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党团共建新征程 凝心聚力再出发篇一

党团共建是指共产党员与党外青年团员之间的交流、合作与互助，通过党团共建，可以促进党员与团员之间的互相学习、互相帮助，提高党团组织的凝聚力。下面，我将从凝聚共识、弘扬党建价值观、开展共同活动、提升组织效能、落实团员培养等五个方面，谈谈我的一些心得体会。

首先，党团共建的过程中，凝聚共识是至关重要的一环。党员与团员在思想观念上存在一定的差异，党团共建时要通过深入交流、广泛争议，最终形成共同认可的共识。只有在共同的目标与信念下，党团之间才能真正实现合作与协调，才能为党团员的发展提供更好的平台。

其次，党团共建可以弘扬党建价值观。党建价值观是指党员在政治、思想、道德、文化等方面的追求和信仰。通过与党外青年团员的共建，党员可以分享自己的理念与信念，引导团员们树立正确的党建观念。同时，也可以通过团员们的反馈和思考，党员们能够更好地认识自己的不足之处，不断提升自己的政治素质与道德水平。

第三，党团共建的另一个重要方面是开展共同活动。通过共同参与工作实践、社会实践或志愿活动等，可以让党员与团员更加亲密地合作，增进彼此之间的了解与信任。通过共同的努力与奋斗，不仅可以促进党员的能力提升，也可以激发团员们的积极性与创造力。共同参与活动，既是对个人能力的锻炼，也是对组织凝聚力的增强。

第四，党团共建可以提升组织效能。通过党团共建，可以充分发挥团队的协同作用，加强组织的内部管理与协调。共建过程中，可以推动对组织运行机制、成员管理以及组织文化建设的深入思考和探索。同时，也可以针对党团共建中出现的问题进行及时的解决与调整，提高组织工作的效率与准确性。

最后，党团共建还要注重团员的培养和发展。通过和团员的交流互动，党员可以了解到团员们的学习、生活等方面的需求与问题。在党员的帮助和引导下，团员们能够更有针对性地提升自己的素质与能力。同时，也可以通过组织党团共建的培训、讲座等形式，提供更多的学习机会与平台，帮助团员们全面发展。

总结起来，党团共建是党员和团员之间密切交流与合作的过程，在这个过程中，党员与团员可以通过凝聚共识、弘扬党建价值观、开展共同活动、提升组织效能、落实团员培养等多种方式来促进党团之间的发展与成长。党团共建不仅可以提高组织的凝聚力与团队合作能力，也能够推动党员和团员个人能力的提升，让党团组织更好地为团员们的成长与发展提供支持与帮助。相信在党团共建的道路上，我们将能够实现共同进步与共同发展。

党团共建新征程 凝心聚力再出发篇二

这次我很荣幸成为第25期团校学习的成员。经过了上团员课，学习了共青团与共产党的章程，我对“共青团”有了真正意义上的理解和认识，了解了团的性质，奋斗目标，基本任务，还了解了它的先进性和影响力，那么如何成为一名合格的共青团员，我想应该具备几个方面。

1、要具有先进政治思想，努力学习马列主义，毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”重要思想，增加民族自尊，自信，自强精神，树立正确的理想，信念和世界观，人生观，价值观，提高思想道德素质和科学文化素质。

2、要具有刻苦学习的精神和勤奋工作的态度，要努力学习科学文化知识，要勤学习，勤思考，勇于创新，认真工作，关心同学的工作，学习和生活，切实为同学，为班级服务。

3、要具有“以纪律己，以纪律人”的作风，要在学习，生活，工作中起到模范带头作用，虚心向他人学习，团结同学，助人为乐，热心帮助他人进步，开展批评和自我批评，勇于改正缺点和错误，自觉维护团结，顾全大局，诚实谦虚，在青年中起到表率作用。

党团共建新征程 凝心聚力再出发篇三

党团共学共建是指共产党员和团员在学习上相互帮助、共同进步，共同建设一个良好的学习氛围。近年来，我所在的党支部和团支部也积极构建这样的学习共建机制，充分发挥党团组织的引领作用，通过不断探索和实践，取得了一些成功的经验和体会。

