。

合起来、把服务与完成全年综合经营计划结合起来，新的服务措施、服务工具、服务手段和办法才会不断被创造出来。

我们也就一定能够在同业竞争中脱颖而出。

银行技能心得体会篇七

作为银行柜员，对于客户的服务质量和沟通能力要求极高。在我从业的途中，积累了不少有关于银行柜员技能的心得体会。接下来，我将分享一些关于这方面的经验，希望对其他的银行柜员能够有所帮助。

第二段：专业知识与技能的培养

作为银行柜员，首先要具备扎实的专业知识。了解各项银行业务的特点和流程是关键。在刚入职时，我主动学习和询问老师傅，积极参加业务培训班并进行模拟操作。熟悉了解不同业务背后的处理方式，我开始培养自己的操作技能，不断提高工作效率。同时，我也积极关注行业的新动态，不断学习和更新自己的知识，以适应日新月异的金融业务环境。

第三段：沟通能力与服务意识的培养

除了专业知识，银行柜员还要具备良好的沟通能力和高度的服务意识。为了提高自己的沟通技巧，我主动参加了一些相关的课程和讲座，并参加了模拟训练。通过锻炼和实践，在与客户接触时，我学会了倾听和表达，善于换位思考和引导对话，从而更好地满足客户的需求。同时，我也深刻认识到服务意识的重要性，时刻保持一颗热忱的服务之心，主动为客户解决问题并提供帮助，积极争取客户的满意度。

第四段：对于工作流程的不断改进

在银行的工作中，繁琐的流程和繁重的任务往往是难以避免的。然而，为了提高工作效率和准确性，我积极与同事交流探讨，并不断总结经验，改进工作流程。我优化了柜面的布局和摆放方式，减少了不必要的行动路线和时间浪费。此外，我也精简了一些重复性的操作步骤，并尝试使用一些技术手段来提高工作的效率。通过这些改进，我提高了工作效率，减少了不必要的疲劳，也提升了客户的满意度。

第五段：总结与展望

总之，作为一名银行柜员，我们不仅需要扎实的专业知识和熟练的操作技能，还需要具备良好的沟通能力和高度的服务意识。通过不断学习和积累经验，不断改进工作流程，我们能够更好地完成工作任务，提高工作效率，为客户提供更加优质的服务。未来，我会持续关注行业发展的新动态，进一步提升自己的专业水平，并向更高的目标迈进。

总结：这篇文章以介绍银行柜员工作的重要性为开头，通过专业知识与技能、沟通能力与服务意识、工作流程的改进等几个方面来阐述银行柜员所需要具备的技能和经验。文章从个人的实践经验出发，论述并总结出了一些提高工作效率和服务质量的方法和思路。通过这样的逻辑和组织，文章结构清晰，内容流畅，层次感明显，使读者更容易理解和接受文章的主旨。

银行技能心得体会篇八

20__年，我满怀着对金融事业的向往与追求走进了__银行支行，在这里我将释放青春的能量，点燃事业的梦想。时光飞逝，来银行已经一个年头了，在这短短的一年中，我的人生经历了巨大的变化，无论是工作上，学习上，还是思想上都逐渐成熟起来。

在支行，我从事着一份最平凡的工作——柜员。也许有人会说，普通的柜员何谈事业，不，柜台上一样可以干出一番辉煌的事业。卓越始于平凡，完美源于认真。我热爱这份工作，把它作为我事业的一个起点。作为一名农行员工，特别是一线员工，我深切感受到自己肩负的重任。柜台服务是展示银行系统良好服务的“文明窗口”，所以我每天都以饱满的热情，用心服务，真诚服务，以自己积极的工作态度羸得顾客的信任。

一是掌握过硬的业务本领、时刻不放松业务学习。

二是保持良好的职业操守，遵守国家的法律、法规。

三是培养和谐的人际关系，与同事之间和睦相处;四是清醒的认识自我、胜不骄、败不馁。

参加工作以来，我立足本职岗位，踏实工作，努力学习业务知识，向有经验的同事请教，只有这样，才能确确实实干出能经得起时间考验的业绩。点点滴滴的小事让我深刻体会到，作为一名一线的员工，注定要平凡，因为他不能像冲锋陷阵的战士一样用满腔的热血堵枪口，炸碉堡，留下英雄美名供世人传扬，甚至不能像农民那样冬播夏收，夏种秋收，总有固定的收获。有的只是日复一日年复一年的重复那些诸如存款、取款，账务录入，收收放放，营销维护，迎来送往之类的枯燥运作和繁杂事务。在这平凡的岗位上，让我深刻体会到，伟大正寓于平凡之中，平凡的我们一样能够奉献，奉献我们的热情，奉献我们的真诚，奉献我们的青春。平凡的我们一样能够创造出一片精彩的天空，没有根基哪来高楼，没有平凡哪来伟大!人生的价值只有在平凡的奉献中才能得到升华和完善。