第一段：开展内容多元化，推动思想交流

党团共学共建的首要任务是加强思想交流，促进党员和团员的相互学习和思想交流。为此，我们组织开展了多种形式的学习活动，如读书交流会、主题讨论会、专题报告等。通过这些活动，我们能够更好地了解党的理论、方针政策，深入探讨共产党员的责任和使命，不断加深自己对党的领导和党性修养的认识。同时，我们也充分利用各种线上线下平台，如微信群、论坛等，进行交流和互动，让学习更加立体化、全方位。

第二段：注重理论学习，提高党员素质

在党团共学共建中，理论学习是核心内容。我们组织党员和团员每周进行集中学习，选择党的相关理论经典和党内刊物进行学习。同时，我们建立了党员学习档案，将学习情况进行记录和反馈，以便对每位党员的学习情况进行全方位的跟踪和指导。在理论学习中，我们注重理论与实践的结合，引导党员和团员将学到的理论知识与自身工作实际相结合，为党和人民事业做出更大的贡献。

第三段：强化党团互动，增强凝聚力

党团共学共建的关键是要建立起党员和团员之间的良好关系，充分发挥党团组织的凝聚力。我们充分利用党团组织的纽带作用，定期召开党团联席会议，团支部负责人向党支部通报团建工作情况，充分反映团员的思想动态和需求。同时，我们也鼓励党员和团员积极参与社会公益活动，增强团结协作能力，培养共同奋斗的意识和精神。

第四段：加强示范引领，榜样力量

在党团共学共建过程中，党员和团员的榜样力量是不可忽视的。我们组织了一系列的学习典型先进的活动，邀请身边优秀的党员和团员进行经验分享和教育引导。通过学习榜样人物的事迹和精神，我们能够深刻认识到一个共产党员和团员应该具备的良好品质和行为准则，进而不断激发自身的学习热情和工作动力，争做时代的新人。

第五段：经验总结，进一步推进

通过党团共学共建的实践，我们不仅有了一些成功的经验和体会，也发现了一些不足之处。因此，我们坚持定期进行经验总结和评价，积极反思和改进工作中的不足之处，以更好地提高学习质量和工作效果。在今后的工作中，我们将进一步强化党团共学共建的组织领导，提高党员和团员的学习积极性和自觉性，不断提升党团组织的凝聚力和影响力。

总结起来，党团共学共建是一项重要的工作机制，通过推进思想交流、理论学习和团队建设，能够提高党员和团员的思想认识水平，凝聚党团组织的力量，为党和人民事业做出更大贡献。在今后的工作中，我们将继续坚守初心使命，不断探索和创新，为党团建设贡献自己的力量。

党团共建新征程 凝心聚力再出发篇四

同志们：

今天下午，组织召开这次全镇公开工作调度会议，主要任务是调度前段工作进展情况，传达县委“一统筹四公开”工作会议精神，动员大家进一步统一思想、提高认识，全面推进党务、政务、村务、厂务公开，探索建立科学的权力运行体系，全力打造“阳光党务·阳光”执政品牌。刚才，我们分别到集团、国税分局、村、计生办等4个单位进行现场观摩，这四个单位分别代表四个层面的公开，可以说做到了领导重视，措施得力，取得了初步成效。希望大家认真学习借鉴。

6月10日上午，县委召开了全县“一统筹四公开”工作会议，会上县委副书记李廷华，县委常委、纪委书记孙剑出席会议并讲话，县委常委、常务副县长梁润生主持会议。各乡镇党委书记、纪委书记;县直部门、单位主要负责人参加了会议。镇、县交通运输局、县工商局、丁庄镇王道村在会上作了典型发言。

下面，为扎实推进各项工作落实，结合全县会议精神和镇党委安排，我强调三个方面的问题：

一、进一步认清形势，提高认识，增强做好公开工作的责任感和紧迫感

去年11月，省委确定作为全省唯一的县委权力公开透明运行试点县。我镇被县委确立为党务公开示范点。作为示范单位，承担着为全县趟路子、创经验、树样板的重任。工作开展以来，镇上迅速成立了领导机构，召开专题会议进行动员部署，全镇各级各部门按照镇委的统一部署，精心谋划，周密组织，扎实推进，取得了初步成效。刚才观摩的几个单位是其中的优秀代表，另外，还有财政办、后刘村、华泰集团等几个单位也进行了规范提升，工作上有亮点有创新，效果也不错。镇党委党务公开工作也在全县大会上作了典型发言，得到了县委领导肯定。

当然，在肯定成绩的同时，也要清醒地认识到，全镇的公开工作仍存在一些问题和不足，主要表现在这么几个方面：

4、在工作进展上，各部门单位、各村、各企业之间公开工作进展很不平衡;

这些问题的存在，反映了部分单位领导不够重视，对公开工作投入的精力少、研究地还不够透彻，还没有从思想上真正重视起来。

一是着眼规范运作，推进党务公开。实行党务公开是一项新的实践，政治性、政策性强，必须严格按规定、按程序操作。要规范公开内容。在公开的内容上要做到全面、具体、真实，对于县委《实施意见》中规定的各级党组织应当公开的内容，都必须公开，一项都不能少，坚决克服主观随意性，更不能遮遮掩掩、避实就虚。要规范公开程序。严格按照“制定方案、审核把关、实施公开、收集反馈、归档管理”的程序，有序开展党务公开工作。在公开过程中，要认真收集党员对党务公开情况的意见和建议，及时作出处理或整改，并将结果向党员反馈。对于可以向党外公开的事项，要按照先党内后党外的原则，以适当方式向社会公开，主动接受监督。要规范公开方式。要坚持形式服从内容，注重公开实效，把传统公开方式与现代科技手段结合起来，既用好会议、文件、简报、公开栏等传统手段，又积极探索运用网络、电子显示屏等现代信息手段，确保党务公开的时效性和覆盖面。

二是着眼创优发展环境，推进政务公开。镇直各部门、各机关单位要牢固树立“公开就是服务”的理念，以推进权力公开透明运行为切入点，进一步深化政务公开，规范行政行为，提升服务水平，努力营造良好的发展环境。要着力推进行政权力运行程序化。按照职权法定、权责一致的要求，继续清理审核行政权力，修订完善行政职权流程图，及时向社会公布。要充分发挥信息技术的支撑作用，结合行政服务标准化建设，依托电子政务平台，深入推进行政权力网上公开透明运行，实现对行政权力运行的全程动态监控。要着力规范行政审批行为。结合新一轮行政审批制度改革要求，对保留的行政审批事项实行流程再造，明确实施条件、审批程序和时限要求，完善各环节工作流程和管理规范;对取消审批后仍需加强监管的事项，要建立健全后续监管制度，防止出现监管“缺位”或“不到位”现象。要按照科技防腐体系建设的总体要求，大力推进网上行政审批和电子监察系统建设。

三是着眼维护农村和谐稳定，推进村务公开。推进村务公开，事关农民群众的根本利益，事关农村改革发展稳定的大局。各办事处、各村要高度重视，精心组织，扎实推进，努力打造“阳光村务”。要突出村务公开的重点。村级财务和涉及群众切身利益的事项是群众关注的焦点，也是村务公开的重点。要将村集体经济收入、转移支付资金使用及村干部工资报酬、计划生育指标审批、宅基地审批等涉及群众切身利益的事项，及时主动予以公开，让群众了解，请群众监督，给群众一个明白。要突出抓好村务公开制度建设。一方面，要着力健全完善民主决策、民主管理、民主监督制度，保障群众的知情权、参与权、监督权;另一方面，要切实抓好制度的执行和落实，增强制度的执行力，确保制度发挥实实在在的作用。在座的7个村务公开示范点，要发挥好示范带头作用，出亮点出特色见实效，推动全镇村务公开工作向纵深发展，维护农村和谐稳定。要突出加强监督检查。镇党委也要把村务公开工作列入对各村的年度考核，每月进行检查评比，与村干部工资挂钩，兑现奖惩。