在为客户服务的过程中，我始终坚持“想客户之所求，急客户之所需，排客户之所忧”，为客户提供全方位、周到、便捷、高效的服务，做到操作标准、服务规范、用语礼貌、举止得体，给客户留下了良好的印象，也赢得了客户的信任。实际办理业务时，在保证遵守我行各项规章制度的前提下，灵活掌握营销方式，为客户提供一定的方便，灵活、适度地为客户提供个性化、快捷的服务。

完美源于认真。在做好柜面优质服务的基础上，我们想方设法为客户提供更加周到的服务。因为，没有挑剔的客户，只有不完美的服务。在日常工作中，我积极刻苦钻研新知识，新业务，理论结合实践，熟练掌握各项服务技能。我从点滴小事做起，在办理业务时，尽量做到快捷、准确、高效，让客户少等、少跑、少问，给客户提供及时、准时、定时、随时的服务。

青年时期是人生最宝贵的时光，因为踌躇满志，精力充沛，因为敢闯敢干，活力四射，因为有太多的梦想和希望!但在我看来，青年的宝贵还在包括不懈的追求与团队的融合，崇高的道德修养，以及坚强的意志，更要耐得住平凡，立足于平凡，淡泊名利，勇于奉献!今天，我们正把如火的青春献给平凡的银行岗位，银行正是在这青春的交替中，一步一步向前发展。在她清晰的年轮上，也将深深的烙下我们青春的印记。富兰克林有句名言：“推动你的事业，不要让你的事业来推动你”。今天我正是为推动我的事业而来，这源于我对人生价值的追求，对金融事业的一份热情。因为我知道作为一名成长中的青年，只有把个人理想与银行事业的发展有机结合起来，才能充分发挥自己的工作积极性、主动性和创造性，在开创银行美好明天的过程中实现自身的人生价值。

当日历一页页撕落得只剩下最后一页，一年就这样不知不觉，悄无声息地度过。这一年里，我们用计算机键盘绘出了满天霞光，用算盘珠拔落了万颗星辰;我们守着一份愉悦，一份执着，一份收获。每天记账，结账，做传票，写账簿。虽然没有赫赫显目的业绩和惊天动地的事业，但我们尽心尽力，忠于职守。我们用这平平淡淡的生活，平平淡淡的工作勾画出生活的轨迹，收获着丰收的喜悦。

这一年里，我始终保持着良好的工作状态，以一名合格的合作银行员工的标准严格的要求自己立足本职工作，潜心钻研业务技能，使自己能在平凡的岗位上默默的奉献着，为合作银行事业发出一份光，一份热。

银行技能心得体会篇九

第一段：引入银行技能集训的重要性（200字）

银行技能集训是现代银行业发展的应有之义，是银行业人才培养的必需手段。近年来随着金融科技的迅速普及，银行在经营管理和服务效果方面要求愈加严谨，银行员工必须具备专业的技能能力和高效的工作素养，才能更好地适应金融市场和客户需求的快速变化。在银行技能集训的过程中，我深深地体会到其重要性。

第二段：具体介绍银行技能集训的内容和形式（200字）

银行技能集训的内容主要包括银行业务知识、业务流程、风险管理、营销技巧和职业素养等方面。在技能集训过程中，我们采取了多种形式的学习方式，包括课堂授课、案例分析、参观实操和模拟演练等。在课堂授课时，讲师严谨的讲解和生动地案例展示，使我们更加理解业务知识和技能实践的必要性。

第三段：银行技能集训对个人专业素养和团队协作提升的影响（200字）

通过银行技能集训，我不仅深入了解了银行业务，而且学会了控制风险和适应市场的技巧。在参加案例分析、模拟演练等活动时，我也进一步锻炼了自己的沟通、协作和解决问题的能力。特别是在实际的案例操作中，我深刻地感受到经验的重要性。

第四段：银行技能集训对银行业发展和服务客户的影响（200字）

银行作为金融行业的重要组成部分，必须注重自身的发展和改革。银行技能集训是银行业实现专业化、标准化管理的必要手段。通过技能集训，银行员工可以更好地为客户提供更专业、更高效、更安全的服务，推动银行业实现良性发展和创新成果。

第五段：总结银行技能集训的体会和感受（200字）

从银行技能集训中，我收获了丰富的经验和知识，对银行的业务和发展有了更深入的了解和认识。在技能集训的过程中，我也发现了自己的不足，在后续的工作中会更加努力去克服不足，提升自己的素养水平。银行技能集训是非常有必要的，它不仅提高了个人素质，也推动了整个银行业的发展。希望能够有更多人关注银行技能集训，推动银行业的更好发展。

银行技能心得体会篇十