四是着眼服务企业发展、维护职工合法权益，推进厂务公开。一方面，要围绕维护职工合法权益推进厂务公开。要牢固树立以人为本理念，切实维护好职工的合法权益，对涉及劳动合同、薪金待遇、保险缴纳等事关职工切身利益的事项，全部纳入公开范围，保障职工的知情权、参与权和监督权，努力构建和谐的劳动关系。另一方面，要围绕服务企业发展推进厂务公开。通过公开企业的重大决策、重要事项，培养职工对企业的归属感和荣誉感，凝聚干劲，激发职工爱岗敬业的热情和创造力。各企业要转变管理方式，以厂务公开为契机，不断探索科学管理的新路子，为企业发展营造良好环境。

三、加强组织领导，务求工作实效

统筹推进全镇党务、政务、村务、厂务公开，事关全镇经济社会发展大局，必须采取有力措施，扎实推进，确保实效。

一是加强领导，形成工作合力。各级各部门要把公开工作列入重要议事日程，把促进公开当作一把手工程和一项硬任务来对待，紧紧围绕群众想知道什么就公开什么的原则，切实增强公开的实效性。单位主要领导要切实履行第一责任人的责任，亲自抓、带头做、负总责，定期研究、及时调度、经常过问，确保取得明显成效。

二是强化督导，加强工作调度。领导小组办公室要对各部门单位试点工作推进情况，特别是公开情况和制度流程推进落实情况定期不定期的开展拉网式检查。对领导不重视、工作推进缓慢、成效不明显的，通报批评，严肃问责。对工作推进有创新、有亮点、有特色的单位，适时组织相关部门进行现场观摩、学习借鉴，并及时将这些部门单位的做法进行规范完善、总结提炼，在全镇推广，向上级推荐，指导面上工作开展。

三是严格时效性，加快推进各项工作落实。各部门各单位各村各企业要按照会上下发的文件要求和镇委动员会上的安排部署，抓紧行动起来，按照公开内容要求，逐条逐项进行对照，加快推进完善，确保6月20日前，全部规范到位，进行全方位公开。6月21日，镇委权力公开办将进行全面检查验收，对不达标的单位，将进行通报批评，并追究单位主要领导的政治责任。具体工作要求：

1、公开到位。各单位必须按规定标准制作高规格的公开栏。镇直部门、机关单位不少于10平米，企业不少于20平米，并安装到显要位置，提倡安装到单位大门外侧，便于观看的地方。尚未建立公开栏或者公开栏标准不达标的单位、企业要向主要领导汇报好，立即着手进行设计制作，同时整理设计相应的公开内容，压茬进行，昼夜加班，确保及时投用。已有公开栏的要对内容逐项进行完善。除村级外，各示范点都要设立电子显示屏或电子触摸屏，实行网上公开、办公系统公开和电子政务公开。同时各单位要通过会议、广播、明白纸、宣传册等多种形式进行全方位公开。

2、阵地规范。各创建示范点要成立党务、政务公开工作办公室，可与党建办公室外或党员活动室共用，配备专职工作人员和必备办公设备，悬挂门牌，版面上墙，档案管理规范有序，确保党务、政务公开工作正常运作。

3、制度完善。要建立健全党务、政务公开制度，使党务、政务公开的各个方面、各个环节都有规可依、有章可循。建立健全主动公开和依法公开制度，对于应当让社会公众广泛知晓或参与的事项，要及时主动向社会公开。

4、时间及时。各部门、各单位要按照“经常性工作长年公开、阶段性工作逐段公开，临时性工作随时公开”的要求，根据公开内容规定公开时间。公开时间安排在每月的1—10日。临时性公开事项中，明确要求公开时间的按要求执行;没有明确要求的，对外公开的事项至少保留2周时间，对内公开的事项至少保留1周时间。

同志们，党务、政务、村务、厂务公开工作是一项重要的政治任务，上级对我镇寄予了很高的期望，对于推进各部门各单位、各村各企业民主政治建设，凝聚合力、共谋发展有着重要的现实意义。希望大家进一步增强政治敏感性和责任感，认真贯彻落实各项部署要求，扎扎实实、不折不扣，切实抓好推进落实，确保圆满完成工作任务，促进全镇经济和社会各项事业持续、快速、健康发展，共建阳光、和谐、幸福。

党团共建新征程 凝心聚力再出发篇五

第一段：引言及背景介绍 (200字)

党团共建是指共青团与中国共产党的良好合作与互动关系。作为共青团的一员，我有幸参与了党团共建活动，并从中获得了许多宝贵的经验和体会。在这篇文章中，我将分享我在党团共建过程中的心得体会。

第二段：党团共建的意义 (200字)

党团共建对于共青团来说具有重要意义。首先，共青团是中国共产党的后备军，党团共建可以增进共青团员的政治觉悟和党性修养。其次，党团共建能够加强党和团的联系，提高团员的组织性和纪律性。最后，党团共建有助于培养共青团员的领导能力和团队合作精神，为将来的党和国家事业做好准备。

第三段：党团共建的具体做法 (300字)

在党团共建的活动中，我们采取了许多具体的做法。首先，我们建立了党团结对帮扶活动，共青团员和党员相互搭档，相互帮助。通过共同学习、交流和合作，促进共青团员的成长和发展。其次，我们开展了党团联合组织的学习活动，包括政治理论学习、实践探讨和项目实施等。通过学习和实践，党和团的成员相互学习、共同进步。最后，我们组织了党团共建的交流会议，召开党团会议，分享心得体会和交流问题。通过交流和互动，我们深化了对党团共建工作的认识和理解，并取得了一定的成果。

第四段：党团共建的成果与挑战 (300字)

党团共建取得了一些成果，并面临着一定的挑战。我们通过党团共建活动，提高了共青团员的政治觉悟和组织纪律性，激发了他们的积极性和创造性。党团共建还促进了党和团的有效沟通和合作，增进了团员对党的理解和认同。然而，党团共建活动也面临一些挑战。目前，一些共青团员对党团共建的认识还不到位，缺乏对党的深入了解和理解。此外，一些党员和团员在党团共建活动中的投入度和创造性还有待提高。

第五段：党团共建的改进与展望 (200字)

为了改进党团共建工作，我们需要采取一些措施。首先，党组织应该加强对团员的思想教育和政治培养，提高团员对党团共建的认识和理解。其次，党团共建活动应该更加注重实践和创新，鼓励团员充分发挥自己的才能和潜力。最后，党和团的领导干部应该加强沟通和合作，形成良好的工作氛围和合力。展望未来，我相信党团共建工作会取得更大的成绩，为我们的事业发展和建设做出更大的贡献。

总结 (100字)

总而言之，党团共建是共青团发展的重要途径和方式。在党团共建中，我们通过学习、交流和互动，增进了对党团关系的理解和认识，提高了党员和团员的政治觉悟和组织纪律性。通过努力，我相信党团共建工作会更加完善和有力，为我国的未来发展和建设注入新的活力。

党团共建新征程 凝心聚力再出发篇六

近年来，团市委按照上级的部署要求，坚持“党建带动团建，团建服务党建”，不断加大工作力度，创新工作思路，扎实开展“两新”组织建团行动，切实增强了“两新”组织团建工作的生机和活力，为推动经济社会又好又快发展做出了积极贡献。

一、争取党委支持，坚持党建带动。市委高度重视党建带团建工作，成立了由市委分管领导任组长，市委组织部、团市委等有关部门负责人参加的党建带团建工作领导小组，定期召开联席会议，研究部署党团共建工作。把“两新”组织团建工作纳入党建工作总体规划，坚持做到“四个同步”，即团组织与党组织同步建立，团组织班子配备与党组织班子配备同步考虑，团建工作和党建工作同步规划，团的工作职能和党组织工作职能同步发挥。同时，把团建工作纳入创建党建先进单位考核的重要内容，增强了各级抓团建工作的责任意识。各级团组织发挥主动性，积极与同级党组织对接，自觉接受党组织的指导。团市委结合工作实际，制定了《关于进一步加强“两新”组织团建工作的意见》，建立了对口联系、分片包干制度，机关工作人员分别负责2-4个镇(办事处)，定期深入联系点督导工作。

二、拓展工作思路，创新建团模式。采用“灵活设置、重点突破、分类指导”的建团方法，因势利导，积极探索“沿袭建团、单独建团、产业建团、区域建团”等建团模式，切实增强组织设置的实效性和针对性。沿袭建团。针对原国有企业团的组织设置完备、规章制度健全、活动开展有序的有利条件，改制后采用“整体转移”的建团方式，团的设置基本保持不变或自动调整。天润曲轴、威力工具、艺达集团、云龙绣品等骨干企业都是采取这种建团模式。单独建团。在党组织健全、企业主支持、规模较大、生产经营和职工人数相对稳定的企业，根据规定程序实行单独建团方式成立团组织。如银丰家纺、三力服装、金领家纺等新开办的民营或外资企业就是单独组建了团组织。产业建团。在行业统一性明显或企业关联度较高的产业，由龙头企业率先建立团组织，依托产业链条，连点成线，以线带面，辐射带动整个相关产业团的建设。区域建团。在“两新”组织相对集中的工业园区，依托区域性党员活动中心建立团组织，负责园区内各企业的团建工作。如天福街道办事处根据项目区落户企业日益增多、团员青年不断增加的实际，成立了项目区团总支，组织园区内各企业团员青年开展活动。同时，将各种青年自发组织的社团、合作社等纳入工作范围，延伸共青团工作手臂，增强团组织工作的渗透力和影响力，逐步增强“两新”组织团员青年对共青团组织的向心力和归属感。

三、服务企业发展，实现团企双赢。坚持从实际出发，找准团的工作、企业发展和青年成长成才的结合点，通过开展“青年岗位能手”评选、科技讲座、技能培训、青工技术竞赛、“五小”攻关等活动，充分发挥团员青年的生力军和突击队作用，积极引导青工立足岗位、创新创效，既提高了青工素质，又增强了企业核心竞争力。天润曲轴团委围绕企业中心工作，将团的活动与生产经营融为一体，开展了以“精益六西格玛改善”为主要内容的“百日创新劳动竞赛”活动，完成重点创新课题2项，持续改进项目800多个。根据青年兴趣爱好，组织开发性培训、优秀青年评选、推优入党、读书求知、娱体育、维权等活动，满足青年在政治进步、化生活、自我实现等方面的需求，把团员青年最大限度地凝聚在共青团组织的周围。把团的品牌活动与企业化有机结合，开展青年志愿者、青年明号、希望工程等活动，为青年参与社会实践开辟渠道、创造条件，实现了“两新”团组织的全面活跃。通过团组织的培养和推荐，全市已有15名青年工人成为市杰出青年岗位能手和市优秀青年岗位能手，52名思想和业务素质过硬的青年员工走上了中层以上企业领导岗位。

四、提高工作能力，打造高素质团干部队伍。建设高素质团干部队伍是做好“两新”组织团的工作的坚强保证。团市委认真落实有关团干部使用配备的规定，一手抓配备使用，一手抓教育培养。鼓励有条件的“两新”组织党组织成员兼任团组织负责人，实现了党、团组织的交叉任职，切实加强了党对共青团工作的领导。在长江糖酒、东安黑豹、天润曲轴、威力工具等基础较好的企业中，通过“公推直选”、竞争上岗等多种方式，把一批思想好、能力强、深受青年欢迎的青年能人选拔到团干部岗位上来，有力地调动了广大团员青年的积极性。定期举办全市“两新”组织团干部专题培训班，帮助他们开阔视野，增长才干，更好地为青年服务。以“推优”工作为纽带，促进党团工作的有效衔接，真正使“推优”工作成为党组织发展青年党员的主渠道。

虽然我市的“两新”组织团建工作取得了一定成绩，但与其他兄弟市区相比，与新时期青年的需求相比，还存在着较大的差距。在今后的工作中，我们将以这次会议为契机，学习借鉴党建先进经验，利用党组织在基层形成的格局优势，发挥团员青年的积极性、主动性和创造性，以“争创先进基层团组织，争当优秀共青团员”为目标，扎实开展“三比三争”活动，建设一流班子，打造一流队伍，培育一流作风，创造一流业绩，树立一流形象，引导广大团员青年与企业同发展、共成长，不断开创“两新”组织团建工作新局面。